事業統括 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】保険＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【会社概要】 弊組合は、芸能や文化等の分野で活躍する個人事業主やフリーランスの方々を対象とした、全国でも珍しい健康保険組合です。 組合員一人ひとりの健康と安心を守ることを使命とし、医療給付や各種福祉制度の提供はもちろん、日々の健康管理や生活サポートにも力を入れています。 私たちは単なる保険の窓口ではなく、組合員の皆さまが安心して活動できる環境をつくるパートナーとして、情報提供やネットワーク形成の支援も行っています。 組合員同士が交流できる場も大切

仕事内容【CEO直下｜Bizdev（新規事業開発部リーダー候補）｜フルフレックス×リモートワーク】資金調達額12.5億円のAIスタートアップにて生成AIを用いた新規事業開発担当を募集！ ▼仕事内容 【当社について】 私たちは「テクノロジーで、対話の可能性を広げる仕組みを創る」をミッションに掲げるスタートアップ企業です。大手企業に対し、LINEやチャットボットを活用したマーケティングの支援をSaaSプロダクトとプロフェッショナルサポートを通じて実施しています。 様々なチャットインターフェイスの利活用を可能とするSaaSプロダクト「KUZEN（クウゼン）」を通じて、DX化や、マーケティングの集客からL

仕事内容【募集背景】 お陰様で弊社は主力事業がPMFを果たし急成長を続けているおります。 特に主力事業である美容施術ブランド「HBL（ハリウッドブロウリフト）」は全国的な認知と導入実績を積み上げ、 後発ながらスキンケア領域で注目を集める「TROIAREUKE」事業も本格的なスケールフェーズに突入しています。 その一方で、営業・CSなど現場部門の急拡大に対し、経営戦略を中長期視点で実行レベルに落とし込む“ハブ”の不在が大きな課題になっています。 現在は、執行役員が経営戦略～事業実装までを兼務していますが、これからのスケールに向けては、KPI設計・組織構造・業務オペレーションまでを全社横断で再構築できる専

仕事内容【事業推進（BizDev）】急成長人材スタートアップ｜マーケ戦略から事業拡大を牽引するコアメンバー候補 ▼仕事内容 【募集背景】 現在、新卒・中途採用領域の広告運用を外部業務委託にて対応していますが、2026 年内の契約終了に伴いインハウス化を推進します。専任のマーケターを採用することで事業の集客基盤を強化し、今後のセールス拡大・アプリリリースに向けたマーケティング体制を構築します。 【ポジション概要】 現在、新卒・20代向けの人材紹介事業「エノサポ」を展開しており、さらなる事業拡大に向けた「事業推進担当」を募集します 。これまでは外部の業務委託に頼っていた広告運用を、2026年内に完全イ

仕事内容【東京・福岡】AIソリューション/事業推進リーダー／年間休日120日 ▼仕事内容 ◆（雇い入れ直後） 1. 事業企画・事業推進 ・中期/年次の事業計画の策定、KGI/KPI設計 ・データ基盤・AIソリューションのプロダクト戦略立案 ・顧客課題の特定、PoC設計、サービス企画 2. プロダクト開発・プロジェクトマネジメント ・プロダクト開発チーム（310名）のリード ・プロジェクト計画策定、要件定義、優先順位付け ・ステークホルダーマネジメント、リスク/課題管理 ・開発リードエンジニアとの協働推進 3. アライアンス・外部折衝 ・通信・IT大手との協業プロジェクト推進（データセンター企画、

仕事内容【人材紹介事業立ち上げ責任者】IT人材専門の事業創造集団／第二創業期の急成長企業で事業創造の経験 ▼仕事内容 新設する「人材紹介事業部」の責任者として、事業の構想から実行、組織づくりまでを一貫して担っていただきます。 【決まっていること】 ■既存クライアントの活用が可能： ・既存のシームレスキャリア事業ですでに取引のある豊富な顧客基盤（SaaS企業、SIer等）へアプローチが可能です。 ・ゼロからの新規開拓だけでなく、信頼関係のある顧客へのクロスセルから事業をスタートできます。 ■「人の価値」で勝負すること： ・AIやシステム任せの効率化ではなく、泥臭くても「人」が介在する価値を最大化する

仕事内容【正社員 / テシタルウォレット事業 / HR領域（報酬支払） / 事業開発・企画 / スタッフ サブマネジャー】フィンテック領域でお金と感謝の『届け方』を再定義し、次世代のインフラを自らの手で拡張し続ける上場会社（東証グロース市場 / 3691） ▼仕事内容 ■募集背景 弊社は、お金・銀行の未来を作るため、フィンテック事業のデジタルギフト、即払い、デジタルウォレットの各サービスで、流通総額22四半期連続成長を達成し、約170億円超の年間流通(取引高)を基盤とする強力な収益モデルを構築しており、2028年には年間流通1,000億円、営業利益率50%達成の中期経営計画を掲げ、全社一丸となって日

