保育士 - 静岡県湖西市 の求人・仕事・採用

仕事内容■メインキャッチ 20代~50代活躍中/企業内/院内保育所・託児所の保育士/年間休日125日/駅徒歩圏内＆マイカー通勤OK/働きやすさに定評のある大手企業運営の事業所内保育所です/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎年間休日120日以上 ◎土日休み ◎残業少なめ ◎ブランクOK ◎車・バイク通勤OK ◎産休・育児休暇 ◎賞与あり ◎経験者優遇 ◎複数園あり ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が

仕事内容【お仕事内容】 乳幼児の保育業務全般 【園について】 ★★当園は自然に囲まれており、虫・草・木などにたくさん触れ合う保育を行っています！また「五感」を引き出すことを第一に、多くの人と関わり色々なことを経験したり、太鼓・英語などを通して感じる力を育てています！★★ ★支えあう環境！ しっかりサポートしてくれる心強い先生ばかりの職場です！分からないことや悩み・不安があっても気軽に話せる雰囲気なので、1人で悩む心配もありません♪ ★残業かなり少なめ！ 月平均1時間程度とかなり少ないので、仕事終わりにショッピングしたり友達とゆっくり食事に行くことも可能！メリハリつけて働きましょう☆ ★保育・教

仕事内容■メインキャッチ 20代~50代活躍中/保育施設の保育士/土日休み/月24万円以上/残業ほぼなし/弁天島駅徒歩14分＆マイカー通勤OK/2022年OPENの放課後等デイサービスです/ ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎残業少なめ ◎車・バイク通勤OK ◎賞与あり ◎土日休み ◎小規模保育 ◎オープニング ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せ

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備/バイク・車通勤OK

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【待遇・福利厚生】 社保完備/バイク・車通勤OK

仕事内容・２０２２年４月開園の「希望の杜保育園」 ・乳幼児の保育 ・定員は０歳児９名、１歳児１８名、２歳児１８名、３歳児２０名 ４歳児２０名、５歳児２０名 計１０５名 ・【変更の範囲】：変更なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜19時00分又は13時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容０歳～５歳児の保育 ≪定員≫ ０歳 ９名、１歳１２名、２歳１８名、 ３歳２０名、４歳２０名、５歳２１名 となっております。 ＊勤務はローテーションとなっております。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間お問合せください

仕事内容当法人は、浜松市・湖西市内に認可保育園や企業主導型保育園などを複数展開し、地域の子育てを支えています。完全週休2日制でプライベートも充実。自社運営の企業主導型保育園への我が子の入園優遇・保育料無料制度など、ライフステージの変化に応じた独自の福利厚生が完備されています。また、国の配置基準+2名のゆとりある人員体制と徹底したICT化により、残業や持ち帰り仕事を基本ゼロに抑えています。 【募集職種】： 保育士 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】： ＜パート＞ 時給1,200円- ※扶養内

勤務時間14:00〜18:00 14:00〜19:00 15:00〜19:00 上記以外の勤務時間もご相談ください。 日勤・早番のみのご希望もOKです。

仕事内容主に保育補助として乳幼児の保育業務やお休みの先生のクラスで保育業務をお任せします。 クラスに正社員の先生もおりますので保護者対応も少なく、子どもたちの保育業務をメインにお願いいたします。 ブランクがある方や産後復帰の方でも、スタッフの8割以上が子育てが落ち着き同じ経験を経た先輩ママ達ですので 安心してください。 保育士派遣のメリット ◎少ない時間でもしっかり稼げる ◎無理な残業・仕事の持ち帰りは一切ナシ ◎遠足などの行事参加は任意で相談可能 ◎書類(連絡帳・日誌など)程度の為、勤務時間内で終わる書類のみ 時給1,450円以上の保育補助業務♪週2日~OK!時短相談可! 応募資格: 保育士

勤務時間7:00～19:00の間でシフト制（休憩時間は勤務時間に応じて法定通り適用） ※週1日・1日3時間～相談可 ※土曜勤務や早番・遅番勤務が可能な方歓迎 ※扶養内勤務も可能！ ＜早番シフト例＞ 7:30～3時間 8:00～3時間 ほか ■残業無し／持ち帰り仕事は禁止 【残業時間削減への取り組み】 ・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。 ・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・勤務時間内に事務作業時間を設けているため効率的に業務を進められます。

仕事内容【この求人のポイント】 大規模園では長時間勤務が当たり前。でも、この園は違います。複数担任制とICT活用で、105名規模でも短時間・柔軟勤務を実現。週1日3時間からの相談も可能です。 【複数担任制とICT、2つの工夫で残業をゼロに】 0歳～5歳の105名のお子さんを見守るために、タブレットや保育システムの導入で事務作業を大幅削減。複数担任制により、一人の保育士の負担が軽減されています。さらに事務作業は専任スタッフが対応するため、保育士は保育に専念できる環境が整っています。その結果、残業なし・持ち帰り仕事も禁止という働き方が実現しているのです。 【浜名湖が目の前。2022年開園の新しい環境で

勤務時間<シフト例> 9:00~16:00(休憩1h) 9:00~18:00(休憩1h) 10:00~17:00(休憩1h) 10:00~19:00(休憩1h) 上記は一例ですので、ご希望がありましたらご相談ください。

仕事内容保育園で、子どもたち一人ひとりに寄り添った保育のお仕事です。 <お任せする保育業務> ◇室内・園庭の環境整備 ◇午睡の見守り ◇遊びや活動の見守り ◇お散歩の付き添い ◇給食・おやつの配膳や食事のサポート ◇絵本の読み聞かせ 〔一日の流れ〕 登園時は保護者の方とあいさつを交わし、子どもたちの体調や様子を確認します。午前中は戸外活動や設定保育を行い、子どもたちと一緒に体を動かします。昼食やおやつの配膳・サポートを行い、お昼寝の見守りをします。午後は室内遊びや降園準備を行い、保護者の方へお子さまの様子をお伝えしてお見送りします。 ピアノ伴奏や書類作成、保護者対応のない施設もありますので、ご希望に合