愛知県名古屋市中区の人材営業の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 ・マーケティング部門やインサイドセールス部門、コンサルティングセールスからのトスアップ案件の商談対応 ・1日の商談数2〜3件、トスアップ 30〜35件（目安） ・アウトバウンド開拓による新規商談の設定と実施 ・クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング ・担当クライアントの課題を解決するための施策検討、資料作成 ・提案集客の見込みや人件費のシミュレーションなど ・担当クライアントとの中長期的リレーション構築を目的とした商談、コミュニケーション 募集背景： 私たちの挑戦はまだ始まったばかり。 スポットワークを“当たり前の働き方”にし、企業と個人の時間価値を最大化する未来を一緒

仕事内容【応募資格】 [必須] ・基本的なPCスキル ・普通自動車免許取得者（AT限定可） ・接客・販売・営業いずれかの経験がある方 ┗数字や目標を追った経験がある方 [歓迎] 歓迎スキル、経験 ・外国人材サービスや特定技能の営業経験がある方 ・新たな知識や経験を得ることに積極的な方 ・成長市場で自分の力を思い切り発揮したい方 ・ビジネスを通じて開発途上国の経済発展や若者のキャリア形成に貢献したい想いのある方 【フィットする人物像】 期待する人物タイプ ・様々なことに興味をもって新しい知識を身に着けるのが好きな人 ・自身で考え行動できる人 ・チームワークを大切にしている人 ・複数のタスクを並行し

仕事内容企業の人材採用を支援する営業コンサルタント／土日祝休み 賞与＆インセンティブあり ＼企業の人手不足を解決 外国人人材の提案営業／ 【この仕事の魅力】 ▼ 介護・建設・製造業などの採用課題を外国人人材でサポート ▼ 企業の悩みを聞き、ニーズに合った人材を提案する課題解決型営業 ▼ 人材の紹介だけでなく、職場への定着支援（アフターフォロー）まで担当 ▼ ビザ申請等は内勤チームが担当。完全分業制で営業に集中できる ▼ 既存企業への追加提案や別拠点への展開など、幅広い提案に挑戦可能 「営業としてもっと提案力を身につけたい」 「商品を売るだけでなく、企業の役に立ちたい」 そんな方にピッタリの法人営

仕事内容■この仕事の魅力 ●営業経験は必要ありません ●社員の約8割が未経験入社 ●テレアポ・飛び込みなし ●人材マッチングにも関われる ●月給30万円～ ●インセンティブ制度あり ●年間休日120日以上 ●残業ほぼなし ●土日祝休み ●直行直帰OK ■企業の「困った」を聞く まずは企業担当者から、 採用についてヒアリングします。 「ドライバーが足りない」 「こんな経験がある人がほしい」 といった人材ニーズを確認します。 新規・既存顧客を担当しますが、 インサイドセールス部門から 案件の紹介があるため、 テレアポ・飛び込み営業はありません。 ■解決方法をご提案 企業から聞いた内容を

仕事内容採用の課題に寄り添い、広告で人と企業をつなぐ提案営業 人材採用に特化した広告の企画提案～採用のフォローを行います。 ＜業務内容＞ 全国各地で採用活動を展開する企業様に対して、勤務地に合った採用手法・媒体をご提案。 ・課題や採用状況のヒアリング ・採用手法や広告のご提案 ・原稿取材、作成 ・ご掲載後フォロー(レポーティング、改善提案） など、ワンストップで対応します。 採用ホームページやWEB広告など、長期的にご利用いただく商品でも、定期的に現状のご報告と改善提案を行っています。 ◎ノルマ等はありません！ ◎残業ほとんどなし！ ＜扱う商材＞ 転職Web媒体をはじめ、新聞折込広告、フリーペ

仕事内容愛知県名古屋市中区のＩＴ人材コンサルティング営業 未経験可 (正社員) | 株式会社 フリースタイル ▼仕事内容 法人営業担当としてエンジニアを必要とする企業の要望をお伺いし、お客様の要望に沿ったエンジニアメンバーを紹介します。 ・お電話でお客様へ訪問のアポイント取り ・弊社のエンジニア ・プログラマーをご提案 ・新規や既存クライアントのヒアリング ・フォロー ・働くエンジニア ・プログラマーのフォロー※営業経験やＩＴ業界の知識が無くても問題ありません。 ※入社後３〜６カ月間は、育成スタッフが独り立ちまでサポートします。 ※運転免許が無くても大丈夫です。 基本電車での移動になります。 （変

