サービス管理責任者 - 大分県別府市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 就労継続支援Ｂ型のサービス管理責任者業務全般 【給与】 月収 182500~212500円 【住所】 大分県別府市荘園町１０組 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日96日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 役職手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格手当： あり (詳細は内定時ま

仕事内容サービス管理責任者 サービス管理責任者は、障がいのある方が安心して自分らしく生活できるよう、 個別支援計画の作成や支援スタッフとの連携を通じて、支援の方向性をつくる重要な役割です。 現場と利用者様の橋渡し役として、 支援の質を高めていくやりがいのあるポジションです。 【仕事内容】 障がい者や高齢者など、 福祉サービス利用者の支援計画を作成・管理し、スタッフや関係機関との連携を通して、 質の高いサービス提供を担う重要なポジションです。 【具体的には】 ▼利用者の個別支援計画の作成・更新 ▼スタッフの指導・管理・シフト調整 ▼サービス提供状況の把握・改善提案 ▼施設内外の関係機関との連

仕事内容【就労継続支援Ｂ型／サービス管理責任者】正社員｜大分県別府市｜マイカー通勤可能｜昇給賞与あり｜学歴不問｜サビ管として障害者の方の支援を一緒に行いませんか？ ■ アピール ★就労継続支援B型におけるサービス管理責任者のお仕事★ ・マイカー通勤可!移動が天候に左右されません。 ・昇給賞与あり!頑張りが還元される職場です。 ▽こんな方におすすめ▽ ・多職種連携の中でまとめ役として成長したい方 ・自分の立案した支援計画で利用者様をサポートしたい方 ・資格を活かして人や地域を支えたい方 ■どんな施設? 就労継続支援B型オリーブは、障害を持った方々が個々の能力・体力に応じて作業内容や作業時間を

仕事内容１．個別支援計画の作成・説明・交付・会議の運営 ２．利用者や家族に対する面談・説明等 ３．個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ４．生活や就労に関する相談、援助 ５．サービス提供のプロセス全体を管理 ６．関係機関との連絡調整 ７．利用者送迎業務（主に内職利用者・緊急時の場合等） ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容◆就労支援Ｂ型事業所におけるサービス管理業務 ・訓練プランの作成 ・医療サービス、福祉サービスの支援 ・送迎業務（範囲は主に別府市内） ＊変更範囲：法人の定める業務全般 ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【仕事内容】 ◆サービス管理責任者業務全般 ・登録利用者の管理業務 ・各事業所の方との連絡業務 ・計画書作成、シフト表作成 等 「優しい介護」を目指す方に最適な職場です ＊変更範囲：会社の定めるその他福祉施設支援業務 ※応募にはハローワークの紹介が必要です 【給与詳細】 月給：182,500円～212,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 160,000円～180,000円 資格手当 10,000円～20,000円 役職手当 10,000円～10,000円 臨時支援金手当 2,500円～2,500円 ＜そ

仕事内容【仕事内容】 ◆障がい者グループホームにおいて、個別支援計画の作成、サービス内容の管理、他の職員への支援上のアドバイス、他事業や関係機関との連絡調整、日常生活支援、生活相談、洗濯や掃除または食事の準備のお手伝い（食品の加工味付けなどは不要） ＊小規模な施設なので負担が少なく、慌てずにお仕事ができるので 安心です ＊当社は別府市内で介護事業やフィットネス事業を運営しているの で、経営は安定しており教育においてのサポートが充実しており ます。 ＊変更範囲：会社の定める業務 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 【給与詳細】 180,000円～210,000円 掲載企業名：Eight株式会

仕事内容【仕事内容】 ・個別支援計画の作成 ・利用者様・ご家族との面談 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・支援記録作成 ・スタッフ育成 ・現場支援サポート ・新規立ち上げ準備 など ＊令和８年８月を目途にオープン予定 ＊雇用開始日については随時相談に応じます オープンまでは関連事業所にて研修を行います 【＊変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 197,500円～350,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容◆サービス管理責任者業務全般 ・登録利用者の管理業務 ・各事業所の方との連絡業務 ・計画書作成、シフト表作成 等 ＊変更範囲：会社の定めるその他福祉施設支援業務 ※応募にはハローワークの紹介が必要です

仕事内容・障がい者の個別支援計画作成補助 ・サービス提供プロセスの管理補助 ・利用者の方に対して職業（仕事）の指導 ・日常生活の補助 ・相談支援 ・利用者の送迎 など ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 205000~230000円 賞与：年2回（2.6ヶ月） 【住所】 大分県別府市中島町17-6 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日112日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/

勤務時間8:30～17:00（定時） 08:30～17:00 ■実働(1日)：7時間45分 ■休憩(1日)：45分間 ・週5日勤務 ・フルタイム歓迎 ・基本土日休み ・場合により土曜出勤あり

仕事内容○お仕事内容○ 障がい者就労支援スタッフ ＜作業内容＞ ホットスタッフ大分中央の求人に ご興味をお持ちいただき、ありがとうございます！ おすすめPOINT ●高時給1,350円以上 ●正社員登用のチャンスあり ●ワークライフバランス充実 ●利用者様に深く関われる仕事 ●紹介予定派遣で安心スタート ●冷暖房完備・空調完備 ●駐車場利用可能（月2,500円自己負担） 【実務内容／募集職種 】 障がい者就労支援事業所にて、 サービス管理責任者として利用者様 一人ひとりに寄り添った支援を行っていただきます。 個別支援計画の作成から進行管理、 関係機関との連携まで、 事業所運営を支える中心的なポジション

