サンウエスト株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容資格を活かして、安心の毎日を支える介護職 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の毎日を支える、住宅型有料老人ホームの介護のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えます。 ・入居者様への介護業務 ・日中の生活支援 ・入居者様に寄り添った見守りやサポート ◆ 日勤専従で働ける環境 勤務は日勤専従のため、日中の時間帯を中心に介護業務に取り組めます。 入居者様一人ひとりの様子を見ながら、安心して過ごしていただけるよう丁寧なケアを行うお仕事です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月

仕事内容資格を活かして、長く安心して働ける介護正社員 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 日勤専従で入居者様の暮らしを支える介護職・ヘルパーのお仕事 ◆ 仕事内容 住宅型有料老人ホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ・入居者様に寄り添った介護業務 ・施設内での生活支援 ・日勤専従での勤務 ◆ 働き方のポイント 日中の時間帯を中心に、入居者様の様子を見守りながら業務に取り組みます。 ・生活リズムを整えやすい日勤専従 ・住宅型有料老人ホームでの勤務 ・入居者様一人ひとりに向き合う介護 ◆ こんな方におすすめ ・介護の

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養での介護業務 ◇夜勤あり ◇年間休日108日 ◇賞与実績4.0ヶ月 ◇扶養手当あり 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 介護職 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 特別養護老人ホーム サンウエストでの介護業務 ◆利用者さんが日常生活を営むために必要な支援全般 （食事・入浴・排泄等介助中心）および関係する記録の作成。 ◆季節ごとの行事企画やクラブ活動等の実施。 ◆各種会議への参加や法定研修の受講および報告書の提出。 ◆チームとしての事例研究発表への取組み、グループ内での事例研究発表会への参加。 入所定員：60名 【勤務地】 兵庫県三田市小野

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養での看護業務 ◇日勤常勤 ◇年間休日108日 ◇賞与実績4.0ヶ月 ◇扶養手当あり 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 看護師 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 特別養護老人ホーム サンウエストでの看護業務 ・入居者の処置行為を含むの健康管理業務。 ・医療機関への受診時の付き添い、医療間連携、調整業務。 ・薬の管理、配薬準備、服薬の介助。 ・浴室内での処置、衣類着脱の一部介助。 ・夜間のオンコール対応（当番制） ・介護職員等との連携による看護の提供。 ・看取り介護の実施 ・嘱託医や歯科医師との連携 入所定員：60名 【勤務地】 兵庫県三

仕事内容サンウエストホーム株式会社 ※完全未経験歓迎＜亀戸／木造住宅の施工管理＞土日休・残業ほぼ無／育成体制資格手当年休120日 【仕事内容】 ※完全未経験歓迎＜亀戸／木造住宅の施工管理＞土日休・残業ほぼ無／育成体制資格手当年休120日 【具体的な仕事内容】 【転勤無／自社企画物件だから残業ほぼナシ（18～19時帰宅）／土日休／3か月～半年の研修＋OJTで育成体制ワークライフバランスを保ちながら手に職を付けられる環境／賞与5ヶ月分実績／資格手当有】 ○こんな方へおすすめの求人です！○ ・将来の安定のために、何か専門性を身に付けたい。 ・家族やプライベートも、しっかり大事にしていきたい。 ・設立

仕事内容サンウエストホーム株式会社 ＜未経験入社8割◆戸建て住宅プロデュース／大森＞新規開拓・ノルマ・転勤なし／残業ほぼゼロ／教育体制◎ 【仕事内容】 ＜未経験入社8割◆戸建て住宅プロデュース／大森＞新規開拓・ノルマ・転勤なし／残業ほぼゼロ／教育体制◎ 【具体的な仕事内容】 【業界の花形◎未経験入社8割以上(アパレル販売員・ホールスタッフなど)で入社2～3年目の平均年収500～600万／ノルマ・新規飛込み・転勤なし／5日以上の長期休暇取得可／19時30分に完全退社】 ■業務概要： 今後のお客様の生活を支える住宅(戸建て特化)のプロデュースをお任せします。土地の条件はもちろん、周辺環境や交通アク

仕事内容【求人概要】 高松市/有料老人ホーム/正社員/昨年オープンの新しい施設です！資格があれば経験不問の介護職求人です！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 住宅型有料老人ホーム内における訪問介護の正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・2025年５月オープンの施設です！明るく綺麗な施設内でのお仕事です！ ・休みなどの希望も聞いてくれやすく、ライフバランス取りやすいシフト体制です。 ・職場の雰囲

