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第二種電気主任技術者 - 埼玉県朝霞市 の求人・仕事・採用
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埼玉県 朝霞市
月給30.3万円〜40.8万円 / 賞与・ボーナスあり
正社員
完全週休2日制
- シニア活躍中
- シフト制
- 長期休暇あり
- 特別休暇
- 第二新卒歓迎
- 既卒歓迎
- 時短勤務あり
- 研修あり
- 退職金制度あり
- 交通費支給
- 独立支援あり
- 厚生年金加入
- 社会保険完備
- 家族手当あり
- 住宅手当あり
- 育児サポートあり
- 未経験OK
- 託児所あり
- 寮完備
- 資格取得支援制度
- 急募
- 有資格者歓迎
- 学歴不問
- AT限定OK
- 英語不要
仕事内容電気主任技術者/電気主任技術者の求人 埼玉県朝霞市 完全週休 日制 独立支援あり ★市場から求められる希少な存在 ――――――――――――――――― オフィスビルや工場などに設置された高圧受変電設備は、定期的な保安点検が義務付けられています。しかし、ほとんどの建物は保安点検ができる人材を自社で確保せず、外部委託に頼っているのです。その人材こそ、『電気主任技術者』の資格保有者。需要に対して人数が少なく、希少価値の高い存在です。 ★なくなる心配がない仕事 ――――――――――――――――― 保安点検の委託が、民間企業も可能になった2004年。その当時に先がけて参入したのが当社です。今では全国6
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東京/風力・太陽光発電所運営管理電験二種をお持ちの方へ/地方創生に携わる/JR東日本G
JR東日本エネルギー開発株式会社
東京都 千代田区
年収500万円〜800万円 / 昇給あり
正社員
土日休み / 完全週休2日制 / 残業月20時間以内
- 交通費支給
- 年間休日120日以上
- フレックスタイム制
- 18時までに退社可
- 在宅ワーク
- リモートワーク
- 転勤なし
- 退職金制度あり
- 残業手当あり
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 住宅手当あり
- 産休・育休実績あり
- WEB面接OK
仕事内容JR東日本エネルギー開発株式会社 【東京】風力・太陽光発電所運営管理◆電験二種をお持ちの方へ/地方創生に携わる/JR東日本G 【仕事内容】 【東京】風力・太陽光発電所運営管理◆電験二種をお持ちの方へ/地方創生に携わる/JR東日本G 【具体的な仕事内容】 ~JR東日本グループの安定性◎電験二種をお持ちの方へ/地方創生と再生可能エネルギーに貢献~ ■業務内容 当社はJR東日本グループの一員として、再生可能エネルギーの普及促進に努めております。風車のメンテナンスをメインに担当していただけるメンバーを募集いたします。 【主な業務内容】 風力発電所(太陽光発電所含む)の運営及び工事に係るプロジェ
登録エントリー
オフィスビルの設備管理/第二種電気主任技術者/契約社員/千代田区大手町/23490425
NTTファシリティーズ株式会社
東京都 千代田区 大手町
年収420万円〜500万円 / 昇給あり
契約社員
完全週休2日制 / 17時までに退社可
- 交通費支給
- 夜勤なし
- 年間休日120日以上
- 社会保険完備
- 資格取得支援制度
- 土日休み
- 特別休暇
- 残業手当あり
- 職場内禁煙
- 雇用保険完備
- 厚生年金加入
- 産休・育休実績あり
- 介護休暇あり
- 育児サポートあり
- 制服貸与
- 福利厚生充実
- WEB面接OK
- 有資格者歓迎
仕事内容【仕事内容】 NTTグループや公共施設等の建物維持管理業務 ◆建物の設備管理維持業務の責任者としてお客様対応、協力会社マネジメント、現場対応、安全管理 ◆維持管理、工事案件における見積査定、価格交渉、実施調整、受発注契約 ◆既存案件更新や新規案件発生時における業務仕様検討、原価算定、提案支援 ◆災害時などの突発時事態の対応など 【給与詳細】 ※給与はご希望と経験・能力・前職の給与等を考慮し決定いたします。 ※月給35万~40万 ・交通費全額支給 ・残業手当全額支給 ・資格手当(規程あり) 掲載企業名:イオンディライトアカデミー株式会社 提供元:JOBOLE
かんたん応募登録エントリー
東京都 千代田区
年収400万円〜530万円 / 昇給あり
契約社員
週休2日制 / 17時までに退社可
- 交通費支給
- 社会保険完備
- 資格取得支援制度
- 年間休日120日以上
- 土日休み
- 特別休暇
- 残業月20時間以内
- 正社員登用あり
- 介護休暇あり
- 経験者優遇
- AT限定OK
仕事内容【仕事内容】 <業務内容> ■主に太陽光発電O&M業務(オペレーション&メンテナンス)に関する技術的なフォローアップや統括業務をお任せします。 業務詳細は下記の通りです。 ・電力会社(3、4社)と保安規定等に関する折衝・打ち合わせ、現地電気主任技術者のフォローアップ ・監督官庁との関係法規等に関する折衝・打ち合わせ ・オーナーや受託先からの問い合わせ対応(4、5社) ・発電所の電気主任技術者変更などに関する書類作成・申請手続き ・工事提案・長期修繕計画の策定 ・年次点検等の点検作業の仕様策定 〇太陽光発電所のO&Mに関する問題解決を担って頂く大変重要なポジションです。 〇設備異常・故障等の
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