支店長 - 秋田県秋田市 の求人・仕事・採用

仕事内容令和８年度初頭開業予定の秋田支店長募集です 支店の管理運営、支店所属員の労務管理 風力発電風車建設・プラント建設等重量物・長大物の超大型クレー ンによる設置据付、マルチトレーラー等による輸送業務の営業・施 工管理・予実管理等 変更範囲：あり（会社の定める業務）

仕事内容ＤＥＮＺＡＩ Ｅ＆Ｃ株式会社 【秋田／新規事業所】支店長候補◆洋上風力発電建設で事業拡大／年休125日／残業10H／マイカー通勤可 【仕事内容】 【秋田／新規事業所】支店長候補◆洋上風力発電建設で事業拡大／年休125日／残業10H／マイカー通勤可 【具体的な仕事内容】 【令和8年度初頭開業予定／保有するクレーンの総重量は国内トップ級／洋上風力発電事業で世界でもトップクラスの重機業界のリーディングカンパニー／年休125日／平均残業10H】 ■業務概要： 各種プラント建設工事・機器組立据え付け及び解体工事、土木建設請負工事、建設用重機賃貸事業を行う当社の秋田支店にて、支店長候補として業務を

仕事内容【応募資格】 [必須] ・重量物据付工事施工管理または営業の経験 ・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） [歓迎] ・１級土木施工管理技士 ・一級電気工事施工管理技士 【職種名】 支店長候補（秋田支店） 【仕事内容】 令和８年度初頭開業予定の秋田支店の支店長業務をお任せいたします。 令和８年度初頭開業予定の秋田支店の支店長業務をお任せいたします。 ＜業務内容＞ ・支店の管理運営、支店所属員の労務管理 ・風力発電風車建設・プラント建設等重量物・長大物の超大型クレーンによる設置据付、マルチトレーラー等による輸送業務の営業・施工管理・予実管理等 ※管理監督者としての雇用になります。 【マイカー通勤】

仕事内容フジトランスポート株式会社／【長距離輸送最大手で将来性抜群】あなたの経験をフルに活かせる大型ドライバーのお仕事です！ 【職種】運送・ドライバー・引っ越し／大型・けん引ドライバー／正社員 ・勤務時間例：17時00分～翌6時00分（休憩180分） ※運行スケジュールは、担当によって異なります。 ・平均月6日～11日休み（年間休日107日） ＜希望休・連休も気軽に取得OK＞ ゴールデンウイークやお盆休み、年末年始などで長期連休を取得した実績もあるんです。家族行事にも参加しやすい環境です。 月給352000円 【店舗住所】秋田県秋田市河辺神内字坂ノ下３４－２ 【最寄駅】大張野駅 20分／和

仕事内容フジグループは年商７９８億円、トラック保有台数３，３００台 従業員は３，６００名、全国に１５０か所の事業所があります。 ドライバーへの配車業務、乗務割の作成、乗務記録の管理 点呼での健康状態の把握や安全指導、施設の保守管理などを お任せします。業務は一つ一つ丁寧に指導します。 ※学歴・年齢・経験問わず、やる気があれば乗務員から運行管理者 支店長へとステップアップできます！支店長へは立候補制！ ※モデル年収：４２０万円～５７０万円 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容▼業務概要 ・大型トラックに乗務し、長距離輸送をお任せします。 ▼入社後の流れ ・支店での横乗り研修（体験入社）を5～10日程度行います。運転業務はありませんので、実際の業務の様子や積み込みなどを見学していただきます。 ・支店に戻り、運転業務を含めた実際の業務を経験しながらの研修期間となります。先輩社員や支店長の添乗指導などを実施しています。 ・ワンマン運行スタートです。 ※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙・敷地内に喫煙場所を設置）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・重量物据付工事施工管理または営業の経験 ・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） [歓迎] ・１級土木施工管理技士 ・一級電気工事施工管理技士 【職種名】 営業部長候補（秋田支店） 【仕事内容】 令和８年度初頭開業予定の秋田支店の営業部長をお任せいたします。 令和８年度初頭開業予定の秋田支店の営業業務をお任せいたします。 ＜業務内容＞ 風力発電風車建設・プラント建設等重量物・長大物の超大型クレーンによる設置据付、 マルチトレーラー等による輸送業務の営業・施工管理・予実管理等 【マイカー通勤】可（駐車場有） 【転勤の可能性】あり（支店・事業所） 【事業内容・会社の特長】