勤務時間・6時30分～12時00分 ・15時00分～19時00分 ・6時30分～19時00分の間で5時間程度（最大8時間以内） ◇残業なし ◇休憩時間60分 ◇所定労働日数：週2日以上（労働日数について相談可） ◇早朝のみ、夕方のみなど就業時間は相談して頂けたらと思います。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護職員/パート≫マイカー通勤可！交通費支給あり！経験不問！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【住宅型有料老人ホームでの介護業務全般】 ・食事、入浴、排泄介助（オムツ交換） ・服薬支援、在宅、施設内環境整備（感染症対策）など ・見守り、介護記録、デイサービスへの送り出し準備など支援 （居室清掃、リネン交換、洗濯補助など） ◇業務の変更範囲：会社の定める業務 ◇2025年5月ニューオープンの新施設です！ 求人ID 767039

仕事内容【業務内容】 施設における看護業務及び付帯する業務 ・入居者の処置行為を含む健康管理業務 ・医療機関への受診時の付き添い、医療間連携、調整業務 ・薬の管理、配薬準備、服薬の介助 ・浴室内での処置、衣類着脱の一部介助 ・夜間のオンコール対応(当番制) ・介護職員等との連携による看護の提供 ・看取り介護の実施 ・嘱託医や歯科医師との連携 【医療行為】 喀痰吸引、在宅酸素の管理、褥瘡や傷の処置、点滴、採血、摘便、浣腸など（それぞれ数名程度） 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 勤務時間についてはお問い合わせください 【給与情報】 月給23万円～33万円 【施設形態】 介護施設

仕事内容残業少なめ＊日勤のみ＊2022年4月にリニューアルオープンしたばかりのキレイな施設です◎ ●施設内での看護業務全般として、入居者の健康管理・医療行為全般・看護記録・服薬管理・施設内環境整備（感染症対策等）をお任せします。 ●月平均残業が10時間程度と少なく、業務後の予定も立てやすい環境です！ ●介護業務・看護業務の枠組みにとらわれない利用者に寄り添った業務のできる方を募集しています♪ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：香川県高松市郷東町148-3（3F・4F） 【アクセス】：香西徒歩14分 【固定給】：【月給】23万円～30万円

仕事内容グローバル企業向け基幹業務システム、SAP S/4 HANAというパッケージ製品をお客様の業務やニーズに合わせてシステムをカスタマイズし、またSAPの標準機能に合わせた業務プロセスを提案するなど導入コンサルティングサービスを提供します。SAPの標準機能がどうしても合わない部分があればアドオン開発の設計や開発をしますし実装が進むと既存システムからのデータ移行計画及び実施、テスト、本稼働・保守運用支援なども受け持ちます。 導入した企業で自身がデザインした業務システムが動き出す。苦労は伴いますがやりがいのある仕事であることは間違いありません。 ただし当社は重い責任を持たされたり、長時間残業が続くと

勤務時間◆シフト制 ①6:30〜12:00（休憩60分） ②6:30〜19:00の内5時間（休憩60分） ③15:00〜19:00（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数2日以上

仕事内容資格を活かして、無理なく続ける介護パート ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える介護職・ヘルパーとして活躍できるお仕事です ◆ お仕事内容 住宅型有料老人ホームで、介護職・ヘルパーとして入居者様の生活を支えるお仕事です。 ◇ 施設での介護業務 ◇ 入居者様に寄り添った日常生活のサポート ◇ シフト制による勤務 ◆ 働き方 勤務はシフト制です。チームで連携しながら、入居者様が安心して過ごせる環境を支えていただきます。 ◆ こんな方におすすめ ◇ 介護の仕事を通じて人の役に立ちたい方 ◇ 入居者様に寄り添っ

仕事内容サンウエストホーム株式会社 ＜亀戸／木造戸建て経験歓迎＞建築施工管理◆土日休・残業ほぼ無／資格手当有／転勤無 【仕事内容】 ＜亀戸／木造戸建て経験歓迎＞建築施工管理◆土日休・残業ほぼ無／資格手当有／転勤無 【具体的な仕事内容】 【転勤無／自社企画物件だから残業ほぼナシ（18～19時帰宅）／土日休／3か月～半年の研修＋OJTで育成体制賞与5ヶ月分実績／資格手当有／カジュアル面談有】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 首都圏内（東京・千葉・埼玉・神奈川など）で担当エリアを持ち、木造戸建分譲住宅の着工から完成まで、工期・工程・予算・品質・安全を管理します。すべて自社企画の案件とな

