メディカル - 神奈川県横浜市青葉区 の求人・仕事・採用

勤務時間平日（シフト制） 8：30～18：00 土 8：30～12：30 週2日からご相談ください

仕事内容無資格未経験OK◎残業少なめ♪東急田園都市線『青葉台駅』より徒歩1分♪事前見学もOK◎2023年7月開院◇ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/バイト歓迎/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 総合クリニックでの医療事務業務 【主な業務内容】 診療受付 予約管理 検査データ管理 レセプト業務 会計業務 受付、電話応対 カルテ管理 院内清掃など PCの基本操作ができれば応募可能です！ 資格・経験不問 【職場情報】 診療科目：耳鼻咽喉科、小児科、内科、皮フ科、健診センター 医師：各科1名 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下） 【給与例(パート)】 資格なし：時給

勤務時間【勤務時間】 9:30-15:30／9:15-15:15／9:00-15:00（実働6時間）週1日 休憩時間 休憩なし ※ただし、業務の状況によって開始・終了時間に変動あり。 ※曜日・時間は応相談

仕事内容時給2,500円！福利厚生が充実、大手法人が経営する有料老人ホームでのお仕事です。 20代-50代まで幅広く活躍中！ 【給与】 【時給】2,500円 賞与なし 【コメント】 大手法人運営の有料老人ホームで機能訓練指導員の募集です。 経営母体のしっかりした施設ですので、安心してご勤務いただけます。 進研ゼミ3割引受講制度や企業主導型保育所（川崎市登戸・溝の口、兵庫県芦屋）※保育料40,000円/月などの福利厚生もあり、子育てをしながら働きたい方にもおすすめです！ 有料老人ホームにご興味をお持ちいただける方は、ぜひ一度お問い合わせください。 【お仕事をお探しの方はこちら】 電話 0120-

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～19:00 （休憩90分）

仕事内容【タイトル】 たけのこメディカルパーク 正看護師 【仕事内容】 看護業務 診療補助 器具消毒 CT補助 採血、点滴 施設概要 2022年6月開設 診療科: 内科、小児科、耳鼻咽喉科、皮膚科 医師数: 4名（非常勤含む） 教育制度: OJT 【事業所名】 たけのこメディカルパーク 【応募資格】 ・看護師資格 【施設形態】 クリニック 内科 / 小児科・新生児科 / 耳鼻咽喉科 /皮膚科/消化器内科 【法人名】 【勤務地】 神奈川県横浜市青葉区 【アクセス】 青葉台駅 徒歩2分 【勤務時間】 日勤 09:00～19:00 （休憩90分） 【

仕事内容医療法人社団一成会たちばな台病院 【青葉台／メディカルアシスタント】ママさん大歓迎！※残業少な目／福利厚生充実◎育休復帰率100％ 【仕事内容】 【青葉台／メディカルアシスタント】ママさん大歓迎！※残業少な目／福利厚生充実◎育休復帰率100％ 【具体的な仕事内容】 【福利厚生充実／残業ほぼなし◎産休・育休復帰率100%／教育体制が充実している環境で未経験からメディカルアシスタントに挑戦したい方を募集します！／プライベートとの両立がしやすい職場】 ■メディカルアシスタントとは： メディカルアシスタントは、医師の診察をスムーズに進めるためのサポート役です。診察前の準備、患者さんの案内、カル

勤務時間平日（シフト制） 08：30～18：00 土 08：30～12：30 ※週2日からご相談ください

仕事内容【看護助手・クラーク業務】無資格未経験OK◎残業少なめ♪東急田園都市線『青葉台駅』より徒歩1分♪事前見学もOK◎2023年7月開院◇ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/バイト歓迎/日祝休み/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 総合クリニックでの看護助手・クラーク業務 【主な業務内容】 医師の補助、看護師の補助 患者さんの誘導 クラーク業務 院内の衛生管理・環境整備 PCの基本操作ができれば応募可能です！ 資格・経験不問 【職場情報】 診療科目：耳鼻咽喉科、小児科、内科、皮フ科、健診センター 医師：各科1名 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下）

勤務時間シフト制

仕事内容クラーク事務／「青葉台整形外科リウマチ科」メディカルクラーク事務パート 【メディカルクラーク】 ・医師の事務補助 ・カルテ作成 ・書類作成 ・予約管理 ※受付事務も兼務できる方歓迎いたします☆ 整形外科クリニックを中心とした診療所の運営。 東京・神奈川を中心に10院を運営しております。 安定した法人基盤のもと、安心してキャリアを築けます。 交通費支給あり,学歴不問,副業・WワークOK,駅から徒歩5分以内,急募,残業なし

