静岡県湖西市の保育士 アルバイト・パートの求人

勤務時間又は14時00分〜19時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：閉園までの夕方勤務できる方歓迎いたします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇・ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容主に夕方勤務募集です。 １４時、１５時、１６時から閉園時間くらいまで勤務できる方。 要相談 保育の業務 ・２０２２年４月開園 ・定員：０歳児９名、１歳児１８名、２歳児１８名、３歳児２０名 、４歳児２０名、５歳児２０名 計１０５名 【変更範囲：変更なし】 ＃マザーズ

勤務時間月～日祝内で、週2日または週3日勤務 実働2～4h 09：00～15：00 時間帯、日数は利用状況により変動あり 月1回の打合せ時はPM勤務あり 職員の休憩時の保育フォローを中心にお任せします。 基本、残業なし。持ち帰りもNGです ※平日のみの勤務も可。土日祝勤務が可能な方、選考優遇します

仕事内容保育士資格者を募集｜週2・3日から＆9：00～15：00で2～4時間程度勤務☆東海最大級の総合保育サービス企業「トットメイト」が運営♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 院内託児所での保育業務全般。 保育室があるのは病棟とは別棟の、独立した建物です。保護者様は敷地内の施設で勤務されているため、イレギュラーがあった時もご連絡がつきやすい環境です。 【具体的な仕事内容】 ※以下の中から、シフト時間中の業務を担当します 鍵開け・受け入れ 施設の開錠と園内外のお掃除・消毒、登園されるお子様の受入れ、保護

勤務時間【勤務時間例】 12:00～18:00 13:00～18:30 【勤務時間シフト】 07:00 ～ 20:00 の間 6時間以上 【時間外の有無】 なし 【補足】 ◆早番・遅番どちらかを含む6h以上 ◆8時間のフルタイム 同時募集中！

仕事内容■メインキャッチ 保育士／パート／時給1200円～／年間休日120日！／土日祝は時給UP！／家庭やプライベートと両立したい保育士さん必見のパート求人♪ 【jb664817】 ■コメント 保育士／パート／時給1200円～／年間休日120日！／土日祝は時給UP！／家庭やプライベートと両立したい保育士さん必見のパート求人♪ 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 時給 1,200円 ～ 1,500円 ■給与備考 【 給与補足】 土日祝日は時給プラス！ 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 日曜日 祝日 ■PR ヒーローズこさいこども園は、

勤務時間09:00〜15:00（実働: 2時間） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 月 ～ 日祝内で、週2日 または 週3日勤務 実働 2～4h ・時間帯、日数は利用状況により変動あり ・月1回の打合せ時はPM勤務あり ・職員の休憩時の保育フォローを中心にお任せします。 ・基本、残業なし。持ち帰りもNGです ※平日のみの勤務も可。土日祝勤務が可能な方、選考優遇します

仕事内容非常勤保育士 保育士資格者を募集｜週2・3日から＆9：00～15：00で2～4時間程度勤務 総合病院敷地内の院内保育所で働く、 パート保育士さんを募集します。 定員15名の小規模施設のため、 一人ひとりの成長に目を向けてあげられます。 お預かりするお子様の保護者様は、 設置元である『医療法人宝美会』様が運営する 『浜名病院』やその系列施設で働く、 看護師さん・病院職員さん・介護職員さんなど。 命を支える緊張感のある現場でのお仕事を終えて、 保育室まで足を運んでくださいます。 そのため、連絡帳へ記入するひとことや お迎えにいらっしゃった際の会話で、 「寝返りが

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 1日あたりの実働時間：4時間から 9:00~18:00間でシフト制になります 勤務時間、日数ご相談ください！ シフト例 ・9時00分～12時30分 ・12時30分～16時00分 完全土日休みです。

