専門看護師 - 埼玉県さいたま市中央区 の求人・仕事・採用

勤務時間▼勤務時間 08:00~17:00 ▼勤務時間詳細 平日 8:30～13:00、15:00～18:00 土曜日 8:30～12:00、13:00～16:00 休憩120分 シフト制で水曜日も勤務あり 残業はありません

仕事内容【仕事内容】 患者さまのバイタル測定や採血、心電図の取り扱い、CTや内視鏡検査のサポート、健診業務を担当します。 シフト制で水曜日も勤務あり。 雇用期間の定めはありません。 内視鏡介助や採血経験がある方歓迎です。 正看護師資格必須。 試用期間は3ヶ月で条件は変わりません。 勤務時間は平日8:30～13:00、15:00～18:00、土曜日8:30～12:00、13:00～16:00です。 休憩は120分あります。 休日は水曜日、日曜日、祝日、第5土曜日です。 健診棟はシフト制で、日祝や第5土曜日は休み。 年末年始や正月休暇は7日間確保しています。 2019年のGWは9連休でした。 福利厚生には

勤務時間【勤務時間】 「勤務時間」欄をご参照ください。

仕事内容【ポイント】 スキルがなくても問題ありません♪ 医療行為は一切なし！ 患者さんの誘導や身の回りのケアなどをお任せします ★ 20代～60代まで活躍中★ 無資格未経験OK！ 応募から最短2週間で内定可能◎ 応募時の履歴書は不要！ まずはお気軽にご応募ください♪ 【交通アクセス】 最寄り駅：南与野駅 【勤務時間】 ＜シフト制/実働5h～＞ 週3～5日 希望シフト制 例 ・8:00-13:00(休憩なし) ・8:00-17:00(休憩1h) ・17:00-翌9:00(休憩2h) など 1ヶ月単位の変形労働時間制 ※夜勤シフトで働く際は週平均40時間以内に労働時間を調整 ※夜勤なしの場合

仕事内容【仕事内容】 介護施設でのキャリアを積みたい方にも、ブランクからの復職を考える方にも、働きやすい環境が整っています。 夜勤なしで年間休日120日を確保しながら、看護師としての専門スキルを着実に発揮できます。 【担当業務】 ・バイタルチェック・健康観察・服薬管理など、看護師としての専門業務全般 ・特養・老健・デイサービス・訪問看護などのご経験がある方は、即戦力としてご活躍いただけます 【サポート体制】 ・介護施設が初めての方は、先輩看護師がじっくり丁寧に指導します ・ブランクがある方や子育て後の復職の方も多数在籍しており、安心して再スタートできます 【給与詳細】 月収 334,000円 ・交通

仕事内容【仕事内容】 朝のバイタルチェックから始まり、服薬管理・喀痰吸引・経管栄養（経鼻含む）・点滴や人工呼吸器の管理、そして医師やヘルパーとの情報連携、iPadでの看護記録作成まで、一日を通じて専門性を発揮できる職場です。 通勤はJR埼京線「南与野駅」から徒歩10分、マイカー利用も可能で、自分のライフスタイルに合わせた方法を選べます。 2023年12月開所で施設内は清潔な環境が整っており、快適に働けます。 【給与詳細】 【月給】40万円 《内訳》 ・基本給：19万8,180円 ・固定残業手当：5万1,820円（20時間分）※時間超過分別途支給 ・職務手当：5万円 ・資格手当：5万円 ・看取手当：2

仕事内容【仕事内容】 チームで支え合いながら、日勤のみでしっかり稼げる環境が整っています。 月給37万円（固定残業20時間分含む）という水準は、腰を据えて働きたい方に応えられる条件です。 【お任せする業務】 ・バイタルチェック・経過観察・服薬管理などの健康管理 ・喀痰吸引・経管栄養（経鼻含む） ・点滴・人工呼吸器などの管理 ・医師やヘルパーとの情報連携 ・iPadを使った看護記録作成 夜勤なしのシフトなので、プライベートとのバランスを保ちながら長く活躍できます。 【給与詳細】 【月給】37万円 ※固定残業手当（20時間分）含む 固定残業手当：4万7,944円（20時間分） ※20時間を超えた場合は別

