リハビリテーション - 神奈川県横浜市金沢区 の求人・仕事・採用

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リハビリ職・機能訓練指導員・整体師 / 正社員 / 日勤のみ / 有料老人ホーム

株式会社チャーム・ケア・コーポレーション チャームスイート能見台

  • 横浜市金沢区 能見台 / 能見台駅 徒歩28分

  • 月給33.2万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 夜勤なし
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社割あり
  • 経験者優遇
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【 2025年7月給与UP 】AI・ICT活用でケアプラン業務を効率化◎残業月原則無し&年間休日115日で専門業務に集中◎「もっと利用者様と向き合いたい」あなたの理想、チャームが叶えます★ 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:リハビリ職・機能訓練指導員・整体師 【業務内容】: 有料老人ホームにて、ご入居者様の身体機能の維持・向上を目的とした機能訓練を行っていただきます。 ◎個別機能訓練計画の作成・評価 ◎機能訓練プログラムの実施(歩行訓練、筋力トレーニング、バランス訓練など) ◎他職種との連携(介護職員・看護師・ケアマネジャー等) ◎記録

シーツ交換や病室清掃などの病棟サポートスタッフ/時給1700円~/派遣社員/シーツ交換や病室清掃などの病棟サポートスタッフ/土日祝休み/研修あり/副業・WワークOK/資格取得支援あり/無資格・未経験OK

株式会社ルフト・メディカルケア

  • 横浜市金沢区

  • 時給1,700円

  • 派遣社員

  • 未経験OK
  • 夜勤
  • 研修あり
  • 夜勤なし
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 平日のみOK
  • 高収入
  • 土日休み
  • 夕方勤務
  • 残業なし
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • 職場見学OK
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

勤務時間16:30~22:00(実働5時間30分) ※平日のみの勤務です □□1日のお仕事の流れ(例)□□ 【16:30】 出勤 検査室に患者様のお迎え ▼ 【17:30】患者様に夕食やお茶を配る ▼ 【18:30】室内の清掃、食事の下膳、書類搬送 ▼ 【20:00】患者様の薬を取りに行ったり、 消灯前におしぼりを配る ▼ 【21:00】消灯後は物品補充や病棟の清掃 ▼ 【22:00】残業せずに退勤 お疲れ様でした♪ ★こんなメリットがあります★ ・日勤帯より高時給! ・短い時間で効率よく稼げる! ・夕方始業だから昼間は自由時間! ・銀行や役所に行く時間がある! ・Wワークや副業もできる! ※休憩時間は法定通り

登録エントリー

言語聴覚士 / 横浜市金沢区 / 正社員 / 未経験歓迎 経験者歓迎

マカロン訪問看護リハビリステーション能見台

  • 横浜市金沢区

  • 月給43万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 地域密着
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 職場見学OK
  • アットホーム
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容《言語聴覚士兼所長》モデル年収550万円★未経験の方も歓迎☆ 【募集職種】 言語聴覚士 【仕事内容】 《主な業務》 ■事業所の運営 ※新規オープン時には事業所の立ち上げから関わって頂きたいと思います。 ■売上管理や人材育成 ■利用者さま本人やご家族さま、ケアマネジャーとの連絡・調整 ■書類作成 ■シフト作成などのスタッフマネジメント ■利用者獲得に向けた営業全般 (営業先:ケアマネジャー) 《一日の流れ》 09:00 出社/本日の予定確認 09:30 PC業務:運営データ確認 10:00 既存営業 12:00 休憩 13:00 新規営業 15:00 拠点ミーティング 16:00 PC業

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