教材作成 - 千葉県松戸市 の求人・仕事・採用

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

勤務時間週2日以上 1日5時間以上 夕～夜 ◆遅番 17:00～22:00 ※講習・イベント・模試など行事により、上記以外の時間帯の場合もあり ※土日・祝日も勤務できる方歓迎 ★シフトは1ヶ月ごとに希望をお伺いします

仕事内容【仕事内容】 ≪「中学受験進学塾」SAPIX小学部での受付アルバイト≫ ～仕事内容詳細～ 校舎運営のサポートをお任せします。 【具体的に】 ・教材の整理 ・来客対応 ・簡単な資料作成 ・電話応対 など まずは現場の雰囲気に慣れながら、少しずつできることを増やしていけば大丈夫です。 接客のコツやビジネスマナーが身につくから、就活にも有利◎ わからないことがあれば、何でも聞いてください。 アルバイト未経験の方も大歓迎です。 お子様の受験経験を活かして活躍している主婦(夫)さんもたくさんいらっしゃいます。 元気いっぱいの子どもたちを笑顔で迎え、気持ちよく勉強できる教室を作っていきましょう！

仕事内容＼ここがPOINT／ ・送迎なし ・研修制度充実 ・経験者歓迎！未経験OK！（ほとんどが運動療育未経験者です） ・運動療育でスキルの幅が広がる ・早期のキャリアアップが可能 ・独立支援制度あり ・月給26万円以上！ ・年間休日120日以上＆残業ほぼ無しでプライベート充実 【主な仕事内容】 ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者 ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ★ひとりひとりに向き合える環境 1回の支援でお子さまの人数が5名程と少人数制のため、一人ひとりとじっくり向き合えます！ ★研

仕事内容【松戸市常盤平】◎運動療育でキャリアUP！／送迎業務なし／残業月2分以内／年休120日以上／日祝休み／賞与年3回／高給与／8割以上は未経験／お子さまのサポートが好きな方／資格を活かせる★児童指導員★【東証上場企業】事業拡大中！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者に対し、職員4～5名の手厚い体制で対応しています！ ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出社、朝礼、清掃 10:30 事務業務、教材作成、保護者様と

仕事内容＼ここがPOINT／ ・送迎なし ・研修制度充実 ・経験者歓迎！未経験OK！（ほとんどが運動療育未経験者です） ・運動療育でスキルの幅が広がる ・早期のキャリアアップが可能 ・独立支援制度あり ・月給26万円以上！ ・年間休日120日以上＆残業ほぼ無しでプライベート充実 【主な仕事内容】 ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者 ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ★ひとりひとりに向き合える環境 1回の支援でお子さまの人数が5名程と少人数制のため、一人ひとりとじっくり向き合えます！ ★研

仕事内容プリバート受付事務 【仕事内容】 【仕事内容】<br> ■生徒および保護者への窓口対応・電話連絡<br> ■入塾希望者への対応<br> ■教材などの在庫管理・発注<br> ■出席簿・配布資料・シフト作成<br> ■イベント運営 など<br> <br> ＼POINTbr> ★塾の受付窓口として、生徒・保護者の方々をサポート!<br> 学習指導や進路指導はありませんが、窓口対応や教材の準備、書類の作成などを行い、目標に向かって頑張る生徒やその保護者の方々をサポートします。<br> <br> 必要な知識は入社後の研修や日々の業務の中で身につけていただけるので、業界知識や高度なスキルがなくても活躍し

仕事内容。・゜★“療育”という強みを加えませんか？★゜・。 ネイスぷらすは、運動療育に強い数少ない児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「子ども一人ひとりと向き合いたい」「スキルアップ・キャリアアップしたい」 そんな想いを、無理なく実現できる環境を用意しています。 今の職員の８割以上は運動療育未経験者です♪ 運動神経の良い・悪いも関係ありません 50代の女性職員も活躍中です！ ＼ここがPOINT／ 【１】 運動療育であなたもスキルアップ！キャリアアップ！ ◆ ネイスぷらすは運動療育に強い ・体操教室170教室以上のノウハウを活かした独自プログラム ・今までのキャリアも活かせます！ ◆

