イベント ハローワーク - 埼玉県本庄市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間について気軽にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 業務に応じて土日祝の出勤あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容お客様が喜ぶイベントを一から作り上げるお仕事です。 立案から集客、運営、アフターフォローまで、 まるごと携わっていただきます。 お客様感謝祭や人形供養祭、スポーツ大会、日帰り旅行、 スマホセミナー、終活セミナーなど… 子どもからシニアまで、多くの方が楽しんでもらえる企画を 一緒に考え、開催しましょう！ 未経験者 大歓迎です！ 所長や先輩社員と共に、チームで働いていただきます♪

勤務時間就業時間１：6時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他

仕事内容・学校内の日常清掃 ・各室内、共用部ラウンジ、廊下、トイレ巡回清掃 他 （各床面掃き拭き、ゴミ回収、トイレ、洗面台、各備品類の補充、 清掃など） ・定期清掃（床面洗浄、ワックス塗布作業 他） ・イベント対応（会場の設営復旧、当日の対応等） 変更範囲：変更なし ※≪業務請負≫

勤務時間就業時間１：6時15分〜14時15分 就業時間２：12時35分〜20時35分 就業時間に関する特記事項：＊上記就業時間のいずれかでも可能です。 ＊休憩時間 （１）１２：３５～１３：２０ （２）１３：２０～１４：０５ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【ＪＲ高崎線本庄駅構内で、うどん・そばの販売業務】 ・ 簡単な調理及び食器洗い ・ 券売機の管理 ・ 売上集計及び売上日報記入 ・ 衛生管理及び店内の清掃、整理整頓 ・ 各種イベントでの販売（年２～３回） その他 付随する業務 業務の変更範囲：変更なし ※ 採用後、仕事内容について、一から指導致します。 安心してご応募下さい。

勤務時間又は7時45分〜18時45分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間数により休憩は２パターンあります。 ・７５分（ＡＭ１５分、昼６０分） ・９０分（ＡＭ１５分、昼６０分、ＰＭ１５分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ローテーションによる。 （週４～５日程度の勤務です。） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容施設入所者の介護全般（１００名定員） ・食事の介助 ・排泄の介助 ・入浴の介助 ・各種イベントの介助 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）～（３）のローテーション 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容認知症対応型共同生活介護による高齢者介護 ・利用者の見守り ・身体介護全般 トイレ介護、食事介護、入浴介護、イベント援助 清掃、洗濯、まれに調理補助 等 ＊未経験者の方歓迎！ 慣れるまで指導致します。 ～ 急募 ～ 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については、上記就業時間内の２時間～４時間で、 ご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日については相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容老人保健施設彩の苑での介護福祉士として、施設利用者様の身体介 護及び生活援助を行い、要介護者の自立と家庭復帰を促すお手伝い をして頂きます。 ・食事の介助 ・入浴の介助 ・トイレの介助 ・各種イベントの補助 等 ※経験者の応募も可。給与は経験年数等考慮します 業務の変更範囲：変更無し

仕事内容特別養護老人ホーム四季咲きの杜での高齢者介護・生活援助・ 介護全般 ・食事 ・入浴 ・トイレ介助 ・イベント 等 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については、上記就業時間内の２時間～４時間で、 ご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日については相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容老人保健施設彩の苑での介護福祉士として、施設利用者様の身体介 護及び生活援助を行い、要介護者の自立と家庭復帰を促すお手伝い をして頂きます。 ・食事の介助 ・入浴の介助 ・トイレの介助 ・各種イベントの補助 等 ※経験者の応募も可。給与は経験年数等考慮します。 業務の変更範囲：変更無し

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～１０：００（休憩１２０分） （１）～（４）のシフト制。または（１）～（４）のいずれかで ご相談可能です。お問い合わせください。 ＊（４）のみの勤務は、法令による年令制限あり１８歳以上。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：・突発的な離職、病欠に対する人員配置維持・入居者の緊急事態、 看取り対応・制度変更による各種行政への届出対応（届出予定） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容まずは名前を覚えたり交流を図ったり♪研修期間を経て慣れてきた ら趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケア を深め掃除や洗濯などの自立を促し日常での充足獲得をサポート！ 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で初心者の方も安心して認知症ケアにチャレンジ！ 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力可能。 〇無資格未経験の介護初チャレンジも大歓迎。 変

仕事内容あずみ苑をご利用のお客様へ、介護計画書に基づき必要な支援（介 護業務全般。入浴介助、排泄介助、食事介助）を担当いただきます 。 日々のレクリエーション活動、季節を感じて頂けるイベントや企画 、送迎に関する業務をおこなっていただきます。 デイサービスでは日勤のみの勤務（送迎業務あり） ショートステイでは早番、日勤、遅番、夜勤のシフト勤務となりま す。 入社後、基礎研修を受けていただきます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：００～１０：００（休憩１２０分） ＊（１）～（４）のシフト制。＊または（１）～（４）のいずれか でご相談可能です。お問い合わせください。 ＊（４）のみの勤務は、法令による年令制限あり１８歳以上。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：・突発的な離職、病欠に対する人員配置維持・入居者の緊急事態、 看取り対応・制度変更による各種行政への届出対応（届出予定） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深めて日 常生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願いします。 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善

仕事内容老人保健施設彩の苑での介護福祉士として、施設利用者様の身体介 護及び生活援助を行い、要介護者の自立と家庭復帰を促すお手伝い をして頂きます。 ・食事の介助 ・入浴の介助 ・トイレの介助 ・各種イベントの補助 等 ※トライアル雇用併用求人 ※経験者の応募も可。給与は経験年数等考慮します。 業務の変更範囲：変更無し

仕事内容老人保健施設彩の苑での介護福祉士として、施設利用者様の身体介 護及び生活援助を行い、要介護者の自立と家庭復帰を促すお手伝い をして頂きます。 ・食事の介助 ・入浴の介助 ・トイレの介助 ・各種イベントの補助 等 ※トライアル雇用併用求人 ※経験者の応募も可。給与は経験年数等考慮します。 業務の変更範囲：変更無し

仕事内容介護職としての経験を活かし、ご入居者の生活リズムや趣味活動 （散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深め日常 生活の自立を支援。初心者職員へのサポートもお願い致します。 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心してお仕事をスタート。 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、業務改善

仕事内容学んだ知識や技術を活かしながら、ご入居者の生活リズムや趣味活 動（散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケアを深めて 掃除や洗濯などの自立を促し日常での充足感の獲得をサポート！ 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で新入社員の方も安心して勤務スタート！ 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力が可能。 〇職業訓練の方も大歓迎。 変更範囲：変更なし

仕事内容まずは名前を覚えたり交流を図ったり♪研修期間を経て慣れてきた ら趣味活動（散歩・外出・園芸など）に寄り添いつつ、認知症ケア を深め掃除や洗濯などの自立を促し日常での充足獲得をサポート！ 〇少人数に向けたケア ・原則１フロア９名のケアを、日中２～３名（早番・遅番）と 夜勤１名で担当。※イベントなどの際は日勤になる場合あり。 〇充実の研修で初心者の方も安心して認知症ケアにチャレンジ！ 〇ケアの一環として、ご入居者と一緒に料理に取り組む事もあり。 ・調理スタッフ配置や完全調理品の利用で調理初心者も安心。 〇介護記録は専用スマートフォンで簡単に入力可能。 〇無資格未経験の介護初チャレンジも大歓迎。 変