福祉センター - 神奈川県相模原市 の求人・仕事・採用

勤務時間Ⓐ8：00～9：30 Ⓑ11：45～13：15 Ⓒ16：30～17：30 ★時間応相談

仕事内容ブランクありOK！相模原市のデイサービスで介護福祉士の正社員求人 職種： 介護福祉士 仕事内容： 相模原市中央区にあるデイサービス「さがみはら福祉相談センター」でで介護職の正社員求人募集。 介護福祉士の資格を活かして、家事や育児と両立したい方、介護バイトや派遣介護スタッフから、長期安定のフルタイム正社員を目指したい方も歓迎です。 具体例 ・食事、入浴、移動の介助 ・趣味活動、機能訓練の補助 ・レクリエーション、イベントの企画実行 など 【定員10名】 機能訓練指導員や看護師など専門職の方もおり、他職種が連携しながら利用者様が楽しくお過ごし頂くお手伝いをお願いします。 キャリアアップとし

仕事内容社会福祉法人幸会が運営する地域包括支援センターです♪

仕事内容【相模原市緑区下九沢】介護・福祉業界未経験可◎柔軟な働き方ができます♪福祉用具で日常生活を豊かにするお手伝いをしませんか？ 募集職種: 福祉用具専門相談員 仕事内容: 担当するエリアのケアマネジャーやお客様に対し、福祉用具の提案、選定、相談業務、納品を担当いただきます 担当エリア内のケアマネジャーやお客様からの依頼があった際に、お客様先を訪問します 1）依頼があったお客様に対し、生活状況やお困りごとなどについて相談にうかがいます 2）生活状況の改善やお困りごとの解決のため、最適な福祉用具を提案・選定します 3）商品を納品・設置し、説明と契約をおこないます 専門知識は経験豊富な先輩がイチか

仕事内容・ メリットたくさん！ 日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも ICT化(デジタル化)で業務効率UP 福祉用具専門相談員・義肢装具士は優遇！ 教育体制が整っているので初心者もOK！ 経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ・福祉用具営業所のセンター長業務 営業所の収支管理 福祉用具専門相談員の労務管理 本部(福祉用具サービス部)との調整 その他上記に付随する業務 ・福祉用具の貸与・販売および住宅設備改修等の業務 福祉用具の相談・選定・納品 福祉用具の利用状況の確認・メンテナンス 住環境設備改修の相談・助言・工事調整 その他上記に付随する業務 ・20～30代の若手スタッフも多く在籍し活躍中！

仕事内容掲載期間：10/24（金）～10/31（金） さがみはら福祉相談センター 夜勤なし！安定正社員求人◎相模原市のデイサービスで介護職員… 正社員 ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 夜勤なし！安定正社員求人◎相模原市のデイサービスで介護職員募集 ＼ワーキングママ・女性を応援／ 国の「子育て支援企業」の ソラストで働きませんか？ 女性は､結婚･出産･育児など 転機により､仕事やキャリアを 諦めざるを得ない時がありますが ソラストでは､ 諦めるのではなく「続ける」ことを 提案していきます。 女性に嬉しいサポート/待遇面 ☆)産休育休取得推奨

仕事内容インセンティブ制度あり！★あなたのマネジメント経験を活かせる職場！ ◎ALSOKの介護で働く福祉用具センター長（正社員） ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 あん摩マッサージ指圧師業務 【営業所のセンター長業務】 営業所の収支管理 福祉用具専門相談員の労務管理 本部（福祉用具サービス部）との調整 その他上記に付随する業務 【福祉用具の貸与・販売および住宅設備改修等の業務】 福祉用具の相談・選定・納品 福祉用具の利用状況の確認・メンテナンス 住環境設備の改修についての相談・助言・工事調整など その他上記に

仕事内容【仕事内容】 ①利用者様のケア業務全般 ・洗面介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助（おむつ交換・トイレ介助） ・シーツ交換 ・利用者様移送・スタッフコール対応など ②その他のサポート業務 ・器械、器具の準備、片付け ・入所退所に関する援助 ・各種材料の補充整理 【おすすめポイント】 ◆しっかりとしたサポート体制 マニュアル完備で安心して業務に取り組めます。 ◆介護ケアチームの一員として活躍 利用者様やご家族が安心できる療養環境を整えるため、先輩介護士と協力してケア業務

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/土日祝休み/年休127日/未経験・ブランク可 福利厚生充実130以上の福祉施設を展開する社会福祉法人が運営月給22.7万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 227,500円～261,000円 【月給】227,500円～261,000円 ※給与額は経験や職歴を考慮し決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限45,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限27,000円/月 扶養手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回、計4.4か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 神奈川県相模原市緑

仕事内容【福祉用具相談／福祉用具専門相談員】正社員｜神奈川県相模原市中央区｜年休消化率８３％｜充実の研修制度｜長く働き続けられる職場です ■ アピール 神奈川県相模原市中央区にある『かたくり福祉用具神奈川・多摩センター』で働きませんか？ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎日を過ごしてください ◎くるみんマーク認定取得 ◎希望者再雇用率100％ ◎キャリアチェンジ可能