仕事内容児童発達支援事業所・放課後等デイサービスの多機能型施設の療育サービスの提供等です。 子育て支援広場や、保育所・ご自宅への訪問療育等の併設も検討しており、地域によって実情が違う中での、「こんな場所があれば」、「こんなサービスがあれば」を一緒に考え、具体的にしていきます。 『仕事内容は？』 児童発達支援・放課後等デイサービスでの、個別療育、集団療育へ従事していただきます。支援計画の作成や送迎業務もございます。 園や学校等関係機関との連携への取り組みも行っております。 また、ご希望に応じて地域住民の方への講演会や、地域での発達支援業務への従事もできます。 『経験は必要？』 経験は問いませんので、経験

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：７時間１５分勤務 ※勤務時間はシフトによる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容乳幼児の保育業務に従事します。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間12:00~18:00 13:00~18:30 07:00 ～ 20:00 の間 6時間以上 ◆早番・遅番どちらかを含む6h以上 ◆8時間のフルタイム 同時募集中！

仕事内容保育士/パート/時給1200円～/年間休日120日！/土日祝は時給UP！/家庭やプライベートと両立したい保育士さん必見のパート求人♪ ＼プライベートと両立したい保育士さん必見！／ フルタイムor1日6時間からご相談可能です◎ お仕事内容 0～5歳児の保育業務全般をお願いします。 ・乳幼児の保育業務 ・保護者への対応 ・担任の補助 ・環境整備 など 働く魅力・ポイント 【1】ICTシステム導入で業務負担を軽減！ 園児の記録は手書きからタブレットへ移行済み◎ 保護者様との連絡もスムーズで、業務の効率化・負担軽減に繋がっています！ 【2】お休みが取

勤務時間07:30〜16:30（実働8時間・休憩1時間） 08:30〜17:30（実働8時間・休憩1時間） 09：30〜18:30（実働8時間・休憩1時間） ※上記時間帯で6時間以上勤務が可能な方ご相談ください ※時間外労働：ほぼなし

仕事内容仕事内容： 《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務(複数担任の可能性あり) ・食事/排泄/着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画(月案、週案、日案)の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ー【お仕事先情報】ー 施設形態:企業内保育託児所 定員:15名 開設:1987年 【おすすめポイント】 ・保育士の資格を活かして仕事のしたい方大歓迎です ・研修制度や先輩職員のフォロー体制や整っているいるので、ブランクのある方や、未経験の方でも安心して働く事ができます。 ・急なお休み

勤務時間週2日～OK 9:30～18:30 休憩なし（勤務が6時間を超える場合は法定通りの休憩あり） ※勤務時間は応相談 ※残業ほぼなし

仕事内容未経験OK◎週2日～OK♪地域に貢献できる放課後等デイサービスでのお仕事です！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 発達の遅れや障害があるお子さまの支援をお願いします。 【主な仕事内容】 ●お子さまへの療育支援 ●プログラムやイベントの企画・運営 ●活動・教材準備 ●活動記録の作成 ●保護者さまとの連携・サポート ●各種事務処理 ●送迎 など 業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 勤務地の変更範囲：会社の定める場所 契約期間の定めなし 資格: 普通自動車免許 保育士 未経験OK 勤務時間: 週2日～OK 9:30～18:30 休憩なし（勤務が6時間を超える場合は法定通りの休憩あり） ※勤

勤務時間07:00 ～ 20:00 の間 8時間程度

仕事内容 お仕事内容 0～5歳児の保育業務全般をお願いします 〇乳幼児の保育業務 〇保護者対応 〇担任の補助 〇環境整備 など 園について 木のぬくもりを感じられる広い園内！ 園庭も広く、走ったりボールで遊んだり 様々な遊びを通して成長を促します。 ○ICTシステム導入 園児の記録を手書きからタブレットへ移行。 保護者様との連絡もスムーズに行えるため 業務効率化にもつながっています！ ○有給取得率100％！ お休みが取りやすいのでプライベートと 両立させて勤務できます！ 子どもが好き！保育が好き！ そんな方お待ちしています\☆/ 最後まで求人をご覧いただき ありがとうございます

