サービス管理責任者 - 千葉県市原市 の求人・仕事・採用

仕事内容仕事内容：日常生活に必要な動作や基礎体力、 社会でのルールやマナーを身につけることを目的にした 療育施設の中で「児童発達支援管理責任者」として 個別支援計画の作成、療育、スタッフの指導をお任せいたします。 ◎個別支援計画の作成 子どもや保護者の意向、子どもの適性、障がいの特性などを 踏まえて作成していただきます。 サービスの提供が始まったあとも経過をモニタリングし、 半年に一度は計画の評価と修正をおこなっています。 ◎療育 子どもたちへの運動や学習の指導を行います。 ・外出/園外活動のサポート ・日常生活訓練 ・運動支援 ・創作活動 ・野外学習 →療育に関する提案大歓迎 チェーン展開ではな

仕事内容サービス管理責任者 私たちの施設では、利用者一人ひとりの生活の質を高めるために、 支援計画の作成・スタッフ指導・関係機関との連携・サービス提供の管理など、 多岐にわたる業務をお任せします。 日々の業務の中で、利用者やご家族から「ありがとう」と言ってもらえる瞬間は何よりのやりがいです。経験が浅い方でも安心して働けるよう、研修制度やサポート体制を充実させています。 【仕事内容】 障がい者や高齢者など、 福祉サービス利用者の支援計画を作成・管理し、スタッフや関係機関との連携を通して、 質の高いサービス提供を担う重要なポジションです。 【具体的には】 ▼利用者の個別支援計画の作成・更新 ▼

仕事内容■会社名 千葉県市原市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームでのサービス管理責任者業務／サービス管理責任者研修修了／介護スタッフ/障がい者グループホームでのサービス管理責任者の募集です！ ■コメント 大手法人の障がい者グループホームでのサービス管理責任者の求人です！ 新しく綺麗な施設でご勤務いただけます♪月収30万～◎ サービス管理責任者を目指したい方への支援制度もしっかり整っています！ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームでのサービス管理責任者業務／サービス管理責任者研修修了／介護スタッフ ■仕事内容 障がい者グループホームでのサービス管理責任者業務全般 ・個別支

仕事内容【仕事内容】 1. 利用者さまに合わせた「応援プラン」作り 個別支援計画の作成 利用者さま一人ひとりの「将来こうなりたい！」「これができるようになりたい」という願いを聞いて、その人のための「目標シート」を作ります。これが日々の支援のガイドブックになります。 2. 「外の世界」と「中のチーム」をつなぐ 関係各所への訪問（外の連携） ご家族や病院、地域の福祉施設などへ足を運び、「最近の様子」を共有したり、アドバイスをもらったりします。利用者さまを一人きりにさせないための「地域のチーム作り」です。 会議や勉強会（中の連携） スタッフ同士で集まって「もっと良い支え方はないかな？」と話し合ったり、新

勤務時間就学日：10：00～19：00 休学日：09：00～18：00（場合によりシフト）

仕事内容サービス提供責任者/ 児童発達支援管理責任者募集！４月に開所したばかりの施設です！ 放課後等デイサービス運営全般。

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 サービス管理責任者の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 300000円 【住所】 千葉県市原市馬立１６１５番地１８ 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 《サービス管理責任者/正社員》未経験・基礎研修のみでもOK！昇給＆賞与あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・利用者さまに合わせた「応援プラン」作り └個別支援計画の作成 利用者さま一人ひとりの「将来こうなりたい！」「これができるようになりたい」という願いを聞き取ります。 その人のための「目標シート」を作成します。これが日々の支援のガイドブックになります。 ・「外の世界」と「中のチーム」をつなぐ └関係各所への訪問（ ご家族や病院、地

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜福利厚生・研修制度が充実＞障がい者グループホームでのサービス管理責任者候補募集＠市原市 【施設形態】 共同生活援助 【業務内容】 障害者グループホームでの生活支援員業務 ・日中活動支援 ・生活面の支援 など 将来的にサービス管理責任者として配置となった場合に追加される業務 ・個別支援計画の作成、実施状況の把握 ・支援サービスに関わる、担当者との連絡調整 ・利用者に対するアセスメント、利用者との面談 など ※施設管理業務はございません 【応募条件】 サービス管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可） 必須 【おすすめポイント】 ・賞与年3回支給あり

仕事内容障がい者グループホームでのサービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画の作成 ・個別支援計画の内容を元にモニタリング ・利用者様との面談 ・利用者様やご家族への説明 ・入所相談 ・関係機関との連携 ・職員教育

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 残業ほぼなし/感覚統合理論に基づいた運動療育をメインに実施安心して過ごせる居場所月給32万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 【月給】320,000円～ ※資格手当・職務手当・地域手当を含む金額 ※経験を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限40,000円/月 家族手当(扶養家族1人につき10,000円) 職務手当 精勤手当 住宅手当 資格手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、7月・12月：計1か月分) ■試用期間なし 【勤務地】 千葉県市原市 西五所5-19

