ハローワーク 保育士 - 長崎県諫早市 の求人・仕事・採用

仕事内容○認可保育園「保育所くやまＳＵＮ保育園」で乳幼児（０～５歳） を対象とした保育業務 ＊担任補助 ＊保育日誌（ＩＣＴ）、連絡ノート（手書き・ＰＣ） ※現在３０人を保育中（定員３０人） ※現在 保育士さん ８名在 ＊定年年齢以上の方も応募可（１年毎の更新制） 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○重症心身障害児（者）施設での介護業務 （病床数 １６０床） ※就業時間（１）～（６）シフト制勤務 月１７０時間未満の勤務（月の総枠内での勤務） ※応募前の職場見学が必須です。お気軽にお問い合わせください！ 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○障害福祉サービス事業所の利用者（障がい者）に対する作業指導 や生活支援を行っていただきます。 〇障害福祉サービスの放課後等デイサービス事業の利用者（障がい 児）に対し、日常生活や社会生活に必要な訓練を行っていただき ます。 〈主な業務〉 ・作業訓練、移動、食事、排泄などの援助（必要な方のみ） ・サービス提供記録の作成 ・行事の企画運営 ・利用者の仕事、作業の開拓（先輩職員が同行します） ・障がい児への指導訓練 ・公用車（軽自動車ワンボックス車（共にＡＴ車）の運転など ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：＊週２４時間程度の勤務となります。 ＊休憩時間は法定通り付与 ＊就業時間についてはご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２月２９日～１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○０歳～６歳までの養護・保育の仕事 ・クラス担任の補助（各クラスに入ります） ＊週２４時間程度の勤務です。 ＊「従事すべき業務の変更の範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） ・定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） ・定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） ・定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容○保育士業務・保育所行事や保育園に関する業務全般 ＊定員６０名の保育園。職員１７名程度で保育を行っています。 ＊年齢別クラス制です。 ※多くの職員が自分の子どもを育てながら働いています。 ※職員の子どもも園児として一緒に登園しています。 お子様の学校行事や急な発熱など、またご家族の介護等による 休みの取得にもできるだけ対応できるよう助け合っています。 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です （自主応募の場合は紹介状は不要）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（４）７：３０～１６：３０ （５）９：１５～１８：１５ ※他、シフトあり ＊３６５日開園、６：３０～１９：３０の間で交代制 ＊就業時間の相談可能 ＊早出、遅出、日曜祝日出勤あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフトによるローテーション勤務 ＊休日については要相談（希望休暇も可能） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○企業主導型保育園での保育全般 ・保育園は３６５日、６：３０～１９：３０分まで開園 ・令和元年８月に企業主導型保育園として開園 定員４０名のこじんまりとした保育園で、少数の園児に 向き合うことができます。 ＊高齢者の方も歓迎 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） ・定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間又は7時30分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊実働６時間程度 ＊就業時間は相談に応じます ＊就業時間帯により休憩時間がある場合があります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ＊年次有給休暇は法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○保育士の補助 ・園児４５名程度（定員５０名）を１６名程度の職員で保育して います ・主な業務は、配膳の手伝い、清掃、洗濯 子供の食事・排泄の手伝い など ＊主に０～２歳児クラスが担当になります ※雇用期間：採用日～令和８年３月３１日（更新の可能性あり） ★お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します ★高齢者の方も歓迎します 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇乳幼児の保育（０才～５才児） ＊雇用期間：採用日～令和８年３月３１日（原則更新） その後１回の契約につき１年毎の更新制となります ＊就業時間：主に（１）の勤務 月に数回、（２）～（３）の勤務時間あり ＊就業時間・勤務日数は相談に応じます。 ☆見学も受け付けております。お気軽にお問い合わせください☆ 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間 就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の範囲内で、勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○未就学児～高校生まで、一人ひとりの障がい特性に応じた支援を 行います。 ＜仕事内容＞ ・日々のプログラム、レクリエーション（クッキングや就労体験） の企画・実施 ・療育（作業療法、お話の練習、言語療法）、学習支援、個別課題 への取り組みのサポート ・利用者様の送迎があります。（社用車使用） ※職員１人あたり５名の方を担当していただきます。一人ひとりと 向き合いながら支援を行います。 ※入社後は養成担当職員が付き、業務を１からサポートします。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○コミュニケーションに課題を抱える児童や発達障がいのある児童 を放課後や学校休業日にお預かりし、社会性や生活・運動能力向 上の為の活動や支援を行います。 安心・安全をベースに個々の児童の持つ力を育めるプログラムを 使用し、学習や運動等のサポートや学校や自宅までの送迎、簡易 な事務作業をお願いします。（社用車：軽～普通車（シエンタ、 ルーミー） ＊採用日：随時 ※従事すべき業務の変更範囲：変更はありません。

勤務時間 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（２）学校休業日の就業時間（休憩６０分） ＊就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・ＧＷ・お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○主に発達障害児の療育のお仕事です。 ○学校・自宅への送迎や個人別のプログラム等をしながら 自立支援を行っていきます。 ＊送迎車種：軽自動車（ＡＴ車） ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○未就学児～高校生まで、一人ひとりの障がい特性に応じた支援を 行います。 ＜仕事内容＞ ・日々のプログラム、レクリエーション（クッキングや就労体験） の企画・実施 ・療育（作業療法、お話の練習、言語療法）、学習支援、個別課題 への取り組みのサポート ・利用者様の送迎があります。（社用車使用） ※職員一人あたり５名の方を担当していただきます。一人ひとりと 向き合いながら支援を行います。 ※入社後は養成担当職員が付き、業務を１からサポートします。

仕事内容○企業主導型保育園での保育全般 ・保育園は３６５日、６：３０～１９：３０分まで開園 ・令和元年８月に企業主導型保育園として開園 定員４０名のこじんまりとした保育園で、少数の園児に 向き合うことができます。 ＊定年年齢以上の方も応募可能（嘱託となります） 「従事すべき業務の変更範囲：変更なし」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。