新潟県柏崎市のグループホーム ケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容【ケアマネジャー／正社員】未経験歓迎｜柏崎市大字古町｜施設ケアマネ｜駐車場無料｜時間単位年休制度あり｜賞与年２回｜年間休日実質１２０日＆バースデー休暇 ■ アピール ハートフルケア柏崎では、地域の利用者様に寄り添うサービス提供を目指し、ケアマネジャーとしてご活躍いただける正社員を募集中です！ ＼★安定した環境で長く活躍★／ ◎年間休日115日前後あり！ワ―クライフバランスを充実させることができます ◎様々な研修制度により、スキルアップを継続的に支援します ◎昇給や年2回の賞与支給実績あり！モチベーションを高めながら働けます 当施設を運営しているのは、新潟、東京、千葉、埼玉に50以上

仕事内容＜仕事のポイント＞ ◎賞与年2回＋交通費月50,200円まで支給します。 ◎シニア活躍中！30～60代のケアマネージャーが在籍しています。 ◎残業なし！土日祝祭休みの完全週休2日制です。 └単独型の事業所だから、併設型の事業所に比べて他部署の電話応対等はなし。自分の業務に集中できるから、定時で上がれますよ。 ◎利用者様やご家族から「いつもありがとう」と感謝される機会が多い仕事です。 ◎ケアマネージャーの資格を活かして働けます。 ＜業務内容＞ 新潟県柏崎市にある単独型居宅介護支援事業所で、ケアマネージャー業務全般をお任せします。要介護又は要支援の方をサポートしてください。 ■訪問業

仕事内容【仕事内容】 日勤のみ☆賞与4.0ヶ月分◎駐車場あり♪定年65歳・再雇用75歳まで！嬉しい条件が揃っています♪ ●居宅介護支援事業所でケアマネ業務に従事していただきます！（サービス提供地域：柏崎市、刈羽村） ●嬉しい昇給＆賞与あり♪賞与実績4.0ヶ月分の高水準★頑張りが認められるやりがいのあるお仕事です！ ●定年65歳・再雇用75歳まで！長くご活躍いただける環境が整っています☆彡 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募くだ

仕事内容扶養内勤務・日数の相談もOK◎主婦(主夫)さんも無理なく活躍中♪ 高齢者の方の日々の生活を支えてください♪あなたの気遣いで笑顔が生まれる、やりがい充分のお仕事！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,110円～1,230円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 新潟県柏崎市常盤台7番20号 ★車通勤相談可 募集情報 働き方が選べる｜週2日～週3日からのパートや夜勤専門など｜正社員同等の研修や福利厚生あり♪ ☆さまざまな方にに合

仕事内容賞与年間2.5ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ グループホームでの施設ケアマネジャーのお仕事です。 施設ご利用者様やそのご家族のニーズに沿った介護サービスのご提案、 ケアプランの作成などの業務をお任せします。 CM-3030(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒

仕事内容介護を必要とする方が、介護保険サービスを受けられるように、ケ アプラン（サービス計画書）の作成やサービス事業所との調整を行 います。 ※【応募前職場見学可能】（事前連絡必要） ※変更範囲：当会の定める全ての業務

仕事内容経験を活かしてあなたの理想の事業所を作りあげてください♪ ホーム長向けの研修や資格取得制度もあり、経営層へのキャリアアップ事例も多数！実力が存分に発揮できます 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 360,000円～ ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【介護福祉士の資格手当が勤続年数でもアップ】 介護福祉士手当は月額1万2千円スタート。 さらに3年後・5年後にそれぞれ3千円の昇給あり。 【勤務地】 新潟県柏崎市常盤台7番20号 ★車通勤相談可 募集情報 裁量権が多い｜管理業務の経験者歓迎｜要介護経験｜長期安定！キャリアアップ

仕事内容居宅介護支援事業所において、適切な介護サービスが受けられるよ うに介護サービス計画（ケアプラン）を作成していただきます。 要支援者、要介護者のサービス調整、認定調査、サービス提供事業 所との連絡調整など、ケアマネジャー業務全般を担当していただき ます。 笑顔の絶えない事業所です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）の実務経験者は優遇します。 ※外出時は時は営業車を使用します。（柏崎刈羽内） （軽自動車／ＡＴ車） ※変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【応募前職場見学可能です♪】（事前にご連絡をお願いします） ※居宅専用の事業所スペースにて業務を行って頂きます ※業務では専用の社有車を使用して頂きます（ＡＴ車） ※雇用開始日のご希望を伺い調整致します 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

