東京都の株式会社ランドマークの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 建物を安全かつ予定通りに完成させるための「司令塔」として、建設プロジェクトのサポート業務をお任せします。 大型商業施設や駅ビル、タワーマンションなど、街のランドマークとなるような大規模な建設プロジェクトに携わります。 ・工事スケジュールの進捗確認と管理 ・書類の作成やデータ入力、図面の修正 ・職人さんや関係スタッフとの打ち合わせサポート ・工事現場の写真撮影と整理 入社後は、基礎からしっかり学べる1ヶ月間の少人数制研修からスタートします。 専門用語や図面の見方から丁寧にお教えするため、建築に関する知識がゼロの方でも全く問題ありません。 講師は未経験からプロになった先輩たちが担

仕事内容手厚い研修制度あり／年間休日120日／定着率82パーセント／未経験大歓迎／建設プロジェクトサポート／17713206 【仕事内容】 各地域の建設プロジェクトにて、工事がスムーズに進むようサポートするお仕事です。 大手建設会社からの依頼も多く、街のランドマークや有名テーマパークなどの大規模プロジェクトに関わるチャンスもあります。 入社後は、以下のステップで無理なく業務に慣れていただけますのでご安心ください。 ・ステップ1：充実のオリジナル研修 いきなり現場に出ることはありません。まずは少人数制の研修からスタートします。建設業界の基礎知識、専門用語、ビジネスマナー、パソコンの基本操作、写真の

仕事内容手厚い研修制度あり／年間休日120日／定着率82パーセント／未経験大歓迎／建設プロジェクトサポート／17713221 【仕事内容】 各地域の建設プロジェクトにて、工事がスムーズに進むようサポートするお仕事です。 大手建設会社からの依頼も多く、街のランドマークや有名テーマパークなどの大規模プロジェクトに関わるチャンスもあります。 入社後は、以下のステップで無理なく業務に慣れていただけますのでご安心ください。 ・ステップ1：充実のオリジナル研修 いきなり現場に出ることはありません。まずは少人数制の研修からスタートします。建設業界の基礎知識、専門用語、ビジネスマナー、パソコンの基本操作、写真の

仕事内容【仕事内容】 有名な商業施設やランドマークとなる建物の建設プロジェクトを裏からサポートするお仕事です。 まずは先輩のサポート業務からスタートし、少しずつ業務に慣れていただけるので安心です。 ・朝礼でのメンバーへの情報伝達 ・プロジェクトのスケジュール管理 ・業務日報の作成 ・伝票や写真などの整理 ・作業内容の確認 入社後は2カ月間の手厚い集中研修をご用意しています。 ビジネスマナーやパソコンの基本操作から、図面作成などの専門知識まで、同期と一緒にじっくり学ぶことができます。 配属後も担当営業とキャリアアドバイザーの2名体制であなたをしっかりサポートしますので、一人で悩む心配はありません。

仕事内容定時退社も、休みたいときに休める毎日も、当たり前に。 "「館内物流」の専門企業として、大型ビル内の配送・管理を手がける当社。六本木ヒルズや東京オペラシティビルといったきれいなオフィスが活躍の場です。 ――残業少なめ＆しっかり休める安心の環境―― 残業は月10時間以下で、定時退社が当たり前。週休2日制で年休120日以上とたっぷり休めます。入社半年後には16日の有給休暇を付与。年間平均取得日数は14.3日、取得率は94%と高い数字を誇ります！居心地の良さは【定着率90％】のお墨付きです。 ――競合が少なく、大手取引多数の安定基盤―― 現在、都心部では「100年に一度の大再開発」が進んでおり、

仕事内容三菱重工業株式会社 【東京/千代田】国内営業（大型冷凍機・ヒートポンプ）│CN実現◆日本代表No.1重工メーカー 【仕事内容】 【東京/千代田】国内営業（大型冷凍機・ヒートポンプ）│CN実現◆日本代表No.1重工メーカー 【具体的な仕事内容】 ＜空調業界や建設、電力業界出身の方歓迎！＞【年間休日127日／フルフレックス制度／住宅手当・家族手当など充実した福利厚生／東証プライム上場】 ■採用背景： 国内企業が抱えるカーボンニュートラルの課題に対し、当社の冷熱事業は高効率機器による省エネや熱需要の電化で応えることができます。当社機器の適用検討や技術提案のニーズが増え続けており、今回、事業拡

仕事内容【仕事内容】 建物を安全かつ予定通りに完成させるための「司令塔」として、建設プロジェクトのサポート業務をお任せします。 大型商業施設や駅ビル、タワーマンションなど、街のランドマークとなるような大規模な建設プロジェクトに携わります。 ・工事スケジュールの進捗確認と管理 ・書類の作成やデータ入力、図面の修正 ・職人さんや関係スタッフとの打ち合わせサポート ・工事現場の写真撮影と整理 入社後は、基礎からしっかり学べる1ヶ月間の少人数制研修からスタートします。 専門用語や図面の見方から丁寧にお教えするため、建築に関する知識がゼロの方でも全く問題ありません。 講師は未経験からプロになった先輩たちが担