仕事内容株式会社エコールインターナショナル 人材コーディネーター（営業職）／営業経験者歓迎／土日祝休み 【求人要約】 【創業50年】旅行業界トップ級の人材サービス企業 【働きやすい環境】RPA・BIツール・生成AI活用 【好待遇】土日祝休み／年休120日以上 旅行会社と添乗員をつなぐ仕事を、もっとスマートに。 システム・AIで働きかたも効率的に進化します！ 「旅行が好き」 「コミュニケーションをとるのが好き」 「AI・DX活用に興味がある」 「経験を活かして新しい業界に挑戦したい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 当社は創業50期を迎える旅行業界特化の人材サービス企業。 全国約20,0

仕事内容株式会社Ｐｒｏｕｄ Ｐａｒｔｎｅｒｓ 人材ソリューション営業／月給35万円～／学歴不問／インセン有 【求人要約】 ◎グローバル人材採用で人手不足の課題解決に挑む ◎月給35万円～／インセン月50万円以上の支給実績 ◎残業月20h未満／土日祝休／年間休日126日 【仕事内容】 【社会的ニーズ拡大中！成約率の高さも魅力】グローバル人材と日本企業をつなぐ法人営業をお任せ。 【具体的な仕事内容】 建設業界を中心とした企業に対し、グローバル人材活用を提案する新規開拓中心（新規9割／既存1割）の法人営業です。単なる人材提案ではなく、人手不足という経営課題の解決に伴走するコンサルティング型の営業

仕事内容当社にご登録いただいている1万名以上の人材の「強み」を引き出し、市場価値を高めながら就業をサポートする営業職です。 ▼企業にアプローチ 企業に訪問し、当社スタッフを派遣できるお仕事情報をいただきます。 ▼スタッフィング 日々お仕事を探されている方が来社されますので、その方のスキルや強みを詳細にヒアリングし、ご希望に合うお仕事を紹介できるように動きます。 書類上ではわからない「人柄」を引き出し、今後の「武器」としていただく大事な作業です！ ▼ご紹介～成約 企業と人材をつなげてご成約。 ▼就業中～後フォロー 定期的にコミュニケーションをとりながら、何かトラブルがあればすぐに対応します。 す

仕事内容仕事内容 ■概要 技術系⼈材派遣を⾏う同社の法⼈営業担当として、顧客折衝のほか、⾃社のエンジニアのマネジメントを中⼼とした業務をお任せします。 ご⼊社後には先輩社員が担当する⾃社エンジニアの⽅から担当し、徐々に業務の幅を広げていただくことができます。 ■詳細 ＜エンジニアとの業務＞ ・担当エンジニアの配属先調整/就業状況確認、労務管理や⾯談フォローなど  ・評価⾯談対応（年2回）/採⽤⾯接対応 等  ＜取引先企業（⼤⼿企業が多数）との業務＞ ・担当クライアントの定期フォロー ・既存・新規顧客の⼈材ニーズ、課題のヒアリング・新規取引先の開拓・契約書や書類作成など ■研修制度 ご⼊社後は先輩社員と

勤務時間週最低12時間・1日最低4時間

仕事内容【アピールポイント】 学生必見 仕事×人材のマッチング業務で営業の長期の仕事 【こんな人におすすめ】 ・実務経験を積みたい学生 ・社会人準備をしたい学生 ・長期的に成長できる環境を探している学生 【仕事内容】 みなさんには技術人材のコーディネートを行う営業担当として勤務していただきます。具体的にはメールにて舞い込んでくる派遣技術者の募集案件や、仕事を探している技術者の空き情報を整理整頓しつつ、マッチする案件×技術者を双方にメールや電話で提案していただきます。また、その時に保有している情報でマッチできない案件や技術者については既存顧客へのメール配信などを行なっていただきます。これらの業務に

仕事内容当社にご登録いただいている1万名以上の人材の「強み」を引き出し、市場価値を高めながら就業をサポートする営業職です。 ▼企業にアプローチ 企業に訪問し、当社スタッフを派遣できるお仕事情報をいただきます。 ▼人材マーケティング 日々お仕事を探されている方が来社されますので、その方のスキルや強みを詳細にヒアリングし、ご希望に合うお仕事を紹介できるように動きます。 書類上ではわからない「人柄」を引き出し、今後の「武器」としていただく大事な作業です！ ▼ご紹介～成約 企業と人材をつなげてご成約。 ▼就業中～後フォロー 定期的にコミュニケーションをとりながら、何かトラブルがあればすぐに対応します。

仕事内容主に介護の現場で働く方の転職サポートを行います！ 面接にも同行するなどのサービスを通して質の高いマッチングを目指します！ ▼仕事の流れ (1)求職者様へのヒアリング 求職者様へお電話をし、希望する仕事内容や条件などを詳しく伺います。 1ヶ月あたり～50名の求職者様の対応をします。 (2)紹介先法人を探す ヒアリングした内容に合わせて、病院・施設・クリニックに対して求人内容の確認や求職者様のご紹介、面接の調整を行います。 (3)面接への同席 実際に面接に同席する場合もあります。 (4)入社に向けた続き 見積書作成や入社準備の打ち合わせなどを行います。 (5)就業後のアフターフォロー 入社後も半