仕事内容介護予防スタッフ 土日休み 定年65歳 土日休みの介護予防のお仕事 残業ほとんどなし！ほとんどの先輩社員が未経験からスタートです！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 227,000円～ 月給：227,000円 ※諸手当含む、夜勤なし ※この他に残業手当、年末年始手当、介護福祉士手当3,000円、ケアマネ資格手当5,000円、交通費規定内支給 ※定期昇給、昇格による基本給アップあり 賞与あり 年2回(6月・12月) 【勤務地】 神奈川県横浜市青葉区青葉台2-30-1の他、担当する各ホーム 募集情報 介護予防スタッフとは担当ホームを巡回してご入居者様の健康維持の

勤務時間勤務体制 パート(日勤のみ) 1) 09:00～19:00

仕事内容【アピールポイント】 【日勤のみ／残業少なめ】青葉台駅徒歩３分◎クリニックでのお仕事です♪ 【仕事内容】 ●経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導しますので、未経験の方も安心してスタートできます。 ●最新の医療設備を導入し、スタッフの負担を軽減しています。 ●有給休暇の取得を推奨しており、ワークライフバランスを重視する方にもおすすめです。 【給与】 時給1,800円 【時給】1,800円～ 【昇給】あり 通勤手当 【勤務地】 神奈川県横浜市青葉区青葉台２－８－２０パルテ青葉台２階 東急田園都市線青葉台徒歩3分 【応募資格】 募集職種 正看護師 【応募方法】 応募フォームに必要事

勤務時間14:00 ～ 18:00,15:30 ～ 18:00,09:00 ～ 13:00

仕事内容【青葉台駅&市が尾駅からバス】こどもクリニック☆医療事務☆資格不問☆ クリニックでの受付や問診、事務処理、電話応対などお願い致します。予約は基本WEBになります。 職種：医事系 施設形態：クリニック 福利厚生： 更衣室,ロッカー,休憩室 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところから◎ 資格取得支援制度もあるので、働きながら学

仕事内容掲載期間：05/28（木）～06/27（土） メディカルホームくらら青葉台 介護スタッフ 経験者採用 正社員C 神奈川県 正社員 介護福祉士の経験者限定の処遇になります♪資格取得後の経験年数に応じて大きく年収UP◎ 業界最大手のベネッセスタイルケアの介護福祉士の方向けの限定求人です。 全産業平均の年収を大幅に上回る処遇になります。 ＜おすすめポイント＞ ◆研修制度充実(新しい環境になれるだろうか？という不安もしっかりサポート) ◆人事制度(頑張った人をしっかり評価して給料に反映) ◆専門資格制度設立(独自の専門資格を作って認定されると1資格あたり1万円月給UP) ◆退職金、確定拠出年金な

勤務時間月～日祝 09：00-22：00（休憩60分） ※週3日～、1日7～8時間シフト制 ※土日・19時以降勤務できる方歓迎！

仕事内容【仕事内容】 調剤,監査,服薬指導 面対応 ≪こんな企業です≫ ◇神奈川県内に複数店展開している安定した薬局です ◇田園都市エリアで店舗展開をしており、フォロー体制も整っています！ ◇店舗は年中無休ですが、調剤部門は日祝休みですので、しっかりとお休みも確保いただけます。 ◇穏やかな男性管理薬剤師のもと、チームワークを大切にして皆さまご勤務されています。 【人材会社名】 株式会社メディカルリソース 【サイト名】 ファルマスタッフ 【人材会社の説明】 ・一人ひとりと丁寧に向き合うFACE TO FACEの転職相談で、満足できる職場に巡り合っていただけるようサポートいたします。 ・コンサ

勤務時間シフト制

仕事内容受付事務／「青葉台整形外科リウマチ科」／受付事務パート／キャリアアップも目指せる 【受付事務業務内容】 ・受付業務 ・カルテ管理 ・書類作成 ・予約管理 ・院内処方補助 ※リハ助手・メディカルクラークも兼務できる方歓迎いたします☆ 整形外科クリニックを中心とした診療所の運営。 東京・神奈川を中心に10院を運営しております。 安定した法人基盤のもと、安心してキャリアを築けます。 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,副業・WワークOK,駅から徒歩5分以内,急募,残業なし

仕事内容【求人のポイント】 ◇住宅型有料老人ホームでの介護業務 ◇夜勤あり（月平均5回程度） ◇年間休日113日 ◇東急田園都市線「藤が丘駅」より徒歩4分 ◇応募要件：介護福祉士 【施設形態】 住宅型有料老人ホーム 【職種名】 介護福祉士 【雇用形態】 常勤(正社員) 【職務内容】 メディカルホームグランダ青葉藤が丘での介護業務に従事していただきます。 ・入浴介助や着替え ・排泄介助 ・食事介助 ・夜間巡回、巡視 ・レクリエーションの実施 ・旅行や外食などの外出 ・イベントの企画・運営 など 【勤務地】 神奈川県横浜市青葉区藤が丘2-9-1 東急田園都市線「藤が丘駅」より徒歩4分 【給与

