大阪府大阪市西区のコールセンターの求人・仕事・採用

勤務時間勤務形態：シフト制 9:00～22:00の間で土日祝2日勤務、1日3時間～勤務OK！ ◆シフトは月1回の自己申告制 体調不良や学業関連の急なお休みにも柔軟に対応しますので、お気軽にご相談くださいね。

仕事内容【土日祝勤務】化粧品や健康食品の通販に関する受信オペレーター募集！ 日本郵政グループコールセンター ▼仕事内容 9時始業で週2日～・1日3h～OK！ ネイル・ピアス・髪色髪型自由 頑張りに応じてインセンティブあり！ 残業ほぼなし 友人紹介制度で紹介料支給！（規定有） 化粧品や健康食品の通販に関するお問合せ対応(受信メイン)をお願いします。 ※付随して、お客様情報などの簡単なデータ入力が発生することあり ※一部部署によっては発信業務もあり お問い合わせ内容は、 ・商品の注文 ・定期コース/配送日の変更や解約 ・商品に関する質問 などです。 マニュアルを見ながらのご対応となるので

勤務時間12：00～21：00（実働7～8時間）※9：00～18：00シフトもあり ※6～8時間／日

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 通販コールセンターにて、既存顧客へのアウトバウンド業務をお任せします。 ・「かに・おせち」の購入案内・購入促進 ・顧客情報の確認・入力 ・その他付随する事務作業 【お仕事のポイント】 ＼短期2ヶ月でしっかり稼げる！大量募集！／ 既存のお客様へ「かに・おせち」をご案内するアウトバウンド業務です 未経験OKで研修あり、肥後橋駅チカで通勤も便利◎ 「人と話すのが好き」そんな方にピッタリです、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中、シニア（60代～）歓迎 【休日・勤務のポイント】 残業なし

勤務時間10：00～19：00（実働8：00、休憩1：00） ◆残業：月0～9時間 ◆8時ー19時の中で実働8時間のシフト制 10-19時が多いため10-19の固定OK

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 テレコミュニケーターのオシゴト ◆商品問い合わせ対応 ◆WEB予約の仕方 等の問い合わせ対応 ◆応対内容のPC入力 庶務 上記のお仕事以外も多数あり 完全在宅のオフィスワークや 誰もが知ってる有名大学でのオシゴト、 未経験から正社員目指せる事務など＊ 11月、12月スタートのお仕事も多数（） ≪おうちでカンタン！電話で登録OK≫ 来社不要でラクラク♪まずは登録だけでも◎ 【お仕事のポイント】 残業少なめで公私にメリハリつく♪未経験OK！事務デビューにぴったり♪お客様からの商品問い合わせです♪まずは入力できればOK

仕事内容＼未経験からスタートできる！／ チーム運営・管理ポジション まずはオペレーター業務やメンバーのサポートからスタート！ 業務に慣れてきたら、少しずつチームのまとめ役をお任せしていきます。 営業・販売・接客などで培った「人と関わる力」「周囲をサポートする力」を活かせるポジションです◎ ① メンバーのサポート・育成 ＼ メンバーが働きやすい環境づくりをサポート！ ／ ■ オペレーターのシフト管理 ■ 「今日もお疲れさま！」などの日々の声かけ・業務フォロー ■ 新人メンバーへのトークのコツや業務のレクチャー ■ 困りごとや相談への対応 ■ コミュニケーションを活かしたチームづくり ② チームの目

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり6時間 平日9:00～18:00の間で、週2日、1日3時間からOK

仕事内容各種法人カード等、企業経費削減に関するサービスのご案内をお願いします。 電話先は法人企業のみ、個人宅への電話は一切ありません。 アンケート形式でヒアリングする簡単なお仕事です。 充実した研修もあり、コールセンター・テレアポ経験のない方でも安心してスタートできます！

勤務時間18:00～21:00（17:00～の勤務もOK） ※週3日以上でシフト・曜日はご相談いたします。 ★18:00～21:00は時給も高く、コンタクト率も高いので時間の経過が早いよ～！ ・副業としての勤務OKです ・スキマバイト（ご都合の良い時間帯）での勤務OKです ・平日のみ、土日祝のみなどの勤務もOK

仕事内容【人気の短期バイト！】駅チカ！／18時～21時の3時間のみ！WワークOK！／20名の大募集～♪ ラジオ・新聞 業界トップシェアを誇り、今なお成長中の老舗通販会社 『快適生活』でのお仕事！会員様向けの発信アフターコール 【仕事の詳細】 仕事内容はシンプル！”おせち”と“かに”を以前に購入頂いたお客様へお電話し、購入頂いた商品のご意見を伺う。 楽しくご意見を頂戴しながら、あれや、これやと『今年の人気の推しのおせち』や『一緒にお届けするとお得な商品』をご提案して頂くお仕事です。 1．電話を架ける 2．購入頂いた商品について、お客様のご意見を伺う！ 3．話が弾めば、そのままリピート注文！または、