仕事内容【仕事内容】 ①利用者様のケア業務全般 ・洗面介助 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助（おむつ交換・トイレ介助） ・シーツ交換 ・利用者様移送・スタッフコール対応など ②その他のサポート業務 ・器械、器具の準備、片付け ・入所退所に関する援助 ・各種材料の補充整理 【おすすめポイント】 ◆しっかりとしたサポート体制 マニュアル完備で安心して業務に取り組めます。 ◆介護ケアチームの一員として活躍 利用者様やご家族が安心できる療養環境を整えるため、先輩介護士と協力してケア業務

仕事内容社会福祉法人相武台福祉会運営する地域包括支援センターです。

仕事内容夜勤なし！安定正社員求人◎相模原市のデイサービスで介護職員募集 職種： 介護職員（ヘルパー） 仕事内容： 相模原市中央区にあるデイサービス「さがみはら福祉相談センター」で介護スタッフ(正社員)求人募集! 初任者研修など資格を活かし、正社員として長期安定して働ける環境です。 お子様が大きくなるまでは夜勤なしで働きたい方や、習い事などプライベートの予定も充実した安定した生活リズムで働きたい方にもおすすめです。 具体例 ・食事、入浴、移動の介助 ・趣味活動、機能訓練の補助 ・レクリエーション、イベントの企画実行 など 【定員10名】 機能訓練指導員や看護師など専門職の方もおり、他職種が連携し

仕事内容【福祉用具相談／センター長】正社員｜神奈川県相模原市中央区｜年休消化率８３％｜充実の研修制度｜長く働き続けられる職場です ■ アピール 神奈川県相模原市中央区にある『かたくり福祉用具神奈川・多摩センター』で働きませんか？ ＊ ALSOK介護ってご存知ですか？ ＊ 従業員数4,084名！なんと業界TOP5に入る規模！ 全国約300ヶ所に事業所があるので働き方もいろいろ。 ライフスタイルが変わってもキャリアを諦める必要がありません。 ワークライフバランスを大切にして 充実の毎日を過ごしてください ◎くるみんマーク認定取得 ◎希望者再雇用率100％ ◎キャリアチェンジ可能 ◎ICT

仕事内容社会福祉法人 泰政会 津久井包括支援センター｜「保健師」（正社員）を募集しています！ 社会福祉法人 泰政会は、 平成9年12月18日、相模原市中央区にて創業しました。 私たちは、ご利用者一人ひとりの生命と暮らしを 守り支えることを主眼としています。 また、老人福祉の役割を担うことを目的とし果たして まいりたいと考えています。 ご利用者様、ご家族様の出会いに感謝し、 安心と安らぎを提供できるよう邁進を心掛けています。 ただ今、泰政会が運営する、 津久井包括支援センターにて、 一緒にお仕事する保健師さんを募集しています！ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ … *

勤務時間週2～5日 ①8:15～17:15 〔月火水木金土(祝)〕 ②8:30～17:30 〔月火水木金土(祝)〕 実働8時間のシフト制 残業少なめ 労働時間制度 シフト制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください インセンティブ制度あり！★あなたの経験を活かせる職場！独自の教育システムでしっかりサポート ◎ＡＬＳＯＫの介護で働く福祉用具専門相談員（正社員） 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：福祉用具専門相談員 【業務内容】： 【福祉用具の貸与・販売および住宅設備改修等の業務】 ・福祉用具の相談・選定・納品 ・福祉用具の利用状況の確認・メンテナンス ・住環境設備の改修についての相談・助言・工事調整など ・その他上記に付随する業務 ★ご高齢者の生活環境を整える仕事です★ 住宅設備やリフォーム等の知識がある方、歓迎。 今から介護の仕事を始めたいという

仕事内容業務内容： 福祉用具事業所における管理職業務全般 ・営業所の収支管理 ・福祉用具専門相談員の労務管理 ・本部（福祉用具サービス部）との調整 ・その他上記に付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 社内業務全般 ※契約期間： 期間の定めなし ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。復職率96％で育児時短勤務制度もあり、ライフスタイルの変化の相談も受け入れてくれる環境なので、安心してキャリアを築いていくことができます。 ●有給休暇の取得率が83％です。ワークライフバランスが充実しているので、仕事の効率も向上する環境です。 ●資格取得支援制度や充実の研修制度があ

仕事内容＼地域包括支援センターの保健師／募集 ＜POINT＞ [1] 年間休日124日&amp;残業少なめ [2] 毎年昇給あり！(※当会規定あり/最大5万円) [3] 福利厚生充実◎社員食堂・単身寮・保育室あり ＜お仕事内容＞ ・相談業務 ・支援業務（対象者への直接支援＋電話支援、報告書作成など） 担当地区の高齢者やそのご家族への相談支援と地域の方々や関係団体等と協力しながら地域包括支援ネットワークづくりをしていきます。 介護予防の活動や社会参加の支援、認知症施策の推進、ケアプラン作成など高齢者が地域において自立した日常生活を送ることができるよう支援します。 ・・・・・・・・・・・・・・・

勤務時間最短週2日～5日 (1) 08:15～17:15[月～土 ※祝日出勤あり] ,実働 8h/ 休憩 1h,(2) 08:30～17:30[月～土 ※祝日出勤あり],実働 8h休憩：1選択なし 実働8時間のシフト制