仕事内容【CXO経験不問】急成長スタートアップの成長を牽引するCXO候補募集！ ▼仕事内容 【仕事内容】 - 事業部を横断して複数事業のイシューについて、関与者を巻き込みながらの課題の特定、課題解決、仕組み化 - 組織・事業課題から解像度の高いゴールを設定し、最適な業務プロセスの設計とKPIなどの評価指標の策定 - 事業計画の作成・実行 - 事業計画達成に向けた施策の立案・推進 - 採用計画の立案、推進/実行 - 組織及びメンバーマネジメント（リーダー・メンバー育成） (東京都渋谷区) ▼職種 事業企画・事業統括(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼勤務時間 09:00~18:00 (東京都渋谷区

仕事内容【BizDev責任者（幹部候補）】クリエイター共創型SNSマーケティング事業の急拡大を牽引いただく重要ポジション／フレックスタイム／転勤なし／リモート勤務OK ▼仕事内容 【仕事内容】 クリエイター共創型マーケティング事業を展開する当社にて、国内外を代表するトップクライアントのブランドマネージャーへの営業戦略の立案行、 およびチームビルディングを含めた事業責任をお任せします。 ショートムービーに特化したクリエイター共創型マーケティング事業を展開する当社にて、 経営戦略／オペレーション／マネジメントを圧倒的スピードで構築するポジションです。 全社で毎年140%以上の成長率（まずは5年後に10

仕事内容【新規事業責任者／BizDev職】代表直下の幹部ポジション／業界不問・未経験歓迎／事業立ち上げに必要な能力が全て身につく ▼仕事内容 【業務内容】 新規事業立ち上げに関わる全ての業務をお任せします。 ・ユーザー、競合分析 ・事業、サービス企画及びディセクション ・業務プロセス設計及び運用 ・財務計画策定 ・営業企画 ・チームマネジメント ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 (東京都港区) ▼職種 事業企画・事業統括(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ・想定年収：1,2002,400万円（固定残業代含む） (正社員) ▼勤務時間 09:00~18:00 (東京都港区)

仕事内容【取締役・執行役員（シニアマネージャー以上）】売上高成長率150%〜500%のコンサルテック企業｜リモート土日休み／転勤無し／年休120日以上 ▼仕事内容 【業務内容】 主に下記業務をお任せしたいと考えております。 ■コンサルティング案件営業推進（実際の案件の提案・獲得） ■コンサルティング実業務推進（必要に応じて、実際の案件のプロジェクトマネージャーとして推進） ■クライアントとの関係構築、アップセル・クロスセルに向けた提案 ■弊社での新規事業開発推進（業務提携等含む） ■チームマネジメント（チームメンバーの育成・評価） (東京都千代田区) ▼職種 事業企画・事業統括(正社員) ▼雇

仕事内容COO直下◆IPO準備フェーズの成長企業で事業計画策定から新規事業企画・推進まで幅広く挑戦！事業企画担当募集 ▼仕事内容 COO直下の事業企画担当として、既存の教室事業の成長推進に加え、EdTechを活用した新規事業の企画・立ち上げを担っていただきます。 リアル（校舎）とデジタル（EdTech）を横断しながら、事業計画の策定から実行・改善までを一貫して推進する、経営に近いポジションです。 ＜主な業務内容＞ ・中期および単年度の事業計画の作成 ・事業計画の進捗管理・KPIモニタリング・改善提案 ・EdTechを活用した新規事業の企画立案、事業性検証、立ち上げ推進 ・地方校舎（新規エリア）の出

仕事内容【未経験歓迎】事業コンサルティングポジション(企画職)【100名の壁を超える！】／年間休日126日 ▼仕事内容 アーキベースは2017年に設立以来、住環境領域（建設・不動産・エネルギーなど）を軸とした 3つの事業と6つのサービスを展開しており、今後も4つの事業を立ち上げることが決まっています。 そしてこの事業拡大に伴い、新たに数十名の採用を行う予定しております。 つきましては、設立8年目のベンチャーで事業責任者の右腕・頭脳として企画機能を一手に請け負い、 施策を通じて事業推進を強力にサポートする職種を募集します。 大きな裁量権のもと戦略策定〜実行を推進いただき、正解のない事業企画業務に対して

