三重県の経理 年収400万円〜の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社での社内SEの経験 [歓迎] ■複数店舗を展開している会社での社内SEの経験 （発注や商品管理・経理系のシステムなど 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 社内SE（開発・インフラなど）★プライム上場【三重本社】（年収450万円～700万円） 【仕事内容】 150年以上の歴史を守りながら企業全体を支える、社内ＳＥを募集します。 社内システムの構築やインフラ整備、ITを活用した業務改善など、専門知識を活かすことができます！ 【仕事内容】 ・社内業務システム企画～要件定義～基本設計 ・社内各業務との要件や仕様調整、業務改善提案 ・設計～製造～

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかに該当する方 ■機械・電気工学およびIT系もしくはこれに類する課程を修めた方または、興味がある方 ■経理等の知識をお持ちの方 ■エネルギー管理，CO2排出量削減に興味がある方 [歓迎] □エネルギー管理士、電気主任技術者、公害防止管理者等の資格をお持ちの方 □ITに関する資格・スキルをお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【三重】工場動力設備の管理/技術検討※/リモート可（年収550万円～1260万円） 【仕事内容】 日本を代表する半導体メーカー★2024年12月に東証プライム上場を果たしました！フラッシュメモリー製品市場は

仕事内容カッパ・クリエイト株式会社 店舗スタッフ／年間休日119日／賞与年2回／店長も目指せる！ 【求人要約】 【研修◎】OJTやeラーニングで基礎から習得可能！ 【成長◎】店長だけでなく、本部職へのキャリアパスも 【働き方】時間や場所を限定して働くのもOK！ 【仕事内容】 【OJT研修あり】かっぱ寿司の店舗スタッフとして、店舗運営に関わる業務をお任せします！ 【具体的な仕事内容】 【具体的には…】 ■ホール業務（接客・会計・テイクアウト販売・開店準備） ■キッチン業務（食材仕込み） 【店舗管理業務】 ■スタッフ管理 ■集客施策 ■営業計画作成 ■食材管理 など ＜入社後の流れ＞ OJ

仕事内容【職種】専門職＞税理士 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜事業内容＞ 相続税申告、相続コンサルティング、その他税務申告 ＜経営理念＞ 「すべての相続に最高のプロフェッショナルサービスを（PROFESSIONAL MIND ）」という言葉を掲げています。 これは専門家として高いクオリティで仕事をしていくという意識を全社員で共有するため、また顧客にとってはチェスターグループに相続の相談を行えば各分野の一流のプロフェッショナルのサービスを受けることができるということを意味しています。 グループ内

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ・物流業界、倉庫業界での経験 ・国際物流および貿易の実務経験 ・海外取引先(工場)と業務遂行できる英語力 【歓迎要件】 ・国際物流業、通関業 フォワーダー ・通関士 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳～37歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 正社員 試用期間：3カ月 ※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 【職種名】 【四日市市】国際物流の企画・手配 【仕事内容】 メーカーでのグローバル物流/ワイヤーハーネス世界トップクラス企業 国際物流の実務手配およびマネージメント 世界33の国と地

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれも該当する方 ・異なる立場の考えを理解し連携できるコミュニケーション能力 ・Officeソフトを用いた資料作成スキル ・Excelの基本的な表計算、グラフ作成スキル ・海外ローカル経理スタッフとメール対応できる英語力（TOEIC400点以上目安） 【職種名】 原価企画・海外事業管理【三重】経営視点で事業拡大を推進 【仕事内容】 車載エレクトロニクス製品に関する原価企画および海外関係会社の事業管理を担当いただきます。損益・投資・採算管理を通じて、事業拡大と利益創出を支えるポジションです。経営に近い立場で、グローバルに活躍できます。 ■主な業務内容 ・受注前の見

仕事内容【応募資格】 [必須] ・基本的なOAスキル（メール、Excel、PowerPoint） ・関係部門（開発・生産管理・営業など）と連携し、利益計画達成のために業務を推進するためのコミュニケーション能力 ・海外ローカル経理スタッフと業務（主にメールベース）が遂行できる英語力 [歓迎] ・管理会計（事業管理）の実務経験 ・財務会計（経理）の実務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【事業管理】自動車用ワイヤーハーネス事業の業績管理・損益改善（年収520万円～780万円） 【仕事内容】 ワイヤーハーネス世界シェア2位、EV・HV用高圧ハーネス分野ではシェア1位！住友電気工業