仕事内容【日勤のみ☆住宅手当・扶養手当あり】賞与4.00ヶ月分◎75歳まで勤務可能！すばる医療福祉グループの特養で腰を据えて働きませんか♪ ●入居者の処置行為を含むの健康管理業務・医療機関への受診時の付き添い、医療間連携、調整業務・薬の管理、配薬準備、服薬の介助・浴室内での処置、衣類着脱の一部介助・夜間のオンコール対応（当番制）・介護職員等との連携による看護の提供・看取り介護の実施・嘱託医や歯科医師との連携をお任せします。 ●賞与もうれしい4.00ヶ月分と、頑張った分はしっかり評価される、やりがいのある環境です♪ ●日勤のみの勤務スタイルで、無理なく続けられるお仕事です。 【募集職種】：正看護師 【

仕事内容6ヶ月の研修で丁寧に教えてくれるから実務未経験でも心配なし！ 自分が描いた図面が実際の家になる感動は格別です・ 仕事内容： 分譲住宅の意匠・構造設計を中心に 「家づくり」全般の業務をご担当いただきます！ あなたならではの視点を活かして、 世界に一つだけの家をプランニングしましょう・ ・…当社が大切にしてること…・ 「同じ住宅をつくらない」というモットーのもと、 分譲住宅の意匠・構造設計を中心に家づくりをしています。 ・…過去に発案したアイデアの一例…・ ＊空間づくりのために、天井を高くした設計を提案 ＊赤ちゃんの泣き声を想定して、防音や寝室のスペースを考慮した設計 ＊急な来客に備え、リビ

仕事内容木造戸建分譲住宅の施工管理を行ないます。現場にて、工期・工程・予算・品質・安全すべての管理をお任せします。 〈入社後～ひとり立ちまで〉 先輩社員に教えてもらいながら、仕事の流れを掴んでいただきます。３ヵ月ほど先輩に同行して、マニュアルの内容と照らし合わせながら、徐々に仕事の進め方を理解していきましょう。その後、6ヵ月程度かけて先輩にフォローしてもらいながら徐々にお任せしていきます。 〈仕事の流れ〉 ▼図面の確認 上司から案件を割り振られたら、まず社内の設計士が作成した図面の確認を行ないます。現場で図面通りに工事ができるのかをチェックして、修正が必要な箇所があれば報告し、調整してもらいましょ

仕事内容【求人概要】 高松市/住宅型有料老人ホーム/正社員/夜勤ありで給与面重視の方にオススメ！施設内訪問の看護職求人！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 住宅型有料老人ホームでの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・経験は不問です！丁寧な指導体制有り！ ・夜勤手当もあり高い月給が魅力！ ・年間休日は110日で働きやすい環境です！ ・基本は夜勤明け休みです！ ・勤務シフトは日勤と夜勤の

仕事内容★日勤のみ★《 マイカー通勤OK／賞与4.00ヶ月☆チームワーク抜群♪》 三田市の特別養護老人ホームです♪ ●特別養護老人ホームにおける胃ろう、インスリン、褥瘡ケア等の看護業務全般をしていただきます！ ●賞与は4.00ヶ月分の支給実績あり♪昇給もきちんとありますので日々の頑張りをしっかり評価してもらえます◎ ●日勤のみのお仕事です♪ご家庭との両立もしていただきやすいですよ★ 【募集職種】：准看護師 【施設形態】：介護関連施設 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：兵庫県三田市小野１１３９－１ 【アクセス】：新三田車14分 【固定給】：【月給】18万5,000円～28万8,000円 （諸

仕事内容【平均勤続年数10年♪】高い定着率が自慢です！医療連携の安心感であなたのスキルを活かしてみませんか？実働7.5時間◎《三田市小野》 ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 特別養護老人ホームでの介護業務 【業務内容】 身体介護（食事・排泄・入浴・衛生管理等） 記録業務 季節ごとの行事企画やクラブ活動等の実施 各種会議への参加や法定研修の受講および報告書の提出 チームとしての事例研究発表への取組み グループ内での事例研究発表会への参加 【施設概要】 定員：65床 【応募要件】 介護福祉士 必須 介

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【介護職員/正社員】交通費支給！研修あり！退職金制度あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【特別養護老人ホームにおける介護業務全般】 ・利用者様が日常生活を営むために必要な支援全般（食事・入浴・排泄等介助中心）および関係する記録の作成。 ・季節ごとの行事企画やクラブ活動等の実施。 ・各種会議への参加や法定研修の受講および報告書の提出。 ・チームとしての事例研究発表への取組み、グループ内での事例研究発表会への参加。 求人ID 1107099