学習支援 - 千葉県松戸市 の求人・仕事・採用

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児童発達支援管理責任者/多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給30万円~/年休約125日!/育休取得実績あり/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を

株式会社ハッピーパートナー/放課後等デイサービス ハッピーテラス八柱第二教室

  • 松戸市 日暮 / 八柱駅 徒歩1分

  • 月給30万円〜35万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 駅チカ
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 有資格者歓迎

仕事内容当施設にて、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・保護者との面談 ・子どもたちの特性を鑑みた個別支援計画の作成及び管理 ・地域における関係機関との連絡調整折衝業務 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもたちの特性、生活、ソーシャルスキルのアセスメント ※送迎業務はありません。 手当施設を紹介します 松戸市日暮にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 私たちが大切にしているのは、「キッズファースト」であること。 子どもたちに手当に必要なサポートが何かを考え、適切に実行することを前提に、

かんたん応募登録エントリー

IT事務サポート/完全未経験6割/リモートあり/残業2.5h

株式会社ハイヤーフォース

  • 松戸市

  • 年収300万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • デスクワーク
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • PCスキル不要

仕事内容株式会社ハイヤーフォース IT事務サポート/完全未経験6割/リモートあり/残業2.5h 【求人要約】 フルカスタマイズ研修◆ITの基礎から分かります! 定期的に面談実施◆理想のキャリアを一緒に創る 資格取得支援あり◆約290種類の資格取得を応援! 【仕事内容】 完全未経験スタートが可能◆大手含む各企業での内勤業務◆PCやIT製品に関するお問い合わせ対応など 【具体的な仕事内容】 配属先となる上場企業を中心とした大手通信会社や有名IT企業にて、データ入力等の事務業務を主な業務とします。契約企業様からのPCやIT製品まわりに関するお問い合わせ対応(ヘルプデスク)等もお任せします。ITの

児童指導員/多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給24万円/年休約125日!/育休取得実績あり/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を

株式会社ハッピーパートナー/放課後等デイサービス ハッピーテラス八柱第二教室

  • 松戸市 日暮 / 八柱駅 徒歩1分

  • 月給24万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 駅チカ
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・コミュニケーション力向上を目指した療育・トレーニング 等 ・生活スキル・社会性スキル・学習スキルの向上のサポート ・特別授業や季節の催しなど(土曜・祝日) ・個別支援計画の原案作成・モニタリング ・保護者対応(日々の子どもたちの様子を共有・面談等) ※送迎業務はありません。 手当施設を紹介します 松戸市日暮にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 私たちが大切にしているのは、「キッズファースト」であること。 子どもたちに手当に必要なサポートが何かを考え、適切に実行することを前提に、一人ひとりの成長に責任をもつということ

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児童指導員/多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給24万円/年休約125日!/育休取得実績あり/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を

株式会社ハッピーパートナー/放課後等デイサービス ハッピーテラス八柱第一教室

  • 松戸市 日暮 / 八柱駅 徒歩1分

  • 月給24万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 駅チカ
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・コミュニケーション力向上を目指した療育・トレーニング 等 ・生活スキル・社会性スキル・学習スキルの向上のサポート ・特別授業や季節の催しなど(土曜・祝日) ・個別支援計画の原案作成・モニタリング ・保護者対応(日々の子どもたちの様子を共有・面談等) ※送迎業務はありません。 手当施設を紹介します 松戸市日暮にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 私たちが大切にしているのは、「キッズファースト」であること。 子どもたちに手当に必要なサポートが何かを考え、適切に実行することを前提に、一人ひとりの成長に責任をもつということ

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IT事務/職種未経験歓迎

フルスタック株式会社

  • 松戸市

  • 年収350万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • BtoB
  • BtoC
  • 自社サービス
  • ベンチャー企業
  • 理系歓迎
  • 独立支援あり
  • 副業OK
  • 社内ベンチャー制度
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 住宅手当あり
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 資格取得支援制度
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • PCスキルGET
  • スキル不問
  • アットホーム

仕事内容\DX化により需要急増のIT事務にチャレンジしませんか/ 土日祝休み・長期休暇取得・・残業5h以下♪ 仕事内容: ・完全未経験でも活躍できる環境&資格取得支援制度あり・ *社会人経験のない方でも大歓迎 *充実したフォローで未経験者でも安心 *バックオフィスとして社員をサポート 未経験の方でも1から学ぶことができるので安心してスタートできます・ PCスキルも身につきます・ .。.:*・゜+具体的なお仕事内容 *システム運用関連の書類作成 *PC設定、アカウント管理 *データ管理、データ分析 *請求書・契約書などの書類の作成 *備品の発注、交換作業の立ち合い *その他庶務業務 自分の可能

