三井不動産レジデンシャルサービス株式会社 - 神奈川県横浜市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 480～620万円 仕事内容 神奈川県内の各支社/支店にて、マンションフロントの業務をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 〇マンション管理組合の理事会や総会のサポート メインとなる業務です。お一人当たり、平均8～12棟をご担当いただきます。 1物件につき、1年のうち5～6回、多い場合には月に1～2回、マンション管理組合の理事会や総会が行なわれます。 設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。 その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行なっていただきます。 〇建物/設備の

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 600～800万円 仕事内容 神奈川県内の各支社/支店にて、マンションフロントの業務をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 〇マンション管理組合の理事会や総会のサポート メインとなる業務です。お一人当たり、平均8～12棟をご担当いただきます。 1物件につき、1年のうち5～6回、多い場合には月に1～2回、マンション管理組合の理事会や総会が行なわれます。 設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。 その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行なっていただきます。 〇建物/設備の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記いずれも必須 ■管理業務主任者 ■マンションフロントのご経験 [歓迎] 【歓迎】 ■マンション管理士 ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■1つの物事をやりきったご経験をお持ちの方 ■社内外とのコミュニケーションを大切に業務に取り組める方 ■新しいことにもチャレンジしようという意欲をお持ちの方 【職種名】 マンションフロント（即戦力/全国型）【三井不動産G/定年65歳/スーパーフレックス/神奈川県内】 【仕事内容】 三井不動産グループでのマンション管理。高層マンションや高級マンション、1つの街になっている大規模マンションな様々なマンションがある

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・基本的PCスキル ・個人または法人営業経験が1年以上ある方 【尚可】 ・不動産業界経験者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 ・円滑なコミュニケーションを取ることができる方 【職種名】 【神奈川】マンション管理（ポテンシャル） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 未経験歓迎／福利厚生充実◎独自の制度・環境を整えています！ 【職務概要】 下記業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■マンション管理組合の理事会や総会のサポート ┗メインとなる業務です。1物件につき、1年のう

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 600～830万円 仕事内容 同社の首都圏内にて、マンションフロントの業務をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■マンション管理組合の理事会や総会のサポート メインとなる業務です。お一人当たり、平均8～12棟をご担当いただきます。 1物件につき、1年のうち5～6回、多い場合には月に1～2回、マンション管理組合の理事会や総会が行なわれます。 設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。 その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行なっていただきます。 ■建物/設備の保全業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 下記いずれも必須 ■管理業務主任者 ■マンションフロントのご経験 [歓迎] 【歓迎】 ■マンション管理士 ■宅地建物取引士 【フィットする人物像】 ■1つの物事をやりきったご経験をお持ちの方 ■社内外とのコミュニケーションを大切に業務に取り組める方 ■新しいことにもチャレンジしようという意欲をお持ちの方 【職種名】 マンションフロント（即戦力/エリア型）【三井不動産G/定年65歳/スーパーフレックス/神奈川県内】 【仕事内容】 三井不動産グループでのマンション管理。高層マンションや高級マンション、1つの街になっている大規模マンションな様々なマンションがあ

仕事内容募集職種 マンションフロント 業種 マンション管理 年収 500～620万円 仕事内容 神奈川県内の各支社/支店にて、マンションフロントの業務をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 〇マンション管理組合の理事会や総会のサポート メインとなる業務です。お一人当たり、平均8～12棟をご担当いただきます。 1物件につき、1年のうち5～6回、多い場合には月に1～2回、マンション管理組合の理事会や総会が行なわれます。 設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。 その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行なっていただきます。 〇建物/設備の

仕事内容エム・エフ・リビングサポート株式会社 【東京／マンション管理※三井不動産G】＜在宅・時差出勤可＞年休123日・土日祝休／転勤無し 【仕事内容】 【東京／マンション管理※三井不動産G】＜在宅・時差出勤可＞年休123日・土日祝休／転勤無し 【具体的な仕事内容】 【～40・50代活躍中・業界最大手の三井不動産のグループ会社／年休126日・土日祝休み・リモート・時差出勤あり・経験を生かして大手グループ会社でキャリア形成・働き方改善可／転勤出張無し】 ■業務内容： 分譲マンションの運営面（より良い生活をサポートするためのフォロー、住民の方へのアドバイス・合意形成）や電気やエレベーター等の建物設備