児童指導員 - 千葉県旭市 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員/契約社員/小中学生対象のため送迎あり放課後等デイサービス/残業なし/契約社員 【jb608688】 ■コメント 児童指導員/契約社員/小中学生対象のため送迎あり放課後等デイサービス/残業なし/契約社員 【必要な資格】 保育士／幼稚園教諭第二種／児童指導員任用資格／小学校教諭普通免許／中学校教諭普通免許／高等学校教諭普通免許 ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 保育士／幼稚園教諭第二種／児童指導員任用資格／小学校教諭普通免許／中学校教諭普通免許／高等学校教諭普通免許 【職務内容】 放課後等デイサービス事業所にて、さまざまな支援や指導をしていただ

勤務時間9:30～15:00 休憩時間60分 週2日～週3日勤務

仕事内容親子通園型の児童発達支援事業所です。 発達の気になるお子さんとその保護者さんに遊びを通してコミュニケーションや集団活動の経験を積むためのお手伝いと、お子さんの成長を促し、見守るお仕事です。 運動遊び（トランポリン、ブランコ、運動会ごっこ他） 室内活動（お絵描き、工作、おままごと、プラレール他） 室外活動（近隣の公園での外遊び） エクセル、ワード等を使用した利用者さんの記録作成業務あり。

仕事内容■お仕事内容 ☆小学生向けの放課後等デイサービス☆利用者の中には発達障害を持つ子どもたちも。教育を受けながら”療育”も必要になるとても大事な時期です。 支援を通して利用者の”できた！”瞬間に携わります。そして良い方向に歩んで行けるよう、事業所全体で話し合うなど、本気で利用者の未来を考えて働いています。 利用者が通所する意義を創出することは福祉従事者としての当然の役目。 そしてその役目を果たすためには職員のワークライフバランスを整えることが、とても重要だと考えています。 両者にとって"アンダンテで時間を過ごして良かった"と思える環境を整えています。 【社内大学】 業務時間内に定期的な勉強会を

仕事内容<仕事内容> 固定シフト×週末休みで、気持ちにも時間にもゆとりたっぷり◎ ムリなく続けられる児童指導員のお仕事！ 子どもたちの「できた！」に、いっしょに笑顔になれる毎日♪ 児童発達支援施設「コティディアン」では、子どもたちの成長をそばで見守りながら、あたたかく寄り添ってくださる児童指導員の方を募集しています！ 【施設について】 千葉県山武市日向台にある「コティディアン」は、発達に特性のあるお子さまたちが通う少人数の児童発達支援施設。 1日の定員は10名ほどで、ゆったりとした雰囲気のなか、子ども一人ひとりの気持ちやペースに合わせたサポートを大切にしています。 【おしごとの内容】 ● 子ど

仕事内容【資格が無くても大丈夫！】働きながら資格取得を目指しましょう！ 児童養護施設における子どもたちの日常生活及び自立に向けた支援 資格免許が無いからと諦めていた方へ。 子どもの前では資格より資質！まずは学園に飛び込んで、通信講座などで資格取得を目指して下さい！ 私たちは、家庭で暮らすことの出来ない子どもたちの自立・生活支援に取り組んでいます。 スタッフ全員が、子ども達の安心安全を守り、一人ひとりを大切に想いながら向き合っています。 その想いは、スタッフに向けても同じ。互いを尊重し、助け合いながら仕事をしています。 そんな想いを大切にする「滝郷学園」は、ワークライフバランスへの取組みとして、休日

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間帯については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容親子通園型の児童発達支援事業所です。 発達の気になるお子さんとその保護者さんに、遊びを通してコミュ ニケーションや集団活動の経験を積むためのお手伝いと、お子さん の成長を促し、見守るお仕事です。 運動遊び（トランポリン・ブランコ・運動会ごっこ他） 室内活動（お絵描き・工作・おままごと・プラレール他） 室外活動（近隣の公園での外遊び） エクセル、ワード等を使用した、利用者さんの記録作成業務があり ます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【４月採用】祝金１５万手取２０万 子ども達にやさしさと愛情を伝え、未来を育むお仕事しませんか。 児童養護施設における子どもたちの日常生活及び自立に向けた支援 “児童養護施設なんてどこも同じ！？” 『やりがいの仕事ではあるけど･･･土日勤務や宿直夜勤もあるし、幼保より給与安いし･･･』 『実家から通える場所なら、そこそこの給与や休みで･･･』そう思われる方もいると思います。 でもどうか、職員達が子ども達に対し、どんな想いで、どんなまなざしを向け、何を大切にしているか･･･そこで選んで下さい！ 全国におよそ600カ所ある児童養護施設の中で、滝郷学園はどんな時代・社会情勢になっても、最大限に子ど

