人材育成 - 大阪府大阪市中央区 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容<仕事内容> 年齢不問【マリーナシティ周辺で船長職】★小型船舶免許必須！ 事業拡大中の不動産企業での【船長】の募集です！ 小型船舶免許は必須ですが、実務経験は不要です。船の基礎知識があればOKですので、きになったら一度ご連絡下さい。 お願いしたいおしごとは… (1)：船舶のメンテナンスや管理業務 (2)：船舶の管理に伴う事務手続きや社内書類の対応、申請や契約業務 (3)：お客様や社員向けの「釣り」イベントなど実施時のご案内・船の操縦 (4)：定期的な本社での会議、報告 <給与> 年俸336万円～554万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み 10時以降に始業 <休

仕事内容<仕事内容> 営業事務STAFF／未経験、ブランクOK◎資格取得支援有り！年間休日120日以上／大阪北支社 ＼営業事務STAFF募集／ 雇用形態：正社員 健康経営優良法人 （ホワイト企業） ブライト500認定！ ▼仕事内容 営業担当者とコミュニケーションを とりながら二人三脚で 業務をおこなっていただきます。 ・お客様や提携代理店からの 問い合わせ対応 ・ご来店されたお客様や オンライン面談をご希望される お客様への契約手続き ・保険プランの立案 ・申込書類の作成 ・社内での重点施策の推進 ・キャンペーン企画や運営 等 ▼経験不問です！ 未経験の方やブランクがある方は 研修やO

仕事内容小泉産業株式会社 【大阪/本町】人事(リーダー候補) ～年休124日・土日祝休/定着性グループ各社の人事統括～ 【仕事内容】 【大阪/本町】人事(リーダー候補) ～年休124日・土日祝休/定着性グループ各社の人事統括～ 【具体的な仕事内容】 ■求人のポイント： ◎創業300年超、売上高377億円(2023年3月期)、従業員数1,455名(2023年3月末)の小泉産業グループの人事ポジション ◎人材育成に力をいれていることから離職率は2％と低く、平均勤続年数は15.2年と長期就業できる環境 ◎キャリア開発にも積極的。小泉産業グループ全社合同にて『コイズミアカデミー』を実施し、テーマ別・役職

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネータ― 人の役に立つ！ そんな人材コーディネーター！ プロモーション運営やStaffさんの育成に携わります◎ 【お仕事内容】 ■人材のマネイジメント ■販売スタッフ ■Staffさんの研修 ■適性に合った現場への配属 ■クライアントへの紹介 etc 未経験でも研修が充実しているので心強い！ 「これってどうすれば!」なんて時は何でも聞きやすい！ ＼未経験&ブランク大歓迎／ お仕事はイチから丁寧にお教えします◎ 人と接することが好き、 新しいことにチャレンジしたい方など キッカケは何でもOK！ ＼勤務地&お仕事多数／ エリアは関西一円にあり★ キレイな職場で快

仕事内容販売や営業、オフィスワークなどにおける人材を必要とする企業と、仕事を求める派遣スタッフのかけ橋となる仕事です。企業には必要な人材を、派遣スタッフには希望にあった求人情報を提供します。 【入社後まずは…】 人材派遣事業部には以下5つの課があり、まずはセールスプロモーション課で勤務いただきます。 ・営業サポート課 ・人材派遣課 ・人材紹介課 ・企画／マーケティング課 ・セールスプロモーション課 その後、当社の人材コーディネーターとして働けるスキルをきちんと身に付けていただき、人事考課を経て異動となります。 【人材コーディネーターとしての仕事の流れ】 ▼求人企業へのヒアリング ▼人材の募集・面

仕事内容<仕事内容> パッセンジャーアテンダント（車掌補助）/AN-1000A お客さまに快適な旅を提供するため、パッセンジャーアテンダント業務を行なっていただきます。業務内容を座学形式で学ぶことからスタート。その後、業務を開始していただきます！ ※主にサザン、りんかんなどの特急列車での業務です。 ▼パッセンジャーアテンダント業務について ・車内での接客／乗車券と特急券の確認や、座席変更の手続きなど。 ・指定席の空調管理／基本的には自動設定されています。お客さまのご要望に合わせ、号車ごとに温度調整や換気。 ・指定席への案内放送／指定席のみへ案内放送。 ▼多彩なキャリアアップが可能！ パッセンジャ

仕事内容<仕事内容> 未経験大歓迎！eスポーツメンバー募集！eスポーツ事業企画・運営に携わりたい方！ 人材ビジネスコンサルティング事業を手がける当社、企業向け人材育成コンサルティングサービス、さらにはアプリケーション販売のアウトソーシングサービスなどを展開し、すでに数多くの企業との取引を手掛けています。 お任せするのは、弊社のクリエイティブ事業の新規プロジェクトであるeスポーツチーム運営に伴う未来のプロeスポーツ事業企画・運営としての業務。eスポーツチーム運営者としての育成環境を用意し、プロの業界人になる為のプロセスとして弊社事業の営業に従事しながら試合や大会を支援しながらeスポーツ選手育成の場を

