言語聴覚士 - 奈良県橿原市 の求人・仕事・採用

仕事内容リハビリ発達支援ルームUTキッズ新ノ口において、主に発達障害が原因で生活上困りごとがある児童の療育をお任せします。 【主な仕事内容】 ・個別療育、集団療育、言語聴覚療法、学習支援、ＳＳＴ（ソーシャルスキルトレーニング）、保育所等訪問支援 ◆変更範囲：変更無し ◎保育士・作業療法士・介護福祉士など、多様な資格を持つスタッフが連携し、 子どもたちの「やってみたい！」という気持ちを大切にした療育を提供していただきます。 ★★賞与3.79ヶ月分★★ ★★年間休日120日でプライベート充実★★ 児童発達支援事業所でのお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に記載していますので、ご確認

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 生活改善を支え、経験を活かせるリハビリ職です。 人間関係の良い落ち着いたデイサービスです。 頑張りや責任感はしっかり評価し、昇給・賞与に反映します。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：リハビリ職・機能訓練指導員 【業務内容】： ◇デイサービスでの機能訓練指導員としての業務全般◇ ◇デイサービスでの仕事内容 ・歩行訓練、日常生活動作訓練、集団体操などリハビリ業務全般 ・機能訓練計画書の作成、評価 ・お茶、食事、おやつの提供、見守り（場合によって）送迎等 変更範囲：変更なし 求人ID 594033

勤務時間13:00～19:00（休憩なし） 4.5時間勤務～応相談

仕事内容【橿原市十市町】ともに学び*ともに成長し*ともに生きるため《パート・保育士》 募集職種: 保育士 仕事内容: 障害児通所支援事業における指導員としての業務 ・転勤範囲:同法人内の施設に異動の可能性あり ・業務範囲:変更なし ・雇用期間の定め:1年 ※経営状況、業務の進捗状況、業務量/態度/能力を考慮し更新（更新回数の上限なし） 資格: 保育士 勤務時間: 13:00～19:00（休憩なし） 4.5時間勤務～応相談 休日・休暇: 週1勤務～応相談 福利厚生: 社会保険完備 車通勤可 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 資格取得支援 / 短時間勤務 /

仕事内容リハビリ発達支援ルームUTキッズplusにおいて、主に発達障害が原因で生活上困りごとがある児童の療育をお任せします。 【主な仕事内容】 ・個別療育、集団療育、言語聴覚療法、学習支援、ＳＳＴ（ソーシャルスキルトレーニング）、保育所等訪問支援 ◆変更範囲：変更無し ◎ 同当施設では、感覚統合理論を基盤に、多職種の専門家が協力しながら療育を実施しています。 作業療法士・言語聴覚士・保育士・児童指導員・介護福祉士・社会福祉士など、 さまざまな資格を持つスタッフが、それぞれの資格が持つ強みを活かし、子どもたちの発達を促す個別支援や集団療育を行っています。 ★★月収例28.7万円★★

仕事内容タイトル: 発達障がい児の療育保育支援 このお仕事の特徴: 夜勤なし 深夜勤務なし 40 代も応募可 50 代も応募可 U・I ターン歓迎 シングルマザー・ファーザー歓迎 ニート歓迎 ブランク OK フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 子育て世代歓迎 有資格者歓迎 未経験者歓迎 男女歓迎 異業種歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 経験者歓迎 長期歓迎 人柄重視採用 勤務開始時期調整 年齢不問 スニーカー OK 制服あり 髪型・髪色自由 OA スキル不要 PC スキル不要 ノルマなし 出張なし 転居を伴う異動なし 経験不問 女性活躍中 賞与あり 賞与年 2 回あり 交通費支給 冬季休暇あり 夏季休暇

仕事内容【橿原市十市町】子ども好きの方大歓迎！週休2日◎子どもたちの笑顔があふれる施設で一緒に働きませんか？《正職員・作業療法士》 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 発達障がいを持つ子どもたちの療育支援・送迎業務・施設運営をおこなっていただきます。 ■具体的な業務 ・小児リハビリ ・療育、発達支援の企画や準備 ・児童の送迎 等 ※職員4名体制 ■1日の流れ 9:50 出勤 10:00 事務作業 各種帳票の作成・請求入力等 12:00 休憩 13:00 お迎え出発（低学年のお迎え） ※各校の下校時間により出発時間変動あり 13:30 事業所到着 課題・宿題・遊びをおこないます 15:00 お迎え

勤務時間9：00～18：00 ※休憩時間は法定どおり ※週1日勤務からでも可能 ※土日祝の勤務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童指導員/パート】ブランクありOK！賞与あり！年末年始休暇あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 【お仕事内容】 発達障がいのある子供たちの療育、送迎業務、施設運営等をお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・文字の学習支援 ・ピアノなどの音楽支援 ・療育、発達支援の企画、準備 ・児童の送迎 【職場環境】 従業員：40名 男女比：1対3 【土日祝日勤務の1日の流れ（例）】 9：00 出勤 10：00 外遊び 12：00 昼食 14：00 外遊び 1

