老人ホーム - 愛知県刈谷市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）７：００～１６：００ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者様の急変対応・介助対応 １日５時間 ６回を限度として１ヶ月６０時間 １年６３０時間 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容☆有料老人ホームでの看護師募集☆ 週３日から勤務可能、時間等相談可能です！ ＜仕事内容＞ 介護・看護業務、施設運営・介護・看護業務に関わる事務作業全般 ●健康管理チェック ●服薬管理、生活のご相談 ●介護スタッフとの介護業務（入浴の中介助はありません） ●点滴交換 ●バルーン交換 ●在宅酸素機器の対応 ●医薬品管理 等 「変更範囲：変更なし」

勤務時間1）7：00～9：00 2）9：00～14：00 3）15：00～19：00 ※勤務時間・時間相談可

仕事内容＜週1日～／半日シフト／扶養内・WワークOK◎＞マイカー通勤OK♪【愛知県東浦町】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホーム内での調理作業 冷凍された調理済みの品を解凍・盛り付け 簡易調理（食べやすい形状に加工）するお仕事です。 未経験の方も先輩社員から丁寧に指導いたします。 調理免許など専門知識は不要です。 週1日～でもOK！ 無資格・未経験からOK！ お気軽にご応募ください。 【施設概要】 定員18名 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下） 半日パート 扶養内パート 【給与例(常

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分又は14時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：４時間勤務可、時間相談可能 ※休憩時間は法定通り。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容マイカーＯＫ☆２０２２年４月オープンの施設での事務員 住宅型有料老人ホームでの事務業務全般 ・介護報酬請求 ・経理、会計の総合的な業務 ・書類作成（請求書・案内文等） ・備品購入や管理、郵送手配など 経理・労務・医療事務等 経験のある方、歓迎します☆ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間17:00～10:00 ※週1回～勤務OKです！

仕事内容【1夜勤20,600円/17:00～10:00】【定員10名の有料老人ホーム】利用者様ひとり1人によりそった介護を心がけています！お持ちの資格を活かして働きませんか？＜刈谷市半城土中町＞ ブランク可/夜勤バイト/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホームでの介護業務 【施設概要】 定員：10名 【業務内容】 夜間の巡視業務 【応募要件】 初任者研修 実務者研修 【募集雇用形態】 夜勤パート 【給与例(パート)】 時給：1,200円～1,300円 1夜勤：20,600円～23,800円 【別途支給手当】 時間外手当 通勤手当：上限15,000円

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【◎施設長募集】各種手当・昇給賞与あり★年収533万円可能★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 住宅型有料老人ホーム『スマイルナーシング』刈谷・半田の2施設長として以下業務をお願い致します。 ・急性期病院/居宅への営業 ・施設のメンテナンス等 ・BCPの計画・実行 ・安全管理委員会の運営 ・ご家族様への対応 ・各管理者と連携レセプト業務 ・補助金や各種届出等の行政対応 （業務変更の範囲 ：原則なし） （転勤の可能性： 原則なし） 求人ID 1029112

勤務時間残業なし （1）09時00分～16時00分（休憩60分） （2）07時00分～20時00分の時間の間の3時間以上（休憩0分） ※勤務時間・日数は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容社会福祉法人長寿会は、高齢者福祉および児童福祉を柱に、地域社会に根ざしたサービスを展開している法人です。1990年の設立以来、特別養護老人ホームやグループホーム、デイサービスなどを運営し、利用者一人ひとりの尊厳と個性を大切にした支援を提供しています。法人理念である「長寿をたのしむ」をもとに、利用者が住み慣れた地域で安心して暮らし続けられるよう、多職種が連携した温かい支援を実践しています。また、児童養護施設の運営にも取り組んでおり、子どもたちの健やかな成長と自立を支える役割も担っています。職員の育成にも力を入れており、研修制度やサポート体制が充実。職員一人ひとりが安心して長く働けるよう、働きやす

