看護管理者 - 宮城県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容訪問看護ステーションの管理者候補正看護師 0687 【正社員】はるかぜ訪問看護ステーション 管理者候補（訪問看護師／正看護師） 仙台市太白区にて訪問看護師／管理者候補を大募集！今までの経験を活かしてステップアップして働けます！先輩スタッフが丁寧にサポートいたしますので安心してお仕事をスタートできます。まずは質問・見学からでもOK！ ★訪問看護ステーションの管理者／訪問看護師を募集★ 同法人内の施設内のご利用者、在宅のご利用者の訪問看護業務になります。 主な業務内容は健康管理（バイタルチェック等）、医療処置（点滴・注射・褥瘡等）、終末期看護、ご家族への相談援助、報告書の作成などになります

仕事内容株式会社つばさメディカルグループ つばさナーシングケア仙台 求人番号：10194044 更新日：2026年01月19日 【仙台市／若林区】安定した経営基盤の訪問看護の管理者として新しい挑戦を★＜正看護師・日勤常勤＞ 給与 月収37.0万円 ～ 年収500万円 ～ 勤務地 宮城県仙台市若林区●仙台市営地下鉄東西線 「薬師堂」駅 徒歩16分 アドバイザーより 宮城県仙台市若林区にございます、訪問看護ステーションにて管理者の募集です。 訪問看護業務だけではなく施設の運営管理のお仕事もあるので、ご自身のスキルアップも目指せる環境です！ ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細

仕事内容★セントケア看護小規模多機能仙台松森★ ★見学可能！これまでの経験を活かしてチャレンジしてみませんか ★研修制度があるので在宅看護、管理者経験未経でもＯＫ 勤怠管理や請求業務等の管理業務、施設内やお客様宅でのバイタ ルチェック、服薬管理、入浴前後の処置、経管栄養、食事介助 社有車を使用してのお客様送迎業務 !現場はもちろん、スタッフの管理や顧客管理等もお願い致します。 ステップアップをお考えの方におすすめです！《こんな方にお勧めです!》 ☆必要な経験・知識・技能等あれば尚OK！ ・お持ちのスキルを活かしましょう! ☆ブランクがある方でも安心 ・丁寧に指導致しますので、ご安心下さい!

仕事内容2026年10月オープン予定！新規開設の訪問看護ステーション／看護師／管理職募集中！定年69歳／育休は最大3年間取得可能◎大手セントケアグループが運営！年間休日116日◆富谷市明石台◆ ブランク可/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/オープニングスタッフ 【仕事内容】 ・管理職としてお客様の契約、顧客・勤怠・売上管理、スタッフ育成、地域連携業務として病院の地域連携室やケアマネ事業所への訪問など ・現場業務として全身の状態管理、服薬・インスリン対応、経管栄養、創傷ケア、酸素管理、療養上のアドバイス、ターミナルケア、入浴前後の処置など（１日３～５件訪問） ・訪問範囲

仕事内容掲載期間：05/01（金）～05/31（日） セントケア訪問看護ステーション大崎 サテライトこごた ［正看護師免許必須］令和6年7月新規オープンの施設◎管理者業務は未経験でOK♪ 正社員 週払い相談可！来社不要＆電話だけで登録完了！履歴書はLINEやメールで送付OK、顔写真も不要でらくらく登録◎ 人材紹介会社『株式会社トラストグロース東日本』を仲介とした職業紹介案件です！ *【このお仕事の特徴】* ・フルタイム勤務ＯＫ ・週5日勤務 ・夜勤なし ・社会保険あり ・車OK 【トラストグロースはサポート体制が充実！】 ・事前の職場見学あり ・専属の担当営業がメール・電話でいつでもご相談に

