モニタリング - 愛知県名古屋市 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容イリーゼ鶴舞で、あなたの介護スキルを最大限に活かしてください ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,351〜1,401円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 鶴舞駅から0.3km

仕事内容無理なく働けるから、プライベートの予定もたてやすい。思いきり休んで、存分に働いて下さい。 ITサポート・サポートデスク／Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます ■ヘルプデスク 某大手自動車部品メーカーの製造管理部門における、製造工程稼働状況サポートサービスデスク業務 ・管理室での日々の稼働している各工場の稼働状況の把握、 ・各工場からの問い合わせ異常アラートへの対処対応と報告 （Teamsやメール、管理システム、電話等利用） ・サポートデスクの活動実績データ集計分析 ・業務改善（ツール作成等） 出張予定はなし 【業務で使用するツール】Excel、Word 【実務未経験者

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜15:00（休憩0分） ②9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容仲間と共に高齢者の笑顔を作る！グループホーム おばたの憩でケアマネジャーを募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 大森・金城学院前駅から0.6km 喜多山駅から0.8km 小幡緑地駅から1.2km ◆勤務時間 ①9:00〜15:00（休憩

仕事内容【オープニングスタッフ】サビ管募集｜基礎研修修了者OK｜立ち上げから一緒に事業所づくり 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画の作成、モニタリング ・利用者様、ご家族様との面談、相談対応 ・関係機関との連携、連絡調整 ・支援記録等の作成、管理 ・職員への助言、支援内容の共有 ・事業所運営に関する業務 リズノマ小六では、利用者様が生活リズムを整えながら安心して通える居場所づくりを大切にしています。 新規開設事業所のため、サービス管理責任者業務だけでなく、支援体制や事業所づくりにも関わっていただけます。 基礎研修修了者の方や、これから経験を積みたい方も歓迎します。 資格

仕事内容心温まる介護とプロ意識 ～ナーシングホーム らもーれ中村のサービス提供責任者、正社員募集～ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給251,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:介護福祉士：13,000円 役職手当:20,000円 年末年始手当:3,000〜5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜1,600円 （月あたり）

仕事内容・医師や医療従事者を含む拠点約30名のメンバーのマネジメント シフト作成、勤怠管理 ・地域医療他関連職種との連携業務 訪問看護・薬局・ケアマネージャーなど多職種との患者様情報の共有や対応依頼 ・業績モニタリング、業務改善提言 業績のモニタリング、コスト管理、業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ・管理課業務 行政手続き、人事採用、請求・経理業務 ・集患営業 在宅診療拡大に向けた集患活動、関連事業所との接点創出 (例：各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） 休日 土日祝休み 年間休日120日 雇用期間 期間の定めなし 残業 10～15時間（月平均） 職場環境 医師：7名 スタッ

勤務時間09:00～17:00(休憩：60分)

仕事内容【電話応対少なめ！コツコツ集計事務のお仕事！直接雇用の可能性有】 【勤務時間相談OK/時短相談可】 ◆大手美容メーカー ◎綺麗なオフィスで働きやすい環境 ◎弊社スタッフさんも多数活躍中 時給￥1,650 アクセス：本陣 徒歩5分 勤務時間：09:00～17:00(休憩：60分) 案件詳細： ◎大手メーカーにて事務のお仕事をお願いします ・商品リリースのスケジュール管理やプロセス管理⇒専用システムを使用します ・社内の申請業務サポート ・部内の事務サポート全般⇒広報部となるのでメディアのモニタリングや商品リストの作成や更新などが発生します※派遣から直接雇用の可能性あり。但し、試験、選考有り。

仕事内容当法人では多様な介護サービスを展開しています。 全ての事業を通じて「生きがい」をキーワードにし、高齢者が安心して希望ある日常を送れるよう真心のこもったケアを提供しています。教育・研修や新人サポート体制が整備されているほか、介護福祉士養成校の実習受入れにも協力しており、スタートからキャリアアップまで法人全体で職員の成長を支援する環境です。 ＊利用者のプライバシーに配慮した全個室のユニット型特養と成ります。 （利用者数約１００名、スタッフ数約７０名） ・入居されている方のケアマネジメントを行って頂きます。 ケアプランの作成、担当者会議、モニタリング等を行っていただく業務です。 ※ケアマネと介護を

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00

仕事内容心温まるケアを提供するケアマネジャーを募集！あなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,142円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 送迎手当:大型車：100円/回 普通車：50円/回 ヘルプ手当:1,000円/1勤務（別事業所に1回4時間以上の応援勤務をした場合 ※出張圏にある事業所への応援は対象外） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

仕事内容【2027年4月オープン予定◎】定員10名の児童発達支援事業所で児発管の募集！予防接種補助や資格取得支援など福利厚生充実☆＜名古屋市緑区大清水東＞ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 児童発達支援事業所での児童発達支援管理責任者業務 【業務内容】 個別支援計画の作成、モニタリング ご利用児童、ご家族との面談、相談対応 相談支援事業所、地域医療機関との連携 スタッフとの連携 送迎業務 など ※子どもたち一人ひとりの「できた」「やってみたい」を支えるお仕事です。 【施設概要】 2027年4月オープン予定 定