仕事内容｜小規模｜ ｜持ち帰りなし｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 保育士・児童指導員 月給226,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・残業手当 ・通勤手当 …片道1,000円/日（超える場合は応相談） ［その他制度］ ・賞与…年2回 ・昇給…年1回

仕事内容株式会社成美学園 【千葉】児童指導員／放課後等デイサービス◆小中学生or高校生メインブランクあってもOK/ 【仕事内容】 【千葉】児童指導員／放課後等デイサービス◆小中学生or高校生メインブランクあってもOK/ 【具体的な仕事内容】 ～小中学生or高校生メインの児童指導員／放課後等デイサービス/教育の世界に興味ある方/子供たちの成長に携わりたい方/年間休日115日/フレックス制～ ■採用背景 利用者増加ならびに新規開所を見据えた児童指導員の体制強化を図るため、今回新たに4名募集いたします◎ 小中学生or高校生を対象とした放課後等デイサービスにおいて、利用者一人ひとりの課題解決に向けたプ

仕事内容掲載期間：01/26（月）～02/06（金） 放課後等デイサービス アンダンテ旭 児童指導員/契約社員/小中学生対象のため送迎あり放課後等デイサービス/残業なし/契約社員 契約社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童指導員/契約社員/小中学生対象のため送迎あり放課後等デイサービス/残業なし/契約社員 【求人の特徴】 未経験OK 交通費支給 残業なし シフト制 正社員登用あり 契約社員 社会保険完備 駅チカ 長期歓迎 経験者歓迎 週休2日 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 週休2日制 社会保険完備 職種 教育・インストラクター系 保育士 仕事内容 放課後等デイサービス事業所にて、

仕事内容【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給20万円～/駅チカ/送迎なし 残業ほぼなしスタッフ教育に注力/子どもたちのペースで成長していく姿を優しく見守る♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～280,000円 【月給】200,000円～280,000円 ※賞与込みの年俸制 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 通勤手当 上限31,500円/月 住宅手当(家賃の55％補助※会社指定の物件) 家族手当 役職手当 兼務手当 昇給あり(年1回) 賞与あり 決算賞与あり(確定賞与と別途支給) ■試用期間3か月/同条件 【

仕事内容■お仕事内容 ☆小学生向けの放課後等デイサービス☆利用者の中には発達障害を持つ子どもたちも。教育を受けながら”療育”も必要になるとても大事な時期です。 支援を通して利用者の”できた！”瞬間に携わります。そして良い方向に歩んで行けるよう、事業所全体で話し合うなど、本気で利用者の未来を考えて働いています。 利用者が通所する意義を創出することは福祉従事者としての当然の役目。 そしてその役目を果たすためには職員のワークライフバランスを整えることが、とても重要だと考えています。 両者にとって"アンダンテで時間を過ごして良かった"と思える環境を整えています。 【社内大学】 業務時間内に定期的な勉強会を

仕事内容｜オープニング・新園｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 等 【給与】： ＜契約社員＞ 月給210,000円-280,000円（年棒制） ［その他手当］ ・家族手当 ・食事手当 ・通勤手当…実費支給（規定あり） ［その他制度］ ・賞与…あり ・昇給…あり

仕事内容【勤務地】 千葉県旭市ロの679-1 【施設名】 放課後等デイサービス アンダンテ旭 【PRメッセージ】 ◆「高校生×放課後等デイサービス」という新しい施設 当施設のほとんどの利用者が高校生。 最後の教育を受ける大切な時期、小学生・中学生とは少し違う大人でリアルな人生。 そしてその先にある未来、私たちは子どもたち一人ひとりを真剣に考えた支援をおこなっています。 ◆子どもたちのペースで成長していく姿を優しく見守る 子どもたちは、ゆっくりとでも確実に成長していきます。 自分のペースでいろんな挑戦をして、成功や失敗をして、自分をわかっていく。 そして未来の可能性へとつながっていく。 私たちはそ