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【営業所の所長職候補】 建築や内装、設備工事、運送物流業務・イベント会場設営などの業務請負サービスを行っていただきます。 【当社が請け負うサービスの内容】 ・建築内外装工事・資材搬入搬出・養生、清掃・空調、設備、太陽光発電運用・保守 ・物流・運送関連の事務所、店舗移転、什器搬入出設置 ・イベント関連の会場の設営撤去、運営・建築関連の内装工事 【研修後の営業所長の業務内容】 ■営業所運営管理（全体の8割を占める業務） 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用

仕事内容＜人材派遣業の全般の業務をお願い致します。＞ ・営業（新規開拓、既存顧客へのフォロー） ・人材コーディネート（スタッフ募集、登録説明会実施、スタッフ 面接、企業のニーズに合わせてお仕事紹介、派遣後のアフターフ ォロー） ・事務作業（作業依頼書の入力、電話対応、資料作成）等 →入社後は、フォローアップ研修、先輩同行などのＯＪＴ、研修 担当のサポートのほか、メンター制度もあり、困った時はすぐに 相談出来る環境を整えています。 未経験スタートでも入社１年で支店長を目指すことが可能です！ ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【営業所の所長職候補】 建築や内装、設備工事、運送物流業務・イベント会場設営などの業務請負サービスを行っていただきます。 【当社が請け負うサービスの内容】 ・建築内外装工事・資材搬入搬出・養生、清掃・空調、設備、太陽光発電運用・保守 ・物流・運送関連の事務所、店舗移転、什器搬入出設置 ・イベント関連の会場の設営撤去、運営・建築関連の内装工事 【研修後の営業所長の業務内容】 ■営業所運営管理（全体の8割を占める業務） 内勤スタッフのシフト管理・教育育成 現場スタッフの採用計画立案・運用

仕事内容アート引越センターのドライバーとして荷物の梱包や運び出しなど引越業務全般をお任せします。 ※作業は2～5名程のチーム制となっており、1日平均1～2件を担当します。 未経験からでもスタートしやすい環境です！ ＜入社後の流れ＞ 入社後は、引越業務の基礎からしっかりとレクチャー。トラックの運転のコツや、家財の梱包方法、荷物の運び方、マナーの基本など、細かいところまで丁寧に教えます。わからないことはいつでも聞いてくださいね。 ＜入社前のよくあるQ＆A＞ Q.引越作業って大変なイメージがあるけど…？ A.当社はスタッフが負担なく活躍できるよう、作業先や担当件数を調整しています。また配送先は県内・近距離配

仕事内容給与： 月給174500~182000円 仕事内容： 東通りレディースクリニックの医療事務 医療事務資格を活かして働きたい方！患者に寄り添うクリニックで働いてみませんか ※このお仕事は無期雇用派遣（ニチイ学館と期間を定めずに雇用契約を結ぶもの）となります。 〇患者対応 〇電話対応 〇保険証確認 〇新患・再来受付 〇会計入力 〇金銭授受 〇診療報酬請求業務 ※就業前研修は就業先の診療科に合わせた内容となります。 【備考】 受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） 使用期間あり（3ヶ月) アピールポイント1 ★オススメポイント★ ・正社員登用制度があります（社内規定による） ・退職慰労金制度が

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 土地をお持ちのオーナー様の悩みをお伺いし、信頼関係をじっくり築き、土地活用の提案をお任せします。 業務内容(詳細) 【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】 土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。 1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。 2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。 3.ご契

仕事内容給与： 月給171060~179260円 仕事内容： 秋田市北部エリア 外来業務 医療事務 正社員 未経験者歓迎！医療事務に興味のある方、お仕事を始めるチャンスです！先輩スタッフが丁寧に指導します。 病院での医療事務業務：受付、患者対応、電話対応、保険証・各種受給者証の確認・入力、会計入力、診療報酬明細書の作成・点検など ※就業前研修を行っております。就業に就いてからも当社スタッフによるフォロー体制があります。 【備考】 受動喫煙対策あり（敷地内禁煙） 使用期間あり（3ヶ月） アピールポイント1 ★オススメポイント★ ・医療事務資格のない方、医療事務の資格はあるけれど未経験の方、ブラ