仕事内容<仕事内容> 人材コンサルタント★オープニングメンバー募集！★プロのコンサルティング目指す方！★未経験者求む！ 人材ビジネスコンサルティング事業を手がける当社、企業向け人材育成コンサルティングサービス、さらにはアプリケーション販売のアウトソーシングサービスなどを展開し、すでに数多くの企業との取引を手掛けています。 お任せするのは人材に関する課題を解決する当社の独自サービスの提案営業です。取引先となる各クライアントが必要としている人材レベルを明確にして、職務適性が高い人材とのマッチングを図るなど、さまざまな業務を担います。 【具体的な業務】 ・企業への人材サービスの提案 ・企業と人材のマッ

仕事内容【募集ポジション】※売り切りの営業に疲れたかたへ※わたしたちは人財育成に関する長期的な経営課題を解決するためのご支援を行っています。サービスの売り切りではなく、コンサルティングセールスを行うポジションの募集です。【ミッション】経営者や人事責任者などのお客様から、人の育成や定着などのお悩みを聞き、解決策として、研修や評価制度づくりを長期的にご支援します。【具体的には】最も重要な役割は、お客様への徹底したヒアリングです。店長が育たないと言っていても、原因が育成ではなく評価制度であることもよくあります。どこまでしっかりヒアリングできるかが一番のおもしろさであり難しさなので、ロープレを重ね、あらゆる先

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター☆web面接可/年休115日以上/20～30代活躍中/資格もとれる※大阪 ＼同年代と一緒にオフィスデビュー／ ☆「人と話すのが好き」ならOK ☆ 充実の福利厚生とみなし残業ナシ ☆ 平均年齢27歳の会社！ ☆ 同年代が多いので、メリハリをつけて働ける！ 人材コーディネータとして、スタッフの立場や業務の大変さなどを理解できるよう、入社後は家電や携帯などの販売店でのお仕事をお任せします。配属先によって扱う商品の種類やプランなどを覚える必要があります。 入社後は、まずコーディネータとして必要なスキル（現場感、ノウハウ）を身に着けて頂きます。 経験を積んでいた

仕事内容<仕事内容> あなたの手で未来の人材を育てる/人材コーディネーター/年休115日以上/未経験OK※本町エリア 人材の未来をデザインする仕事、ここにあります。 未経験歓迎！働きながら着実にキャリアアップを目指したい方！ 人事分野の実務経験を積みながら、カウンセラーやコンサルタントの資格を取得し一緒にキャリアアップを目指してみませんか？ 弊社が人材コーディネーターという職業について大切に考えていることは、スタッフの立場やクライアント業務の理解し、いつでも頼られる存在でいる事。 そのため、入社後は家電や携帯などの販売店でのお仕事をお任せします。入社後はスマートフォンやインターネット回線などの

仕事内容システム部門のグループリーダー職／組織マネジメントと人材育成／美容業界向け化粧品トップシェアの企業 【仕事内容】 エステサロン向け化粧品トップシェアメーカーのシステム部門にてリーダーとして活躍いただける方を募集 ■ 会社を内部から支える情報システムの部門の所属 ■ ERPの基幹システム、特に販売管理、会計管理、在庫購買管理、生産管理など様々な社内システムが稼働しています。 ■ 得意な技術を生かしながら、以下業務を担当していただきます。 ■ 主業務 ・組織マネジメント、部下育成、組織体制の構築 ・社内システム保守・運用 ・社内ヘルプデスク業務 ・PC、モバイル端末キッティング業務 ・ツール内製

仕事内容<仕事内容> 2025新卒／人材コーディネーター ／完全週休2日制／昇給・賞与年2回／有名リゾート地への出張あり 全国の旅館・ホテル等のリゾートに特化した人材サービスを行なっている当社。あなたには、人材コーディネーターの仕事をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■顧客（旅館・ホテル）の新規開拓 ■顧客の管理 ■人材スタッフの管理 ■人材育成プランの作成やそのPR活動 ■求人広告の手配 ■新しい企画の立案 等 ※一つの施設に対して、受注～人材募集～採用～フォローまで、すべて一貫して、一人のコーディネーターが行なっています。 ※月に2～3回程度、全国各地のクライアント先へ出張がありま

仕事内容【募集ポジション】人財育成のコンサルティング会社にて、既存顧客への深耕営業、課題解決提案を中心とした営業活動をお任せいたします。【ミッション】経営者や担当役員、人事や教育部門の部長クラスへ人財育成に関する課題のヒアリングを深めながら、課題解決提案を行うソリューション営業をお任せします。【具体的には】フィールドセールスの役割は、ヒアリングを深める中で、経営課題・組織課題をとらえ、解決策を提言すること。開拓ルートは、当社提携先からのご紹介や、WEBマーケ／インサイドセールス経由のリード、テレアポやお客様からのご紹介、セミナー集客、異業種交流会の他、グループ会社からの紹介など多様です。▼ソリューショ

