小田急相模原駅のハローワークの求人・仕事・採用

仕事内容注文住宅の設計のお仕事です。 営業が契約・合意したお客様とのプラン打合せ業務を行っていただ きます。 ・お客様へのヒアリングや打ち合わせ ・ヒアリング内容を基に設計プランの作成 ・法規確認や現地調査（社用車にて移動） ・建築確認業務やスケジュール管理 ＊ノルマはございません。また、設計アシスタントが設計上の業務 負担を軽減します。 〔変更の範囲：変更なし〕

仕事内容◎特別な健康住宅をテーマに高気密高断熱の注文住宅を 建築している工務店の現場管理業務です。 ＊住宅建築に関する施工管理全般（工程管理、品質管理、 安全管理等） ＊経験やコミュニケーション能力を活かして住宅建設の スケジュール管理をお願いします。 創業６２年、受注の途切れない人気工務店です。 業務をサポートする各種システムもございます。 スタッフ間で協力して働いて頂ける方を歓迎いたします。 ◇変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜19時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：週１回、１時間から勤務ＯＫ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 週１回からの勤務で可 （相談に応じます）

仕事内容ご利用者様のご自宅に訪問し、日常生活をサポートするお仕事です 。 ●身体介護（入浴、排せつ、食事介助、着替え、服薬確認など） ●生活援助（調理、洗濯、掃除、買い物代行など） ●通院等介助 ●移動支援（買い物や余暇活動のお手伝い） ＊ＷワークＯＫ（兼業可） ＊ブランクのある方、未経験者の方でも丁寧に教えます。 ＊週１日、１時間から勤務ＯＫ！（ご希望の働き方に合わせます） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分又は20時00分〜5時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：現場により就業時間が異なります（実働８時間） 遠慮なくご相談してください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容未経験歓迎！歩行者・車両の安全を守る 交通誘導警備のお仕事です。 現場が予定より早く終わっても 日給保証があります（社内規定あり）。 法定研修後は経験者と一緒の現場から スタートするので未経験でも安心です。 主な業務は工事車両の出入り誘導、 歩行者への声掛け、安全確認、 誘導灯を使ったご案内です。 慣れるまでは経験に応じて配置します。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：20時00分〜5時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）日勤のみでもОＫ！日給は１１０００円以上。 ※（３）夜勤のみでもОＫ！日給は１３５００円。 ※お好きな時間帯をご希望くださいね。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節的要因等による受注・一般顧客の集中による業務の繁忙。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制、希望の曜日で勤務可（週１日から可）

仕事内容 採用率９９％ 早く終わっても日給保証 通勤距離を考慮！ ２０～８０代の未経験活躍中 週払い制度あり！ 頑張りは能力給として支給！ 工事現場での車両・歩行者誘導をしていただきます。 保証人などは一切不要です。お気軽にご応募くださいね。 ●未経験の方大歓迎 ※有給３日間で安心の研修制度あり ●週払制度あり ※規定有 ●希望シフト制 ※週１日からОＫ・Ｗワーク副業ОＫ ●車・バイク通勤可 ※現場による 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 他ご相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容グループホームでの介護のお仕事です。 （食事・入浴・排泄介助など） お仕事の詳細につきましては担当よりご案内させていただきます。 ご就業後のフォローまで担当が親切丁寧に対応させて頂きますので 派遣が初めての方もご安心下さい。 変更範囲：なし （５０３１７２３１１１２） 「マージン率は当社ホームページに掲載しています」

仕事内容《定年なし》 有料老人ホームでの管理者候補（副施設長） 月給３０万円以上＊キャリアアップ可能＊ 連休取得可能＊定年なし＊介護福祉士資格を活かせる！ 【仕事内容】 ＜施設管理者業務の補助＞ 見学、相談対応、入居促進営業、シフト作成 ＜介護主任としての現場統括業務＞ ・介護業務、介護技術指導・スタッフ教育 【変更範囲：変更無し】

仕事内容《定年なし》 有料老人ホームの管理職（施設長） 介護福祉士／介護現場経験を活かせる／マネジメント・運営業務 ・ご家族の対応や入居促進、売り上げ管理 ・営業活動 ・食事、入浴、排泄などの基本的な介護業務 ・各種会議の取りまとめや職種間の連絡調整 ・労務管理、請求事務 ・他職員へ業務や介護技術指導等、人材育成、採用面接対応など 【変更範囲：変更無し】

仕事内容《定年なし》 有料老人ホームでの計画作成担当者 業務（定員５１名） ケアマネ２名体制＊定年なし＊残業５Ｈ以内 【仕事内容】 ■ご入居者のプラン作成（使用ソフト：カナミッック） ■ケアマネ業務（インテーク・アセスメント対応） ■新入居対応・見学対応等 ケアマネ専用研修や支援課もありますので、業務上の困り事は いつでも相談できる環境です。 【変更範囲：変更無し】