仕事内容【仕事内容】 夜勤に特化してしっかり稼ぎたい方、研修が充実した環境でスキルを磨きたい方に向いているお仕事です。 月10〜11回の夜勤で一定のリズムを保ちながら、効率よく収入を得られます。 【主な業務内容】 ・バイタルチェック・経過観察 ・喀痰吸引・服薬管理などの健康管理 ・経管栄養（経鼻含む）の管理 ・点滴・人工呼吸器などの管理業務 ・医師・ヘルパーとの情報連携 ・iPadを使った看護記録作成 定年65歳・再雇用制度ありで、長く活躍できる環境が整っています。 年齢を重ねても仕事にやりがいを持ち続けたい方にも適しています。 【給与詳細】 【月給】47万円 《内訳》 ・基本給：18万9,114円

仕事内容☆訪問看護ステーションに配属される理学療法士です ☆今回の募集の背景は増員による体制強化です。法人内で4人目となる配置です。 ☆現在、法人のPTスタッフは3名（常勤3名）が日々活躍中※内常勤PTの2名は年齢30代前半という若手コンビ。 ☆さいたま市南エリアを中心に活動するリハビリ部門の業務拡大に伴い、PT体制強化のための増員募集を行います。 ☆退院後のリハビリを必要とする患者ニーズに応え、その中心メンバーとして地域に貢献したいと考える、意欲ある方からの応募を期待しています。 ☆さいたま市の南エリア（東浦和・武蔵浦和・与野）を中心として、地域に根ざした医療・ケアサービスを提供するグループです。

仕事内容【仕事内容】 採血や心電図、CT検査のサポート、内視鏡検査の介助などを担当します。 チームワークを大切にし、スタッフ同士のコミュニケーションや情報共有を心掛けながら仕事に取り組めます。 患者さんが安心して診療を受けられる環境づくりに努め、働きやすい職場環境も整えています。 別棟にスタッフルームや更衣室を完備し、プライベートも充実させながら長く働ける体制です。 福利厚生も充実しており、賞与や健康診断、スタッフ料金の美容商品、正社員登用制度などがあります。 仕事とプライベートの両立を重視したい方にぴったりの職場です。 【給与詳細】 【正職員】 月給270,000円～340,000円 昇給あり（等

仕事内容【仕事内容】 安心して長く働ける環境として、完全週休2日制・年間休日105日・月残業約1時間という体制が整っています。 みつば訪問看護ステーション与野では、施設への訪問を通じ、問診・体位転換・点滴・注射・排泄介助・投薬管理・カルテの記録・管理などを担当していただきます。 JR埼京線「与野本町」駅から徒歩5分のアクセスしやすい立地で、毎日の通勤負担を軽減できます。 昇給・賞与はいずれも年2回実施しており、努力が処遇に反映される職場です。 【給与詳細】 月給：32万5,000円〜40万円（みなし残業含む・43.79時間分） ・昇給：年2回 ・賞与：年2回 ・残業手当：みなし残業超過分を別途支給

仕事内容【仕事内容】 年間休日125日・賞与5.40ヶ月分・夜勤なし。 プライベートを守りながら、腰を据えて働ける訪問看護の職場です。 【担当する業務】 ・在宅療養中の利用者さまへのバイタルチェック・状態観察 ・清潔援助・医療処置などの訪問看護 ・デイサービス・グループホーム（中央区・浦和区）での健康チェック ・小児から高齢者・医療依存度の高い方・終末期の方まで幅広く対応 【この職場の特徴】 ・1日7時間勤務・土日祝完全休み ・初めて訪問看護に挑戦する方には同行訪問でしっかりサポート ・昇給あり、スキル・経験に応じたキャリア形成が可能 【給与詳細】 【月給】23万3,000円〜30万円 【昇給】1月

