東京都大田区のハローワーク 栄養士の求人・転職・中途採用

仕事内容年間休日１２０日！お休みもしっかり取れて無理なく働けます♪ 食事提供における栄養マネジメント業務 ＜賞与年２回４ヶ月＆最寄駅より徒歩５分の駅チカ＞ ＊給食管理 （食数管理、調理委託業者との食事に関わる連絡調整等） ＊施設（高齢もしくは障害）でのご利用者が楽しめる行事会や、 調理レクリエーション等のメニュー企画・実施 ＊食事のミールラウンドの実施 ＊多職種（介護職員・看護職員・相談員）と連携しチームケア 【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】

仕事内容認可保育所における乳幼児の調理 ・【主な業務内容】 ・給食・おやつの調理、洗浄作業 ・発注業務、食育計画、指導ｅｔｃ ・行事食の提供 ・保育士と連携した給食の打合せ ・食育活動 ・保育補助（食事介助や、咀嚼等発達支援） ・その他、付帯業務 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容調理、切菜、洗浄、下処理、事務処理、その他 ・業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容≪関連会社老人ホーム内での調理及びそれに付帯する業務≫ ・調理、食材発注、配膳、食器洗浄、清掃、 シフト作成などの事務作業 ◇担当エリア内各拠点で調理業務支援（ヘルプ）をお願いします。 ※変更範囲：なし

仕事内容調理、切菜、洗浄、事務処理、その他 ・業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容・学校給食の下処理、調理 回転釜・（スチーム）コンベクション ・給食の運搬 ・食器の下膳 ・食器、器具の洗浄 ・清掃 ・書類作成 変更範囲：なし

仕事内容クリニックでの患者・職員の給食提供業務全般（約２０食） （仕込み・調理・盛り付け・洗浄・清掃） 〔変更範囲：会社の定める業務〕

仕事内容有料老人ホームでの調理業務 ・高齢者へのお食事作り及びおやつの提 ・朝食、昼食、おやつ、夕食の作成 ※入居者定員５３名 ※少しずつ業務を覚えていただいたのち ご希望や経験により副調理長や調理長などの キャリアアップも可能です！ ご不明点がございましたら、気軽にお問合せください。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容年間休日１２３日・１日７時間１５分勤務・有給は入職翌月付与 牧田総合病院での管理栄養士の業務拡大による増員です。 病院でのＮＳＴの実務経験者のある方を募集しております。 残業が少なく、土日祝休みの為、ライフワークバランスが取り 易い環境です。 【仕事内容】 栄養指導、栄養管理（ＮＳＴ含む）委員会活動、給食管理 ※給食調理業務は委託しております。 【従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容調理、切菜、洗浄、下処理、事務処理、その他 ・業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容調理、切菜、洗浄、下処理、事務処理、その他 ・業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容有料老人ホーム「フローレンスケア千鳥町」での調理チーフ業務。 （調理、労働時間管理、人材育成等） 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容■医療機関で新薬・再生医療の臨床試験をサポートする業務 ・被験者のスケジュール管理 ・被験者のケア ・報告書作成、データ入力 ・同意説明の補助 ＊提携医療施設に外訪します。 担当施設は通勤の便を考慮し決定いたします。 担当エリア：品川区、大田区 ＜変更範囲＞会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は7時15分〜19時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間・曜日相談可能 ※休憩時間は法定通り 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊週休日はシフトによる ＊夏期休暇、年末年始等

仕事内容◆保育業務 ・登園、降園の補助 ・基本的生活習慣（食べる、眠る、着替えるなど）のサポート ・保育園での身の回りのお世話 ・集団生活を通した社会性の取得支援 ・遊びを通した心身の健やかな成長支援 ・施設内の安全点検 ・イベントや行事のサポート ・看護師、栄養士などさまざまな専門職スタッフとの連携 ※入園定員 ０歳：６名、１歳：６名、２歳：６名 計１８名 ※変更範囲：変更なし

仕事内容法人理念の「安心と暖かさ」の実現に向けてご入居者の有する能力 を活かした介護を心掛けています。介護技術も「持ち上げない介護 」を基本に、福祉用具や介護ロボット等を、次世代介護の委員会を 中心に使用方法や浸透方法を検討し、日々の業務に取り組んでいく 事で、職員・ご入居者双方に負担の少ない介護の実現ができていま す。同一敷地内に従来型特養とユニット型特養がありますので、両 方の特養を経験できるのも好日苑で働く魅力の一つです。また好日 苑は大田区で最初に看取り介護の取り組みを行った施設です。最期 の旅立ちのその瞬間までご家族と共に寄り添った介護が実践できる よう介護・看護・相談・栄養・理学療法士・医

仕事内容■０～２歳までの保育業務全般 ・基本的生活習慣（食べる、眠る、着替えるなど）のサポート ・保育園での身の回りのお世話 ・保護者対応、子育てに関する支援 ・園だよりなど配布物の作成 ・イベントや行事の計画立案、実行 ・外部の研修などへの参加 ・看護師、栄養士などさまざまな専門職スタッフとの連携 ＊０歳児：６名、１歳児：６名、２歳児：６名 計１８名定員 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容法人理念の「安心と暖かさ」の実現に向けて、「第二の我が家」と して施設で暮らすご入居者一人ひとりに寄り添いながら、バイタル チェック等の健康管理や服薬管理、医療的処置を行う仕事です。看 護職員の人員配置も基準の１．５倍厚くしていますので、経験が浅 い方やブランクのある方も安心して業務を行い、看護師としての知 識や技術の習得ができる体制が整っています。また好日苑では看取 り介護の取り組みをしていますので、最期の旅立ちのその瞬間まで ご家族と共に寄り添った看護が実践できるよう看護・介護・相談・ 栄養・理学療法士・医師・歯科医師と多くの専門職と協働していま す。ご入居者との関わりが医療機関とは違った

仕事内容■「関東事業部」所属・担当店舗の献立作成、他 ・献立作成、治療食展開、食材発注、店舗会議への参加、 衛生確認 等 その他、会社の定める業務 （当社業務の範囲内で変更の可能性あり）

仕事内容資格を活かし、未来を担う子どもたちの健康を守る仕事です ・献立作成・栄養計算 ・食材の発注・在庫管理 ・調理現場の衛生チェック・改善提案 ・栄養相談・食事指導 ・行事食や特別食の企画・運営 グループ内の栄養士会で新たなスキルも身に着けることができます 。 従事すべき業務の変更範囲：なし プロジェクトコード：３１７３９１ ※グループ会社へ在籍出向。電話窓口及び面接はグループ会社在籍 のシダックスヒューマン＆フードサービス（株）の担当が行います