介護老人保健施設 社会福祉士 - 香川県高松市 の求人・仕事・採用

仕事内容◇日曜日固定休み◇住宅手当有◇産休･育休実績有◇社会福祉法人母体の介護老人保健施設求人＠高松市 【給与】 ▼常勤 【月給】222,200円- [内訳] 基本給:182,200円- 調整・特別手当:40,000円 2.50カ月分/年 年3回 【コメント】 「利用者の笑顔づくり」・｢明るい職場づくり｣・｢地域から支持された施設づくり｣を目指して、日々業務に取り組んでいます。また利用者と職員の関係だけでなくボランティアの方々や慰問団体を積極的に受入れ、地域行事にも積極的に協力し、法人と地域の交流を活発に行っています。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-975-670 メール in

勤務時間勤務時間例 ①6:00～13:00 ②14:00～19:00 休憩／60分 上記から選んでいただけます 時間固定勤務OK 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：06/04（木）～06/06（土） 健やかガーデンココロン内 厨房 調理スタッフ/未経験・ブランクOK/無資格OK/調理補助/扶養内勤務できます♪ アルバイト・パート 施設形態／介護老人保健施設 調理スタッフ/未経験・ブランクOK/無資格OK/調理補助/扶養内勤務できます♪ 【求人の特徴】 未経験OK 無資格OK 昇給あり 残業なし シフト制 車通勤可 パートアルバイト 急募 即日OK 短時間(６時間以内) 有給消化率高 40代活躍中 ブランクOK 育休・産休制度あり 長期歓迎 経験者歓迎 ミドル活躍 学歴不問 夜勤なし 日勤 仕事特徴 未経験歓迎 職種 飲食・フード系

勤務時間06:00~13:00 14:00~19:00 上記から選んでいただけます 時間固定勤務OK 休憩時間：60分

仕事内容調理スタッフ無資格OK扶養内勤務OK/未経験・ブランクOK/調理補助のお仕事 サービス付き高齢者向け住宅の厨房において、 野菜のカット、盛り付け、配膳、下膳 洗浄等の調理補助業務を担当していただきます 【 勤務条件 】 雇用形態：パート 資格 ：無資格可、調理師、栄養士 勤務日数：週2～5日 勤務時間：6:00～13:00 休憩60分 14:00～19:00 【 施設内容 】 サービス付き高齢者向け住宅 3～4名体制（時間帯による） 株式会社ミントは、 徳島県内の多くの施設で給食調理を受託している会社です ・無資格、未経験、ブランクOK ・紹介実績の

仕事内容■事業所名：医療法人社団青冥会 介護老人保健施設さつき荘 ■住所：香川県 高松市三谷町1680 ★オススメポイント★ 様々な働き方で相談可能です☆併設デイケアも♫ 賞与3ヶ月分しっかり支給！ 単身寮も御座います♪ ■サービス形態： 介護老人保健施設における入浴・食事・排泄介助・トランス等の身体介助や生活援助を含む介護業務全般になります。 定員：80名 平均介護度：3～4 職員体制：介護職13～15名(常時8～10名)、看護師9名(常時2～3名) 保険完備 マイカー通勤可 退職金あり（勤続3年以上） 寮あり（単身用あり） 企業年金：確定拠出年金 年間休日107日 育児休暇実績有 シフト制 賞与3

仕事内容■会社名 香川県高松市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の看護師/准看護師/JR栗林駅より徒歩8分/残業ほぼなし/ブランクある方も歓迎/住宅/家族手当の支給あり/教育体制の整った介護老人保健施設/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／住宅補助あり／研修支援有／車通勤ＯＫ／駅チカ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●定員51名の介護老人保健施設にて、医療処置や検査、採血を担当していただきます。 ●道路を挟んですぐの場所に、協力医療機関で系列でもある病院あり！医療体制がばっちり★ ●残業は月3時間程度とほとんどありません！お

勤務時間7:00～16:00（休憩75分） 8:30～17:30（休憩75分） 10:00～19:00（休憩75分）

仕事内容【求人概要】 高松市/介護老人保健施設/派遣/無資格 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 入所定員100名の介護老人保健施設での介護職・派遣求人です。 【おすすめポイント】 ・勤務条件の相談可能です！ ・資格や経験のない方でも受け入れ態勢が整っております！ ・夜勤は希望者のみの為、夜勤不可の方の応募歓迎です！ ・派遣終了後双方の希望があれば直接雇用の可能性あり！ ・直接雇用後は大手法人の為抜