仕事内容<仕事内容> エンジニア人材提案！キャリア形成！完全土日祝休み！未経験OK！ 事務や接客サービス業出身などのキャリアチェンジに最適♪ 早めに提案力と相互理解力を身につけて、周囲に差を付けましょう！ ニーズのある業界への人材提案なので、とても喜ばれている職業です！ 大手メーカーやIT企業などに定期的に訪問し、課題に合わせて当社に在籍する人材（エンジニア）を提案していきます。 企業のニーズと人材の意向・志向性を鑑みマッチングし、双方にとってベストな提案を頂く営業職です！ ■入社後： 入社直後は既存取引先の顧客を引継ぎ、先輩社員と共に顧客への定期訪問を行っていただきます。 営業スタイルに慣れ

仕事内容<仕事内容> ＼20～30代活躍中／ベーカリーショップで販売スタッフ 未経験OK！ ― 具体的な仕事内容 ― ・アルバイトの採用・育成と成果を出せるチーム作り ・来店されたお客様が楽しくなるような内装や販促の企画・実行 ・自社でつくる商品の企画（パン・ドリンク・サンド） ・材料費や人件費の目標管理と達成に向けた行動目標計画の作成 ・天候・気温・イベント等を考慮した各商品・時間帯の生産調整 ★主食であり生活の身近にあるパンを販売する仕事で活躍しませんか。 まずは、ベーカリー販売の接客・サービスを覚えるところから始めましょう！お客様・スタッフへの思いやりを大切にした環境作りが成功の「カギ」です

仕事内容株式会社船井総合研究所 【大阪】経営コンサルタント※教育・学校法人向け／船井総研G／コンサル業界屈指の就労環境／転勤無し 【仕事内容】 【大阪】経営コンサルタント※教育・学校法人向け／船井総研G／コンサル業界屈指の就労環境／転勤無し 【具体的な仕事内容】 ～日本最大級コンサルファームグループ／働きがいのある企業ランキング7年連続上位グループに選定／教育業界全般に経営コンサルタントとして上流から参画／土日祝休み～ ■業務内容： 私立の学校法人を対象に、学校法人の戦略立案から戦術レベルの具体策に至るまでのトータルサポートを担っていただきます。対象となるクライアントは私立大学・専門学校・私立

仕事内容■会社名 大阪府大阪市中央区北浜の法人 ■メインキャッチ 人事・総務管理者医薬品・バイオ/年間休日120日以上/男女ともに歓迎 ■コメント ■配属先（転勤の有無）： 原則として転勤はなし ■募集の背景： 欠員補充のため。 ■雇用形態 正社員 ■職種 人事・総務管理者 ■仕事内容 人事、総務、労務、経理、広報、ＩＴなど、適性を考慮して幅広く担当して頂きます。 ※その他、意欲と能力に応じた仕事をしていただく場合があります。 ★弊社は、主にコンパニオンアニマルや産業動物の遺伝子疾患の分析に始まりコミニケーションのとれない動物の健康状態や食べているものがあっているかを腸内細菌叢分析より

仕事内容<仕事内容> 動画編集者を0から育てます！完全プロデュース！動画編集者！ ～～ 大阪府にてスタート！ ～～ 【 未経験から動画編集を一緒に学んでみませんか？】 ・ 仕事の環境を変えてみませんか？ ・ 正社員雇用しながらスキル学んでみませんか？ ・ 動画編集者になってみませんか？ 『 動画編集者として活躍するまでのプロデュース 』 ▷ 未経験から動画編集で活躍するまでの手配をいたします！ ▷ 正社員として働きながら新しいスキルを身につけれます！ ～～今の環境を『変えたい』と少しでも思ている方は必見です～～ 【プロジェクト例】 『 動画編集スクール 』＋『 映像クリエイター業務サポート

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター◎全国のリゾートを旅するお仕事 ◎顧客(旅館・ホテル)の新規開拓 ◎顧客の管理 ◎人材スタッフの管理 ◎人材育成プランの作成やそのPR活動 ◎求人広告の手配 ◎新しい企画の立案 など ◆一つの施設に対して、受注～人材募集～採用～フォローまで、 すべて一貫して、ひとりのコーディネーターが行う人材サービスです。 多様な業務に携わることができるので、やりがいも充分。 様々な案件を通して、視野も広がり、さらなるスキルアップが可能です。 ◆有名リゾート地への出張もあり、適度なリフレッシュも可能です。 月に2～3回程、全国各地のクライアント先へ出張していただき