ハローワーク 介護老人保健施設 - 佐賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容〇老人介護全般 ・日常生活における食事、排泄、入浴等のケアも行う。 （利用者８０名） ＊利用者様の都合により就業時間が変動する場合があります。 ＊夜勤は４名体制（看護師１名、介護職３名） 【変更範囲：変更なし】 〈応募にはハローワークの紹介状が必要です〉

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・勤務時間等ご相談に応じます。 ・短時間勤務可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊希望休や希望勤務は相談に応じます ＊年次有給休暇は法定通り付与（５～７日）

仕事内容◆直営厨房 ＼未経験歓迎／ ＼職場見学歓迎／ ○介護老人保健施設における高齢者の給食調理 〇配膳、洗浄業務棟 〇その他付随する業務 ＊施設利用者９３名程度、通所リハ利用者３５名程度 ＊８～９名体制 ＊勤務時間、勤務形態はご相談に応じます 【変更範囲：変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です

仕事内容・入居者のケアプラン作成、サービス担当者会議の実施 ＊業務上、社用車（軽・普通車、ＡＴ車）での外出があります。 ※定年以上の方も相談に応じます。 （ただし労働条件が変わることがあります） 〔業務の変更範囲：法人の定めるすべての業務：高齢者福祉部門・ 医療サービス部門・障害者支援部門・管理部門（施設管理・経理 ・総務など）〕

仕事内容◎介護業務全般 ・移動、食事、入浴、排泄など日常生活の介護 ・レクリエーションの実施 ・介護記録 ・生活機能訓練 ※変更範囲：変更なし ＊就業時間について、基本は（１）～（６）の交替制ですが、 （１）のみの勤務も相談可能です。 ＊夜勤は月４回程度です。

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：・勤務時間等ご相談に応じます。 ・短時間勤務可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年次有給休暇は労働条件に応じて法定通り付与（５～７日）

仕事内容◆直営厨房 ☆職場見学歓迎 ☆子育て応援 ○高齢者福祉施設における給食栄養管理・献立・発注業務全般 ＊施設利用者９３名程度（１日３食）、通所リハ利用者３５名程度 （昼食のみ） ＊８～９名体制 ＊外出用務時は社用車使用になります ＊勤務時間、勤務形態はご相談に応じます 【変更範囲：変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

仕事内容◎介護業務全般 ・移動、食事、入浴、排泄など日常生活の介護 ・介護記録 ・レクリエーションの実施 ・生活機能訓練 ※変更範囲：変更なし ＊夜勤は月４回程度です。 ＊就業時間について、基本は（１）～（３）の交替制ですが （１）のみの勤務も相談可能です。

仕事内容〇通所利用者の入浴・食事・排泄等の介護および 通所利用者の送迎 ＊１日あたりの利用者様は約５０名で、８名から１０名の スタッフで対応しています。 ◎慣れるまでは、フォローする職員と一緒に業務を行います。 一人で出来るようになるまでサポートいたしますので、未経験 の方も安心してご応募ください。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

仕事内容○入所利用者の入浴・食事・排泄等の介護及びレクレーションの 実施 ・１ユニット１０名の入所者を５名で対応（うち看護師１～２名） ＊担当ユニット毎に就業時間（１）～（４）シフト制 ＊夜勤は４名体制です（夜勤については相談可）。 ◎慣れるまでは、フォローする職員と一緒に業務を行います。 一人で出来るようになるまでサポートいたしますので、未経験 の方も安心してご応募ください。 【変更範囲：変更なし】 ＜応募にはハローワークの紹介状が必要です＞

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：10時00分〜13時00分 就業時間２：12時45分〜15時45分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のいずれか 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容☆入浴専門のお仕事です ◎入浴介助業務全般 ・誘導、更衣介助 ・洗髪、洗身介助 ・入浴片付け、物品補充 他 ※時間帯により昼食の配膳、片付けがあります ※変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※終業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容☆新しく介護助手の職種を設けます☆ 直接介護ではなく間接的な介助業務となります。 直接介護がない分、未経験者でも安心して働くことができます。 ◎介護助手全般 ・食事、おやつの配膳、下膳、片付け ・体操、レクレーション付き添い ・環境整備（ゴミ集め、ベッドメイキング、車椅子、歩行器清掃） ・シーツ交換 ・配茶、コップ洗い ・備品補充 ・入浴片付け等の間接業務 ※変更範囲：変更なし 【シニア応援求人】

