店長 - 京都府向日市 の求人・仕事・採用

仕事内容サトフードサービス株式会社では【正社員】未経験から始める、店長候補を募集中 「和食さと」でおなじみ大手外食企業、サトフードサービスで活躍しませんか？未経験歓迎、店舗運営のスキルを一から学べます。 店舗運営業務全般をお願いします。具体的には、売上管理、接客、調理、スタッフの採用・教育、材料の受発注、販売企画の立案などを行います。売上増加のため店長には高い自由度と大きな裁量があり、システム化されたオペレーションと教育制度によって、段階を踏んで成長していくことができる環境です。 【ベネフィットワン】 サトフードサービス正社員の方は、福利厚生サービス「ベネフィットワン」を利用することができます。

仕事内容・会員様への接客、販売 ・期間限定ショップ（新規会員様開拓）運営 ・商品の説明（プレゼンテーション） ・管理業務（マネージメント） 期間限定ショップは、平野西店他関西（大阪・兵庫・京都・奈良・ 和歌山など）を中心に、各地約２か月間程度で随時開催しています ので、いずれかへの配属となります。（居住地考慮） ※職務の変更範囲：会社の定める業務（キャリアアップあり）

仕事内容株式会社サンディ 店長候補／未経験歓迎／賞与5カ月超／定着率96％／転居なし 【求人要約】 頑張りを正当に評価店長最速昇格約2年半！ 年間40店舗出店目標！賞与年5カ月分以上支給◎ 定着率96％以上！無駄な残業がないから働きやすい◎ 【仕事内容】 【定着率96％】ボックスストア『サンディ』の店舗スタッフ（店長候補）※賞与5カ月以上 【具体的な仕事内容】 ●値上げは追い風！ 実はスーパーとは違うんです。 ボックスストア「サンディ」の最大の特徴は、ディスカウントに徹していること。さらに飲料や加工食品、調味料、お菓子などを商品が入っている段ボール箱のまま陳列。機材のコストや陳列の手間を

仕事内容【アピールポイント】 地元食品企業で店長を正社員で募集！ □月給26万円以上+賞与(年2回) □週休2日制+休日出勤ナシ □キャリアアップ可能 □サービス残業ナシ・年休130日も選択OK 地域の方から喜ばれ続ける食事を一緒に提供しましょう！ 【仕事内容】 未経験・ブランクOK！店長を正社員で募集！ ✧°˖ 未経験でも月給26万円以上+賞与(年2回) 週休2日(希望シフト制)＋有給完全消化 ライフスタイルに合わせて年間休日を選べる ˖°✧ 【仕事内容】 社員食堂で店長として以下業務をお任せします ・接客・調理 ・メニュー開発 ・イベント企画発案 ・店舗運営など 店舗毎にメニューを

仕事内容【アピールポイント】 食品企業で店長候補を正社員募集！ ★月給26万円以上+賞与(年2回)/週休2日制(希望シフト)/サービス残業なし★ 地域の方から喜ばれ続ける食事を一緒に提供しましょう！ 【仕事内容】 食品企業で店長候補スタッフを正社員募集！ ✧˖°＊事業拡大に向けて、新しい仲間を募集中＊✧˖° あなたのアイデアでメニュー開発/イベントなど 「お店づくり」をしていきませんか！？ 【仕事内容】 施設内食堂の運営責任者・店長候補スタッフ業務をお任せします ・接客・調理 ・メニュー開発 ・イベント企画発案 ・店舗運営など 店長候補スタッフの嬉しいポイント 未経験でも月給26万円以

仕事内容<仕事内容> 松のやで”美味い”働き方を＜店長候補＞年間休日116日★20代～30代活躍中★5～7連休年2回 ★入社1年半で平均年収500万円ってホント？ 本当です！賞与は年2回で3.5ヶ月分、2年目で70～を支給。※住まい地域による また未経験からでも最短入社後1年半で店長へという流れがスタンダード。 外食経験者であれば半年で店長昇格した方もいます。 店長年収は500万円ほどに。着実に収入がアップしていく環境です！ 入社後のサポート体制も万全です！もちろん店長以上のさらなるキャリアアップも可能です。 ★転勤・配属先が気になる… 現住所から原則配属先を決めています。「全国転勤なし/勤務地域

仕事内容将来の店長候補◎経験を活かしてお店の運営に携わってみませんか？ 女性専用フィットネスなのでお客様も接客スキル・店舗運営知識の両方を磨いて店長職を目指しませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,088円～ 月給25万5,088円 研修中 月給22万5,030円(研修期間6ヶ月 習熟度により変動) 本採用固定残業(22時間35,288円)・超過分支給) 試用期間固定残業(22時間31,130円)超過分支給) 【勤務地】 京都府向日市寺戸町向畑61番 ドラッグユタカ東向日店内 アクセス／阪急京都線「東向日駅」西へ徒歩3分 募集情報 〚カーブスで働く

