サポートエンジニア - 東京都 の求人・仕事・採用

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運用型広告コンサルタント職(韓国案件担当)/韓国語を活かし韓国クライアントに携わりながら広告運用~プランニングまで幅広くお任せ!

株式会社CARTA HOLDINGS

  • 東京都 港区 虎ノ門 / 虎ノ門ヒルズ駅 徒歩2分

  • 年収420万円〜800万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • フレックスタイム制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 特別休暇
  • 駅チカ
  • 退職金制度あり
  • キャリアアップ制度
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 育児サポートあり
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 英語を活かせる
  • 韓国語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容【この求人の3行まとめ】・クライアントのあらゆるマーケティング課題に向き合っていくコンサルタント職・韓国クライアントをメインに語学力を活かしてメディアプランニング~運用まで幅広くお任せ・グループ会社と連携し、レポーティング等の定型業務は分業化。顧客への価値提供に集中できる環境【ポジションの魅力】・大手主要媒体運用から自社プラットフォーム運用まで幅広く経験が積める・自社プラットフォームを保有しているため、自ら考えた事が機能に対してのブラッシュアップに繋がり、自社プロダクトを育てることができる・語学力を活かして韓国案件、海外案件を含めた多ジャンルの広告運用に携われる・誰もが知る大手クライアントや海

人事戦略企画・推進/「Jリーグ」運営法人人事制度・採用・教育など年休127日フレックス

公益社団法人日本プロサッカーリーグ

  • 東京都 千代田区

  • 年収358万円〜800万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 年俸制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容公益社団法人日本プロサッカーリーグ 【人事戦略企画・推進】「Jリーグ」運営法人◆人事制度・採用・教育など◆年休127日◆フレックス 【仕事内容】 【人事戦略企画・推進】「Jリーグ」運営法人◆人事制度・採用・教育など◆年休127日◆フレックス 【具体的な仕事内容】 【スポーツの可能性を信じ、組織づくりの力でJリーグの進化を支える人事担当】 ■業務概要: 採用から育成、人事制度まで幅広く関わりながら、組織力の向上と社員のキャリア成長を支えいただきます。 Jリーグの長期的なビジョンと成長戦略に基づいた人事施策の実行により、日本のスポーツ界の未来を築くことに貢献することを期待します。 ■業務

人気登録エントリー

26卒/サポートエンジニア/継続サポート/職場の雰囲気良好/未経験スタート多数/既卒歓迎

シェアジャパン株式会社 関西・九州事業部

  • 東京都 千代田区

  • 月給25万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • シフト制
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 既卒歓迎
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 理系歓迎
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • PCスキルGET
  • 教育充実

仕事内容仕事内容:“サポートからエンジニアへステップアップ!” 26卒から挑戦できる、成長型のキャリアパス。サポート業務を通じて基礎を身につけ、将来的にはエンジニアとして活躍可能です。 <具体的な業務> ・システムやネットワークの運用補助 ・ユーザーサポート(一次対応) ・マニュアルや資料作成 ・エンジニアチームの業務補助 <入社後研修> IT基礎、ネットワーク演習、資格取得支援あり。 <POINT> ・未経験からサポートを入口にエンジニアへ成長 ・資格取得支援で市場価値を高められる ・正社員雇用で安定のキャリア形成 ・同期と一緒に学べる安心の研修体制 ・文理不問/未経験OK 【応募条件】 2

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