フレックスタイム制 法務 - 茨城県 の求人・仕事・採用

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経理事務/総務・法務業務/完全週休二日制/語学力不要/土日祝休み/グローバルに活躍する企業/総務/茨城県/正社員

非公開

  • 茨城県

  • 年収700万円〜1,349万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • グローバル企業
  • 上場企業
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 赴任旅費支給
  • 経験者優遇
  • 語学力不問
  • AT限定OK

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下の全てを満たす方 ・事業会社において、5年以上総務・法務業務に従事した経験 ・普通自動車免許(AT限定可) 【職種名】 総務・法務業務 【仕事内容】 ■製油所における、総務・法務業務全般をご担当いただきます。 ※入社時点でグループ会社に出向扱いとなります。 【具体的には】 文書管理、法務、不動産・事務所設備管理、秘書、広報、CSR、経理業務等 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 石油販売で国内トップクラスの総合エネルギー事業者。 資源調達から精製・生産、物流・販売にいたるすべてのプロセスを手がけています。 近年は、電力やガスの小売りに参入しており、事業拡大

医薬品ルート営業/業界未経験歓迎/フレックス制/年休125日

アルフレッサ株式会社

  • 茨城県 つくば市

  • 年収420万円

  • 正社員

  • フレックスタイム制
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • AT限定OK
  • 教育充実

仕事内容アルフレッサ株式会社 医薬品ルート営業/業界未経験歓迎/フレックス制/年休125日 【求人要約】 【未経験歓迎】対人スキルを活かせる/研修充実 【待遇】退職金制度あり/フレックス制/残業少なめ 【サポート体制】資格取得制度あり/家族手当あり 【仕事内容】 【医療業界の経験がなくても、地域や医療へ貢献できる】研修充実★業界シェアトップクラスの高い知名度 【具体的な仕事内容】 医療機関・調剤薬局へ医薬品・試薬機器の販売・情報提供を行うルート営業職です。 ■MS(マーケティングスペシャリスト)とは? 医薬品を中心に、医療に関わる様々な商品の販売・情報提供を行います。 最新医療の情報提

全国フルリモート/法務(事業戦略)/JR西日本G/法的な観点から事業成長・挑戦をサポート

株式会社TRAILBLAZER(JR西日本グループ)

  • 茨城県

  • 年収720万円〜1,100万円

  • 正社員

  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • フルリモート
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社TRAILBLAZER(JR西日本グループ) 【全国フルリモート】法務(事業戦略)<JR西日本G>法的な観点から事業成長・挑戦をサポート◎ 【仕事内容】 【全国フルリモート】法務(事業戦略)<JR西日本G>法的な観点から事業成長・挑戦をサポート◎ 【具体的な仕事内容】 戦略的思考力が磨き上げられる環境ベンチャー×安定基盤/JR西日本グループのデジタル施策を担う新会社/フルフレックスと働き方 ■業務内容: ~「攻めの法務」として事業成長を後押し◎~ 法務の役割は、単にリスクを回避するだけではなく、法的な観点から事業を実現可能な形に導き、成長を後押しすることです。当社グループの信頼

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