仕事内容<仕事内容> 20代活躍中◎店長候補/平均年収642万★1店舗に複数の社員配属でプライベートも充実！3年で店長可♪ ※35歳以下の方限定求人です *Native Japanese speaking skill is required. ＼毎月17万貯金ができる？！／ 全社員平均年収は554万円（平均月給35万8,000円/2024年度実績） 店長の平均年収は642万円（平均月給40万5,000円/2024年度実績） ＋自己負担額2万円の寮や各種手当があるため「前職より貯金できている」と話す社員が多くいます！ ＼スシローに転職するポイント／ ◎1店舗複数の社員配属 よくある飲食店だと、

仕事内容◇東証プライム上場◇様々な制度や手当あり◇人柄重視◇完全週休2日制◇未経験の店長候補◇安定性抜群◇ 充実した研修制度があるのでぐんぐんキャリアアップを目指せます♪キャリアステップも明確です◎就業環境は褒めて伸ばす風土！個人面談での悩み相談などもあるため安心して働き続けることが出来ます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,500円～290,500円 ※全国社員での給与となります ※いずれも食事手当7,000円、営業手当16,000円を含む ※昇給：年1回(6月) 【各種手当】 ・営業手当 ・食事手当 ・技能手当 ・通勤手当 ・家族手当 ・残業手当 ・休日勤務手

仕事内容キッチン・ホール職をお任せします！ 雇用先企業：株式会社王将フードサービス 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,500円～278,500円 ※営業手当16,000円、食事手当7,000円含む ※残業が発生した場合は1分単位で支給いたします。 【勤務地】 京都府向日市寺戸町渋川2-2 募集情報 ★雇用先企業のご紹介★ 中華料理レストラン「餃子の王将」を732店舗(直営店540店舗、FC店190店舗、海外2店舗)(2023年3月31日現在)展開する最大規模の中華チェーンです。 食材にこだわり、安心・安全で美味しい料理を提供しています。 テイクアウトや宅配

仕事内容株式会社小北商店 【京都／転勤なし】「かつや」の店長スタッフ（店長候補）◆福利厚生◎お得なスタッフ特典あり◆ 【仕事内容】 【京都／転勤なし】「かつや」の店長スタッフ（店長候補）◆福利厚生◎お得なスタッフ特典あり◆ 【具体的な仕事内容】 ～街中でよく見るとんかつ・カツ丼「かつや」／教育体制◎未経験でも安心～ 飼料販売、鶏卵・鶏肉販売、飲食店経営、食品の卸業などを営む当社の「かつや」事業にて、キッチンスタッフを店長候補として担っていただきます。 ■職務内容 キッチンスタッフとして以下の業務をお願いします。ホールでの接客やレジ業務もあります。将来的に店長としての活躍を期待しています。 ■

仕事内容キッチン・ホール職をお任せします！ 雇用先企業：株式会社王将フードサービス 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,500円～278,500円 ※営業手当16,000円、食事手当7,000円含む ※残業が発生した場合は1分単位で支給いたします。 【勤務地】 京都府向日市鶏冠井町清水11 募集情報 ★雇用先企業のご紹介★ 中華料理レストラン「餃子の王将」を732店舗(直営店540店舗、FC店190店舗、海外2店舗)(2023年3月31日現在)展開する最大規模の中華チェーンです。 食材にこだわり、安心・安全で美味しい料理を提供しています。 テイクアウトや宅配

仕事内容<仕事内容> ＜無断残業・休日出勤NG＞鳥貴族の店長候補★毎月2～3回の連休あり！子1人あたり年間20万円以上支給 ★健康経営優良法人2025認定の職場★ 鳥貴族の直営店の運営をお任せします。一般的な「外食チェーンの運営業務」とあなどるなかれ。「社員の健康増進」に熱心な企業認定を受けるなど、その働きがい・働きやすさは伊達ではありません。 ＼鳥貴族の魅力6選／ 【1】毎年30名ペースで新店長が誕生！ 国内1000店舗を目指す東証プライム上場グループだから、出店計画が豊富。 それだけに店長やエリアマネージャーへの昇進のチャンスもバッチリ！ 【2】未経験者も1～2年で店長昇進可！ 新卒社員と

