保育園 - 青森県青森市 の求人・仕事・採用

仕事内容保育園の保育教諭/青森県青森市/青い森鉄道線 筒井駅から車11分/ 契約社員の保育教諭 ●マイカー通勤OK◎お天気の悪い日でも通勤がラクラクですよ残業や持ち帰り仕事はナシ！終業時間がキッチリしているので、メリハリをつけてご勤務いただけます産休・育休取得実績あり☆ライフステージが変わっても安心してお仕事を続けられる環境です♪ 【特徴】 充実したコミュニケーション環境で、楽しく一緒に働ける アットホームな雰囲気で、新しい仲間との出会いが 家庭や趣味との両立がしやすく、効果的なワークライフバランスを実現 《POINT》 ★車通勤OK /バイク通勤OK/賞与あり/育休制度あり/産休制度あり ★月

勤務時間就業時間１：19時00分〜0時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ホテル内ウェルネスフロアにおける受付業務 ・お客様の受付、ご案内 ・予約管理、顧客情報の管理 ・ホテルシステム等への入力 ・電話対応 ・そのほか付随する業務 ※２０２４年７月にオープンしたウェルネスをコンセプトとする ホテルです 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 (1)9時00分～16時00分 (1)9時00分～16時00分 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 子どもたちの給食やおやつを調理して提供するお仕事です。 子どもたちがおいしく食べられるような給食やおやつをつくるほか、 子どもたちの健康を考えて栄養面に配慮した献立を考えたり、食べやすいように調理をします。 厨房で調理を行い、食材の仕込み・調理・盛り付け・片付け、厨房内の清掃や食器洗浄などの業務を行います。 CPY-7521(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高齢者施設・児童施設での調理経験者 ホテル・飲食店での調理経験者 調理師での勤務経験者優遇 Uターン・Iターン希望の方

仕事内容柔軟なシフト×少人数保育のゆとりある保育でブランク明けにもオススメ！持ち帰り業務もなし 子どもの“やってみたい”に寄り添う。小規模×チーム制のため無理なく復帰しやすい体制が整っています。 当園の保育士として、日々の遊びや生活のサポート、見守り、保育室の清掃・整理、食事やトイレの援助、行事準備、保護者対応などを担います。柔軟な保育環境の中で、子どもたち一人ひとりにしっかり向き合える時間が多くあります。勤務日数や時間は相談可能で、ライフスタイルに合わせて無理なく働けるのが特長です。 【昇給制度あり】 毎年4月に昇給タイミングがあり、勤続年数と経験に応じた定額昇給を実施しています。日々の積み重

勤務時間又は6時45分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間は６：４５～２０：００の間の５時間以上で相談に応じ ます。（６時間以上の勤務で休憩６０分付与） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育教諭として、０歳児から５歳児までのいずれかのクラスの保育 業務及び保育業務に付随する業務 変更範囲：変更なし

仕事内容■会社名 青森県青森市の認可外保育所 ■メインキャッチ 認可外保育所の保育士/＜企業主導型保育園!経験者歓迎＞昇給＆賞与あり!託児施設あり!扶養手当あり!乳幼児保育のご経験を活かしませんか! ■コメント ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎教育体制充実 ◎小規模保育 ◎経験者優遇 ◎車・バイク通勤OK ◎残業少なめ ◎賞与あり ◎産休・育児休暇 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございません

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時45分 就業時間に関する特記事項：※就労時間の希望がある場合はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ※休日はシフト表によります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容保育補助業務全般 ・園児の食事、衣服の着脱、排せつの介助等 ・保育の環境設定補助、遊び誘導等 ・保育室の清掃、おもちゃの消毒、安全点検等 ※園児数：６５名 変更範囲：法人の定める範囲

勤務時間（1）7:15～20:00 1日5時間以上、週3日以上 ＜扶養内 シフトパターン＞ ・7:15～12:15 ・12:15～18:15 ・14:30～19:30 ・9:00～14:00 ＜保険加入 シフトパターン＞ ・7:15～16:15 ・8:30～17:30 ・8:45～18:45 ＊休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります

仕事内容<保育理念（子ども主体の保育の実現）> 子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、 ・産休・育休の取得率は100％♪ ・IT化を進め、保育士の負担軽減！（月平均残業5h以下） ・1ヵ月単位でシフト希望を提出していただき、柔軟に勤務スケジュールを調整しています。 ・職員同士で協力しながらシフトを組んでおり、お休みの希望も、相談しやすく、取りやすい環境です。 ・家庭の事情やプライベートの予定なども考慮しながら、無理なく働けるよう配慮していますので、安心してご相談ください。 <

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日 週休二日制：なし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・施設内における清掃業務 ・その他付随する業務 ※介護業務はありません 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容青照苑における利用者様の入浴ケアを担当していただきます ・洗髪、洗体、入湯時の介助 ・浴室内の移動や移乗の介助 ・その他付随する業務 ※排泄介助や食事介助はございません 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：※基本的に時間外勤務はありませんが、行事等で残業する場合があ ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※勤務日数・休日については相談により決定します。 ◎年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・０歳～６歳児までの乳幼児の保育 ・一時預かり保育、延長保育、学童保育等（特別保育事業業務） ※定員６０名 変更範囲：変更なし