仕事内容◆就労継続支援Ｂ型事業所での就労支援業務 職員・利用者様の管理業務、相談業務、記録作業、会計処理、送迎 （タント・ノア）、作業物の配達・仕入（タント・ノア・ハイエー ス）、作業指導、作業準備、作業支援、コミュニケーション、介護 業務、清掃等 ＊タント・ノア・ハイエースが運転できる方 ＊変更範囲：変更なし ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間8:30～17:00

仕事内容仕事内容： 【ホットスタッフ大分中央 お仕事情報】 *—————おすすめポイント—————* ★高時給1,350円以上 ★正社員登用のチャンスあり ★ワークライフバランス充実 ★利用者様に深く関われる仕事 ★紹介予定派遣で安心スタート ★冷暖房完備・空調完備 ★駐車場利用可能(月2,500円自己負担) *——————U・x・U———————* 【 仕事内容 】 障がい者就労支援事業所にて、 サービス管理責任者として利用者様 一人ひとりに寄り添った支援を行っていただきます。 個別支援計画の作成から進行管理、 関係機関との連携まで、 事業所運営を支える中心的なポジションです。 【1日の流

仕事内容【仕事内容】 発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 社用車使用業務あり 定員１０名の事業所となります。 ＜子育て応援求人＞ 変更の範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給310,000円～410,000円 ＜内訳＞ ■基本給 200,000円～300,000円 ■定額的に支払われる手当 等級手当1,000円～1,000円 資格手当30,000円～30,000円 児発管研修手当20,000円～2

勤務時間8:30～17:00

仕事内容仕事内容： ホットスタッフ大分中央の求人に ご興味をお持ちいただき、ありがとうございます! *—————おすすめPOINT—————* ●高時給1,350円以上 ●正社員登用のチャンスあり ●ワークライフバランス充実 ●利用者様に深く関われる仕事 ●紹介予定派遣で安心スタート ●冷暖房完備・空調完備 ●駐車場利用可能(月2,500円自己負担) *——————U・x・U———————* 【実務内容/募集職種 】 障がい者就労支援事業所にて、 サービス管理責任者として利用者様 一人ひとりに寄り添った支援を行っていただきます。 個別支援計画の作成から進行管理、 関係機関との連携まで、 事業所運営

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 210000~250000円 【住所】 大分県別府市大字鶴見１１９０－１ 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキ

勤務時間【勤務時間】 08 ： 30～17 ： 00 実働(1日)：7時間45分 休憩(1日)：45分間 ・週5日勤務 ・フルタイム歓迎 ・基本土日休み ・場合により土曜出勤あり 期間：長期(3ヶ月以上) 試用期間：なし 雇用期間：2カ月ごと更新 固定残業：なし 採用予定人数：随時募集／随時採用（採用までの日数1日～3日程度）

仕事内容【お仕事内容】 ホットスタッフ大分中央の求人に ご興味をお持ちいただき、ありがとうございます ＊―――――おすすめPOINT―――――＊ 高時給1,350円以上 正社員登用のチャンスあり ワークライフバランス充実 利用者様に深く関われる仕事 紹介予定派遣で安心スタート 冷暖房完備・空調完備 駐車場利用可能（月2,500円自己負担） ＊――――――U・x・U―――――――＊ 【実務内容／募集職種】 障がい者就労支援事業所にて、 サービス管理責任者として利用者様 一人ひとりに寄り添った支援を行っていただきます。 個別支援計画の作成から進行管理、 関係機関との連携まで、 事業所運営を支える中心的

勤務時間▼勤務時間 08:30~17:00 ▼勤務時間詳細 ＜勤務時間＞ 08:30〜17:00 ■実働(1日)：7時間45分 ■休憩(1日)：45分間 ・週5日勤務 ・フルタイムOK ・基本土日休み ・場合により土曜出勤あり ＜休日休暇＞ 土,日,その他 ☆年間休日104日（目安） （土日休み） ☆平日休みOK ☆完全週休二日制 ☆休日希望相談可 ☆長期休暇の相談可 ☆企業カレンダー指定あり

仕事内容【仕事内容】 ホットスタッフ大分中央の求人に ご興味をお持ちいただき、ありがとうございます！ ＊―――――おすすめPOINT―――――＊ ●高時給1,350円以上 ●正社員登用のチャンスあり ●ワークライフバランス充実 ●利用者様に深く関われる仕事 ●紹介予定派遣で安心スタート ●冷暖房完備・空調完備 ●駐車場利用可能（月2,500円自己負担） ＊――――――U・x・U―――――――＊ 【実務内容／募集職種 】 障がい者就労支援事業所にて、 サービス管理責任者として利用者様 一人ひとりに寄り添った支援を行っていただきます。 個別支援計画の作成から進行管理、 関係機関との連携まで、 事業所運

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 社会福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護老人保健施設メディケア別府において介護支援 【給与】 月収 210000~260000円 賞与：年2回（2.6ヶ月） 【住所】 大分県別府市中島町14-6 【アクセス】 JR日豊本線(門司港～佐伯)別府 【必須資格】 社会福祉士 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日114日 【福利厚生】 職務手当/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】 その他手当： あり (詳細は内定時までに開示) 職務手当： あり (詳細は内定時