仕事内容業界のリーディングカンパニーとして展開中 安定性は勿論、クオリティに拘る会社だから 納得の上で腰を据えて働くスタッフが多数！ 回転寿司業界No.1を目指し、グループで外食日本一企業の実現へ向け事業展開！ 誰もが知ってる寿司ブランドとして、より一層の向上を目指して募集を実施中。 “安心・安全”はもちろん、何より“うまい寿司ブランド”として、 企業努力を重ね、会社全体でお客様や食材に真剣に向き合い、 『気軽に美味しい寿司を食べられる日常』の実現に貢献し続ける人気ブランドを展開！ 日本国内はもちろん、世界中の皆さまに日本が誇る伝統食である、 寿司の素晴らしさを今後も伝えていくべく、 グループ母

仕事内容☆書類選考なし ☆制服支給 ☆福利厚生充実 まずはスタッフとして、ホールや調理業務をお任せいたします。慣れてきたころには下記業務をお任せしていきます。 ・メンバー育成、食材管理、売上管理 ・原価、人件費、諸経費などの予算編成と実績管理 ■キャリアアップ ジュニア店長→ミドル店長→シニア店長→スーパーバイザー。ジュニア店長へは飲食ご経験がある方であれば半年～1年、ご経験のない方でも1～2年くらいで昇格できます。 ・ジュニア店長：SVのフォローが必要 ・ミドル店長：SVが目を話しても大丈夫（１，２か月任せても大丈夫そう） ・シニア店長：他の店長の見本となる ・SV（スーパーバイザー）：店長の管

仕事内容【この求人のPOINT】 ・完全未経験歓迎！ ・賞与年2回で生活も安定！ ・完全週休2日制で友達と予定が合わせやすい！ ・住宅手当等の福利厚生も充実！ 【具体的な仕事内容】 「餃子の王将」の店長を目指し調理、接客、店舗マネジメントの業務をお任せします。 ・店舗スタッフ 接客や調理を中心に店舗業務を担当 ・副店長 発注やシフト管理など店舗運営に必要なスキルを習得！ ・店長（3～4年で店長を目指していきます！） 責任者として店舗運営・管理を担当！ 詳しい仕事内容は面接の中でお話できるのでまずはご応募ください!

仕事内容【東証プライム上場】国内外630店舗以上！大手飲食チェーンの店長候補 【特徴・メリット】 経験者優遇 学歴不問 交通費支給 昇給・賞与あり 制服貸与 社会保険完備 受動喫煙対策： 屋内原則禁煙 【職種】 店長・マネージャー（候補） 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 254,500円〜 固定残業：あり 固定残業代：57,500円/月 想定残業時間：40時間/月 ※経験やスキルを考慮します ※固定残業代（40時間分／5万7,500円以上／月）を含む。超過分は別途支給 ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・賞与年2回 ・決算賞与 【年収例】 一般社員：3,610,

仕事内容【店長候補募集】飲食業界の中でも労働環境はトップクラス！東証プライム上場企業です☆ 2024年度夏季賞与は過去最高金額で支給し、月例給改定において一人当たり平均39,162円の引き上げを実施！完全週休二日制でワークライフバランスも充実させることができます。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 229,500円～290,500円 ※いずれも食事手当7,000円、営業手当16,000円を含む ※賞与：年2回(7月・12月) ※昇給：年1回(6月) ※残業代は含まれておりません。 【各種手当】 営業手当、食事手当、技能手当、通勤手当、家族手当、残業手当、休日勤務手当、深夜勤

仕事内容<仕事内容> 休み＆年収充実。連休が取れて、年休111日。家族手当もあって、店長の最高年収は750万。 働きやすさも大切だけど、家族を養うには収入も大事。 子どもの将来のため、進学費用などもしっかり稼ぎたい。 ―…それなら、鳥貴族を選びませんか？ ＼業界が驚く！鳥貴族の魅力10選／ 【01】店長の最高年収は750万円！ 【02】家族手当が高い！（月1.8万円～） 【03】月給は27万円以上なのに休める！ 【04】年間休日111日！（業界平均97.1日） 【05】月2～3回は連休が取れる！ 【06】夏冬に4連休・5連休あり！ 【07】休日出勤はいっさいナシ！ 【08】無断残業もぜったい禁止

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・業界問わず、副店長、店長、チームリーダーとしてのマネジメント経験 ・販売や営業など、数値目標を追う職種経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【京都】ショップ店長／MG候補（洛西口） 【仕事内容】 年間休日117日！プライベートと両立しつつマネジメント業務ができる！ 【職務概要】 SoftBank連結100％子会社として、全国に約100店舗のSoftBank／Y！mobile販売店を展開する同社において、ソフトバンクショップの店長・MGR候補を募集します。 【職務詳細】 ソフト