障がい者支援施設 - 青森県青森市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間により、休憩なしの場合あり。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ※基本的に１日４時間勤務の場合、週５日の就労 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【青森市勝田】残業ほぼなし◎昇給・賞与あり♪サービス管理責任者として利用者さまの「夢」の実現をサポートしませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ●利用者と定期的に面談し、個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリング等の記録、請求業務、各種書類作成業務及び雑務 ●入所者管理のための作業業務 ※施設外への移動や、役所へ使送業務等あり（マイカー又は社用車使用） ※簡単な営業（あいさつ回り等）をして頂く場合あり 業務の変更範囲なし 転勤の可能性あり：青森市 資格: サービス管理責任者の研修受講済みの方 普通自動車運転免許（AT限定可） エクセル・ワード操作可能な方 年齢制限あり

勤務時間早番：０６時００分 ～ １４時３０分（休憩時間１時間） 遅番：０９時３０分 ～ １８時３０分（休憩時間１時間）

勤務時間又は7時50分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、７：５０～１８：００の間の実働４～８時間で相談に より決定 ※勤務時間に応じて休憩付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務割表による 休日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時50分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、７：５０～１８：００の間の実働４～８時間で相談に より決定 ※勤務時間に応じて休憩付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務割表による 休日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：※８：３０～１８：００の間の４～７時間４５分の勤務 ※求人に関する特記事項参照 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始は休み。週４日勤務の場合、通院状況等を勘案し、月～金 の勤務日を決定。 ※特記事項欄参照

仕事内容 指定障害者支援施設 青森コロニーリハビリ 正職員の求人です 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 社会福祉士の資格をお持ちの方、大歓迎！マイカー通勤も可能です☆生活支援員（コロニーリハビリ／正社員）を募集しています。 私たちは、障害をお持ちの方々の生活を支えるお手伝いをしています。具体的には、入浴や部屋の清掃、洗濯といった日常生活のサポートを行います。また、送迎や買い物などの外

仕事内容看護業務全般 バイタルチェック、処置、通院時の付き添い、その他入居者、利用 者の対応等 ※稀に運転業務をお願いする場合があります（社用車使用） 変更範囲：変更なし 職員が丁寧に指導致します

勤務時間又は8時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は８：００～１８：３０の間の実働４～８時間で相談によ り決定します。 ※勤務時間に応じて休憩付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務割表による 休日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容青森市／知的障がい者施設／契約社員／支援員／契約社員でも賞与・退職金あり/6043_211552 知的障がい者入所施設での生活支援業務全般 ・食事、入浴、排せつ介助。 ・作業支援。 ・生活支援。 ・外出時の車の運転業務 ・その他、付随する業務全般 ※送迎業務はありませんが、行事で外出の際は事業所の車を使用 知的障がい者施設での支援員・契約社員の求人です。 【おすすめポイント】 ・無資格未経験から有資格者まで幅広い方が活躍中！ ・契約社員でも昇給あり、賞与ありの厚待遇の募集です！ ・退職金共済がありますので、安心して長く勤務できます。 ・日誌などの入力はパソコンを使用して頂きます。 ・

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護職員・ヘルパー こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 障がい者支援施設 休日・休暇 年間休日62日 仕事内容 お仕事の詳細は転職エージェン

仕事内容■会社名 青森県青森市の障害者支援施設 ■メインキャッチ 障害者支援施設の看護師・准看護師/青森市/正社員（正職員） ■コメント 【日祝休み！】日勤のみ！残業少なめ◎障害のある方々への通院サポートを行っていただきます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者支援施設の看護師・准看護師 ■仕事内容 障害者支援施設での看護師・准看護師業務全般 ■給与 月給144460円～201100円 ■給与備考 【基本給】14万4,460円～20万1,100円 賞与：年2回・計2.5月分 扶養手当 1,000円～1万6,000円 住宅手当 3,000円～2万1,000円 残業手当 通勤手当 実費支給

勤務時間又は8時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は８：００～１８：３０の間の実働４～８時間で相談によ り決定します ※勤務時間に応じて休憩付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務割表による 休日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 9：00～17：00 (実働7h・休憩1h） ※残業ほぼなし ❖週2日からの勤務OK！ ❖平日のみ・土日のみ勤務OK！ ️志望理由はなんでもOK ️ 「家庭と両立したい」 「扶養内勤務がいい」 「Ｗワーク・副業に」 など、ご希望に合わせた働き方が可能です。

仕事内容【青森県青森市の障がい者施設での生活支援員】20代～60代の職員が活躍中 障がい者支援施設において、食事、入浴、排泄等の支援を行います。（同性介助） 記録業務あり。 公用車を使用し、外出による付添いや送迎業務の運転か添乗業務をお願いすることがあります。 教育体制整っているので安心して働ける環境です

仕事内容【日祝休み！】日勤のみ！残業少なめ◎障害のある方々への通院サポートを行っていただきます！ ●日勤のみで、残業も月平均5時間と少なめになっていますので、仕事とプライベートの両立もバッチリ♪プライベートの時間を大切にしたい方にはおすすめです！ ●マイカー通勤可能で、天候に左右されず通勤が負担になりません。 ●丁寧に指導して頂けますので、ブランクのある方もご安心下さい！ 【募集職種】：准看護師・正看護師 【施設形態】：その他 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：青森県青森市幸畑谷脇２１４-７ 【アクセス】：東青森車9分 【固定給】：【基本給】14万4,460円～20万1,100円 【諸手当

仕事内容生活支援業務 身体、入浴、食事介助、その他付随する業務 ※稀に運転業務をお願いする場合もあります（社用車使用） 変更範囲：変更なし ◎未経験者も歓迎致します 職員が丁寧に指導致します

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時50分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は、７：５０～１８：００の間の実働４～８時間で相談に より決定 ※勤務時間に応じて休憩付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務割表による 休日は応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【青森市/生活支援員】高収入!生活支援員募集! 青森市/知的障がい者施設/契約社員/支援員/契約社員でも賞与・退職金あり 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 191,800円～215,800円 基本給: 145,836円～145,836円 固定手当: 処遇改善手当：26,000円/月 特殊業務手当：5,000円～10,000円/月 その他手当: 夜勤手当：3,000円/回 宿直手当：5,000円/回 給与詳細: 日給：7,184円 ※7,184円/日×20.3日＝145,836円/月 特殊業務手当 ・介護福祉士：10,000円/月 ・社会福祉士：10,000円

仕事内容【障害者施設での看護業務】青森市 日勤帯のみで高収入可能！ 障害者支援施設利用者の、・健康管理・薬の管理、与薬・通院サポート（運転業務あり／社用車使用）、・生活支援（食事、見守り等）、・日誌の作成※入浴、排泄の介助はありません。 教育体制整っているので安心して働ける環境です