株式会社関電工 - 茨城県 の求人・仕事・採用

仕事内容当社の拠点で労務業務をご担当いただきます。具体的には ・勤怠管理 ・給与計算、税金の徴収・納付 ・社会保険の手続き ・福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与 など ・健康管理 ・拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点毎に採用枠あり） ・教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画 ※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。 【拠点の状況】 ・拠点の人員数：100～700名 ・担当者数：3～8名（庶務業務担当者を合わせて） 【会社、仕事の特徴、魅力】 ・会社として業務効率化、働き方改革に取り組んでおり、新しい発想で自らイニシアティブをとって進めていける環

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方 ・もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 【WANT】※下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ・正確に業務を遂行するスキル ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～35歳位まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【労務職】《働く環境を整えるという大切な役割》■当社の全国各拠点

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業における労務業務経験が3年以上ある方 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 下記の知識、スキル、経験がある方 ■建設業界での労務業務経験 ■労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ■関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ■正確に業務を遂行するスキル ■情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 22歳～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ■チャレンジ精神/好奇心旺盛な方 ■目的意識/実行力のある方 ■コミュニケーショ

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・監理技術者（電気もしくは機械） ・監理技術者で電気工事施工管理技士もしくは管工事施工管理技士をお持ちの方 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験のある方 ・一般建築物でS造、SRC造、RC造での電気設備もしくは機械設備の施工管理経験のある方 【職種名】 【設備保全・維持管理（エリア巡回）】監理技術者（電気または機械）の募集／福利厚生充実 【仕事内容】 単なる施設マネジメントやビルメンテナンスではなく、建物全体を大局的に分析して、最適な設備運用やコスト管理を通じて最適化を図っていきます。また必要に応じて、修繕や改修工事などが発生します

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・監理技術者（電気に関わる資格） ・監理技術者で電気工事施工管理技士をお持ちの方 【職種名】 （東関東）設備保全／常駐型【年間休日128日／平均年齢42歳】 【仕事内容】 オフィスビルや商業施設、工場など建築物の現場責任者として常駐し、電気設備保安管理業務および建物設備（電気、空調、衛生設備）の管理業務を担当していただきます。また、屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事の責任者としても携わっていただきます。 ・責任者業務 ・日常点検業務 ・客先折衝 ・緊急対応 ・修繕業務への対応、工事監理 ・業者立会業務 ・上記に関わるミーティングへの

仕事内容【応募資格】 [必須] ■屋外、屋内配線工事（通信/電力）における施工管理の経験者 または、ルーターやサーバを始めとするNWのSI経験者 ■1級電気工事施工管理技士もしくは1級電気通信工事施工管理技士 [歓迎] ■電気通信工事のご経験（電話工事、インターネット工事、放送設備工事、弱電設備工事等） ■現場代理人のご経験 ■CCNP/CCIE、NW/DBスペシャリスト 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～57歳までの方 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ■チャレンジ精神/好奇心旺盛な方 ■目的意識/実行力のある方 ■コミュニケーション能力の高い方

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験者（業界を問わない、建設業に限定しない） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【未経験歓迎！法人営業】東証プライム上場◇業界トップクラス大手総合設備企業◇年間休日128日 【仕事内容】 ■工事の受注獲得に向けた営業活動を行う仕事です。社内の各部署（工事管理、設計・積算、調達、現場事務等）と連携しながら客先に最適な提案を行い、新たなプロジェクトを発掘・受注するのが大きな役割です 当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。 今までの経験を活かしながら能力・スキルを高め

仕事内容◆業務内容 ◇オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当。 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。 ※入社後はキャリアに応じた規模の施工管理からスタート、将来的に大型現場の現場代理人としてご活躍いただける方を求めています。