勤務時間月～日祝内で、週2・3日勤務 07：15～14：00内で、実働5～6hの時短勤務 時間帯、日数は利用状況により変動あり 月1回の打合せ時はPM勤務あり 基本、残業なし。持ち帰りもNGです ※平日のみの勤務も可。土日祝勤務が可能な方、選考優遇します

仕事内容保育士資格者を募集｜週2・3日から＆午前中心の半日勤務☆東海最大級の総合保育サービス企業「トットメイト」が運営♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 院内託児所での保育業務全般。 保育室があるのは病棟とは別棟の、独立した建物です。保護者様は敷地内の施設で勤務されているため、イレギュラーがあった時もご連絡がつきやすい環境です。 【具体的な仕事内容】 ※以下の中から、シフト時間中の業務を担当します 鍵開け・受け入れ 施設の開錠と園内外のお掃除・消毒、登園されるお子様の受入れ、保護者様からのご連絡事項の

勤務時間お問合せください

仕事内容当法人は、浜松市・湖西市内に認可保育園や企業主導型保育園などを複数展開し、地域の子育てを支えています。完全週休2日制でプライベートも充実。自社運営の企業主導型保育園への我が子の入園優遇・保育料無料制度など、ライフステージの変化に応じた独自の福利厚生が完備されています。また、国の配置基準+2名のゆとりある人員体制と徹底したICT化により、残業や持ち帰り仕事を基本ゼロに抑えています。 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】： ＜パート＞ 時給1,160円-1,200

勤務時間9:30～17:30 休憩60分 残業ほぼなし 週所定労働日数:週4日程度 労働日数について相談可

仕事内容【夕方勤務できる方歓迎！】週4日程度・残業ほぼなし◎日曜休み♪子どもたち一人ひとりに合わせた療育を実践しませんか？ 募集職種: 保育士 仕事内容: 小学1年生から高校生までを対象とした放課後デイサービスにおいて、学習支援・療育支援及び学校、自宅への送迎をおこなう 雇用期間の定めなし 資格: 児童指導員・保育士資格 年齢制限あり ～59歳（年齢制限の理由:定年60歳） 学歴不問 勤務時間: 9:30～17:30 休憩60分 残業ほぼなし 週所定労働日数:週4日程度 労働日数について相談可 休日・休暇: 日曜日、その他 福利厚生: 雇用保険、労災保険 ※雇用契約が法令に基づく加入要件を満た

勤務時間7:00～19:00の間でシフト制（休憩時間は勤務時間に応じて法定通り適用） ※週1日・1日3時間～相談可 ※土曜勤務や早番・遅番勤務が可能な方歓迎 ※扶養内勤務も可能！ ＜早番シフト例＞ 7:30～3時間 8:00～3時間 ほか ■残業無し／持ち帰り仕事は禁止 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。

仕事内容【この求人のポイント】 大規模園では長時間勤務が当たり前。でも、この園は違います。複数担任制とICT活用で、105名規模でも短時間・柔軟勤務を実現。週1日3時間からの相談も可能です。 【複数担任制とICT、2つの工夫で残業をゼロに】 0歳～5歳の105名のお子さんを見守るために、タブレットや保育システムの導入で事務作業を大幅削減。複数担任制により、一人の保育士の負担が軽減されています。さらに事務作業は専任スタッフが対応するため、保育士は保育に専念できる環境が整っています。その結果、残業なし・持ち帰り仕事も禁止という働き方が実現しているのです。 【浜名湖が目の前。2022年開園の新しい環境で

勤務時間7:00～19:00の中で実働8時間 勤務日応相談（週5日） ・休憩60分

仕事内容【この求人のポイント】 保育の仕事は好きだけど、固定時間では働けない。家事や育児、他の仕事とのバランスが必要。そんな保育士の声に応える働き方が、おかさきこども園にはあります。 7時～19時の営業時間内で、自分のライフスタイルに合わせたシフトを組める。週5日の相談制だから、突然の変更や短時間勤務も可能です。大規模園（定員126名）だからこそ、複数のスタッフで時間帯をカバーでき、一人ひとりの「これなら続けられる」を大切にしています。 【柔軟なシフト制が実現する、余裕のある保育】 認定こども園として乳幼児から就学前の子どもたちと関わる中で、朝番・遅番・短時間勤務など、園の必要と個人の希望を調整。

