サンウエスト株式会社の求人・仕事・採用

勤務時間◆夜勤専従 ①17:30〜9:00（休憩120分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数5日

仕事内容サンウエストで看護師として輝く新しいキャリアを始めませんか？ ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、排泄介助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,355円 ≪給与の備考≫ ■その他 20,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:4,200円 ◆資格 いずれか資格必須：看護師、保健師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 香西駅から0.8km 昭和町駅から1.4km 栗林公園北口駅から2.6km ◆勤務時間 ①17:30〜9:00（休憩120分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数5日

仕事内容サンウエストホーム株式会社 ※完全未経験歓迎＜亀戸／木造住宅の施工管理＞土日休・残業ほぼ無／育成体制資格手当年休120日 【仕事内容】 ※完全未経験歓迎＜亀戸／木造住宅の施工管理＞土日休・残業ほぼ無／育成体制資格手当年休120日 【具体的な仕事内容】 【転勤無／自社企画物件だから残業ほぼナシ（18～19時帰宅）／土日休／3か月～半年の研修＋OJTで育成体制ワークライフバランスを保ちながら手に職を付けられる環境／賞与5ヶ月分実績／資格手当有】 ○こんな方へおすすめの求人です！○ ・将来の安定のために、何か専門性を身に付けたい。 ・家族やプライベートも、しっかり大事にしていきたい。 ・設立

勤務時間就業時間１：17時00分〜22時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他月曜は店休日、他の休みはシフト 年次有給休暇は週３日で表示 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ターミナルホテル内１階にある「とり皮みつます」にて ＊厨房での調理補助及び皿洗い等 ※サンウエストホテル佐世保へ応援に行く場合があります。 ※副業可 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容サンウエストホーム株式会社 不動産企画営業／未経験OK／年休120日／年収850万円も可 【求人要約】 【未経験9割】人柄重視／手厚い育成／月給30万円～ 【待遇】年休120日／賞与6カ月分＋報奨金年4回 【特長】街づくりに一貫対応／飛び込みなし／裁量大 【仕事内容】 【未経験歓迎／ゼロから育成！】20～30代活躍中！土地の仕入れ～企画開発まで携わる街づくりのプロへ 【具体的な仕事内容】 ＼ここがPoint！／ ◎営業未経験者9割！／3～6カ月の研修で育成 ◎固定給＋賞与6カ月分＋年4回インセンティブ ◎飛び込みなし＆高い自由度 ◎「こんな建物をつくりたい」をカタチにできる面白さ

仕事内容香川県高松市であなたのスキルを活かす施設長の仕事 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜330,000円 ≪基本給≫ 160,000〜170,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:4,200円 管理者手当:50,000円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:50,000円 業務手当:30,000〜50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜5,000円 （月あたり） ◆資格

仕事内容心温まるコミュニティで共に成長しませんか？サンウエスト勅使での介護職募集 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給167,000〜235,000円 ≪基本給≫ 152,000〜190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:4,200円 業務手当:5,000円 資格手当:5,000〜10,000円 処遇改善手当:5,000〜30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜5,000円 （月あた

仕事内容サンウエストホーム株式会社 木造分譲住宅の設計職／区画検討から携われる／賞与5カ月 【求人要約】 設立以来、増収増益を続ける安定成長企業 【継続的に成長◎】実務経験を活かしてスキルアップ！ 【待遇】賞与5カ月／年間休日120日／5連休もOK 【仕事内容】 【自社一貫体制／上流から携われる】自社分譲住宅の建築設計をプランニングから担当します 【具体的な仕事内容】 ＼★用地仕入れから販売まで、自社一貫体制★／ ◎プランニングから設計・申請まで一貫担当 ◎ゼロベースで間取りを考えられる ◎顧客折衝に追われず、設計業務に集中できる ◎無理な納期に縛られない自社物件中心 木造戸建住宅の設計

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 保健師 / 社会福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サンウエストにおける主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 240000~309000円 【住所】 兵庫県三田市小野1139-1 【アクセス】 JR宝塚線三田バス「小野」下車 徒歩7分 【必須資格】 ケアマネジャー / 保健師 / 社会福祉士 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【福利厚生】 /再雇用/ / 【施設詳細情報】 心身の健康をバックアップし、明るい生活を支援しています。 特別養護老人ホー

仕事内容【求人のポイント】 ◇特養での看護業務 ◇日勤常勤 ◇年間休日108日 ◇賞与実績4.0ヶ月 ◇扶養手当あり 【施設形態】 介護老人福祉施設 【職種名】 看護師 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 特別養護老人ホーム サンウエストでの看護業務 ・入居者の処置行為を含むの健康管理業務。 ・医療機関への受診時の付き添い、医療間連携、調整業務。 ・薬の管理、配薬準備、服薬の介助。 ・浴室内での処置、衣類着脱の一部介助。 ・夜間のオンコール対応（当番制） ・介護職員等との連携による看護の提供。 ・看取り介護の実施 ・嘱託医や歯科医師との連携 入所定員：60名 【勤務地】 兵庫県三