仕事内容【業務内容】 施設内における看護管理者業務および付帯する業務 ・看護・介護業務 ・担当施設（1ヶ所）の立上げ（本社・看護支援チーム等のサポート有り） ・施設のオペレーション構築・改善 ・訪問看護の収益・加算管理 ・訪問看護の書類・記録管理 ・職員マネジメント補佐（職員マネジメント責任は施設長） ・OJTトレーナー（看護師職員＞介護職員） ・アセスメント一次精査 ・利用者様の観察を通じた職員への情報共有（カンファレンス・申送り等） ・既存施設 現場職員採用（看護師メイン） ・ご家族・行政等の対応 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/夜勤：16:30～0

仕事内容 2026年12月開設！住宅型有料老人ホーム／訪問看護管理者の募集です！ 2026年12月オープン 新規オープンの事業所で働いてみませんか？ 併設の訪問看護事業所での管理業務全般◎・契約・採用業務、社員労務管理・シフト表の作成、調整・訪問スケジュール作成、管理・各種帳票管理・担当者会議への参加・保険請求・会議、研修、MTG等の管理・ご家族様への連絡、報告等・地域連携、営業活動・訪問医や薬局等との連絡調整、対応・行政対応・必要時の訪問看護業務 【年間休日はたっぷり121日】 正社員の年間休日数は公休とアニバーサリー休暇を合わせて121日。家族との時間や趣味の時間など、プライベートも存分に

仕事内容【業務内容】 訪問看護ステーションにおける管理者業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～18:00 【給与情報】 月給28万円 【施設形態】 訪問看護 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、車通勤可 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした上で非公開求人のご紹介が可能です。 詳細を問い合わせいただいた方限定で、記載できていない情報（職場の雰囲気や、残業の実態、院長の人柄など）のお伝えも可能です。 応募にはな

仕事内容＼訪問看護／【管理者候補】日勤のみ◎残業は月5時間程度と少なめ◎介護業界に興味のある方や、人のお世話をするのが好きな方を募集中です★ ●訪問看護ステーションでの訪看管理者候として看護業務全般をお任せします。 ●扶養手当・育児手当など手厚い各種手当あり！ご家庭をお持ちの方でも安心して働けますよ◎ ●残業は月平均5時間程度とほとんどないので終業後の予定が立てやすく、ONとOFFのメリハリをつけて働けます！ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：宮城県仙台市若林区蒲町３０－２２ 【アクセス】：仙台車14分 【固定給】：【月給】30万1,000円

仕事内容オープニングスタッフ募集／年間休日121日／定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン太白に併設している訪問看護事業所での管理者業務 【業務内容】 契約業務 採用業務、スタッフ労務管理 シフト表の作成、調整 訪問ルート表の作成・管理 各種帳票の管理 サービス担当者会議への参加 保険請求に係

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください オンコール対応ナシ◎夜勤もない日勤のみの勤務です！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 併設のイリーゼ仙台柏木のお客様の居室への訪問看護を行うステーションの管理者業務をお願いします。 ・お客様への看護業務 ・訪問看護ステーションの運営全般 －老人ホーム管理者や本社スタッフ、当社ケアマネージャーとの連携・協力、帳票作成、請求業務 など ・スタッフマネジメント −人材の採用、育成・評価、勤怠管理 など ――――――――――――― ≪イリーゼの訪問看護の特長≫ ・訪問先は当社老人ホーム

仕事内容一般事務／リモ ト有 事務スタッフ デ タ入力業務中心 残業は月10h程度 弊社は設立から12年目を迎え、 現在では、大阪、沖縄、東京(多拠点)をメインに全国各地に拠点を拡大しており、 事業を通じて社会に貢献することを大切にしております！ 今回、訪問介護事業とレンタル貸会議室事業の二つの事業をサポートいただく事務スタッフの募集になります。 ＜業務内容＞ 訪問看護スケジュール管理 ご利用者様の情報管理・ヘルパースタッフ連携業務 レンタル会議室の予約管理、顧客対応（メール・チャット） Excel／Googleスプレッドシートを用いたデータ整理・報告書作成 1カ月の研修期間を設けて、1人前の

