点呼 - 京都府京都市 の求人・仕事・採用

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生協のルート配送トラックドライバー

株式会社アシスト 京都事業所

  • 京都府 京都市山科区

  • 月給24.2万円〜

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 歩合制
  • 土日休み
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 夜勤なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 接客あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • 職場見学OK
  • AT限定OK
  • 中型免許
  • 大型免許

仕事内容東野駅から徒歩5分 【未経験で応募可能な生協配送ドライバー】完全週休2日制/昇給年3回/有給取得率80%/車通勤OK 食の安全・安心を追求する生協と共に利用者拡大に貢献してきた株式会社アシスト。 今回、利用者様増加に伴い、生協の宅配ドライバーを募集します。 ▼仕事内容 普通免許で運転可能な1.5トンの小型トラックで、 コープの商品を地域のご自宅・ご利用者様へお届けします。 お客様が不在の場合は置き配でOKで、担当制のルート配送なので、 残業時間は少なく、すぐに慣れてスムーズに業務ができます◎ ▼1日の仕事の流れ ・出社、点呼/朝礼 ・商品の積み込み ・担当エリアに配送へ ・休憩

かんたん応募登録エントリー

医療関連品のドライバー

株式会社NAGATA

  • 京都府 京都市伏見区 横大路菅本

  • 日給8,000円

  • 契約社員

  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 長期
  • 早朝勤務
  • 体を動かす
  • オープニングスタッフ
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ピアス・ネイルOK
  • 髪型髪色自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 職場見学OK
  • AT限定OK
  • 1日6時間以内OK

仕事内容早朝~午前までのお仕事です! 身体を動かして仕事するのが好きな方に、末永くご活躍いただければと思っています。 <主な内容> 1tバン(日産キャラバン)または軽バンにて医療関連品のルート配送業務 配送先:支社・関係先企業 ルート:(1)京都(淀)⇒兵庫県 ルート:(2)京都(淀)⇒大阪市(2カ所) ※基本的に、同じルートを配送します 病院・クリニックへの配送ではありません! <1日の流れ> ▼淀の研究ラボに空車移動 ▼得意先の支社へ納品(重量物はございません) ▼配送が終了したら会社に戻って解散です! <今回の募集ルート> (1)京都【伏見区(淀)】⇒兵庫県 5:30 出社(横大路事務所)

かんたん応募

管理事務 未経験でも月給28万円スタート/ドライバー業務推進業務/定時退社可/書類選考なし/転勤なし

都タクシー株式会社

  • 京都府 京都市

  • 月給28万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 夜勤なし
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • AT限定OK
  • 家庭都合休み調整可

仕事内容タクシードライバーの皆さんが、快適にお仕事ができるよう、毎日の運行をサポートしていく仕事です。業務はイチから教えていきますので安心してください! <具体的な業務は…> ◆労務(勤怠)管理 専用システムを使って、一人ひとりの勤務日数や休暇状況を確認します。 適切な労働時間での就業かつ高い出勤率を維持する大事な仕事です。 ◆運行管理 社員が乗務するタクシー車両を割振し、顧客に応じて必要な車両を段取りします。 ◆売上管理 ドライバーの業務日報やアプリから客数・売上を確認し、システムと帳簿で毎日管理します。 ◆対面点呼 乗務前にドライバーの健康状態や運転免許証を確認し、伝達事項を伝えます。

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