仕事内容<仕事内容> 支援スタッフ募集 児童福祉施設 家庭で暮らすことの出来ない子ども達の養育に携わり、自立支援、生活全般のケアを行っています。家庭的な環境の中で、３０名の子ども達とスタッフが一緒になって活躍している職場です。 少人数グループでの生活を基本とする、より家庭に近い養育環境の中で、きめ細かな支援を個別に対応する事で、子どもたちが健全に成長し、社会に自立するための支援を行っています。 <給与> 年収330万円～4450万円 <勤務時間> シフト制 <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制（月９日） 有給休暇消化率90％以上 年次有給休暇（初年度１０日） 慶弔等特別休暇 <勤務地

仕事内容掲載期間：01/09（金）～01/31（土） 株式会社成美学園 放課後等デイサービス アンダンテ旭 【児童指導員】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給20万円～/駅チカ/送迎なし 正社員 残業ほぼなしスタッフ教育に注力/子どもたちのペースで成長していく姿を優しく見守る♪ ◆「高校生×放課後等デイサービス」という新しい施設 当施設のほとんどの利用者が高校生。 最後の教育を受ける大切な時期、小学生・中学生とは少し違う大人でリアルな人生。 そしてその先にある未来、私たちは子どもたち一人ひとりを真剣に考えた支援をおこなっています。 ◆子どもたちのペースで成長していく姿を優しく見守る 子

勤務時間＜正社員＞ シフト制 08:00-17:00 07:20‐16:20 09:15‐18:15 09:30-18:30 16:15-翌08:15（夜勤）※夜勤は月1‐2回程度 ＜パート＞ シフト制 08:00-17:00 07:20‐16:20 09:15‐18:15 09:30-18:30 16:15-翌08:15（夜勤）※夜勤は月1‐2回程度 ※週5日程度

仕事内容｜賞与3ヶ月以上年間休日120日以上｜ 【募集職種】： 幼稚園教諭 【業務内容】： ＜保育士・幼稚園教諭＞ 病院内保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・夜間保育での子どもの寝かしつけ対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給210,000円‐255,000円 ［給与内訳］ ・基本給175,000円‐220,000円 ・業務手当 15,000円‐15,000円 ・処遇改善手当 20,000円‐20,000円 ［その他手当］ ・夜勤手当5,000円/日 ・通勤手当…実費支給（月額上限10,000円） ［その他制度］ ・

仕事内容｜小規模｜ ｜持ち帰りなし｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜正社員＞ 保育士・児童指導員 月給226,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり ［その他手当］ ※該当者には上記月給に加算して支給 ・残業手当 ・通勤手当 …片道1,000円/日（超える場合は応相談） ［その他制度］ ・賞与…年2回 ・昇給…年1回

勤務時間＜正社員＞ シフト制 08:00-17:00 07:20‐16:20 09:15‐18:15 09:30-18:30 16:15-翌08:15（夜勤）※夜勤は月1‐2回程度 ＜パート＞ シフト制 08:00-17:00 07:20‐16:20 09:15‐18:15 09:30-18:30 16:15-翌08:15（夜勤）※夜勤は月1‐2回程度 ※週5日程度

仕事内容｜賞与3ヶ月以上年間休日120日以上｜ 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士・幼稚園教諭＞ 病院内保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・夜間保育での子どもの寝かしつけ対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給210,000円‐255,000円 ［給与内訳］ ・基本給175,000円‐220,000円 ・業務手当 15,000円‐15,000円 ・処遇改善手当 20,000円‐20,000円 ［その他手当］ ・夜勤手当5,000円/日 ・通勤手当…実費支給（月額上限10,000円） ［その他制度］ ・賞与

勤務時間＜正社員＞ 08:00-17:00 08:30-17:30 09:00-18:00 07:20‐16:20 10:00‐19:00 ＜パート＞ 上記の時間内で応相談

仕事内容｜賞与4ヵ月以上年間休日120日以上｜ 【募集職種】： 保育教諭 【業務内容】： ＜保育士・幼稚園教諭・保育教諭＞ 保育園における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】： ＜正社員＞ 月給215,000円‐235,000円 ［給与内訳］ ・基本給：176,000円-196,000円 ・業務手当：5,000円 ・処遇改善手当：34,000円 ［その他手当］ ・通勤手当…上限10,000円 ［その他制度］ ・ 賞与…年2回、計4.00ヶ月分（前年度実績） ※勤務初年度は年1回 計2.00ヶ月分 ・昇給…あり