仕事内容■会社名 愛知県刈谷市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/准看護師募集/未経験歓迎/年間休日120日/最新設備で負担軽減/仲間と一緒に施設づくり/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／夜勤なし／年休120日以上／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●特別養護老人ホームにおける看護師業務をお任せします！ ●日勤のみの勤務となりますので、生活のリズムを崩すことなく働くことが出来ます◎ ●年間休日120日とお休みもしっかりあるので、ワークライフバランスを大切にしなが

仕事内容■会社名 愛知県刈谷市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/経験不問/賞与3ヶ月分以上/マイカー通勤OK/単身寮あり/特別養護老人ホームでのお仕事です/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／寮あり／担当者オススメ／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●特別養護老人ホームにて健康管理、相談、医療機関への受診介助等、看護師業務全般をお任せします。 ●無料駐車場完備でマイカー通勤OK☆天候に左右されず通勤できるのは嬉しいですね♪ ●育児休業・介護休業・看護休暇の取得実績あ

仕事内容社会福祉法人巡音会は、愛知県刈谷市を拠点に高齢者福祉サービスを提供する法人です。ご利用者の意思と人格を尊重し、その人らしい暮らしを実現することを基本方針に掲げ、入居系・通所系まで切れ目のない支援体制を整えています。医療機関との連携を生かして、医療的ケアが必要な方の受け入れや緊急時対応、看取りまで丁寧に支える体制が特長です。職員は介護・看護・リハビリなど多職種でチームを組み、外出や余暇活動を含む生活全体の支援に取り組みます。働く環境面では、働き方の見直しや福利厚生の充実に力を入れ、子育てとの両立支援にも前向き。新しい発想を歓迎する風土のもと、改善提案を現場から形にできるのも魅力です。ご利用者とご

勤務時間◆日勤専従 ①0:00〜0:00の内4時間以上（休憩0分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容あなたの優しさが彩る、愛知県刈谷市の温もり溢れる介護の現場！介護職・ヘルパーのパート・アルバイト求人です ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,140円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 若林駅から4.8km 富士松駅から5.1km 豊明駅から5.1km ◆勤務時間 ①0:00〜0:00の内4時間以上（休憩0分） 週所定労働日数3日 〜 5日 ◆勤務形態 残業ほぼ

勤務時間週2〜３日働ける方！ 5:00〜9:00 週２日程度〜勤務です！ ◆残業ほぼなし ◆シフトは自己申告制・お気軽にご相談ください！

仕事内容盛付スタッフ ＼週２〜３日／１日4時間★厨房内のみで配膳なし！交通費全額支給♪ [お仕事内容] ＼未経験から始められるお仕事！／ 包丁で食材を切ったり、フライパンで焼いたり…といった調理は一切ありません！ パックしてある食材を、お湯や水道水で解凍⇒食器に盛り付け 週に１回程度、メニューにより揚げ物あります。 仕事はこれだけなんです☆力仕事もなく、簡単な作業ばかり。 何回か繰り返せば、すぐに覚えられるお仕事です◎ わからないことや不安なことは、周りの先輩スタッフにいつでも聞いてくださいね。 ＼1日３〜４時間程度♪週２〜です！／ 「小さな子どもがいるから、フルタイム勤務は難しい…」 「生活費

仕事内容■会社名 愛知県刈谷市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/託児所あり/福利厚生充実/託児所あり/ブランクOK/残業なし/特別養護老人ホームでのお仕事です/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／担当者オススメ／残業なし／研修支援有／託児所あり／車通勤ＯＫ／高額求人 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●ブランクのある方や子育て中の方も歓迎です☆先輩スタッフが丁寧に教えてくださいますので、安心してご勤務いただけます。 ●ひとり一人の利用者様としっかりと寄り添いながら働けるので、や

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00の内8時間（休憩60分） ②9:00〜18:00の内8時間（休憩60分） ③11:00〜20:00の内8時間（休憩60分）

仕事内容あなたの未来をサポートする職場、みらいの里で新しい一歩を！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,250〜1,350円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 合計 ≪昇給≫ 10〜100円 （時間あたり） ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 必要経験： 介護経験２年以上歓迎 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 刈谷駅から1.