仕事内容◆南与野駅より徒歩3分◆【訪問看護／所長候補／正社員】【月給410,000円～571,000円】年間休日120日◎住宅手当や土日出勤手当など各種手当あり！ 事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきたいです。 定常業務は各ステーション近くで利用いただいているご自宅で生活をされるご利用者様への訪問看護業務をお願いします。 訪問時はエリアにより、電動自転車・原付バイクなど会社で用意している車両で移動していただきます。 訪問件数：4~5件/日（入社してから独り立ちまでは、徐々に4~5件の対応ができるようにしております。） 【訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用】 DX化にも積極的に取

仕事内容【看護師業務全般】 子どもたちの「心と体のすこやかな成長」を一番近くで見守り、医療のプロとして日々の安心・安全を守るお仕事です！ 園児定員90人 【 主な業務内容 】 ・健康管理・衛生指導 園児の毎日の健康観察、定期健診のサポート、身体測定 ・応急処置・救急対応 園内でのケガ、急な発熱・体調不良時の処置や受診判断 ・情報発信・啓発 「保健だより」の作成・発行、園内の感染症対策の周知 ・園児・保護者ケア アレルギー児への対応、保護者様からの健康相談・ケア ・保育補助・サポート 状況に応じた各クラスの保育補助（お散歩の同行など） ※勤務する園の規模や方針により、担当業務は柔軟に対応していた

仕事内容【仕事内容】 一日の流れの中で、子どもたちの「できた」を一番近くで見届けられる職場です。 バンブーワァオ与野校は、アメリカ発のダウン症児専門療育プログラムを日本で初めて導入した児童発達支援・放課後等デイサービス。 看護師として、言語習得や日常動作の定着をサポートしながら、ご家庭・学校・施設の三者が連携して子どもの意欲を引き出す支援に携わることができます。 【主な業務内容】 ・お子さんの健康管理・体調確認 ・療育プログラムへの参加補助 ・保護者・学校との情報共有・連絡調整 土曜日に勤務できる方は特に歓迎します。 看護師の専門性を、子どもたちの成長に役立てたい方にとって働きがいを感じやすい環境です

仕事内容【タイトル】 セコムさいたま訪問看護ステーション 作業療法士 【仕事内容】 ご利用者一人ひとりとじっくり向き合えるお仕事です。在宅生活における日常生活の支援、退院後の生活再建、ターミナル期の支援など、セラピストの専門性と訪問看護師の専門性を合わせて、ご利用者の生活をスタッフが一丸となって支えています。 【ポイント】 ①セコム系列、経営安定・福利厚生や人事制度が充実した法人です！ ②セラピストと訪問看護師が連携し、チームでリハビリテーションを提供します！ ③１人に１台タブレットが貸与され、記録を作成。情報共有もしやすいです！ 【事業所名】 セコムさいたま訪問看護ステーション 【応募

仕事内容ＷｙＬ株式会社 【浦和・南与野】言語聴覚士※訪問看護サービスを展開／学習支援体制・各種手当充実年間休日120日 【仕事内容】 【浦和・南与野】言語聴覚士※訪問看護サービスを展開／学習支援体制・各種手当充実年間休日120日 【具体的な仕事内容】 ウィル訪問看護ステーションでは、“すべての人に家に帰る選択肢を“という理念を掲げ、利用者さまが住み慣れたご自宅で、快適に過ごせるようにサポートをおこなっています。ウィルの理念に共感していただける方、ぜひ一緒に施設を作り上げていきましょう！ ■業務内容： 自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお願いします。 ・訪問件数の目安：4～5件