仕事内容あんねいの家なるみでのキャリアチャンス ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜350,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 年間無遅刻無欠勤の功労金あり ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 会議参加手当:1,000円/回 夜勤手当:5,000円/回 宿直手当:2,500円/回 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護福祉士 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 鳴

仕事内容名古屋市緑区でやりがいを感じるサービス提供責任者を募集！ あなたの手で入居者様のしあわせの毎日を創りませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000円〜 ≪基本給≫ 200,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 業務手当:75,000円/月～ 処遇改善手当:15,000円/月～ ベースアップ加算手当:10,000円/月～ ≪賞与≫ 賞与あ

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30の内6時間以上残業時間月平均7時間 週所定労働日数3日以上

仕事内容あなたの介護スキルを活かして、地域の利用者様を支援しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,470円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:近隣の施設応援勤務手当 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 御器所駅から0.2km 吹上駅から0.8km 荒畑駅から0.8km ◆勤務時間 ①8:

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜20:00の内3時間～4時間週所定労働日数1日以上

仕事内容名古屋市北区にある心温まるケアを提供する、ケアマネジャー募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,140円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 資格手当86円/時 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 味鋺駅から1.3km 味美駅から1.5km 比良駅から1.9km ◆勤務時間 ①7:00〜20:00の内3時間～4時間週所定労働日数

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 【経験】 ・プラントの運転または保守経験 ・データ分析経験 【スキル】 ・データ分析力 - 分析ツールを活用し、必要なデータの選定・収集・加工を行い、事象に対して独自の見解が出せる且つ、結果を分かりやすく可視化できる ・プレゼン能力 - データの分析・評価結果を第三者に分かりやすく伝えることができる - お客様向けのサービス説明資料の作成・プレゼンを行うことができる ・基礎工学知識 - 大学工学部系の基礎教養（基礎工学理論：熱力学、振動工学、流体工学、燃焼理論、化学など、データ分析基礎理論：多変量解析、統計解析、機械学習などの数学、統計学

仕事内容【仕事内容】 ■医薬品開発に関る臨床試験、製造販売後臨床試験におけるモニタリング業務。 【具体的には】 ・モニター導入研修やOJT等の研修を経て、モニタリング業務（全て又は一部）を行う。 ・契約事項、GCP、SOP、その他関連する法規制等を遵守し、受託したプロジェクトにおけるモニタリング業務全般の実施、また治験実施計画書等に従って治験が実施されていることをモニタリングする責務を担う。

仕事内容【アピールポイント】 2026年4月オープン！『障がい者グループホーム』のサービス管理責任者（候補）募集！ ■オープニングスタッフ ■完全週休２日制 ■年間休日120日 ■未経験OK ■ブランクOK 【仕事内容】 【その経験を、"本人の願いから始める支援"に。】 ——株式会社むすび 中途採用（リーダー・サービス管理責任者候補）—— むすびは、障害のある方の、 「働きたい」「自分らしく暮らしたい」 を支える会社です。 現在、6拠点を20拠点以上へと広げていく中で、現場を引っ張り、後輩を育て、 むすびの支援を各拠点に根づかせてくれるリーダーを探しています。 むすびの方針として、一

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・監査/モニタリング等”守り”の領域に対する業務への関心の高い方 ・論理的思考力、コミュニケーション能力をお持ちの方 [歓迎] ・プロジェクトの管理経験をお持ちの方（PM・PL、進捗管理、課題管理等） ・情報システム部門での要件定義やセキュリティ、内部統制整備の経験をお持ちの方 ・システム監査経験をお持ちの方（システム導入プロジェクト監査、IT統制監査、セキュリティ監査等） ・内部統制に関する実務経験をお持ちの方（業務プロセスの文書化、評価、内部監査、PMOアドバイザリー） ・データ監査、データアナリティクス業務の経験をお持ちの方（S

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプランの作成・モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様・ご家族からの相談対応や関係機関との連携 ・多職種と協力しながら利用者様の生活をサポート ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ・入社前後のトータルサポート 書類

仕事内容● 仕事内容 接客応対、ディスプレイ、レジなどの店舗運営に必要な基本的な業務に加え、予算実績の管理、販売計画、採用管理、人材育成、SNS運用管理などお客様だけでなく一緒に働く仲間の採用や育成も行っていただきます。運営する者の視点を大切にしながら全員が成長を実感できるような店舗づくりをお願いします。 ●短期集中でキャリアアップ アパレル業界未経験からアルバイトとしてSRLに入社され店長として活躍される社員さんや、入社1年で店長に昇格した中途採用の社員さんもいます。複数店舗を統括するエリアマネージャーとして活躍することもできます。SRLには意欲と実績を正当に評価する制度があるので、短期間での成長、