ケアホーム - 千葉県千葉市中央区 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容週休2日以上、転勤なし、昇給あり、賞与あり、退職金制度あり、資格取得支援あり、車通勤OK、育児支援制度あり、経験者優遇、交通費全額支給、定年制度あり、教育研修制度充実、オンライン面接OK、ハラスメント窓口設置 仕事内容： 活躍いただくのは認知症対応型共同生活介護 施設規模は、1ユニット9名ずつの2ユニット、全18名が入所定員です。 職員の人数体制は、1フロアに対し昼間は3人以上、夜間は1人で対応します。 ◆タイムスケジュール例 【6:00】起床介助 トイレ誘導や介助、整容や更衣介助 【8:00】口腔体操、朝食、口腔ケア ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介助 【9:00】朝

仕事内容認知症をお持ちの高齢者向け在宅施設グループホームで、 ご利用高齢者の生活全般の支援をお願いします。 ※食事・排泄・入浴等の介助など、一般的な日常生活の介助 業務。 定員は２ユニット１８名（１ユニットあたり９名） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間シフト制 [1]7：30～16：30 [2]10：30～19：30 [3]15:30～翌9:30

仕事内容未経験可、土日祝休み、昇給あり、資格取得支援あり、車通勤OK、育児支援制度あり、経験者優遇、交通費全額支給、教育研修制度充実、社員登用あり、短時間勤務OK、土日祝のみOK、扶養控除内考慮、平日のみOK、ハラスメント窓口設置 仕事内容： 活躍いただくのは認知症対応型共同生活介護 施設規模は、1ユニット9名ずつの2ユニット、全18名が入所定員です。 職員の人数体制は、1フロアに対し昼間は3人以上、夜間は1人で対応します。 ◆タイムスケジュール例 【6:00】起床介助 トイレ誘導や介助、整容や更衣介助 【8:00】口腔体操、朝食、口腔ケア ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介

仕事内容ケアマネージャーの募集！ご利用者様のケアプランの作成・更新をはじめ、施設で暮らすご利用者様を支える縁の下の力持ち的存在です。ワークライフバランスも充実☆ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームにおける入居者様の生活相談業務 【業務内容】 ＊ケアプランの作成・更新（入居者67名） ＊ご家族対応 ＊認定調査の対応・福祉業者との対応 ＊加算関係の管理 ＊パソコンを使用します（ワード・エクセル等） ▼必須資格 介護支援専門員 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給240,000円～280,

仕事内容全国859か所で事業展開する超大手！すべての「出逢い」「ご縁」を大切にする福祉事業！ グループホームでの介護業務全般 充実した研修と資格支援サポートで、未経験の方でも基礎から学べる！小規模だから、利用者様としっかり向き合える施設です♪ - 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

仕事内容概要・業務内容 ◇住宅型有料老人ホームでの介護職◇ 選考前にWEB説明会へのご参加もOKです♪ お気軽にお問い合わせください。 こんな方にピッタリな職 ◆現職の仕事内容・業務に悩みをお持ちの方 ◆医療依存度の高い方のケアをしたい方 ◆ご自身のスキルや知識を増やしたい方 ◆会社の将来に不安がある方 ◆メリハリのある仕事をしたい方 ◇医心館で介護職として働くやりがい 【ひとりにはしない】 人員体制が充実している為、お一人お一人に沿ったケアを 介護士・看護師職員全員で考え大切な時間を支えていくことができます 入居者様・ご家族様にも安心してお過ごし頂けるよう安らぎの場を 提供しております。

仕事内容【アピールポイント】 年収440万円以上も！働きやすい職場でアットホーム☆未経験可★資格が活かせる★ 【仕事内容】 チームで協力して仕事に取り組みます。 それぞれの役割があり、専門職として活躍☆ 周囲と連携をとって利用者様のサポートを行うため フォローし合える◎ ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ お客様お一人おひとりの 「笑顔」と「ありがとう」 のお言葉にとても感動します！ ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ そんなスタッフの声があります。 『ありがとうの』キモチが溢れている職場が魅力☆ 日常生活の向上を目的とし、 それぞれのニーズに合わせたケアを提供するため、 〇お客様からの 「ありがとう」 〇ご家族の方から 「助

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（住宅型有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 【事業所名】 イリーゼ千葉新宿 【応募資格】 ※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員 18歳～64歳 労働基準法等による年齢制限 【施設形態】 【法人名】 HITOWAケ

仕事内容おすすめポイント・求人詳細 【正社員】大手介護グループ企業のグループホーム／認知症専門のプロフェッショナル 【どんな仕事をするの？】 認知症の診断を受けた要支援2以上のお客様が、介護職員と共に"できること"を増やしながら自立を目指す施設です。介護職員とお客様の距離が近く、会話や外出などコミュニケーションを取りながら働くことができます。 【職員の経験をすべて評価する特定処遇改善加算】 当社では、介護福祉士の資格を持つ全ての職員を対象に、働いた期間も通算で経験年数に組み入れて「介護職員等特定処遇改善加算」を決定しています。「仕組みが複雑で自分が該当するのかわからない」