勤務時間07:00～16:00 09:00～18:00 10:00～19:00 11:00～20:00 ※シフトはホームにより異なります。 勤務時間に制限がある方でも、通常実働時間（8時間）ができる方は一度ご相談ください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容介護スタッフ 非常勤 日勤のみ 研修や福利厚生が非常に充実しています◎シフトについてはご相談ください 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,365円～1,465円 基本時給：1,165円 介護福祉士手当：100円／時間 特定処遇改善加算手当：130円／時間 特別勤務地手当 70円／時間 ■早朝・夜間手当 100円／時(早朝6時～8時、夜間18時～22時) 昇給：あり 年1回 【勤務地】 神奈川県横浜市青葉区青葉台2-30-1 募集情報 研修や福利厚生が非常に充実しています◎未経験者の方でも安心♪ 業界最大手のベネッセスタイルケアの求人です。 ＜おすすめポイ

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:30～19:00 （休憩60分） 早番・遅番あり

仕事内容【タイトル】 あらおクリニック青葉台皮膚科・形成外科 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 クリニック内外来・オペ室での看護業務 担当業務： ◇ 手術介助 ◇ 器具洗浄 ◇ 患者誘導 ◇ 施術・手術準備 ◇ 受付・電話応対 ◇ 清掃・環境整備 ◇ 医師補助 診療項目： ・わきが ・二重まぶた ・形成外科 ・メディカルエステ ・毛穴 ・男性プチ整形 ・痩身 ・しみ ・ニンニク注射 ・タトゥー除去 ・にきび跡 ・ブライダルエステ ・くま ・注射・点滴・サプリ ・ピアス・ピアストラブル ・ED治療 ・にきび ・ガミースマイル ・眼瞼下垂 ・育毛 ・皮膚科 ・医療脱毛 ・ニキビ・ニキビ跡治療

勤務時間09:00 ～ 18:00

仕事内容【青葉区☆特別養護老人ホーム☆経理事務のお仕事☆経験者大募集♪週３～勤務◎日勤のみ☆】 日々の業務…小口管理、発注、掲示物の貼り換えなど、受電・来客対応、場合によって利用者さんを入口からユニットまで運ぶ（車いすでお連れするだけ） などをお願いします。月1回業務…経理（支出内容の仕分け：請求書を見ながら勘定科目ごとに分けて入力）、給与（TCデータと勤務状況のチェック）などをお願いします。 職種：医事系 施設形態：特別養護老人ホーム 福利厚生： ロッカー 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日その他勤務先カレンダーに準ずる。 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容シーツ交換、リネン補充、環境整備（清掃）等 変更範囲：変更なし

仕事内容★年間休日113日！産休あり◎昇給賞与あり★横浜市青葉区青葉台にある有料老人ホームです。 ・年間休日113日で月9日お休みとゆとりを持って働けますので、習い事や旅行などのプライベートの時間やご家族との時間を大切にしたい方にはオススメの職場です。 ・産前産後休暇がありますので、将来結婚や出産をお考えの方も安心して働ける環境が整っています。 ・賞与は年2回支給で、頑張り能力次第では昇給もしっかりとつきますので、モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めますね。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤なし)／正社員(夜勤あり) ┃業務内容 有料老

仕事内容★首都圏４８箇所に展開するメディカルスキャニング★ ＊未経験者８割＊教育制度あり＊６月・７月入社も歓迎！ ＭＲＩ・ＣＴに特化した画像検査・診断専門クリニックの事務業務 医療事務業務全般をお願いしております。 （１）クリニックの受付 （２）検査予約の受付・問い合わせの電話対応 （３）レセプト業務等 幅広い年代のスタッフが活躍しており、みんなで協力し合う心地よ いクリニック作りを心がけています。 ＊クリニックの詳細はホームページをご参照ください。 【変更の範囲】変更なし（医療事務業務全般）

仕事内容掲載期間：06/24（水）～06/30（火） メディカルホームグランダ青葉藤が丘 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 業界最大手の有料老人ホーム運営会社ならではの充実した福利厚生・研修制度・人事制度があります！ ベネッセスタイルケアでは、サービススタッフをはじめ、総合職にいたるまでのスタッフを対象に、年間250回以上もの研修を行なっています。 ご入居者様が心地よい毎日をお送りいただけるよう、さまざまな研修を実施しています。 ご入居者様の健康維持、介護度進行を予防するためのプログラムや研修を実施しています。 これまで多くのご入居者様・ご家族様と出会い、たく