仕事内容営業のサポートや派遣のスタッフさんに関する登録情報の入力・管理、契約書作成などをお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ■電話・来客対応 ■データ入力・管理 ■契約書作成 ■その他各種書類の作成 等 ＜入社後の流れ＞ ■ステップ1:座学研修（派遣サービスに関する知識や業務スキルについて） ■ステップ2:先輩社員から一対一でのOJT研修 ※電話機の使い方やマナー・話し方から先輩がしっかりサポート。 ※電話対応時に何を話すかまとめたトークメモもあります。 ※慣れるまで先輩がしっかりフォローします！

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜学歴不問・業界未経験歓迎・職種未経験歓迎＞ ▼必須条件 下記いずれも必須となります ・販売またはサービス業における顧客対応の経験 ◎必須ではありませんが、法人・個人問わず営業経験がある方はなお歓迎です！ ▼たとえばこんな方にぴったりです！ ・人の役に立つことや、誰かの成長を支援することにやりがいを感じる方 ・目標達成に向けて主体的に考え、行動できる方 ・フットワークが軽く、スピード感をもって物事に取り組める方 ・多様な価値観に触れ、自身の視野を広げたい方 ・成果が正当に評価される環境で成長したい方 【職種名】 人材派遣営業◆企業と個人の成長を支援 年間休日125

仕事内容愛知県名古屋市中区のＩＴ人材ソリューション営業 (正社員) | 株式会社 アクターリアリティー 名古屋支店 ▼仕事内容 顧客のシステム開発ニーズに応じた開発スキルやプロジェクトを遂行するにあたって必要なスキルを持ったエンジニアをマッチングさせ成約に導いていく役割をお任せいたします。 スキルに従って新規顧客の開拓もお任せすることもあります。 弊社一丸となってサポートを行いますので安心してください。 （変更範囲：原則なし） (愛知県名古屋市中区) ▼職種 ＩＴ人材ソリューション営業(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給190000〜400000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平

仕事内容愛知県名古屋市中区のシニア層に特化した人材サービスの営業・名古屋丸の内 (正社員) | 株式会社マイスター６０ 名古屋営業所 ▼仕事内容 ・シニア層の雇用創出に向けた新規及び既存取引先の求人案件の受注促進営業 ・新規登録者の採用活動 ・ウエブ媒体などを選定及び求人掲載 ・求人案件と登録者のマッチング業務 ・求人先への人材の提案、契約に関する交渉等 ・派遣スタッフの就業満足に向けたフォロー等変更の範囲：原則なし (愛知県名古屋市中区) ▼職種 シニア層に特化した人材サービスの営業・名古屋丸の内(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜320000円 (基本給（月額平均）

仕事内容人材ベンチャー・創業以来黒字経営・年間休日128日・インセンティブあり 転職を検討するITエンジニアと、採用課題を抱える企業を繋ぐ「CA（キャリアアドバイザー）」もしくは「RA（リクルーティングアドバイザー）」をお任せします。 単なるマッチングにとどまらず、双方の潜在ニーズを捉えたキャリアデザインや採用戦略の提案を行います。 ＜具体的な業務＞ CA業務： 求職者面談、キャリア志向に沿った求人紹介、選考対策（書類添削・面接対策） RA業務： 慢性的なエンジニア不足に悩む新規企業の開拓（問い合わせ対応＋攻めのアプローチ）、採用課題のヒアリングから解決に向けた人材提案 【配属について】 本

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験2年以上（toB、toC） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・人の役に立つ実感を持てる仕事がしたい方 ・チームワークを大切にしつつも、主体性を持って働ける方 ・向上心を持って仕事に取り組める方 ・成果を正当に評価してもらいたい方 【職種名】 【愛知】人材コーディネーター※営業経験者 ※土日休み 【仕事内容】 建築業界に特化した技術者・企業の良縁を結ぶ仕事！土日休みの営業職です！ 【職務概要】 人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割を担っていただきます。 企業のニーズ

仕事内容主に介護の現場で働く方の転職サポートを行います！ 面接にも同行するなどのサービスを通して質の高いマッチングを目指します！ ▼仕事の流れ (1)求職者様へのヒアリング 求職者様へお電話をし、希望する仕事内容や条件などを詳しく伺います。 1ヶ月あたり～50名の求職者様の対応をします。 (2)紹介先法人を探す ヒアリングした内容に合わせて、病院・施設・クリニックに対して求人内容の確認や求職者様のご紹介、面接の調整を行います。 (3)面接への同席 実際に面接に同席する場合もあります。 (4)入社に向けた続き 見積書作成や入社準備の打ち合わせなどを行います。 (5)就業後のアフターフォロー 入社後も半