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)資金管理・人事管理を任せられる高い規律意識 (2)財務会計、管理会計に対応できる数字に対する強さ、几帳面さ (3)周囲と良好な人間関係を築ける協調性。柔軟性 (4)状況に流されず、必要な際は他の役職員の専断や暴走の歯止めとなれる（牽制機能を果たせる、ダメなものはダメと言える）強い職業倫理観 (5)普通自動車免許 【職種名】 【三重県】財務・総務・人事職（老舗木材商社グループ） 【仕事内容】 大正12年10月創業、創業100年を超える老舗木材商社グループの100％子会社/転勤無し/プレーイングマネージャー/やりがい◎ ドイツ・フンデガー社のプレカット機械を使って木造

仕事内容【仕事内容】 ■概要：本社の各部門において、まずは課長職クラスから部長職をめざしていただきます。配属ポジションについては、ご経験、ご希望を鑑み、決定させていただきます。 具体的には、経理、財務、総務、人事、開発、施設運営等の部門がございます。 ■募集背景：現在ヘルスケア事業における中間管理職の人材拡充を計画しており、将来的にマネジメントも含めた部長職を目指していただけるプレイングマネジャーを募集しています。 【給与詳細】 【年収】 500〜600万円 ※年棒制 ※昇給（4月） ※別途、経験、キャリアを考慮し決定致します。 掲載企業名：株式会社アーリー・バード・エージェント 提供元：JO

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 応募資格 ＝ 学歴不問◆複数店管理の経験者を優遇！ ◎複数店舗のマネジメント経験者 ?50～100店舗などのマネジメントをされていた方は大歓迎いたします。 以下のいずれかに当てはまる方は大歓迎！ └ 飲食業界、小売、サービス業等での店長・マネジメント経験 └ 複数店舗の統括（SV・AMなど）やチームを率いた経験 └ 「会社の経営や仕組み創りにも深く関わりたい」という意欲のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【年収650万～1000万】700店へ急拡大で

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】金融＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■会社概要 弊社は、後継者不在などの課題を抱える中小企業を対象にM&Aによる事業承継を行い、人材・設備・ITへの投資を推進することでその経営を支援する事業を行っております。 将来的な売却を前提としておらず、譲り受けた会社を永続保有し、更なるバリューアップを目指します。 ※グループ会社は15社以上、単体での従業員数は約35名、連結従業員数は約350名。 ■️目指す世界観 経済産業省の調べによると現在127万社に後継者がおらずその中には非常に技術力や

仕事内容【仕事内容】 ご希望、ご経歴に合わせて以下のポジションのいずれかをお任せします。 【具体的には】 ○車載エレクトロニクス製品の原価企画 ・受注前の見積原価、事業採算 ・受注後の将来原価、事業採算検証と目標利益達成に向けた原価企画 ・量産後の原価管理、投資採算検証表 ○海外関係会社の事業管理、取引管理 ・損益/設備投資取り纏め、資金手当てサポート、事業採算性計算 ・部材販売、製品買上、取引レート設定等(事務処理は一般職が担当) 【キャリアイメージ】 ◆１年目･･･配属先にて、OJTを経て実務経験を積み、担当者として独り立ち ◆２年目･･･業務範囲拡大と人脈形成によるキャリアを積み上げて頂

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ・貿易（輸出入）及び国際物流における業務経験（メーカー、商社、物流会社など） 輸出入に関わる業務 輸出書類（インボイス、パッキングリスト等）に関する知識 ・基本的な英語力 (TOEIC 500点程度)※点数は目安程度 【歓迎要件】 ・通関士資格 ・HSコード判定スキル ・ITスキル ・輸出入通関や 輸出入業務、ITシステム構築等のプロジェクト経験 ・EPA原産地証明の業務経験 ・EPAビジネス実務検定 ・安全保障貿易管理の業務経験（該非判定、用途確認、需要者確認） 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳～37歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相

仕事内容【応募資格】 [必須] ・過去に大小にかかわらず、外部設計～テスト工程を3年以上 ・プロジェクト管理の経験 ・複数のステークホルダーとの折衝、コミュニケーション 【求める人物像】 ・生産管理業務の業務知識、もしくはシステム開発経験 ・3名以上のチームリーダ経験または5人月以上の開発PJマネージメント経験者 ・海外へのシステム展開、展開後の保守や英語スキル ・Java／C#の開発言語の開発経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【鈴鹿】SE（グループ向け）（年収486万円～807万円） 【仕事内容】 ■福利厚生「超」充実！平均有給消化