勤務時間《日勤専従》 ①8:45〜17:45（休憩60分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容ケアマネージャーの業務を担当していただける方を募集★有資格者であれば業務経験は不問 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 時給1,200〜1,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 学園前駅から1.3km 大森台駅から1.6km 蘇我駅から2.2km 《勤務時間》 ①8:45〜17:45（休

仕事内容【業務内容】 グループホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤・夜勤両方での勤務になります。 【施設の特徴】 「都町五差路」バス停より徒歩5分。ご入居者の残存能力を活かした生活サポートを行っています 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条

仕事内容セントケアホーム蘇我で一緒に活躍しませんか？未経験からのチャレンジも大歓迎！ケアマネージャーを募集しております 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給234,500〜287,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） ≪賞与≫ 年2回 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車免許 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 蘇我駅から1km 千葉寺駅から1

仕事内容【年間休日120日】研修費用は全額会社負担★研修受講日は勤務扱い★経験者優遇！経験給最大3万円◎大手木下グループが運営する「木下の介護」／充実の福利厚生と働きやすい環境が整っています♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 ご利用者様のお身体のご状態やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願い致します。 【応募資格】 介護支援専門員の資格をお持ちの方 【施設情報】 入居者定員：23名 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)

仕事内容◇駅から徒歩15分◇保養所が利用できる福利厚生あり◇ケアマネージャーを募集しています 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 レク企画・運営、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給275,000〜300,000円 ≪基本給≫ 175,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:30,000円 資格手当:20,000円 50,000円（時間外労働の 有無に関わらず31時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給） ≪賞与≫ 年2回合

仕事内容ALSOK介護が運営する居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集◎緊急時にはALSOKのガードマンが駆けつけてくれる安心の職場♪平均残業4.35時間＆有給消化率73％（全業界平均の1.4倍）！大手ならではの研修制度★ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 知識や経験を活かしたケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 【主なお仕事】 要介護者とのカウンセリング ご家族や主治医との情報共有 ケアプランの作成 介護者に必要なケアの

仕事内容【年間休日110日＆有給消化率80％以上】要介護資格／希望休考慮あり◎安定のセントケアグループ！ ＼資格取得支援制度＆時短正社員制度あり／ ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎！ 家庭と仕事を両立させながら働くママさんスタッフ多数◎ *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* *電話でのご応募も大歓迎！* *お問い合わせもお気軽に *＞【0120-938-007】* *HPで会社の詳細もご確認ください！* *httpswww.saint-care.com/chiba *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* 〇❖・・・❖〇❖・・・❖〇❖・・・❖〇

勤務時間シフト制 [１]７:３０～１６:３０ [２]１０:３０～１９:３０ [３]１６:３０～翌１０:３０

仕事内容未経験可、土日祝休み、昇給あり、資格取得支援あり、車通勤OK、育児支援制度あり、経験者優遇、交通費全額支給、教育研修制度充実、社員登用あり、短時間勤務OK、土日祝のみOK、扶養控除内考慮、平日のみOK、ハラスメント窓口設置 仕事内容： 活躍いただくのは認知症対応型共同生活介護 施設規模は、1ユニット9名ずつの2ユニット、全18名が入所定員です。 職員の人数体制は、1フロアに対し昼間は3人以上、夜間は1人で対応します。 ◆タイムスケジュール例 【6:00】起床介助 トイレ誘導や介助、整容や更衣介助 【8:00】口腔体操、朝食、口腔ケア ご自身で召し上がることができない方の食事介助と服薬介

仕事内容【業務内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 家族のように信頼関係を築いて充実のシニアライフを提供。 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談

仕事内容セントケア千葉株式会社 セントケアホーム千葉中央 募集要項 【千葉市中央区】グループホーム／大手介護グループ企業で認知症ケアのプロを目指しませんか～ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 232,599円～329,660円 経験考慮あり ＊介護福祉士 実務経験10年以上 278,500円～ 実務経験 6年以上 273,279円～ 実務経験 3年以上 257,618円～ 実務経験 3年未満 245,088円～ ※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です ＊実務者研修 239,868円～ ＊初任者研修 232,559円～ ※上記内容は夜勤5回含む超過分は別途支給 ＜別途

仕事内容【年間休日110日＆有給消化率80％以上】要介護資格／希望休考慮あり◎安定のセントケアグループ！ ＼資格取得支援制度＆時短正社員制度あり／ ブランクのある方や久しぶりの社会復帰という方も歓迎！ 家庭と仕事を両立させながら働くママさんスタッフ多数◎ *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* *電話でのご応募も大歓迎！* *お問い合わせもお気軽に *＞【0120-938-007】* *HPで会社の詳細もご確認ください！* *httpswww.saint-care.com/chiba *✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽.｡・ﾟ ✽* 〇❖・・・❖〇❖・・・❖〇❖・・・❖〇