仕事内容●新規顧客へ提案 ・玄関マット、フロアーモップ等の環境衛生商品のご提案 ・病院、老健施設、飲食店へ衛生害虫防除のご提案 ・清掃関連商品のご提案 ・ＩＣＴ事業、勤怠管理のご提案 ・お掃除ロボットのご提案 ●既存顧客の管理 ［業務の変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：労働時間については可能な限り希望に応じますのでご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容～令和８年４月ベースアップしました！～ ・リハビリスタッフの補助や、利用者様の介助をするお仕事です ・勤務日数、曜日、時間はご希望に応じます（１日３時間～可） すき間時間で働いてみませんか？子育て世代でも働きやすい！ ・資格不要、未経験の方も安心して始められます 【仕事内容】※変更範囲：変更なし ・利用者様の生活介助、見守りや環境整備 【シニア応援求人】【子育て応援求人】 ＊正社員登用あり長く働けます ＊年２回の賞与有 ★令和５年度 介護職員の働きやすい職場環境づくり★ 厚生労働大臣表彰 奨励賞受賞 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容～令和８年４月ベースアップしました！～ 通所、入所の利用者様のケアプラン作成や相談業務を担当します。 先輩職員がしっかりサポート、未経験やブランクのある方大歓迎 夜勤なし、週２日休み、残業ほぼなし 【業務内容】※変更範囲：変更なし ・ケアプラン作成や見直し、利用者様やご家族との面談や相談 ・関係各所、事業所との連絡調整 ・資格手当や処遇改善手当など待遇充実 ★令和５年度 介護職員の働きやすい職場環境づくり★ 厚生労働大臣表彰 奨励賞受賞 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容利用者定員７０名の介護老人保健施設です。看護休暇はとりやすく 子育て世代の方にも働きやすい環境を整えています。 年間休日１２５日で実質週休２日以上！ 充実した休みに加え有給休暇（１時間から取得可能）もあります！ ○主な仕事内容○ ・介護施設（介護老人保健施設）での入所棟での管理業務 ・運営やリスク管理、利用者・ご家族への説明や外部との連携等 ・投薬介助、ＶＳチェック、生活援助等 ◆６０歳以上の方は嘱託職員（年度更新制）での応募相談も可能 仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容○入所者の看護・介護業務 ・入居者の健康管理 ・病状変化の際の対応 ・投薬管理 ・日常生活介助全般 （食事介助、トイレ誘導） ＊夜勤は４名体制（看護師１名、介護職３名） 【変更範囲：変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

仕事内容○リハビリ業務の補助等 ○通所リハビリ業務の補助等 【変更範囲：変更なし】 《応募にはハローワークの紹介状が必要です》

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊８：００～１８：００の間の４～５時間程度の勤務 （１）、（２）就業時間はあくまでも勤務の一例です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊勤務割表による ＊年次有給休暇は労働基準法上の日数（表示は週２日勤務の例） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○ホームヘルパー業務全般 太良町および周辺地域の利用者宅を訪問し家事、生活支援、身体 介護等を行う ◆就業時間：８時から１８時の間の４～５時間 勤務日数：週に２日～６日の間で相談に応じます ＊仕事内容、使用車両、就業時間等の詳細は面接時に説明 ★社用車数台あり。マイカー使用時はガソリン代支給 ★移動時間、帰社後の記録作業時間も賃金は支給しています ◎応募の際にはハローワーク紹介状が必要です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜12時30分 就業時間２：13時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：＊（１）又は（２） ＊その他希望に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他相談による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容～令和８年４月ベースアップしました！～ 介護施設で利用者様の入浴をサポートするお仕事です。 丁寧にサポートしますので、未経験でも安心して働けます。 必ず介護職と一緒に行います。 【仕事内容】※変更範囲：変更なし ・利用様の入浴時の簡単なお手伝い、着替えや移動のサポート ・子育て中、シニア世代、未経験の方も活躍中 ★令和５年度 介護職員の働きやすい職場環境づくり★ 厚生労働大臣表彰 奨励賞受賞 「働き方改革関連認定企業」 【子育て応援求人】【シニア応援求人】

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎介護業務全般 ・移動、食事、入浴、排泄など日常生活の介護 ・介護記録 ・レクリエーションの実施 ・生活機能訓練 ・送迎（車種：タント、フリード使用） ※変更範囲：変更なし ※安心して応募いただけるよう施設見学を随時受け付けています。 お気軽にご相談ください。

仕事内容～令和８年４月ベースアップしました！ 日勤のみで夜勤なし、週２日休み！残業もほぼなし！ 介護施設での看護業務の未経験やブランクの方も大歓迎です。 【仕事内容】※変更範囲：変更なし ◎入所、通所の利用者様の看護及び介護業務全般 ・検温、バイタルチェック、服薬管理、食事、排泄、入浴など ・幅広い年代が活躍中！子育て世代も安心して働ける職場です。 職場の雰囲気の良さだけは、どこの職場にも負けません！ ★令和５年度 介護職員の働きやすい職場環境づくり★ 厚生労働大臣表彰 奨励賞受賞「働き方改革関連認定企業」 【ミドルシニア（３５歳以上６０歳未満）歓迎求人】