仕事内容充実研修で安心スタート／完全土日休み／未経験から始めるプロジェクト施工管理サポート／年間休日125日／05013121 【仕事内容】 有名建築物やランドマークの建設プロジェクトを裏から支える、サポート業務をお任せします。 重い資材を運んだり、実際に作業を行ったりすることは一切ありませんのでご安心ください 【入社後のステップ】 ・まずは数名～数十名の同期と一緒に基礎研修からスタート ・業界の基本知識や安全のルールをゼロからじっくり学びます ・現場配属後も、専属の教育担当や先輩社員がしっかりフォロー ・ゆくゆくは一生モノの国家資格の取得も目指せる環境です 【具体的なお仕事内容】 ・工事スケ

仕事内容【TOFROM YAESU】日常清掃員／時給1600円／夕方4h勤務／東京駅直結／未経験歓迎-780 2026年3月竣工の東京駅直結 超高層複合ビルでの清掃業務です。 東京の新たなランドマークで、 あなたも一緒に働きませんか。 ●具体的な業務内容● ・商業施設の共用部・専用部の清掃業務 ・通路やトイレ、給湯室などの清掃 ・ゴミ回収やオフィス内バキューム清掃 など 未経験の方も安心の研修体制あり。 道具の使い方から丁寧にお教えします。 個人の習熟度に応じて研修期間も延長可能です。 ●ワークスケジュール● 18:00～22:00 ├出勤、作業引継ぎ ├ゴミ回収（共用部・専用部） ├

仕事内容【TOFROM YAESU】日常清掃員／時給1400円／週5日／日勤／東京駅直結／未経験歓迎-781 2026年3月竣工の東京駅直結 超高層複合ビルでの清掃業務です。 東京の新たなランドマークで、 あなたも一緒に働きませんか。 ●具体的な業務内容● ・商業施設の共用部・専用部の清掃業務 ・通路やトイレ、給湯室などの清掃 ・ゴミ回収やオフィス内バキューム清掃 など 未経験の方も安心の研修体制あり。 道具の使い方から丁寧にお教えします。 個人の習熟度に応じて研修期間も延長可能です。 ●ワークスケジュール● 07:00～16:00 ├出勤、作業引継ぎ ├ゴミ回収（共用部・専用部）

仕事内容【仕事内容】 建物を安全かつ予定通りに完成させるための「司令塔」として、建設プロジェクトのサポート業務をお任せします。 大型商業施設や駅ビル、タワーマンションなど、街のランドマークとなるような大規模な建設プロジェクトに携わります。 ・工事スケジュールの進捗確認と管理 ・書類の作成やデータ入力、図面の修正 ・職人さんや関係スタッフとの打ち合わせサポート ・工事現場の写真撮影と整理 入社後は、基礎からしっかり学べる1ヶ月間の少人数制研修からスタートします。 専門用語や図面の見方から丁寧にお教えするため、建築に関する知識がゼロの方でも全く問題ありません。 講師は未経験からプロになった先輩たちが担

仕事内容【アピールポイント】 【人と組織をつなぎ、未来を支える】 お仕事探しは中四国最大級の求人数を誇る【クリエアナブキ】へ！ 営業を募集！ 「少し気になる」という段階でも大丈夫です。 まずはお気軽にご応募ください。 お電話でのお問い合わせもぜひ！ 【0120-26-7676】 【仕事内容】 創業110年超の建設会社で、建築営業として街づくりに貢献するお仕事です。関東エリアの法人に向けて、建築工事の提案営業をお任せします。 ・設計・積算・工事部と連携し、企画〜引き渡しまでを推進 ・顧客との折衝、提案書作成、契約・請求業務 ・工事後のアフターフォローや定期点検対応 ※担当エリアは首都圏です。公

仕事内容【応募資格】 [必須] 一級建築士、1級建築施工管理技士 [歓迎] (いずれかのご経験) ・ゼネコン等での新築・改修RC造の建築施工管理経験がある方 ・新築オフィスビルの建築施工管理経験がある方 ・設計事務所等での新築RC造の建築設計監理経験がある方 ・デベロッパーでの新築RC造の品質管理業務経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【東京/オフィスビルの建築営繕】東

勤務時間シフト制）週3勤務～OK A勤務時間 10時00分から 18時00分まで 休憩1時間 実働7時間 B勤務時間 18時00分から 26時00分まで 休憩2時間 実働6時間 C勤務時間 26（2）時00分から 34（10）時00分まで 休憩2時間 仮眠2時間（有給） 実働4時間 ※B時間C時間は、基本セット勤務でお願いします。 シフト例 【月曜日 A勤務】【火曜日 休み】【水稲日 B勤務+C勤務】【木曜日 休み】 【金曜日 休み】【土曜日 A勤務】【日曜日 休み】 これで4勤務達成！ 勤務（シフト）の組み方は、毎月15日頃にシフト希望日を提出。他スタッフとすり合わせて20日頃に決まります。