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 ＼家事・育児と両立しやすい♪／ 【勤務時間】 9:00～21:00の間で、1日2時間～OK！ 「子どものお迎えまで」「学校に行っている間だけ」など、ライフスタイルに合わせて働けます♪シフトはLINEで希望を提出！家庭の予定もお気軽にご相談ください♪

仕事内容＼週1日・1日2時間～OK！ライフスタイルに合わせて働けます インターネットなどの利用環境について、お客様に確認するコールセンターのお仕事です！ 「短時間で働きたい」 「家事や育児と両立したい」 「久しぶりに仕事を始めたい」 そんな方にもおすすめです♪ 【仕事内容】 マニュアルに沿って、お客様へ3つ程度の質問をしていただきます。 ・インターネットなどの利用状況を確認 ・マニュアルに沿って簡単な質問 ・サービスをご案内できそうなお客様がいれば社員へ引き継ぎ 難しい説明や契約手続きは社員が担当するため、専門的な知識や経験は必要ありません！ 入社後は研修からスタートするので、コールセンタ

勤務時間◆10：00～19：00（実働8時間） ※残業なし ※研修期間後は月に3～4回程度9：00～18：00の出勤あり ◇残業がないから、 お仕事後はショッピングや習い事など 自由に時間を使えますよ♪

仕事内容【職種】 コールセンター（テレフォンオペレーター） 【仕事内容】 ＼20～40代女性スタッフ活躍中！／ 【不動産の賃貸契約に伴う部署でのお仕事です！】 ・不動産屋から送られてくる申込書を専用端末のへ入力 ・画面上で確認しながら架電業務や受電業務を行って頂きます ・住所や物件名、家賃や氏名などの確認を行ってもらいます ●職場の雰囲気 平均年齢40歳の職場。 20代のフリーターさんや 30代～40代の主婦（夫）が活躍中。 週5×フルタイム勤務で25万以上稼げる 【お仕事のポイント】 30代～40代のスタッフが大活躍の職場です！ ■「本町駅」からも徒歩5分の好立地 ■「阿波座駅」から徒

勤務時間週3日以上 1日5時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜/夜勤 月曜～日曜 9:00～翌朝6:30のうち、週3～/1日5時間～OK 【シフト例】 ①9:00～18:00（休憩60分） ②14:00～23:00（休憩60分） ③21:30～6:30（休憩60分） ④9:00～15:00（休憩なし） ⑤10:00~15:00（休憩なし） ※上記の中からご希望の時間帯を教えてください♪ ≪?働きやすい好条件♪?≫ ◇希望シフト制（シフト提出：月2回（5日・20日）） ◇基本シフトカットなし ◇「明日入りたい！」にも柔軟対応可 ◇勤務前の職場見学あり ◇社員雇用制度あり ◇終電考慮

仕事内容【仕事内容】 ◇20～30代の女性スタッフがメインの職場です◇ 大手通販商品の受電・注文対応コールセンターでのお仕事♪ 【作業内容】 ◎受電対応 ◎はがきでの注文の対応 ◎定期購入のお客様の対応 ◎パソコンでのデータ入力 など 区画ごとに社員さんがいるのでフォロー体制も充実！ わからないことはすぐに解決できます☆彡 【給与】 時給1,231円～ + 交通費 ◆昇給あり 【研修期間終了後の月収例】 Aさん（日勤、週3/5時間勤務） 時給1,231円×実働5時間×月12日＝73,860円 Bさん（日勤、週5/8時間勤務） （時給1,231円×実働8時間×月22日）＋残業10時間

仕事内容テレビCM等で話題の車買取サービス「ソコカラ」。 CMをご覧になり、Webから買取査定の申し込みをいただいたお客様へ、 お車の確認のご連絡や事務作業をお任せします。 ＞具体的には… 「買取対応チーム」として、Webで中古車買取査定の申し込みを頂いたお客様へお電話、 売りたい中古車の詳細を伺い、査定担当へ相談→買取価格のご提案 ★皆さんの「キニナル」をいくつか抜粋！ ――――――――――――――――――― 【Q】どんなお話をお客様とするの？ A. ご自身の思い出が詰まったお車や、動かなくなってしまったお車を 「少しでも高く売れたら良いな…」と思われているお客様がほとんどです。 そういった方

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社NAVIS（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313285）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 いきなりすべての管理業務を任されることはなく、まずは現場の業務を覚えるところからスタートします。オペレーター業務を経験した後、メンバーのサポートや育成へと段階を踏んでステップアップしていただきます。新人メンバーへのトークのコツや業務のレクチャーを通じて、教える力も身につけられます。チームの目標管理や改善では、成果が出ているメンバーのトーク事例の共有やマニュアル調整に