勤務時間変形労働時間制 (1)7時30分～16時30分(2)10時30分～19時30分(3)9時00分～15時00分※7時30分～20時30分の間の5時間程度 (1)7時30分～16時30分 (2)10時30分～19時30分 (3)9時00分～15時00分 ※7時30分～20時30分の間の5時間程度 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ グループホームにて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 認知症をお持ちのご利用者様が、少人数で家庭的な環境の中、自分らしく生活できるよう支援するお仕事です。 ご利用者様一人ひとりの状態や生活歴に合わせたケアプランの作成・見直しを行い、介護スタッフやご家族様、医療機関と連携しながら日常生活をサポートしていただきます。 また、モニタリングや担当者会議、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CM-3031(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ニチイケアセンター柏崎ニチイのほほえみでは、ケアマネジャーとして《充実した業務を担当》していただきます！ あなたのサポートが、利用者の笑顔を生み出す大切な仕事です。具体的には、◆ 利用者のニーズを把握し、最適なケアプランを作成 ◆ 介護サービスの調整や評価を行う ◆ 家族とのコミュニケーションを大切にし、安心を提供 などを行います。 また、日勤のみの勤務ですので、プライベートとの両立も可能です！ 《研修制度》や《サポート体制》も整っていますので、安心して業務を始めることができます。 あなたの力で、より良いケアを提供しませんか？お待ちしています♪ 【

仕事内容○居宅介護支援業務 ○在宅高齢者のケアプラン作成 ＊法人内のケアマネジャー同士で相談・協力しながら、より良い支 援を目指しています。社内他事業所のケアマネジャーとの交流や 会社のバックアップ体制もあり安心して働けます。 ＊経験者、主任介護支援専門員 尚可 ※職務変更の範囲：変更なし

勤務時間8:30～17:30 又は 8:30～17:30の時間の間の7時間程度 ※勤務日数と時間については、ご相談に乗ります。 休憩60分 月平均時間外労働時間 1時間

仕事内容残業ほぼなし◎週3日から勤務OK！正社員登用あり♪居宅介護支援事業所で介護支援専門員として働きませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所「さくら介護サ－ビス桜寿」での介護支援専門員業務 社用車を利用して、ご利用者宅への訪問・相談、ケアプランの作成、関係機関（行政など）との連絡調整等の業務になります。 雇用期間の定めあり：～2025年3月31日（以降1年更新） 契約更新の可能性あり（原則更新） 更新回数の上限なし 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢不問 学歴不問 勤務時

仕事内容扶養内勤務・日数の相談もOK◎主婦(主夫)さんも無理なく活躍中♪ 高齢者の方の日々の生活を支えてください♪あなたの気遣いで笑顔が生まれる、やりがい充分のお仕事！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,110円～1,230円 ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ・みなし残業はありません ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 新潟県柏崎市松波2丁目3番45号 ★車通勤相談可 募集情報 働き方が選べる｜週2日～週3日からのパートや夜勤専門など｜正社員同等の研修や福利厚生あり♪ ☆さまざまな方に

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 210000~245000円 賞与：年2回 【住所】 新潟県柏崎市春日2-6-1-11 【アクセス】 JR越後線東柏崎 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 /慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/制服貸与 / 研修制度/ / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報

仕事内容＜柏崎市＞月給25.8万円～◎4週6休以上／制服貸与あり｜試用期間中も同条件／資格取得支援あり◎ケアマネジャー募集！ ≪仕事内容≫ 小規模多機能型居宅介護事業所におけるケアマネジャー業務 介護業務も行っていただく場合もございます。 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員・職員 施設形態：小規模多機能 施設名：ニチイケアセンター柏崎 給与：時給：258000円～（正社員） ≪各種手当あり≫ ＊勤続年数手当：在籍5年以上3000円/月 ＊子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、3000円/月（社内規定あり） 月払い 通勤交通費実費支給（上限:

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理 ・利用者さまの生活相談 ・施設内業務全般 など ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲内で、本人の希望と適正・組織のニーズを踏まえて社内規定に則り変更の可能性あり ※業務内容変更の範囲： 本人の意向・経験・資格・適正を考慮し変更の可能性あり ※契約期間： 期間の定めなし ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。ウェルカム研修があり、先輩スタッフがしっかりサポートしますので安心です。 ●産前産後・育児休暇の取得実績があります。ライフステージの変化に合わせられるので、ご家庭をお

仕事内容◎入社日相談可！スマートフォン貸与。社有車あり。 ◎女性２名（主任ＣＭ１名）在職中！ ◎約４６件担当（入社後に少しずつ引き継ぎします） ＜主な仕事内容＞ ・契約 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・お客様（ご家族）、主治医、サービス事業者などとの連携 ・請求処理 ・その他付随する業務 ※使用ソフト「ほのぼの」 ※連休など柔軟に取得可能です。 ※チューター制度導入しており、定期的な面談と業務の振り返りを 実施しています。不安なことは相談できる環境です！ ※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般