仕事内容【仕事内容】 ◆グループホームにおける看護業務全般をお任せいたします。 ・担当施設（1か所）の立上げ（本社・エリアマネージャー等のサポート有り） ・施設のオペレーション構築・改善 ・施設の収益・加算管理 ・訪看の書類・記録管理 ・職員マネジメント ・職員のOJTトレーナー ・アセスメント一次精査 ・利用者様の観察を通じた職員への情報共有（カンファレンス・申送り等） ・既存施設 現場職員採用（看護師メイン） ・ご家族・行政等の対応

仕事内容新しく立ち上げ予定の訪問看護ステーションにて管理者候補のお仕事です。 ・訪問看護業務（ターミナルケア、小児訪問、精神科訪問） ・ステーション運営、スタッフ管理、会議運営 ・計画書、報告書の管理 ・医療機関、ケアマネとの連携 ・組織づくり、環境整備等 ［訪問エリア］仙台市青葉区周辺 ［訪問手段］社用車、マイカー ◎完全日勤のみ／夜勤なし ◎電子カルテＡＩ活用「ｉＢｏｗ」を導入予定 ️ 利用者の希望時間・スタッフのスキルや性別・移動距離を考慮し、AIが最も効率的なルートと予定を自動提案してくれます♪ （追加・変更の可能性） 変更なし 休日・休暇 土曜日曜定休 週休二日制 有給休暇法定通り 育児休業

仕事内容宮城県仙台市で新たなキャリアを！「訪問看護 ステーションもりのとびら」で管理者として輝くチャンス ◆募集職種 サービス管理責任者 正社員 ◆仕事内容 相談業務、計画書作成、調整業務、就労支援 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜400,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：サービス管理責任者研修、相談支援従事者初任者研修 有資格者歓迎：児童発達支援管理責任者研修 必要経験： サービス管理責任者としての実務経験がなくとも事前研修を通じて業務について学ぶ機会がある ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 東仙台駅

仕事内容・採用業務、スタッフ労務管理・シフト表の作成、調整 ・訪問ルート表の作成・管理 ・各種帳票の管理 ・契約業務サービス担当者会議への参加・保険請求に係る業務 ・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動 ・訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ・行政対応 ・必要時の訪問看護業務等 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所

仕事内容【ソエルガーデン太白・看護管理者】大東建託グループの経営基盤！/新規有料老人ホーム施設でのお仕事/お客様に寄りソエル環境を共に創りあげませんか？ ＼新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！／ 住宅型有料老人ホームソエルガーデンに併設している訪問看護事業所での管理者業務 【主な仕事内容】 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問ルート表の作成・管理 ・各種帳票の管理 ・サービス担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家族様への連絡、報告等 ・地域連携、営業活動 ・訪問医や薬局等との連絡調整、対応 ・行政対

仕事内容★訪問看護ステーション管理者候補を募集★訪問看護ステーション にて管理者業務・訪問看護業務をお任せします。賞与あり／マイカ ー通勤可能◎ 同法人内の施設内のご利用者、在宅のご利用者の訪問看護業務にな ります。主な業務内容は健康管理（バイタルチェック等）、医療処 置（点滴・注射・褥瘡等）、終末期看護、ご家族への相談援助、報 告書の作成などになります。業務に慣れて頂き後に管理者として職 員の育成やマネジメント業務をお願いします。訪問看護未経験の方 も大歓迎です。事業所全体で支え合える環境でのお仕事です！ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【オープニング】基本日勤のみ｜ゆとりある勤務ができる新施設｜年間休日121日 【職種】 ソエルガーデン 古川(仮称) 看護師 【業界】：医療 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの、訪問看護管理者業務です。 ・契約業務、採用業務 ・スタッフ労務管理 ・シフト作成、調整 ・訪問ルートの作成、管理 ・各種帳票の管理 ・サービス担当者会議への参加 ・保険訴求に係る業務 ・会議、研修、ミーティング等の管理 ・ご家

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 地域包括支援センター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 地域包括支援センター業務 【給与】 月収 160000~200000円 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 宮城県多賀城市高橋4-24-1 【アクセス】 JR仙石線中野栄 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日125日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご