株式会社ポーラ - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容募集の背景 グループの海外ビジネス拡大に伴い、グローバルITガバナンスの構築を開始。グループの海外戦略実現に向けたITガバナンスの浸透を目指し、海外ITガバナンス課題の可視化、およびその課題解決を実行しグループの海外のIT基盤強化、運用支援をすることで事業展開をサポートします。 当チームは 2024 年に立ち上がった新しいチームです。各国拠点とのパートナーシップを強化し、グローバルガバナンスの実効性を高めていくために、共に挑戦していただける仲間を求めています。私たちとともに成長し、より良い未来を創り上げていける方のご応募をお待ちしています。 業務内容 ポーラ・オルビスグループの海外戦略実現に向

仕事内容【ポーラ・オルビスホールディングスグループ企業／業界・職種未経験歓迎！】 採用広報担当として、社員や働く魅力を社内外に発信するお仕事です。 広報業務が未経験の方でも、主担当と一緒に進めながら少しずつスキルを習得できます。 【仕事内容】 ・採用ブログや記事の企画、取材、執筆、編集サポート ・写真撮影や画像編集、バナー制作などのクリエイティブ業務 ・求人原稿の作成／更新、原稿内容のチェック ・簡単な資料作成やデータ入力（Excel・Word・PowerPoint） 【ポジションの魅力】 ・広報未経験でも挑戦可能。文章作成やデザインなど、得意を活かして成長できます。 ・自分が書いたブログや記事

仕事内容募集背景 当社では組織と個人の成長をより加速させるため、今年度から新人事制度を導入しました。制度の浸透と運用の質を高めるために、各部門のパートナーとして現場と密に連携し、タレントマネジメント、組織開発を一貫して支援できるHRBP体制の強化が急務となっています。 今回の採用は、新制度を着実に根付かせるための重要な役割を担う増員であり、事業成長と社員の活躍を人事面から支える中核ポジションとしてお迎えします。 仕事内容 本ポジションでは、会社の成長に直結する人事施策の運用を担っていただきます。 採用業務の企画・運用（要件定義、選考設計、面接対応 など） 目標設定・評価制度の運用サポート（ガイドライン

仕事内容会社概要 オルビスは、ポーラ・オルビスホールディングスグループの化粧品メーカーとして、創業約40年にわたり、お客さま一人ひとりに寄り添う商品・サービスを提供してきました。 ブランド理念である 「SMART AGING 」 のもと、年齢や環境、背景にとらわれず、“その人らしさ”を大切にしながら前向きに成長していくことを目指しています。 そのため、オルビスでは「一人ひとりの力を最大限に生かす」ことを人事方針の中心に据え、障がいの有無に関わらず、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。 現在、障がいのある社員は20名以上在籍しており、約7割が業界・職種未経験からのスタートです！ チームで助け

仕事内容株式会社DECENCIA 【リモート中心】CRMマーケティング◇裁量×スピード感◎フルフレックス／プライム上場ポーラオルビスG 【仕事内容】 【リモート中心】CRMマーケティング◇裁量×スピード感◎フルフレックス／プライム上場ポーラオルビスG 【具体的な仕事内容】 【既存顧客向けマーケ・PRの経験をお持ちの方へ／企画・設計・実行まで一気通貫／プライム上場ポーラ・オルビスG】 DECENCIAは、ポーラ・オルビスグループ発の敏感肌向けスキンケアブランドです。現在、100万人を超える顧客基盤をもとにLTV最大化を目指したCRM戦略を進化させています。今回お迎えしたいのは、One to On

仕事内容株式会社ポーラ 【東京／リモート可】人事（新卒採用担当）◆個と向き合う採用／施策企画・選考設計・採用広報まで携わる◆ 【仕事内容】 【東京／リモート可】人事（新卒採用担当）◆個と向き合う採用／施策企画・選考設計・採用広報まで携わる◆ 【具体的な仕事内容】 【多様な人材獲得・活躍に向けた＜攻め＞の採用をリード／オンボーディングまで携わる／リモートワーク併用可・育産休など制度充実◎】 ◆職務内容 採用・組織開発部にて、新卒採用をご担当いただきます。 ＜具体的には＞ （1）採用施策の企画・運用 ・採用戦略の立案（ターゲット設計・年間計画・採用広報企画）、採用後実施データ分析、採用改善施策の

仕事内容会社概要 オルビスは、ポーラ・オルビスホールディングスグループの化粧品メーカーとして、創業約40年にわたり、お客さま一人ひとりに寄り添う商品・サービスを提供してきました。 ブランド理念である 「SMART AGING 」 のもと、年齢や環境、背景にとらわれず、“その人らしさ”を大切にしながら前向きに成長していくことを目指しています。 そのため、オルビスでは「一人ひとりの力を最大限に生かす」ことを人事方針の中心に据え、障がいの有無に関わらず、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。 現在、障がいのある社員は20名以上在籍しており、約7割が業界・職種未経験からのスタートです！ チームで助け

仕事内容会社概要 オルビスは、ポーラ・オルビスホールディングスグループの化粧品メーカーとして、創業約40年にわたり、お客さま一人ひとりに寄り添う商品・サービスを提供してきました。 ブランド理念である 「SMART AGING 」 のもと、年齢や環境、背景にとらわれず、“その人らしさ”を大切にしながら前向きに成長していくことを目指しています。 そのため、オルビスでは「一人ひとりの力を最大限に生かす」ことを人事方針の中心に据え、障がいの有無に関わらず、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。 現在、障がいのある社員は20名以上在籍しており、約7割が業界・職種未経験からのスタートです！ チームで助け

仕事内容会社概要 オルビスは、ポーラ・オルビスホールディングスグループの化粧品メーカーとして、創業約40年にわたり、お客さま一人ひとりに寄り添う商品・サービスを提供してきました。 ブランド理念である 「SMART AGING 」 のもと、年齢や環境、背景にとらわれず、“その人らしさ”を大切にしながら前向きに成長していくことを目指しています。 そのため、オルビスでは「一人ひとりの力を最大限に生かす」ことを人事方針の中心に据え、障がいの有無に関わらず、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。 現在、障がいのある社員は20名以上在籍しており、約7割が業界・職種未経験からのスタートです！ チームで助け

仕事内容株式会社ポーラ 【POLA／リモート併用可】管理会計 ◇プライム上場G・中核事業会社◇経営企画業務にも携われる◇ 【仕事内容】 【POLA／リモート併用可】管理会計 ◇プライム上場G・中核事業会社◇経営企画業務にも携われる◇ 【具体的な仕事内容】 ～予算管理経験を生かして、中経策定や経営との対話にも携わる／東証プライム上場「ポーラ・オルビス ホールディングス」中核事業会社～ ◆職務内容 経営企画部にて、以下業務をご担当いただきます。 ■管理会計実務全般 ・事業別PL管理、予実分析、業績見通し作成の実務経験 ・損益管理・PL構造の理解 ・間接部門費用の配賦設計・運用 ・全社連結PLの作成

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・デジタル広告の運用経験（2年以上） 【職種名】 新規顧客マーケティング（インハウス運用）【東京】 ポーラ・オルビスグループ／年休126日／転勤なし 【仕事内容】 【ミッション】 1人でも多くのORBISファンをつくること →新規顧客の獲得に向け、課題抽出・企画立案・実行まで一気通貫で担当いただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ・リスティング、SNS広告の企画立案・運用 ・クリエイティブ・バナー・ランディングページの制作ディレクション ・進捗管理、効果検証 など 【チーム体制とキャリアプラン】 2023年には新規顧客獲得数で前年を二桁増加させ、

仕事内容株式会社ポーラ 【東京／リモート可】新規獲得マーケティング担当（サロン・店舗業態向け）＊美容業界でのご経験歓迎 【仕事内容】 【東京／リモート可】新規獲得マーケティング担当（サロン・店舗業態向け）＊美容業界でのご経験歓迎 【具体的な仕事内容】 【＜POLA×インハウスマーケター＞店舗関連のマーケティング経験者歓迎／企画～実行～効果検証まで一気通貫／リモート併用可】 ◆職務内容 トータルビューティー事業（※）における新規顧客獲得戦略企画・運用担当を募集いたします。 （※）96年にわたり当社最大規模の事業として独自のビジネスモデルを基盤に成長を続けてきた領域です。 単なる化粧品販売にとどま

仕事内容オルビス株式会社 【リモート可／OBRIS】クリエイティブディレクター（公式EC）◇インハウス・裁量もって就業可◇ 【仕事内容】 【リモート可／OBRIS】クリエイティブディレクター（公式EC）◇インハウス・裁量もって就業可◇ 【具体的な仕事内容】 【ORBIS公式ECのコンテンツ企画・ディレクション／東証プライム上場・ポーラオルビスGの成長企業／リモート週2可・転勤なし】 ◆職務内容 本ポジションでは、オルビス公式ECサイトにおけるコンテンツの企画・制作ディレクションをお任せします。 毎月、新商品発売や既存商品のリニューアルがされるため、商品特性やターゲットを踏まえた訴求設計やペー

仕事内容株式会社ポーラ 【POLA】化粧品PR担当◇企画立案～実行・メディアリレーションまで一貫して担当◇将来のリーダー候補 【仕事内容】 【POLA】化粧品PR担当◇企画立案～実行・メディアリレーションまで一貫して担当◇将来のリーダー候補 【具体的な仕事内容】 ～PR の役割を“進化させるフェーズ”に関わる／リモート併用可～ ◆職務内容 ブランドコミュニケーション部 戦略PR担当として、以下業務をご担当いただきます。 （1）PR企画・実行（プレイヤー） ・製品・企画の背景や思想を理解し、時流や市場を捉え、「誰に・なぜ今・どんな意味があるのか」を整理したPR企画の立案 ・新製品／限定品／リニュ

仕事内容■仕事内容 DECENCIA（ディセンシア）は、企業理念である『愛とほんとうから、生きやすい明日をとどける』のもと、『肌の不公平をなくしたい』というブランドパーパスを軸に、肌悩みで自己肯定感が下がる方をひとりでも減らすため、高機能性敏感肌スキンケアを開発・販売する会社です。ポーラ・オルビスグループの高い研究力のもと、独自の特許技術や成分をベースした確かなエビデンスを持った商品をD2C中心に展開しています。 ■魅力① 【社長と近い距離で進められるPR】 ディセンシアはまだ成長フェーズにあり、ベンチャーのような進め方もあります。特にPRについては社長と直接コミュニケーションを取りながら進めるシー

仕事内容会社概要 オルビスは、ポーラ・オルビスホールディングスグループの化粧品メーカーとして、創業約40年にわたり、お客さま一人ひとりに寄り添う商品・サービスを提供してきました。 ブランド理念である 「SMART AGING 」 のもと、年齢や環境、背景にとらわれず、“その人らしさ”を大切にしながら前向きに成長していくことを目指しています。 そのため、オルビスでは「一人ひとりの力を最大限に生かす」ことを人事方針の中心に据え、障がいの有無に関わらず、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。 現在、障がいのある社員は20名以上在籍しており、約7割が業界・職種未経験からのスタートです！ チームで助け

仕事内容株式会社ポーラ 【POLA】マーケティングリサーチ＜調査会社ご出身も歓迎＞リモート併用可◇マーケの上流にも携わる 【仕事内容】 【POLA】マーケティングリサーチ＜調査会社ご出身も歓迎＞リモート併用可◇マーケの上流にも携わる 【具体的な仕事内容】 ～「顧客の代弁者」としてブランド体験を作る／リモートワーク併用可～ ◆職務内容 顧客戦略部 情報戦略チームのメンバーとして、顧客調査（UX調査）業務に携わって頂きます。 ＜具体的には＞ （1）顧客調査（定量・定性）の企画・設計・実行・報告 ・顧客アンケートの立案・設計・実施 ・インタビューやグループディスカッションによる定性調査 ・調査結果

仕事内容会社概要 オルビスは、ポーラ・オルビスホールディングスグループの化粧品メーカーとして、創業約40年にわたり、お客さま一人ひとりに寄り添う商品・サービスを提供してきました。 ブランド理念である 「SMART AGING 」 のもと、年齢や環境、背景にとらわれず、“その人らしさ”を大切にしながら前向きに成長していくことを目指しています。 そのため、オルビスでは「一人ひとりの力を最大限に生かす」ことを人事方針の中心に据え、障がいの有無に関わらず、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。 現在、障がいのある社員は20名以上在籍しており、約7割が業界・職種未経験からのスタートです！ チームで助け

仕事内容株式会社ポーラ 【東京／リモート可】WEBマーケティング（CRM）◇自社EC経験者歓迎◇残業月15h 【仕事内容】 【東京／リモート可】WEBマーケティング（CRM）◇自社EC経験者歓迎◇残業月15h 【具体的な仕事内容】 【MA運用主導・Web接客活用など、化粧品メーカーらしいCRMにも携わる／フレックス（在宅時はフルフレックス）・育産休実績多数・働きやすい環境◎】 ◆職務内容 オウンドECにおける、CRMマーケティング・ダイレクトマーケティングの企画・運用担当を募集いたします。 ◆職務詳細 【お任せしたい主業務】 ・メール（マス/シナリオ）、LINE、アプリプッシュ通知などの配信