仕事内容株式会社関電工 【茨城/業界未経験OK】法人営業～東京電力Ｇの総合設備企業/在宅可/完全週休二日制/残業20ｈ 【仕事内容】 【茨城/業界未経験OK】法人営業～東京電力Ｇの総合設備企業/在宅可/完全週休二日制/残業20ｈ 【具体的な仕事内容】 ～東京電力Ｇの総合設備企業／首都圏実績NO.1／超高層ビルや巨大建造物の電気設備工事の計画からメンテナンス・電力事業・情報通信事業等、幅広く展開／平均勤続19年以上／完全週休二日制～ ■業務内容： 東京電力Gの総合設備企業である同社にて、工事の受注獲得に向けた営業をお任せ致します。 ■業務の詳細・特徴： 法人（一般企業・ゼネコン・設計事務所等）

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・監理技術者（電気もしくは機械） ・監理技術者で電気工事施工管理技士もしくは管工事施工管理技士をお持ちの方 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験のある方 ・一般建築物でS造、SRC造、RC造での電気設備もしくは機械設備の施工管理経験のある方 【職種名】 【設備保全・維持管理（常駐）】監理技術者（電気または機械）の募集／福利厚生充実 【仕事内容】 単なる施設マネジメントやビルメンテナンスではなく、建物全体を大局的に分析して、最適な設備運用やコスト管理を通じて最適化を図っていきます。また必要に応じて、修繕や改修工事などが発生します。建設

仕事内容【応募資格】 [必須] ・建築業界での提案、入札型営業経験をお持ちの方 [歓迎] ・電気・空調等設備工事や建築工事などの営業経験者 ・ゼネコン・官公庁向けの営業経験をお持ちの方 ・エネルギー分野の知識等の専門性をお持ちの方 【職種名】 設備工事営業 ※連結売上5000億円、東証プライム 【仕事内容】 日本を代表する総合設備企業である関電工での法人営業になります。 【具体的には】 ・法人（一般企業・ゼネコン・設計事務所等）、官公庁などへの営業 ・工事の受注獲得に向けた営業活動を行う仕事です。顧客のニーズを収集し、社内の各部署（工事管理、設計・積算、調達、現場事務等）と連携しながら客先に最適な提

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ■1級・2級電気通信工事施工管理技士、1級・2級電気工事施工管理技士のいずれかの有資格者 ■弱電、ネットワーク工事の監理技術者あるいは施工管理実務経験者 [歓迎] 【WANT】 ・NW機器(ルーター、L2L3スイッチ、無線)構築知識 ・ファイアウォール、ロードバランサ、DNS等の構築知識 ・工事担当者AI,DD総合種有資格者(CCNA資格含み) ・弱電、ネットワーク設備構築を含む現場代理人の経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～55歳位まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ■チャレンジ精神・好

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ■1級・2級管工事施工管理技士(監理技術者)資格保有者 ・大型案件(規模1億円以上)での給排水・空調設備工事の現場代理人および施工管理経験者 [歓迎] 【WANT】 ■大型案件(規模1億円以上)での現場代理人を複数経験された方 ■1級管工事施工管理技士(監理技術者)受験資格保有 ■給排水・空調設備工事の現場代理人経験が豊富な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～54歳位まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ■チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■建築設備士・技術士などの資格取得を目指し、スキルアッ

仕事内容【応募資格】 [必須] 1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 【職種名】 （東関東）施工管理／給排水・空調設備工事 【年間休日128日／平均年齢42歳】 【仕事内容】 各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 ・ 工事の見積／工程管理／資材管理／安全管理／労務管理／原価管理／品質管理など ・ ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝 ■担当する建築物：オフィスビル・ホテル・商業施設・病院・物流センターなど L新設や改修など幅広く担当しています。 ■物件の規模；数百万円から数十億円まで 入社2～3年は社内のルールや関電工の仕事のスタイ

