株式会社パーパス の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社における労務実務（給与計算、社会保険手続き、勤怠管理等）経験3年以上 ・ITツール（Microsoft各種、ジョブカン、バクラク等）を使いこなし、業務を効率化できるリテラシー ・iCAREのパーパス「働くひとの健康を世界中に創る」への強い共感 [歓迎] ・スタートアップ、IT業界での労務経験 ・AIを用いた業務フローの改善、自動化（RPAやノーコードツールの活用等）の実績 ・健康経営優良法人の取得経験 【フィットする人物像】 ・セルフマネジメント能力が高い方：リモート環境下でも自ら律して業務を推進できる方 ・学習する習慣がある方：労務や人事、AIに関する学習を

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 以下の経験をお持ちの方 ・人事（組織マネジメント、幹部育成、人材開発） ・事業企画（インナーブランディング） ・組織人事コンサルティング ・経営戦略コンサルティング ・法人営業（中小企業の経営層対象） ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 経営・戦略コンサルタント（パーパス・コンサルティング）＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【業務内容】 「企業の存在意義（パーパス）や価値観体系（PMVV）を再構築・浸透させ、長期的なビジョンを策定・推進すること」をミッションとして、以下のコンサルティングをご担当いただきます。 ・パーパス／PMVVの策定と浸透 - 企

仕事内容<仕事内容> 年間休日129日！完全土日祝休み！メンテナンス・製造（輸送機器） 日本国内外の建造物で使用されている、エレベーター据付工事用ゴンドラのメンテナンスを中心とした、自社製品のメンテナンス・生産活動（溶断、製缶、組立、塗装 等）に取り組んでいただきます。 入社当初は興味や経験を生かした業務をお任せしますが、将来的には一つの分野に限定するのではなく、製品の組立、製缶加工、検査等の品質管理、生産管理、自社製品の引取り・納品など包括的にお任せできる人材になっていただきたいと考えています。 弊社は、『運ぶ。動かす。０を１にする知恵で現場を笑顔に。』というパーパスを掲げ、「安心・安全」を軸にし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

勤務時間09:15～15:15 週勤務日数：1日~5日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ■教科担当業務【一部教科応募多数につき、募集〆切ました。引き続き理系科目歓迎！】<国語・数学・英語・理科・保健体育・情報・家庭科それぞれの教科指導を担っていただける方を募集いたします。主な業務内容は以下の通りです。<・各教科、各科目の授業計画の策定と授業の実施<スケジュールを共に確認しながら、１クラス２０名程度の教科指導の計画を立て、実施していただきます。・各教科、各科目のレポート採点（科目によってはレポートの作成をお願いすることがあります）<レポートの採点を通じて、生徒の理解度を把握いただき、面接指導をはじめ、テストの作成等に活かしていただきます。<

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜最終学歴＞ 大学院、大学、短期大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・生命保険取扱い経験１年以上 【職種名】 【中野】保険代理店営業◆本社勤務のみで転勤無／リモート可／平均退社18:30／キャリアパス幅広 【仕事内容】 【保険代理店から選ばれる保険会社／定着率95％以上／チューリッヒGの安定基盤／スイス発祥の働きやすい社風・環境】 ■業務概要 当社の商品を扱う保険代理店へ販売促進や課題解決に向けたサポートを担当します。全国に支社はなく、中野本社勤務で全国の保険代理店へリモートや対面出張を通じてサポートします。 ■業務内容 ・保険代理店への商品販売促進

勤務時間09:00～17:00 週勤務日数：1日~None日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ★☆平日×日勤だけ♪シニアライフを支える＜看護師＞募集☆★『デイサービスセンター体アップ』は、運動専門のデイサービスです。<運動指導員、機能訓練士たちが楽しく安全で効果的な体操、<個別のマッサージ・リハビリを行っております。准看護師以上の資格をお持ちであれば、デイサービスでの勤務経験は不問年令を問わず歓迎します！<「病院勤務は体力的に厳しいけど、資格をいかして働きたい」<そんなあなたもぜひご応募ください。<あなたの仲間入りを楽しみにお待ちしています。【仕事内容】<利用者の皆さんの健康管理をお願いします。バイタルチェック体調・薬の管理その他 ご利用者の体

仕事内容所属部署と職種 viviONのマーケティング部のミッションは、「ユーザーとクリエイターが、楽しみながら生きていける社会にする」というパーパス達成のために、全サービスの成長とユーザー、クリエイター双方の満足度を向上させることです。各サービスの魅力を正しく、かつ効果的に世の中へ広めるため、広告クリエイティブの品質管理やダイレクトなユーザーコミュニケーションを重視しています。 【クリエイティブチェック担当】は、当社の多角的なサービス展開を支える「広告」の最終チェックを担うポジションです。膨大な広告バナーがガイドラインに沿っているか、二次元コンテンツとしての倫理基準を満たしているかを確認し、適切でより