児童発達支援管理責任者/多機能型施設/正社員/資格必須/送迎なし/月給30万円~/年休約125日!/育休取得実績あり/キッズファーストにこだわり「今一番必要な療育」を

株式会社ハッピーパートナー/放課後等デイサービス ハッピーテラス八柱第一教室

  • 松戸市 日暮 / 八柱駅 徒歩1分

  • 月給30万円〜35万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 駅チカ
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 有資格者歓迎

仕事内容当施設にて、児童発達支援管理責任者業務をお任せします。 <具体的な仕事内容> ・保護者との面談 ・子どもたちの特性を鑑みた個別支援計画の作成及び管理 ・地域における関係機関との連絡調整折衝業務 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもたちの特性、生活、ソーシャルスキルのアセスメント ※送迎業務はありません。 手当施設を紹介します 松戸市日暮にある、児童発達支援・放課後等デイサービスです。 私たちが大切にしているのは、「キッズファースト」であること。 子どもたちに手当に必要なサポートが何かを考え、適切に実行することを前提に、

かんたん応募登録エントリー

日祝休み/送迎不要/前職給与保障/児童発達支援管理責任者/正社員スタッフの関係性良好・働きやすい環境・駅チカ/残業1時間以下/こすもすカレッジジュニア新松戸教室

こすもすカレッジジュニア新松戸教室

  • 松戸市 新松戸 / 新松戸駅 徒歩5分

  • 月給35万円〜40万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • シニア活躍中
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 経験者優遇
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • マネージャー採用

仕事内容就労準備型放課後等デイサービスでのお仕事です。障がいをもったお子さまに、学校では補いきれない、働くための総合力を学んでいただくサポートをお願いします。 PCスキル/学習/SST/職場体験の4つのトレーニングを用いて自立を目指し支えていきましょう。 【仕事内容】 児童発達支援管理責任者としての業務をお願いします。また"教育マネージャー"として、児童指導員といった支援スタッフの育成業務もご担当いただきます。 ●個別支援計画作成~モニタリング ●スタッフの育成、指導 ●予約受付業務 ●関係機関との調整、参加 ●保護者とのやりとり ●お子様への療育・指導 ※「株式会社マザーライク」では松戸市を中心に豊

児童指導員/多機能型施設/年間休日120日以上/残業ほぼなし/全国規模の大手フランチャイズに加盟/充実の研修で豊富なノウハウが学べる/月給22万円~/正社員/資格必須

株式会社フォーチュン/こぱんはうすさくら新松戸教室

  • 松戸市 新松戸 / 新松戸駅 徒歩6分

  • 月給22万円〜26万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 制服貸与
  • 教育充実

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 学習サポートや生活力向上のためのプログラム、発達療育のサポートを行っていただきます。 <具体的な仕事内容> ・子どもたちへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・保護者との連携、サポート ・各種事務処理 ・送迎など ※持ち帰り仕事なし <プログラム内容> ・応用行動分析(ABA) ・TEACCH ・音楽療法、動物療法、運動療法 ・ソーシャルスキルトレーニング(SST) ・学習支援 ・個別療育 ・集団療育 ・預かり支援など <平日1日の流れ(例)> ◆児童発達支援 9:30~ 送迎、健康状態の確認、水分補給、着替え、ト

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児童発達支援管理責任者/児童発達支援/正社員/資格必須/月給33.2万円~/送迎なし/残業ほぼなし/年休120日以上/業界大手ならではの充実した教育体制&待遇が魅力

ウェルビー株式会社/ハビー松戸駅西口教室

  • 松戸市 本町 / 松戸駅 徒歩3分

  • 月給33.2万円〜45.7万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 教育充実

仕事内容当施設にて、児童発達支援管理責任者業務を行っていただきます。 <具体的な仕事内容> ・子どもたちへのアセスメントに基づいた個別支援計画の作成、モニタリング ・保護者のお悩み対応、アドバイス ・スタッフの育成、アドバイス ・療育のサポート(個別、集団) ・各種プログラムの企画、提案 ・関係機関との情報共有、連絡調整 ・施設の運営および管理業務全般 など 療育を行う必要があると認められる小中高生への指導、成長のサポートをお任せします。 手当施設を紹介します 運営法人は「働く、生きる、希望を灯すために」をもとに、ライフステージに沿った社会参加の機会を提供することで、誰もが排除されることのない社会

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