仕事内容【職種】施工管理＞電気設備施工管理 【業種】建設＞設備・電気 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 設立1951年以来、関電工グループの一員として、「空気と水のクリエイト」をキャッチフレーズに、空調・給排水・電気設備の設計・施工・保守（リニューアル）のワンストップサービスを提供しております。 お客様のニーズに沿って、レジャー施設、オフィスビル、病院、工場など多様な建物の空調(冷暖房)・換気、給排水・衛生、防災・消火、電気・通信システムまでを担当。設計から施工、メンテナンスまでを一貫して行うため業種や規模を問わず、独創的で

仕事内容【応募資格】 [必須] 【ＭＵＳＴ】 ＜以下のいずれかの資格をお持ちの方＞ ・監理技術者（電気）（空調・衛生） ・監理技術者で電気・空調・衛生設備施工管理技士をお持ちの方 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験のある方 ・一般建築物でS造、SRC造、RC造での電気設備の施工管理経験のある方 [歓迎] 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳～65歳位まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・現場責任者として、顧客とのコミュニケーションがとれる方 ・他の常駐者との協調性がとれ、報連相が確実に出来る方 ・後進の育成に対して興味がある方 ・安全

仕事内容【職種】施工管理＞プラント施工管理 【業種】建設＞設備・電気 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【当社について】 設立1951年以来、関電工グループの一員として、「空気と水のクリエイト」をキャッチフレーズに、空調・給排水・電気設備の設計・施工・保守（リニューアル）のワンストップサービスを提供しております。 お客様のニーズに沿って、レジャー施設、オフィスビル、病院、工場など多様な建物の空調(冷暖房)・換気、給排水・衛生、防災・消火、電気・通信システムまでを担当。設計から施工、メンテナンスまでを一貫して行うため業種や規模を問わず、独創的で

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかの資格をお持ちの方 ・1級電気工事施工管理技士 ・1級電気通信工事施工管理技士 ■上記いずれかの資格を持ちで、かつ下記いずれかのご経験のある方 ・屋外、屋内配線工事（通信・電力）における施工管理の経験者 ・ルーターやサーバを始めとするNWのSI経験者 [歓迎] ・現場代理人の経験者 ・ＣＣＮＰ・ＣＣＩＥ、ＮＷ・ＤＢスペシャリスト 【職種名】 【情報通信工事の施工管理】年収800万～1,027万円/ 年間休日128日/ 充実の福利厚生 【仕事内容】 引き続き全社を挙げて残業削減に取り組んでいます。スキルアップ・ステップアップ・働き方の改善を考えている方に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下いずれかの資格をお持ちの方 ・1級電気工事施工管理技士 ・1級電気通信工事施工管理技士 ■上記いずれかの資格を持ちで、かつ下記のご経験をお持ちの方 ・ネットワーク工事、建物内弱電設備工事（自火報・放送・セキュリティ設備等含む）の監理技術者または施工管理経験 [歓迎] ・NW機器（ルータ、L2L3スイッチ、無線）構築知識 ・ファイアウォール、ロードバランサ、DNS等の構築知識 ・ネットワークセキュリティ関連システムの構築知識 ・工事担任者第一級デジタル通信（旧DD第一種） ・弱電、ネットワーク設備構築を含む現場代理人の経験者 【職種名】 【ネットワーク・弱電設備工

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 学歴： 高卒以上 ■ 資格： 1級管工事施工管理技士補・2級管工事施工管理技士 (いずれか) ■ 経験： 給排水・空調設備工事の施工管理経験 [歓迎] ■ 1級管工事施工管理技士（監理技術者）受験資格保有 ■ 給排水・空調設備工事の現場代理人経験 【フィットする人物像】 ◎ 1級管工事施工管理技士を目指している方 ◎ 給排水・空調設備に関する資格を目指しスキルUPしたい方 ◎ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ◎ 目的意識・実行力のある方 ◎ コミュニケーションを取りながら業務に取り組める方 【職種名】 【管工事施工管理＊給排水・空調設備】東証プライム上場◎日本を代表