仕事内容放課後等デイサービス 保育士正社員募集 【お仕事内容】 ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ5名程度の利用者 ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ※送迎業務なし ※長時間のお預かりなし 【1日の流れ】 10:00 出社、朝礼、清掃 10:30 事務業務、教材作成、保護者様との連絡対応等 12:30 休憩 13:30 教室準備 14:30 児童発達支援、レッスン 16:30 放課後等デイサービス、レッスン 18:30 事務作業、翌日の準備、終礼 19:00 退勤 ※残業はほとんどありません。 残業をよしと

仕事内容。・゜★“療育”という強みを加えませんか？★゜・。 ネイスぷらすは、運動療育に強い数少ない児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「子ども一人ひとりと向き合いたい」「スキルアップ・キャリアアップしたい」 そんな想いを、無理なく実現できる環境を用意しています。 今の職員の８割以上は運動療育未経験者です♪ 運動神経の良い・悪いも関係ありません 50代の女性職員も活躍中です！ ＼ここがPOINT／ 【１】 運動療育であなたもスキルアップ！キャリアアップ！ ◆ ネイスぷらすは運動療育に強い ・体操教室170教室以上のノウハウを活かした独自プログラム ・今までのキャリアも活かせます！ ◆

仕事内容【仕事内容】 オープン3年以内 ・1日2～3コマの支援 ・各コマ最大5名の利用者 ・個別支援計画書に基づいた直接支援 ・ご家族との情報交換 ・教材作成や施設管理、清掃 ・付随する事務業務 （1日の流れ（例） 10:00出社、事務作業 10:30親御さんと個別相談 12:30休憩 13:30教室準備 14:30児童発達支援、レッスン 16:30放課後等デイサービス、レッスン 18:30事務作業、翌日の準備 19:00退勤 ※残業はほとんどありません。残業をよしとしない社風なので、メリハリのある働き方ができます。 ※送迎、長時間のお預かり、外出はございません。 【給与】 月給265,000円

仕事内容【松戸市新松戸】◎療育でキャリアUP！／送迎業務なし／残業月2分以内／年休120日以上／日祝休み／賞与年3回／高給与／8割以上は未経験／お子さまのサポートが好きな方／資格を活かせる★保育士★【東証上場企業】事業拡大中！ 募集職種: 保育士 仕事内容: ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者に対し、職員4～5名の手厚い体制で対応しています！ ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出社、朝礼、清掃 10:30 事務業務、教材作成、保護者様との連絡対応等 12:

仕事内容【松戸市常盤平】◎療育でキャリアUP！／送迎業務なし／残業月2分以内／年休120日以上／日祝休み／賞与年3回／高給与／8割以上は未経験／お子さまのサポートが好きな方／資格を活かせる★保育士★【東証上場企業】事業拡大中！ 募集職種: 保育士 仕事内容: ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者に対し、職員4～5名の手厚い体制で対応しています！ ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出社、朝礼、清掃 10:30 事務業務、教材作成、保護者様との連絡対応等 12:

仕事内容児童指導員（保育士） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考え

仕事内容療育施設での正社員募集 【お仕事内容】 ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ5名程度の利用者 ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ※送迎業務なし ※長時間のお預かりなし 【1日の流れ】 10:00 出社、朝礼、清掃 10:30 事務業務、教材作成、保護者様との連絡対応等 12:30 休憩 13:30 教室準備 14:30 児童発達支援、レッスン 16:30 放課後等デイサービス、レッスン 18:30 事務作業、翌日の準備、終礼 19:00 退勤 ※残業はほとんどありません。 残業をよしとしない社風なので