仕事内容★新求人★【役員直下】事業責任者候補（採用支援カンパニー） ▼仕事内容 事業家として、ミキワメ就活・NEXVEL事業の統括責任者を担います。 あなたが実現できる挑戦の例 ・事業戦略の立案と実行 目標達成戦略(目標設計・事業戦略・測定指標)策定、リソース配分(予算・人員)、採用計画の全てを設計・実行する。プロダクト/サービスライン(イベント・ブランド・調査)の全体戦略を描き、収益を最大化します。 ・組織マネジメントと人材育成 「勝てる組織」の構築。チームマネジメント、採用、評価、育成の仕組みを設計し、運用する。自らの右腕となる次世代リーダーを採用・育成し、「個人の力」ではなく「チームの仕

仕事内容BizDevマネージャー候補｜スタートアップの事業成長を現場からリードするポジション ▼仕事内容 クライアントであるスタートアップ企業のサービス立ち上げグロースフェーズにおいて、事業推進に関わる業務全般を一気通貫でリードしていただきます。 ビジネスモデルの検討や事業計画の策定に始まり、サービス設計・プロダクト企画、マーケティング施策の立案と実行、さらに資金調達支援まで、幅広い業務をハンズオンで遂行していただきます。 スタートアップの0→1立ち上げ支援から、1→10の成長フェーズの伴走まで、事業の中核を担うポジションです。 BizDevマネージャー候補は、BizDevマネージャーの意思決定・

仕事内容【事業推進・事業責任者候補】急成長中のHR系スタートアップ／事業責任者として事業グロースを担うポジション ▼仕事内容 ー「何をやるか」「誰とやるか」で仕事を探している方へー はたらくを考えることは命の使い道を考えること Crepeでは、はたらくを「生活の手段」ではなく「人生を豊かにするための経験」と捉えています。 私たちは、はたらくの主体者となる人事が変われば組織が変わると考えています。 「イキイキはたらく≒事業が成長していく」そんな組織をつくる”すごい人事”が増えていく。 まだまだ道半ばですが、そんなサービスづくりをしていきたい。 一緒にイキイキはたらくを考え続け、ビジョン達成にむけて

仕事内容【事業企画・営業企画】自社プロダクトの統括・推進全般を担う事業責任者候補/リードポジション経験者歓迎 ▼仕事内容 自社プロダクトの「不動産会社向け営業支援ツール」の事業企画運営、 生産管理や技術面含めた統括/推進全般を部門責任者として担っていただくポジションです。 【具体的な業務例】 ・プロダクトの企画、運営、継続的な改善 ・事業拡大に向けて必要な事業戦略/営業戦略の立案及び実行 ・チームマネジメント業務 ・社内外のステークホルダー調整 など 裁量の大きい業務となるため、これまでのご経験に応じて 入社後はどこからお任せするかをご相談の上決定していきたいと考えております。 （入社後すぐに責

仕事内容【イエリーチ事業マネージャー候補】プロダクト統括者／創業10期で売上高165億円超／IPO準備企業 ▼仕事内容 イエリーチ事業部のプロダクトマネジメント (PdM) 機能を確立し、事業成長のボトルネックとなっているマーケティング組織を再構築するプレイングマネージャーです。 現場(大阪)で実行とマネジメントの両輪を動かし、営業・開発・経営を横断して、データドリブンな改善サイクルを主導していただきます。 【任せるミッションにおける優先事項 (短期テーマ)】 ■部署再構築とチームマネジメントの立て直し ・現状機能不全に陥っているマーケティング課を再構築し、メンバーが自律的に動ける状態を作ることが

仕事内容【事業部長候補】発酵スパークリングティー×プラントベースカフェを牽引するリーダー募集 ▼仕事内容 「_SHIP KOMBUCHA」／店舗の事業戦略策定・推進 収益管理、KPI設計と実行 店舗運営オペレーション改善と標準化 マーケティング・PR戦略の立案と実行 チームマネジメント、組織づくり、人材育成 新規事業・海外展開に向けた準備・プロジェクト推進 他部門（不動産・イベント事業など）との連携 担当領域 発酵飲料ブランド「_SHIP KOMBUCHA」 直営店「1110 CAFE/BAKERY」 直営店「BROOKS Greenlit Cafe Minami Aoyama」 (東京都中野区)

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 同社が携わる複数案件の管理・顧客折衝から開発まで全て対応いただきます。 また、会社の経理管理などにも携わっていただくポジションです。 求人をご覧いただき、ありがとうございました。 ご興味がある方は、まずはお気軽に「応募」ボタンを押してください。 ■直接応募では無いのでご安心ください！■ 【応募後の流れ】 ①ご連絡 ご応募より1～2営業日(平日)以内に担当者よりご連絡いたします。 ②書類選考 1日～7日ほど必要です。 ③面接日の調整・面接実施 面接回数：1～3回 ④合否 合否結果：1日～7日程度 ハローワークの求人検索は下記外部サイトをご利用ください。 ・ht