勤務時間就業時間１：14時00分〜19時00分又は13時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容０歳～５歳児の保育 ≪定員≫ ０歳 ９名、１歳１２名、２歳１８名、 ３歳２０名、４歳２０名、５歳２１名 となっております。 ＊勤務はローテーションとなっております。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間※早番又は遅番できる方、週2日～ シフト例/8:00～12:00、14:00～18:00 休憩:法定通り

仕事内容【この求人のポイント】 朝、まだ眠そうな子どもを迎え入れる時間。夕方、保護者を待ちながら一日を振り返る時間。PEVEモリの子保育園は、定員31名という規模の中で、子どもの一日の始まりと終わりを支える事業所内保育園です。 【一日の節目を、支える役割】 早番・遅番のどちらかを担当できる方を歓迎する体制の中で、8時からと14時からという時間帯を組み合わせながら、子どもの生活リズムを整えていきます。週2日からの勤務が可能なため、自分の生活と両立させながら保育に携わることができます。土日祝が休みという勤務体系は、事業所内保育ならではの安定したリズムをつくります。 【こんな方へ】 早番・遅番のシフトで

勤務時間▼勤務時間 13:00~17:30 ▼勤務時間詳細 13:00～17:30

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須午後からの勤務♪時間帯の相談可／ 小学1年生～高校生までのお子さまを対象とした、 放課後等デイサービスでのお仕事です！ 【お仕事内容】 ・学習支援・療育支援 ・子どもたちの活動や体験のサポート ・学校やご自宅への送迎 ※運転が苦手な方もご相談ください♪ 【このお仕事の魅力】 ■ 午後のみの短時間勤務！ 13:00～17:30の勤務なので、 家庭やプライベートとも両立しやすい環境です。 ■週2日～相談OK！ 勤務日数は相談可能◎ ご自身の生活に合わせた働き方ができます。 ■ 子どもたちの成長を身近に感じられる！ 製作やお散歩、リトミックなど、 さまざま

勤務時間※交替制（シフト制） 7:00～18:00の時間の間の5時間程度 週所定労働日数 週5日 ・休憩0分 ・時間外勤務:月平均2時間 36協定における特別条項 あり 保護者の送迎状況により、時間外をお願いする場合があります。

仕事内容【この求人のポイント】 定員19名。この数字が、すべての働き方の条件を決めています。 大規模園では「シフト制だから全員一斉休みは無理」と言われることが、吉美風の子保育園では「完全週休2日制」として成立しています。なぜか。保育士の数が限られているからこそ、1人1人の時間を大切にしないと、回らないのです。 【小さい園だからこそできるチーム感】 スタッフが少ないから、派閥もない。園長や先輩も「さん」と名前で呼ばれる距離感です。朝礼で園の針路が全員で共有され、昼食は職員室全員で一緒。その中で「意見が言いにくい」という状況は、仕組み上生まれません。 0歳児、1歳児、2歳児が、保育士2人で見守られる

勤務時間【勤務時間例】 13:00～17:30 【時間外の有無】 なし

仕事内容■メインキャッチ 児童指導員／午後からのお仕事週3日～OK／車通勤可／夏季休暇あり／残業なし 【jb669950】 ■コメント 児童指導員／午後からのお仕事週3日～OK／車通勤可／夏季休暇あり／残業なし 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第二種 or 児童指導員任用資格 or 小学校教諭普通免許 or 中学校教諭普通免許 or 高等学校教諭普通免許 ■職種 児童指導員 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第二種 or 児童指導員任用資格 or 小学校教諭普通免許 or 中学校教諭普通免許 or 高等学校教諭普通免許 ■給与 時給 1,200円 ■給与備考 【賞