勤務時間08:30~17:30

仕事内容【週4日～OK！】便利な立地で通いやすい☆クリニック併設の介護老人保健施設です☆ ●介護老人保健施設での看護業務のお仕事です。 ●週4日～OK！融通の利く非常勤ですので、ゆとりを持った勤務が可能です。 ●高松駅から徒歩10分程度の場所にあるので、電車・車どちらの通勤も便利な立地です！ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：パート(日勤のみ) 【勤務地】：香川県高松市番町３－３－１ 【アクセス】：昭和町徒歩13分 【固定給】：【時給】1,200円～1,500円 【諸手当】：通勤手当 【勤務時間】：08:30~17:30 【休日】：シフト制 【アドバイザーからのメッセ

仕事内容■お仕事内容 ●介護老人保健施設にて、電子カルテの入力・医師の指示での看護業務・経管栄養実施・点滴、酸素吸入、喀痰吸引、バイタル測定、褥瘡処置、バルンカテーテル管理などをお任せします。 ●20代～60代の幅広い年齢層のスタッフが活躍されているので、すぐに馴染んでいただけますよ◎ ●夜勤は月1回～5回程度の間で相談が可能！無理なく働きたい方も、しっかり稼ぎたい方もおすすめの職場です♪ ※夜勤回数：月1回～5回程度（相談による） ※転勤の可能性あり：法人内（高松市内） ※ご応募には経管栄養対応経験が必要です。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 197000~235000円 賞与：年2回（2.5ヶ月） 【住所】 香川県高松市木太町4443-1 【アクセス】 琴電長尾線元山 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 家族手当 / 皆勤手当 / 職務手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護老人保健施設明けの星/求人/看護師/正社員/介護老人保健施設/高松市 要介護の方々が元気に家庭復帰できるよう 一緒に働き、支援してみませんか 施設スタッフの声 体力を使う業務が少ないので体への負担も少なく働けます。 サービス残業はなく、研修時間も勤務扱いになるので安心です。 併設のクリニックでの受診費用

仕事内容介護老人保健施設の看護師/准看護師/香川県高松市一宮町/正社員/月給197500円~ ●介護老人保健施設にて、疾病の予防、健康の維持増進を目的とした管理・身体介助・看護実践の一連の過程の記録等をお任せします。 ●残業は月平均3時間程度とほとんどないので終業後の予定が立てやすく、ONとOFFのメリハリをつけて働けます！ ●最寄駅から徒歩圏内のため、運転が苦手な方も通勤可能です。車通勤も可能で通勤に便利な環境です。 ※夜勤回数：月4回 交通費支給／再雇用制度有／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介

勤務時間09:00〜18:00 09:30〜18:30 10:00〜19:00 上記の勤務時間以外にも、ご希望の勤務時間をお知らせください。

仕事内容介護老人保健施設で、在宅復帰を目指すご利用者の自立を支えるお仕事です。 ご利用者の「できること」を活かす、自立支援を意識したケアが中心です。 ◇高松市(国分駅) おもなお仕事の内容です。 ◆日常生活のお手伝い 離床・移乗の介助 トイレ誘導・排泄介助 ◆入浴・清潔ケア 入浴介助・清拭 ◆食事のお手伝い 配膳・下膳・食事介助 ◆リハビリ連携 機能訓練の送り出し・見守り ご利用者の笑顔が、明日への活力になります。 【ライフスタイルに合わせて】 スキマ時間で働こう!午前のみ勤務OK・短時間勤務OK・時短勤務OK 経験不問・年齢不問。シニア活躍中の職場です。 施設の雰囲気や業務内容は、見学で実際にご確認

仕事内容■お仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が

仕事内容介護老人保健施設の看護師残業なし/連休取得可能/育児/介護休業取得実績あり ●利用者様に対する看護業務全般（医師の指導の下、健康管理・薬剤投与等）及び付随業務（食事・排泄等の介助等）をお任せします◎ ●残業はありません！終業後の予定も立てやすくオンとオフのメリハリをつけながら働くことができます★ ●再雇用制度や退職金制度などの福利厚生も充実しています！長期的に勤務していくことができますよ☆彡 ＊夜勤月5回程度 オンコールなし／ブランクOK／交通費支給／再雇用制度有／担当者オススメ／残業なし／研修支援有／車通勤ＯＫ／送迎不要 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタン