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホームの正看護師業務 【レバウェル看護について】 専門キャリアアドバイザーが貴方の転職を支援。高条件の病院、人気のクリニックなど幅広く提案！ 人間関係や雰囲気、残業などのリアルをお届け。あなたの条件にあった転職先がきっと見つかる。 まずは60秒で無料登録！

仕事内容■お仕事内容 特別養護老人ホームで働く介護職は、高齢者や障がい者の日常生活の自立を支援するサービス提供を中心に行います。 食事・入浴・排泄などの生活全般にわたって必要な介助を行うだけでなく、散歩や買い物の援助、行事やレクリエーションの実施、利用者の家族の介護方法のアドバイスを行うことも大切な仕事です。

勤務時間8：30～17：00、7：00～20：00の間の6時間程度

仕事内容看護師・准看護師（特別養護老人ホーム）|アルバイト・パート|愛知県刈谷市 ★アピールポイント★   < 待遇・福利厚生 > 昇給あり 社会保険あり 雇用保険/厚生年金/労災保険

仕事内容■会社名 愛知県刈谷市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 有料老人ホームの看護師/准看護師/2022年4月OPEN予定/オープニング/住宅型有料老人ホームでのお仕事です/ ■コメント ブランクOK／夜勤なし／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●住宅型有料老人ホームでの看護業務☆医療の処置のみだけではなく健康管理から内服できているかの確認等。 ●オンコールはございますが、夜勤なし！体力的な負担も少なく済みます。 ●車通勤ＯＫです！無料駐車場完備！ ■給与 月給300000円~ ■給与備考 【月給】30万円 賞与：年2回

勤務時間6時00分〜18時00分

仕事内容仕事復帰の主婦さん活躍中！未経験ok！健康を作るヤリガイあるお仕事！ 【店舗名】調理補助_刈谷市養護老人ホームひまわり_1736（アルバイト・パート） 【給与】給食スタッフ：時給1,140円 【勤務時間】6時00分〜18時00分 1日3時間 週2日 から応相談 【交通】刈谷駅 【勤務地・面接地】 愛知県刈谷市下重原町3-120 ■ 給与詳細 給食スタッフ：時給1,140円 ■ 企業PR 【勤務時間】 ［1］06:00～09:00（実働3.0H） ［2］09:00～14:30（実働5.0H）休憩0.5H ［3］06:00～14:15（実働7.5H）休憩0.75H ［4

仕事内容社会福祉法人長寿会は、高齢者福祉および児童福祉を柱に、地域社会に根ざしたサービスを展開している法人です。1990年の設立以来、特別養護老人ホームやグループホーム、デイサービスなどを運営し、利用者一人ひとりの尊厳と個性を大切にした支援を提供しています。法人理念である「長寿をたのしむ」をもとに、利用者が住み慣れた地域で安心して暮らし続けられるよう、多職種が連携した温かい支援を実践しています。また、児童養護施設の運営にも取り組んでおり、子どもたちの健やかな成長と自立を支える役割も担っています。職員の育成にも力を入れており、研修制度やサポート体制が充実。職員一人ひとりが安心して長く働けるよう、働きやす

仕事内容社会福祉法人長寿会は、高齢者福祉および児童福祉を柱に、地域社会に根ざしたサービスを展開している法人です。1990年の設立以来、特別養護老人ホームやグループホーム、デイサービスなどを運営し、利用者一人ひとりの尊厳と個性を大切にした支援を提供しています。法人理念である「長寿をたのしむ」をもとに、利用者が住み慣れた地域で安心して暮らし続けられるよう、多職種が連携した温かい支援を実践しています。また、児童養護施設の運営にも取り組んでおり、子どもたちの健やかな成長と自立を支える役割も担っています。職員の育成にも力を入れており、研修制度やサポート体制が充実。職員一人ひとりが安心して長く働けるよう、働きやす