仕事内容ナカイ株式会社 【秋田市／転勤なし】アフラックの保険営業◆法人既存メイン◆インセンティブ有／土日祝休／年休121日 【仕事内容】 【秋田市／転勤なし】アフラックの保険営業◆法人既存メイン◆インセンティブ有／土日祝休／年休121日 【具体的な仕事内容】 ＜知人・友人への営業活動も一切なし！年間休121日！アフラック本部からの研修制度あり！東北エリアトップの契約実績で信頼感◎＞ ■採用背景： 現在取引件数も増加傾向にあり、売上拡大を行う為に増員での募集を行います。 ■業務内容： 既に取引のある秋田県内の福利厚生制度導入企業等にお勤めのお客様および当社で契約をお預かりしている個人宅のお客様

仕事内容【仕事内容】 ＜おすすめポイント＞ ☆給与をしっかりと社員へ還元！ ☆年間休日125日以上、フレックス制度でワークライフバランス充実！ ☆未経験からキャリアを築ける！ オーナー様に対して、 土地資産の有効活用法として賃貸アパートや マンションの建築をご提案していただきます。 【具体的な業務内容】 ・ヒアリング ・税金や相続に関するアドバイス ・立地やエリアを考慮したプランや資金計画の立案・作成 ・ご成約・着工・完成 ・丁寧なアフターフォロー ・各業務に関わる事務業務 など 【ポイント】 ・提案やご契約時は課長と支店長がフォロー連携して進めて

仕事内容<仕事内容> 【採用の未経験9割】平均年収900万円★年間休暇120日★結果を出してしっかり稼ぐ★ 万全の新人教育！未経験入社9割！ 基本給+歩合給だから目指せる高収入★平均年収は900万円★ 結果が給与に直結する ︎ 【シンプルな営業】 地主さんへの土地活用の提案営業 【具体的には】 土地オーナー様から相続や税金など土地に関するお悩みを伺って、土地の有効活用として、建物賃貸事業を提案する営業です。 《名刺の渡し方から教えてくれる充実の研修》 独自の育成体制があり、教育専任のトレーナーが名刺の渡し方から指導をしていきます。パソコン操作や営業マナー、不動産知識など基礎から学び、税金、ロー

仕事内容1〜2月入社可！履歴書不要のカジュアル面談だから「自分らしく働く」を始められる！20代活躍中の販売スタッフ募集♪ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 履歴書不要 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期休暇あり リモート面接OK 転勤なし 禁煙・分煙 車通勤OK 長期 社会保険完備 研修あり ネイルOK ピアスOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 販売スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円〜280,000円 ※昇給・賞与年2回 ※月給＋諸手当と残業代100％支給します。 └諸手当

仕事内容土地活用営業「賃貸住宅に強い建設会社1位」未経験者歓迎！全国募集・原則転勤なし 土地活用営業 「管理戸数ランキング」において、27年連続で第1位を獲得(未経験者歓迎！)原則転勤無し 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～284,000円 月給：25万5000円～28万4000円(※エリアにより異なる、一律手当を含む) ＋歩合給 歩合給： 実績(契約件数・挙積額)により変動 ★定額残業代：5万2000円以上/35時間を含む ※定額残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 ・一律特別加算手当 3万円(固定給に含む) ※入社後1年

仕事内容1〜2月入社可！【20代活躍中】「人と話すことが好き！」そんな気持ちがあればぜひカジュアル面談にお越しください♪キャリアパス充実の店舗マーケティング職！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 履歴書不要 第二新卒歓迎 ブランクOK 長期休暇あり リモート面接OK 転勤なし 車通勤OK 長期 社会保険完備 急募 研修あり ネイルOK ピアスOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 店舗マーケティング 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円〜280,000円 ※昇給・賞与年2回 ※月給＋諸手当と残業代100％支