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■基本的なPCスキル（Word， Excel， PowerPoint） ■社会人としての基本的なコミュニケーション能力 ■下記いずれかの経験 ・事務、総務、経理などバックオフィスでの実務経験 ・秘書や営業事務など、サポート業務の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 総務 ※土日休み 【仕事内容】 100事業創出を目指すベンチャー企業／異業種×多角化経営を進めています 経営陣のサポートを通じてグループ全体の成長を支える「総務」担当を募集。経営陣と非常に近い距離

仕事内容ファナティクス・ジャパン合同会社｜プロスポーツリーグ・チームとライセンス契約多数 【エスコンフィールド】※未経験歓迎※北海道日本ハムファイターズ ストアリーダー◆ストアオペレーション 【仕事内容】 【エスコンフィールド】※未経験歓迎※北海道日本ハムファイターズ ストアリーダー◆ストアオペレーション 【具体的な仕事内容】 ～北海道日本ハムファイターズのオフィシャルグッズショップで店舗運営とオペレーション管理を担当／現場での成果を実感し成長できる環境です～ ■業務内容： 北海道日本ハムファイターズのオフィシャルグッズショップのストアリーダー業務（試合日/興行日における店舗/イベント運営業務

仕事内容組織改革や事業・部門戦略の立案・実行を担っていただきます。具体的には下記の業務を想定しています。 【雇入れ直後】事務企画、広報に関する業務 【変更の範囲】会社の定める業務 【具体的業務内容】 ・経営陣の意思決定のサポート ・全社プロジェクトの企画と推進と戦略立案 ・会社全体の課題の抽出と改善提案と業務の推進 ・前例や慣習に捉われない組織改革の推進 ・新事業開発やそれに必要な各種リサーチ・分析 【ポジションの魅力】 創業以来67年間に渡り、精密板金加工技術を基盤として、大型映像装置、産業・メカトロ機器、電気・電子機器、空調冷熱機器などを幅広く製造してまいりました。2012年に再生可能エネルギー事

仕事内容<仕事内容> 新規VTuberプロジェクト推進担当 ❐募集背景 本ポジションは、新規IP開発およびVTuberプロジェクトにおける運用業務全般をお任せします。 「世界に、日本の冒険心を」「80億の、心をうちぬけ」というパーパス・ミッションを共に体現しながら、次世代のエンタメをつくる仲間を求めています。 ❐業務内容 Brave groupの新規プロジェクトを牽引する新規IP開発およびVTuberプロジェクトにおける運用業務全般をお任せします。 エンターテイメント×テクノロジーを融合して、プロジェクトやタレントの価値を最大限に引き出し、新たな魅力を生み出すことがミッションです。 ・YouT

勤務時間・8時30分〜17時30分の間で4時間～8時間の勤務 ※休憩時間：法定どおり付与 ※残業時間なし ※週の所定労働日数：2日以上 ※就業時間や労働日数の相談可◎

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆パート/生活支援員募集中☆★完全週休2日制！昇給あり！年末年始休暇あり！交通費全額支給！別途資格手当あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇生活支援員としての業務全般◇ ・18歳以上の知的、身体、精神および難病の方の日中活動のお手伝い ・定員20名（現在は1日14名前後のご利用） ・直接介助（食事、排泄、入浴） ・作業活動の見守り、補助等 ・レクリエーション（準備、実施補佐） ・送迎業務（同行含む/運転が可能な方のみ6人乗り車運転） 送迎範囲：福岡市南区、城南区、那

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める経験・スキル】 ●調達、購買経験（メーカーや商社など） 【求める人物像】 ●不確実性の高い将来を見据えた戦略構築に興味がある方 ●自発的な課題設定ができる方 【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方 ●モビリティを通し、より多くのお客様に喜びをお届けしたいという想いをお持ちの方 ●様々な関係者と明るくやりとりできるコミュニケーション力のある方 ●自分の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる力 ●新しいことにチャレンジしたいという想いのある方 【職種名】 【ELV（使用済自動車）の仕入れ、部品リユースおよびリパーパス企画】国内大

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下、いずれかのご経験がある方 ・コンサルティングファームにおいて、理念・ビジョン・経営計画の立案に関するプロジェクト経験を有する方 ・民間企業において、パーパスの策定や社内浸透等に従事した経験のある方 【職種名】 ★企業の存在意義をカタチに★ サステナ経営に連動・組織に根づかせる「組織開発・パーパス浸透コンサル」 【仕事内容】 リサーチ＆コンサルを由来とし、戦略を描くだけでなく、実現フェーズまで自社で伴走できる／平均勤続14年・残業平均月6H・有休取得平均年14日以上…住宅手当や保養所等、中長期で働きやすい人事制度◎ 組織開発やパーパス（存在意義）浸透といった「組織

仕事内容【応募資格】 [必須] 【歓迎資格】 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級 【積極採用】 ・食品業界出身者：食品メーカー、商社、小売、その他食品関連 ・卸流通業界出身者：商社、流通、外食サービス関連 [歓迎] 多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも 前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4