仕事内容児童発達支援管理責任者 ◆月給40万円～◆年間休日120日以上/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◎個別療育でお子さまの可能性を広げる児童発達支援管理責任者 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを ﾟ+｡. ﾟ+｡. 『コペルプラス／コペルプラスジュニア』とは… コペルプラスの療育の大きな特徴は、 ・「訓練」ではなく「楽しい遊び」であり続けること。 ・「嫌でもがんばる」ものではなく「楽しいからやりたい」ものであること。 ・「ダメよ」と言わず、子どもたち自身が「できた 」にフォーカスすること。 ・1対1での個別療育や最大

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ブランクOK！30代40代50代60代活躍中！プライベートも充実の働きやすさ◎「こんな働き方を求めていた」の声多数！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 【具体的なお仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・1日最大5コマのレッスン ・保護者の方との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 を中心に、子どもたちとたっぷり向き合いながら、 一人ひとりに合わせた成長サポートをお任せします。 【働く魅力!!!】 ①育休からの復職率89% ②資格取得制度あり ③残業時間は

仕事内容【市原市】月給44万円～◎管理者兼務の児童発達管理責任者/残業・持ち帰り業務・請求業務ナシ！ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ・店舗運営 ・スタッフのシフト調整などの管理業務（パソコン作業あり） ・発達障がい児童の個別支援計画の作成や評価 ・学習支援・生活支援等 資格: ・保育士、教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士、児童指導員任用資格のいずれかをお持ちの方 ・障がい者に関する仕事に5年以上従事した方 ※児童発達支援管理研修修了済みの方 ※児童発達支援管理責任者経験不問 学歴・年齢不問 勤務時間: 8:00～19:00（上記の時間内で実働8時間/休憩時間60分） 例） 8:

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜14:00（休憩30分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③9:00〜17:30（休憩45分） 週所定労働日数1日 〜 3日

仕事内容マイカー・バイク通勤が可能なデイサービスが職場です☆未経験の方も歓迎します☆介護職の募集です ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、レク企画・運営、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,140〜1,450円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 土曜、祝日手当:土曜、祝日時給50円アップ ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 有資格者歓迎：介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症ケア専門士、自動車免許、自動車免許（二種）、実務者研修（旧ヘルパー1級・基

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞管理者 兼 サービス管理責任者募集中＜☆☆9時～17時までの実働7時間と短めの勤務です♪マイカー通勤OK☆☆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： ◎就労継続支援B型事業所「ウーリー姉ヶ崎」での業務です。 事業所運営全般（国保連への請求業務はございません） ご利用者様対応（参考：オープン1年後の事業所のご利用者様は10～15名程想定です） 関係機関対応、連絡調整 サービス管理責任者としての個別支援計画作成、モニタリング ご利用者様に対するアセスメント、面接 職員への指導、アドバイス など ※売上

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給31万円～/日曜休み◎ 研修充実/子どもたちとワクワクしながら新しい発見を見つけるお仕事！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 310,000円～400,000円 【月給】310,000円～400,000円 <別途支給手当> 通勤手当 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 勤勉手当 昇給あり 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/期間中は契約社員雇用、ほか条件変更なし 【勤務地】 千葉県市原市 東国分寺台3-10-19 募集情報 ◆ワクワクとともに、新しい発見を！ 当施設には、子どもたちが思わ

仕事内容発達障害を持ったお子さんに療育支援を行います。 個別支援計画の作成 休日休暇 日、祝、夏季休暇、年末年始 福利厚生 社会保険、賞与（年2回実績あり）、育休、産休、資格支援 児童発達支援・放課後等デイサービス 昇給あり 賞与あり 社会保険完備 交通費支給あり 車通勤OK 年間休日120日以上 制服貸与 ブランクOK

仕事内容【児発菅兼管理者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給27.5万円～ 年休123日/土日祝休み！完全週休2日制/未経験可/教育制度充実/10か所以上の療育施設を展開する法人◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,420円～346,080円 【月給】275,420円～346,080円 <内訳> 基本給 198,420円～259,620円 固定残業代 32,000円～41,460円(20時間分/超過分は別途支給) 職責手当 30,000円 福祉・介護職員等処遇改善手当 15,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 送迎手当 300円/

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） ケイ・アンド・エム・インターナショナル株式会社 放課後等デイサービス ココカラ西五所 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 残業ほぼなし/感覚統合理論に基づいた運動療育をメインに実施安心して過ごせる居場所月給32万円～/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します 千葉県市原市にある、放課後等デイサービスです。 当法人のモットーは、「子どもたちの未来をよくするために人と人、人と社会をつなげる一番の応援者を目指す」。 社会全体で子どもたちを守り育てるという考えのもと、保護者や社会と手を取り合い、人と人とのつながりを大切にしながら、

仕事内容管理者兼務の児童発達支援管理責任者 発達障がいのある子どもたちの未来の可能性を伸ばしてください！ 【職種】 児童発達支援施設 児童発達支援管理責任者 【業界】：保育 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 LD・ADHD、自閉症等のお子様の サポートをしていただくお仕事です。 学習・生活支援などを行い 「なぜ？」の知的好奇心に応えます。 スタッフ1名につき