仕事内容【職種】 その他事務・オフィス系 【仕事内容】 モニタリング・オペレーター（略してMO）業務です。 有料衛星放送で画像・音声にエラーが無いか、専用の機器でチェックして頂くお仕事です。 チェック画像は20CH（チャンネル）～40CH程度で、エラー（画面が一瞬白くなる、音声にノイズが入る等々）を発見したら、修正部隊？に知らせる（といっても機器間で行います）簡単に見えて意外とやりがいのあるお仕事です。 研修体制は整っていますので安心してご応募して下さい。 【お仕事のポイント】 衛星放送（WOWOW・スカパー！）のモニタリングオペレーター募集！ 残業なし！ 未経験OK 宿泊手当！特別手当！（1

仕事内容"生活のことも、仕事のことも、 なにも心配しなくて大丈夫です。（代表／山本）" せっかくウチに入ってくれるなら、生活にも仕事にも不安を感じてほしくない。だから私は、安心して働ける環境をつくりました。 まずは、生活面。ウチの施工管理は1人1現場で、案件の掛け持ちはなし。だから、残業はほぼゼロなんです。さらに充実した家賃補助制度もあり、家賃の半分を会社が負担します。物件探しからサポートしますよ！ 次に収入面。ウチの賞与は年6回（昨年度実績は約4ヶ月分）。年収は入社1年目で450万円、5年目で550万円、管理職で1300万円という実績も。この待遇は大手クライアントとの関係が強く、依頼が安定して

仕事内容充実研修で安心スタート／完全土日休み／未経験から始めるプロジェクト施工管理サポート／年間休日125日／05013122 【仕事内容】 有名建築物やランドマークの建設プロジェクトを裏から支える、サポート業務をお任せします。 重い資材を運んだり、実際に作業を行ったりすることは一切ありませんのでご安心ください 【入社後のステップ】 ・まずは数名～数十名の同期と一緒に基礎研修からスタート ・業界の基本知識や安全のルールをゼロからじっくり学びます ・現場配属後も、専属の教育担当や先輩社員がしっかりフォロー ・ゆくゆくは一生モノの国家資格の取得も目指せる環境です 【具体的なお仕事内容】 ・工事スケ

仕事内容未経験からの一歩は、安心できる会社で。 仕事も暮らしも、手厚くサポートします！ 仕事内容： サポート事務ってどんな仕事？ ￣V 建築プロジェクトが円滑に進むようサポートする仕事です。 いきなり難しい仕事を任されるわけではありません。 実際の業務は配属先によって異なりますが、 まずは担当できる業務から経験を積み、少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。 配属先に関してはご希望に適性に応じて決定いたします。 ・具体的には… 〈各種サポート業務〉 ・事務業務全般 ・工事のスケジュール管理 ・職人さんや協力会社との打ち合わせ ・工事の進行・仕上がり・安全確認 ・現場の写真撮影 〈IT関連業務〉

仕事内容充実研修で安心スタート／完全土日休み／未経験から始めるプロジェクト施工管理サポート／年間休日125日／05013222 【仕事内容】 有名建築物やランドマークの建設プロジェクトを裏から支える、サポート業務をお任せします。 重い資材を運んだり、実際に作業を行ったりすることは一切ありませんのでご安心ください 【入社後のステップ】 ・まずは数名～数十名の同期と一緒に基礎研修からスタート ・業界の基本知識や安全のルールをゼロからじっくり学びます ・現場配属後も、専属の教育担当や先輩社員がしっかりフォロー ・ゆくゆくは一生モノの国家資格の取得も目指せる環境です 【具体的なお仕事内容】 ・工事スケ

仕事内容【仕事内容】 建物を安全かつ予定通りに完成させるための「司令塔」として、建設プロジェクトのサポート業務をお任せします。 大型商業施設や駅ビル、タワーマンションなど、街のランドマークとなるような大規模な建設プロジェクトに携わります。 ・工事スケジュールの進捗確認と管理 ・書類の作成やデータ入力、図面の修正 ・職人さんや関係スタッフとの打ち合わせサポート ・工事現場の写真撮影と整理 入社後は、基礎からしっかり学べる1ヶ月間の少人数制研修からスタートします。 専門用語や図面の見方から丁寧にお教えするため、建築に関する知識がゼロの方でも全く問題ありません。 講師は未経験からプロになった先輩たちが担

仕事内容業界トップクラスの安定企業だから、 未経験から”初年度年収400万円”の先輩もいます。 ■創業から70年超。長年の信頼が積み上げた安定性。 誰もが知る日本のランドマークの管理を任されているのは、70年かけて築き上げた信頼の証です。コロナ禍等の不況下でも、社員の雇用を守り、賞与を25年以上一度も欠かさず支給するほど基盤が安定しています。 ■手に職をつける『3年間』の研修。 入社後は実機を備えた自社研修センターでビル管理の基礎を習得。より実践的な技術を学べます。現場配属後も、専任の先輩がつき、半年間マンツーマンで指導する「バディ制度」を導入。この手厚く教える体制により、定着率は90％以上です。