仕事内容賞与年間3.2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 介護老人保健施設で、看護師やリハビリ職と連携しながら、利用者さまの生活支援や在宅復帰に向けたサポートを行う仕事です。 医療的ケアが必要な方も多く、多職種チームで「できることを増やす」支援に関われます。 ① 利用者さまの身の回りのお世話：食事介助・入浴介助・排泄介助・移乗介助・体位変換・更衣介助・口腔ケア ② 生活環境の整備：居室の清掃・消毒・リネン交換・ベッド周りの整理整頓・洗濯物の管理・備品補充 ③ リハビリ・在宅復帰のサポート：歩行練習の見守り・移動付き添い・レクリエーションや生活活動の支援・記録作成・ご

仕事内容介護福祉士 老人保健施設 職員のキャリアアップ制度が充実しています/年間休日110日以上/プライベートと両立できる職場 「医療法人社団 光風会」 ・設立年昭和57年 ・従業員数企業全体406人 ・運営事業病院および高齢者介護事業 職員のキャリアアップにもチカラをいれています ?資格取得支援（准看護師、看護師、認定看護師、精神保健福祉士etc.） ?院内研修（総合院内研修、院長研修、副院長研修etc.） ?病院負担での外部研修受講制度 【仕事内容】 介護老人保健施設の介護スタッフお仕事を担当していただきます。 入所定員80名/通所リハビリ定員40名 ＜主な仕事内容＞ ・食事や入浴等の介

仕事内容介護職・ヘルパーを募集中です◎老人保健施設で高齢者の家庭復帰のリハビリに力を入れた施設です。◎三交代のシフト制で、あらかじめスケジュールが決まるので計画的に勤務することができます◎ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給185,000〜240,000円 ≪基本給≫ 160,000〜195,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 調整手当:13,700〜18,000円 当直手当:8,000円/回 資格手当:介護福祉士：10

仕事内容賞与年間3.2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 介護老人保健施設で看護師として、利用者さまの健康管理や医療的ケアを行いながら、在宅復帰に向けたサポートを行う仕事です。 医師・介護職・リハビリ職など多職種と連携し、利用者さまが安心して生活機能の回復を目指せるよう支援します。 病院と在宅の中間施設として、医療と生活支援の両面に関われるのが特徴です。 ① 利用者さまの健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・点滴、注射・経管栄養管理・褥瘡（床ずれ）処置・喀痰吸引・健康状態の観察など ② 医療的ケア・急変時対応 体調不良時の初期対応・

勤務時間8時30分〜17時30分 ☆就業時間は相談可（例：9時00分〜16時00分 等） ※月平均残業時間：5時間 ※休憩時間60分 ※所定労働日数：週4日〜週5日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 残業少なめで就業時間は相談可★昇給あり◎病児保育室あり（全額補助）や医療費補助制度あり♪マイカー通勤可（駐車場あり）◆育児休業・介護休業取得実績あり！働き方改革関連認定企業です。 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ＜介護支援専門員としての業務全般＞ ・施設サービス計画の作成 ・関係機関との連絡調整 ・申請代行業務等 ・入所相談員業務 【変更範囲：なし】 求人ID 983967

仕事内容介護老人保健施設の看護師残業なし/正看護師/賞与計3.20ヶ月分/未経験OK/単身寮完備 ●介護職員と共に食事・入浴・排泄・衣類の着脱等の介助、常勤医師の回診等の補助・職員健診・健康管理、施設行事・リクリエーション・お誕生会など行事補助などをお任せします。 ●職員親睦研修旅行あり！職員アンケートで行き先・内容を決定。入職3年の職員全員が、好きなプログラムを選んで参加します。徳島・香川・高知から、大阪・京都・東京へと施設が広がる中、職員同士の横のつながりを育む場でもあります。 ●残業がないため、ワークライフバランスを保って働きやすいことも魅力の一つ！ ブランクOK／交通費支給／再雇用制度有／