仕事内容・入居者の処置行為を含むの健康管理業務。 ・医療機関への受診時の付き添い、医療間連携、調整業務。 ・薬の管理、配薬準備、服薬の介助。 ・浴室内での処置、衣類着脱の一部介助。 ・夜間のオンコール対応（当番制） ・介護職員等との連携による看護の提供。 ・看取り介護の実施 ・嘱託医や歯科医師との連携 ※ブランクのある方や初めて介護施設の仕事を選ばれた方でも 職員が付き添い、一緒に仕事を覚えてもらいます。 待遇 各種保険完備 昇給あり：1月あたり4,000円～（前年度実績） 賞与あり：年2回計 4ヶ月分（前年度実績） 各種手当あり 交通費支給（上限月額2万円） マイカー通勤可(駐車場あり) 試用期間

勤務時間又は17時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：なしその他シフトによる（月７～８日休） 年次有給休暇は法定通り付与（週２日勤務で表示） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊調理一般業務（レストラン内の業務） ・調理、仕込み、盛り付け等 ＊その他、付随する関連業務全般。 ＊当社系列店「とり皮みつます」でのお仕事をお願いする場合もご ざいます ※ホテル経験なしでも可。 ※副業可 ◎ハローワークの紹介状が必要です。変更範囲：変更なし

仕事内容戸建住宅を建てるための土地（用地）を仕入れるお仕事！コツコツ努力することができる方であれば、必ず活躍できます！ ＜具体的には？＞ ▼土地の情報を得る（業務の60％） 街の不動産屋さん（仲介会社）を訪問し、売りに出ている土地情報を入手します。まずは世間話などから関係性を築ければ全然OK！不動産の情報交換がスムーズにできる関係性を目指します。信頼関係ができれば「良い土地が売りに出たよ」と、新しい情報が入ったタイミングで声をかけてもらえることも多いです！繋がりを多く持てば持つほど、情報を多くもらうことができます！ ▼土地を調べる！ 情報を入手したら、現地調査を実施。土地の正確な寸法、駅からの距離

仕事内容サンウエストホーム株式会社 ＜亀戸／木造戸建て経験歓迎＞建築施工管理◆土日休・残業ほぼ無／資格手当有／転勤無 【仕事内容】 ＜亀戸／木造戸建て経験歓迎＞建築施工管理◆土日休・残業ほぼ無／資格手当有／転勤無 【具体的な仕事内容】 【転勤無／自社企画物件だから残業ほぼナシ（18～19時帰宅）／土日休／3か月～半年の研修＋OJTで育成体制賞与5ヶ月分実績／資格手当有／カジュアル面談有】 ■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 首都圏内（東京・千葉・埼玉・神奈川など）で担当エリアを持ち、木造戸建分譲住宅の着工から完成まで、工期・工程・予算・品質・安全を管理します。すべて自社企画の案件とな

仕事内容【職種】建築・土木＞建築設計 【業種】建設＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 ・ 分譲戸建住宅の企画～施工～販売まで一貫した事業を展開する当社。2012年の設立以来、右肩上がりで業績を伸ばし、売上は150億円を達成。この勢いでさらなる事業拡大を続けていくためにも、多くの土地を仕入れる必要があり、組織体制を強化することになりました。 ・ 一貫した事業を展開するからこそ裁量権が大きく、時間の管理がしやすいことが魅力。 ・ 街づくりというやりがいある仕事で、残業や休日出勤なくメリハリつけた働き方が可能。家族がプライベ

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホームサンウエスト 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・利用者様が日常生活を営むために必要な支援全般（食事・入浴・排泄等介助中心）および関係する記録の作成。 ・季節ごとの行事企画やクラブ活動等の実施。 ・各種会議への参加や法定研修の受講および報告書の提出。 ・チームとしての事例研究発表への取組み、グループ内での事例研 究発表会への参加。 ※本求人は初任者研修をお持ちの方

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホームサンウエスト 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・利用者様が日常生活を営むために必要な支援全般（食事・入浴・排泄等介助中心）および関係する記録の作成。 ・季節ごとの行事企画やクラブ活動等の実施。 ・各種会議への参加や法定研修の受講および報告書の提出。 ・チームとしての事例研究発表への取組み、グループ内での事例研 究発表会への参加。 ※業務内容に関する

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:特別養護老人ホームサンウエスト 【施設形態】:特別養護老人ホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・利用者様が日常生活を営むために必要な支援全般（食事・入浴・排泄等介助中心）および関係する記録の作成。 ・季節ごとの行事企画やクラブ活動等の実施。 ・各種会議への参加や法定研修の受講および報告書の提出。 ・チームとしての事例研究発表への取組み、グループ内での事例研 究発表会への参加。 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方

仕事内容営業サポート、営業事務(見積書、注文書、請求書、決済処理)、 慣れてきましたら給与事務、会計事務業務もお願いすることがあります。

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 185000円 【住所】 香川県高松市勅使町宇大隅1366-1 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護

仕事内容サンウエストホーム株式会社 ＜未経験入社8割◆戸建て住宅プロデュース／浦和＞新規開拓・ノルマ・転勤なし／残業ほぼゼロ／教育体制◎ 【仕事内容】 ＜未経験入社8割◆戸建て住宅プロデュース／浦和＞新規開拓・ノルマ・転勤なし／残業ほぼゼロ／教育体制◎ 【具体的な仕事内容】 【業界の花形◎未経験入社8割以上(アパレル販売員・ホールスタッフなど)で入社2～3年目の平均年収500～600万／ノルマ・新規飛込み・転勤なし／5日以上の長期休暇取得可／19時30分に完全退社】 ■業務概要： 今後のお客様の生活を支える住宅(戸建て特化)のプロデュースをお任せします。土地の条件はもちろん、周辺環境や交通アク