長崎県大村市のハローワーク 保育士の求人・転職・中途採用

仕事内容☆児童発達支援＆放課後等デイサービス宙Ｋｉｄ’ｓＬｏｖｅでの 業務です。 ○個別療育（安心の研修制度あり） ・遊び、創作、運動、心の表現、生活動作訓練など ・本人が安心して特性を活かせる個別プログラムの作成 ○集団療育（チーム研修制度あり） ・簡単ヨガ、呼吸法、食育、運動療法、右脳トレーニングなど ○送迎業務 学校・ご家庭への送迎（軽自動車・ＡＴ可） ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間 就業時間に関する特記事項：※「又は」の間の実労働１日３時間のシフト勤務で、全てのシフト に対応できる方。 ※日・祝日（定休日）を除き、週５日（週１５時間）勤務となりま す。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※月曜日から土曜日までのうち、別に定める計画により週１日休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○こども園における保育の補助業務などを行います。 ※月曜日から土曜日までのうち、週５日１５時間勤務となります。 ※「変更の範囲：変更なし」

仕事内容２０２７年度、新規開園する認定こども園のスタッフ募集です。 ０～５歳児の保育・教育を担当し、 日常保育、食事・排泄・午睡の援助、遊びや製作活動の実施、行事 の企画・運営、保護者対応、連絡帳の記入、保育環境の整備等を行 っていただきます。 ※園児定員５０人の園です。 ※２０２７年４月１日からの雇用です。 ＊従事する業務の変更範囲：変更なし ＊副業可

仕事内容■乳幼児の保育業務全般を行います。（園児の見守り、給食配膳、 保育教材の作成、園内の清掃など） ■保育士の専門性を活かして、クラス主担当保育士のサポートをし ていただきます。 □園児は０歳から就業前まで１２０名／保育スタッフ４０名で保育 □担当クラスは希望や適性を考慮して決めます。 来年度以降、クラス主担当をお願いする可能性があります。 □子どもを中心に遊びを通して、コミュニケーション能力やきまり など、子どもの育成援助活動を行っています。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業禁止

勤務時間又は14時30分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・週３日以上の勤務条件で勤務日数は相談可。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 平日はシフトによる、創立記念日（４／２０）、年末年始（１２／ ２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・保育士、幼稚園教諭のサポートとして、子どもたちの身の回りの お世話や教材の準備、掃除、バス添乗などをお願いします。 ・子育てが一段落された方や、再び現場で資格を活かしたい方も 大歓迎です。 ・園全体で支え合う雰囲気の中で、経験を活かしながら無理なく働 ける環境です。 ◎勤務時間や日数はご相談いただけるため、家庭や生活と両立しな がら安心して働けます。 ＊変更範囲：変更なし ＊副業可（要相談）

仕事内容○入所児童（定員４８名）の養育及び生活指導などを行います。 ○担当は１～２名の児童（幼児～高校生まで）の養育などの業務 を行います。 ※裏面の「就業時間」（１）～（４）及び宿直勤務については、「 就業時間に関する特記事項」「求人に関する特記事項」を必読し てください。 ◎資格については、表記している資格以外でも相談可能です。 ◎無資格の方でも、賃金条件等は変更となりますが相談可能です。 【採用日】 随時（採用日は相談可） ＊【変更範囲：変更なし・副業可（許可制）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２９から１／３までは休みとなります。 シフト制ですがご希望の休みを取得できます。

仕事内容＊主に医療従事者のお子さまの保育全般をお任せします。 ＊小規模、行事少なめ、残業・持ち帰りの仕事無し、ピアノ不問。 ＊未経験、ブランクのある方でも子どもが好きな方歓迎します。 ＜仕事内容詳細＞ 登園、降園時の受け入れ、お見送り。お散歩、室内遊び、自由遊び の見守りとサポート。基本的な生活習慣（食事・睡眠・排泄・着 替え）の自立に向けたお手伝い。園児の健康・衛生管理等。 小人数保育なのでお子さまにしっかり向き合えます。 （定員１２名・０～２歳児を４～５名体制で保育） 医療従事者が安心して働けるようサポートする社会貢献度の高い お仕事です。働き方は相談可（副業・兼業可）。事前見学可。 ＃訓練修了生

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は7時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）のそれぞれ固定時間で相談可。（２）及び（３）の 固定の場合休憩なし、週労働日数３～６日での相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○０歳児から５歳児の保育業務 クラス担任の補助的業務 ※ブランクがある方には、半日勤務からのスタートも可能です ※未経験者応募可 ＊変更範囲：変更なし ＊副業禁止

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分又は7時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：ご希望をお伺いしながらシフトを決定します。 「午前中だけ」「午後から」「短時間勤務」など、 ライフスタイルに合わせた働き方もご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 シフトによる ※年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容認定こども園における保育業務全般 ・子どもの見守り、遊びの援助 ・食事、着替え、午睡などの生活援助 ・保育室の環境整備 ・その他、保育に付随する業務 ※勤務時間や経験等に応じて、無理のない範囲で業務をお願いしま す。 ★令和９年４月１日～の採用となります。 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊副業可

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：７時出勤または１９時退勤の方大歓迎！ 月に１回程度の２０時退勤できる方歓迎！ 土日祝日勤務できるかた歓迎！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他※月ごとのシフトによります。 ※有給休暇は週の労働時間や日数により６ヶ月経過後法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○令和４年に開園した「０歳、１歳、２歳児」の定員１２人の保育 園です。 ○新規事業拡大のため・職員募集！ ※出勤・退勤は時間ぴったりでＯＫ！ ※残業０！持ち帰り仕事もなしです！ ※休憩時間も休憩室を利用したり、外出ＯＫ！ ※希望休・連休は取りたいときに取れます！ ※行事・担任なし！フルフラットなチーム！全員が対等な関係性で す。 ◎かけもち・ダブルワーク・副業ＯＫです！ ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○乳幼児（０～５歳児、１６０名）保育全般を行います。 子ども達と楽しく１日を過ごし、成長を見守ります。 ☆「子ども一人ひとりを尊重し、成長・発達に責任を持つ保育」を 目指して職員間で知恵を出し合いながら業務に当たっています。 ☆木の暖かみがある開放的な園舎です。 ☆私生活の充実のためにも、業務の見直し・削減に取り組んでいま す。子育て中のスタッフも多数活躍中です。 ＊業務の変更範囲：変更なし