仕事内容【仕事内容】 院内にてシステムエンジニアとしての業務をお任せします。 【具体的には】 ・旧PC（400台弱程度）の入替（電子カルテ乗せ替え、更新等） ・医療系ソフト更新 ・機器類入替等。 ・医療系基盤システム更新 ・ヘルプデスク など ＜組織について＞ ・事務部門には30名程度が在籍、うち20名近くが医療事務を担当しています。総務人事経理およびITは5〜6名が担当しています。 ・IT専任者は1名体制です。直近ではハード・ソフトウェアの更新で繁忙期を迎えています。採用を強化し、2〜3名体制で院内のITを管理運営できる体制を構築していきます。 【給与詳細】 【年収】 400〜500万円

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コミュニケーション能力（営業・開発・製造・調達など他部門と協業して活動するため） ・最低限のOAスキル（EXCELでの関数を使った計算、グラフ作成、PPTでの資料作成など） [歓迎] ・製造業での就業経験 ・特に、営業での売値作成、経理での原価計算など数値/お金を扱う業務の経験者 ・海外志向のある方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【原価企画】自動車用ワイヤーハーネスの受注戦略・利益管理（年収520万円～780万円） 【仕事内容】 ◎ワイヤーハーネス事業をコアに世界30カ国以上へ展開し、ハーネス事業全体で売上2兆936億円を誇るグローバルサプ

仕事内容【仕事内容】 調達課課長候補として下記業務に携わっていただきます。現在の調達責任者が高齢のため、業務引継ぎのための採用になります。現存の責任者の仕事のキャッチアップはもちろん、今後の設備投資にあたり、社内経理システムの整理や新規導入もお任せする予定です。入社後まずは現在の責任者の仕事の引継ぎを行って頂き、 仕事に慣れてきた後、全社的な設備管理計画の策定などをお任せします。 日々の調達業務として以下をお任せ予定です。 【具体的には】 ・全社の購買管理 ・仕入れに係る価格交渉 ・請求書処理 ・全社的な設備管理 【組織について】 配属先は総務部調達課です。総務部全体で10名在籍それぞれ、総務課、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・英語力（TOEIC550点以上） ・OAスキル中級 （EXCELの表計算/グラフ作成/簡単な関数、パワーポイント資料作成） ・コミュニケーション能力、積極性 [歓迎] ・輸出入業務経験者 ・経理知識 ・法務（契約）知識 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 海外事業管理（本社勤務）（年収500万円～750万円） 【仕事内容】 ワイヤーハーネス世界シェア2位、EV・HV用高圧ハーネス分野ではシェア1位！住友電気工業100%出資の優良企業です。充実の福利厚生にて、ライフイベントも見据えた長期的な就業が可能です。【年間休日12… ・海外関係会社との取引管

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 意匠設計の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 1級建築士の資格をお持ちの方 【職種名】 意匠設計「1級建築士」＜正社員_三重＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の意匠設計を担当いただきます。 ・関係者との打ち合わせ ・基本設計（レイアウト作成、材料選定、法令チェック） ・実施設計（意匠設計図の作成） ・他建設関連業務（品質管理、積算、業務経理など） ＜詳細＞ ・担当施設は戸建住宅、マンション等です。 ・請負形態は元請工事です。 ・設計内容は新設工事、リニューアル工事です。 ・設計種類は外装、内装です。 ・残業時間は月平均15時間です。 ■備考／補

仕事内容古河AS株式会社 【三重／亀山市】成長領域×大手メーカーで経理の原価管理・予決算を担当／古河電工Gの車載部品メーカー 【仕事内容】 【三重／亀山市】成長領域×大手メーカーで経理の原価管理・予決算を担当／古河電工Gの車載部品メーカー 【具体的な仕事内容】 ～社員数2000名超・国内トップクラスのワイヤーハーネスメーカー／電気自動車の普及に伴い需要拡大中／フレックス～ 経理業務（主に予決算、原価管理業務）をお任せします。 ※資金管理、税務関連は主に滋賀本社で対応しております。 ■具体的には： ・予算、決算の損益とりまとめ（集計、分析） ・損益予想の作成 ・収益認識の関連業務（有償支給材の