仕事内容ＷｙＬ株式会社 【埼玉県】所長候補（看護師）※各種手当・研修充実◎年休120日／社会貢献度◎ 【仕事内容】 【埼玉県】所長候補（看護師）※各種手当・研修充実◎年休120日／社会貢献度◎ 【具体的な仕事内容】 ◆「すべての人に家に帰る選択肢を」／年休120日／充実の手当◆ ■業務内容： ＼新規OPENの訪問看護ステーションで所長として更にスキルアップ／ これまでのご経験を活かして新たにチャレンジしたいという方も大歓迎。 入職後、3ヶ月を目安とした同行訪問を実施しますので、安心してスタートできます。 新設の事業所を管理いただく所長としてご活躍いただきたいです。 足元の定常業務は自宅で生活

仕事内容【仕事内容】 夜勤もオンコールもなく、日勤帯だけで腰を据えて働ける環境です。 育児・家庭との両立を考えている方や、ブランク後の復職を検討中の方にも向いている職場です。 【主な業務内容】 ・入居者へのバイタル計測・処置・配薬 ・通院付き添い ・医療機関への提出書類作成 大手法人ならではの充実した教育体制があるため、施設看護が初めての方も安心してスタートできます。 家族手当や住宅手当など待遇面も整っており、長期就労を支える仕組みが揃っています。 【給与詳細】 【月給】27万円〜30万円 ＜内訳＞ ・基本給：27万円〜30万円 ・昇給：1月あたり3,000円（前年度実績） ・賞与：年2回／計2.0

仕事内容＼ ウィルのリハ職の特徴 ／ ▼チームで支えあう文化 看護師・リハ職などの連携がしやすい環境です。 訪問先で迷った時は端末からすぐに相談でき、安心して訪問できます。 ▼充実した教育コンテンツ リハ・ケア・ナースに特化したeラーニング「はぐくも」が見放題です。 (「リハノメ」「ケアラル」「ナースタディ」) ▼独自のケア評価制度 利用者さまの健康、訪問看護からの“卒業“を目指すケアの評価があり、 仲間と成長を共有できる環境です。 ウィル訪問看護ステーションについて 全ての人に“家に帰る“選択肢をという理念を掲げ、 利用者さまが住み慣れたご自宅で、快適に過ごせるようにサポートを行っています。 ウィル

仕事内容ＷｙＬ株式会社 【埼玉県】看護師（訪問看護）※各種手当・研修充実◎年休120日／残業10h程度／社会貢献度◎ 【仕事内容】 【埼玉県】看護師（訪問看護）※各種手当・研修充実◎年休120日／残業10h程度／社会貢献度◎ 【具体的な仕事内容】 ◆「すべての人に家に帰る選択肢を」／年休120日／残業少なめ／充実の手当◆ ■業務内容： 自宅で生活されるご利用者様への訪問看護をお任せいたします。 ・訪問件数の目安：4～5件/日、90件/月（定期の申し送り：なし） ・訪問時の記録、各種書類の作成：電子カルテ使用 └DX化にも積極的に取り組んでおり、カルテを展開してそのまま訪問看護計画書に落とし込め

仕事内容ＷｙＬ株式会社 【浦和/南与野】理学療法士（訪問リハビリ）◆訪問看護サービス／各種手当充実／教育体制年120日休 【仕事内容】 【浦和/南与野】理学療法士（訪問リハビリ）◆訪問看護サービス／各種手当充実／教育体制年120日休 【具体的な仕事内容】 ～チームで支え合う訪問リハビリ／充実の教育体制とプリセプター制度で成長を全力サポート／幅広い症例に携わり成長できる環境～ ■業務内容： 自宅で生活をされるご利用者様への訪問リハビリ業務をお願いします。 ◇健康管理（バイタルチェック、問診など） ◇機能評価（病状や身体機能の把握など） ◇生活動作訓練（歩行、食事、排泄、着替え、座位保持など） ◇