仕事内容児童指導員/正社員/月給25万円～31万円/運動療育/未経験OK/研修制度充実/年間休日120日/日祝固定休み/送迎なし/常盤平駅から徒歩1分 放課後等デイサービス 正社員募集 おすすめポイント/ 研修制度充実 ほとんどの方が運動療育未経験 20日間の店舗研修がありますので、 未経験の方も安心です 送迎業務なし 運転免許は必要ありません。 年間休日120日 日曜日、祝日固定休み 週休二日制（日曜日＋祝日＋平日） 駅チカ 新京成線「常盤平駅」から徒歩1分 【お仕事内容】 ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） 各コマ5名程度の利用者 ・

仕事内容＼ここがPOINT／ ・送迎なし ・研修制度充実 ・経験者歓迎！未経験OK！（ほとんどが運動療育未経験者です） ・運動療育でスキルの幅が広がる ・早期のキャリアアップが可能 ・独立支援制度あり ・月給25万円以上！ ・年間休日120日以上＆残業ほぼ無しでプライベート充実 【主な仕事内容】 ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者 ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ★ひとりひとりに向き合える環境 1回の支援でお子さまの人数が5名程と少人数制のため、一人ひとりとじっくり向き合えます！ ★研

仕事内容持ち帰りなし ｡･ﾟ★児童指導員の経験に、“療育”という強みを加えませんか？★ﾟ･｡ ネイスぷらすは、運動療育に強い数少ない児童発達支援・放課後等デイサービスです。 新松戸校で児童指導員の方向けに、 「子ども一人ひとりと向き合いたい」「スキルアップ・キャリアアップしたい」 そんな想いを、無理なく実現できる環境を用意しています。 今の職員の８割以上は運動療育未経験者です♪ 運動神経の良い・悪いも関係ありません 50代の女性職員も活躍中です！ ————————————————————————————— 【１】 運動療育であなたもスキルアップ！キャリアアップ！ —————————————

仕事内容【松戸松戸市】◎研修充実！LITALICOは先生の働きやすさとやりがいの両方を大切にしています♪児童指導員を募集中 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 【主な業務内容】 ・お子さま一人ひとりに合わせた個別指導の実施 ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わる業務全般 なお独自の支援記録システムを導入しており、手作業での記録業務に苦労することはありません（自宅への持ち帰り仕事はゼロ！） 【1日の流れ】 9:30 出勤 教室内を掃除したり、朝会で今日の授業予定などを確認。 11:00 保育園に訪問支援 お子さまの通っている保育園に訪問します。 担任の先生と情報共

仕事内容＼ここがPOINT／ ・送迎なし ・研修制度充実 ・経験者歓迎！未経験OK！（ほとんどが運動療育未経験者です） ・運動療育でスキルの幅が広がる ・早期のキャリアアップが可能 ・独立支援制度あり ・月給25万円以上！ ・年間休日120日以上＆残業ほぼ無しでプライベート充実 【主な仕事内容】 ・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者 ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ★ひとりひとりに向き合える環境 1回の支援でお子さまの人数が5名程と少人数制のため、一人ひとりとじっくり向き合えます！ ★研

仕事内容・個別支援計画書に基づいた直接支援（1日2～3コマの支援） └各コマ4～7名の利用者に対し、職員4～5名の手厚い体制で対応しています！ ・保護者様とのコミュニケーション、情報共有 ・施設運営の事務業務 ・教材作成や施設管理、清掃 ＜1日の流れ（例）＞ 10:00 出社、朝礼、清掃 10:30 事務業務、教材作成、保護者様との連絡対応等 12:30 休憩 13:30 教室準備 14:30 児童発達支援、レッスン 16:30 放課後等デイサービス、レッスン 18:30 事務作業、翌日の準備、終礼 19:00 退勤 ※残業はほとんどありません。残業をよしとしない社風なので、メリハリのある働き方ができ