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 保育士☆☆ダブルワークOK！☆大募集☆ ★無料駐車場あります！ ★勤務状況により、夏期、冬期の寸志あります。 ＜仕事内容＞ 発達などに課題のある未就学児に対して療育を行うお仕事です。 ★日替わりプログラムにより療育的な関りによって成長を育みます。 ★リトミックやミュージックケア、その他様々な療育を行っています。 ★ベテラン保育士が一緒に支援するので、安心してお仕事できます。 ★PTやST、OTと一緒に子供たちの成長を支えます。 ★今までの保育士経験が活かせます！ 知的・発達に課題のある、未就学児の支援です。 毎日、季節に応じた多彩なプログラムを行っています！ 子ども達は、

仕事内容【企業名】 株式会社 ＵＴケアシステム 【勤務先】 リハビリ発達支援ルームUTキッズplus 【仕事内容】 リハビリ発達支援ルームUTキッズplusにおいて、主に発達障害が原因で生活上困りごとがある児童の療育をお任せします。 【主な仕事内容】 ・個別療育、集団療育、言語聴覚療法、学習支援、ＳＳＴ（ソーシャルスキルトレーニング）、保育所等訪問支援 ◆変更範囲：変更無し ◎ 同当施設では、感覚統合理論を基盤に、多職種の専門家が協力しながら療育を実施しています。 作業療法士・言語聴覚士・保育士・児童指導員・介護福祉士・社会福祉士など、 さまざまな資格を持つスタッフが、それぞれの資格が

仕事内容【仕事内容】 ◆精神科の訪問看護ステーションにおける看護業務を担当していただきます。 ※服薬管理と指導、お話し相手などがメインです。点滴や、浣腸などの医療処置は年間で2～3ケース程度。 【訪問件数】6件程度／日(常勤の場合) 【患者層】 ・統合失調症、躁鬱病、人格障害、アルコール中毒、非定型精神病、神経症など精神疾患全般。 10代～90代までの幅広い方がいらっしゃいます。（寝たきりの方は全体の2％程度） ※合併症などにより医療処置が必要な場合は入院をしていただきます。 ※基本的には入院施設から社会復帰が可能と判断された方を対象としているため大きな医療処置はございません。 【その他】社用車

仕事内容仕事内容：リハビリ発達支援ルームＵＴキッズは、主に発達障害が原因で生活上困りごとがある児童の療育を行っています。 感覚統合理論を基礎に作業療法士、言語聴覚士、保育士、児童指導員、介護福祉士、社会福祉士が連携し、子どもたちの「やってみたい」「できた」を積み重ね、自ら問題解決をする力や自信の基礎作りを目指しています。 個別療育のほか、集団療育、言語聴覚療法、学習支援、ＳＳＴ（ソーシャルスキルトレーニング）、保育所等訪問支援、居宅型児童発達支援を行っています。 PR：私たちは株式会社ＵＴケアシステムです。 奈良県と兵庫県三田市で医療・介護・福祉の事業を行っています。 ■私たちのビジョン・目指してい

仕事内容★うれしい土日祝お休み★直行直帰OK♪働きやすさ抜群の訪問看護STです♪マイカー通勤OK★ ●小児～高齢者まで幅広く訪問★24時間対応ではないステーションなのでオンコールはありません♪重度の方は他ステーションと連携して訪問しています♪ ●移動は社用車を使用！運転免許必須です☆ ●未経験の方も歓迎♪慣れるまでは先輩スタッフが同行訪問していますので安心です！ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：奈良県橿原市木原町154-59 【アクセス】：大和八木徒歩8分 【固定給】：【年収】400万～450万円 【諸手当】：飲食手当500円 通勤手当 休

仕事内容万葉クリニックで、介護スタッフ(正社員)として看護師の指示のもと、患者様が安心して生活して頂けるように日常生活のサポートをして頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・入浴、食事、排泄の介助 ・行事などを楽しんで頂く為の援助 ・リハビリ補助 など ◎病院での経験がない方も丁寧に指導致しますので、ご安心下さい♪ ◎夜勤もベテラン職員が指導、サポート致しますので未経験でも大丈夫です♪ ◎自信がつくまで先輩職員がサポート致します！

仕事内容《契約社員募集！》「大和八木駅」から徒歩8分★うれしい土日祝お休み★直行直帰OK♪働きやすさ抜群の訪問看護STです♪マイカー通勤OK★ ●小児～高齢者まで幅広く訪問★24時間対応ではないステーションなのでオンコールはありません♪重度の方は他ステーションと連携して訪問しています♪ ●移動は社用車を使用！運転免許必須です☆ ●未経験の方も歓迎♪慣れるまでは先輩スタッフが同行訪問していますので安心です！ 【募集職種】：正看護師 【施設形態】：訪問看護 【勤務形態】：常勤(日勤のみ) 【勤務地】：奈良県橿原市木原町154-59 【アクセス】：大和八木徒歩8分 【固定給】：【月給】24万500円～26

勤務時間1） 8：30 ～ 17：30の間の5時間以上 休憩60分 ◎日勤のみのお仕事なので、お子様がいらっしゃる方も働きやすい♪ ◎1日5時間～OKのお仕事なので、家庭との両立もバッチリ☆

仕事内容特別養護老人ホーム バンデ（絆）で、准看護師(アルバイト・パート)として、ご入所者様の健康管理、医療処置を行っていただき、医療面での生活をサポートしていただきます。 【主な仕事内容】 ・胃瘻管理や点滴等の医療的処置 ・褥瘡、創傷処置 ・バイタルサイン測定と健康管理 ・内服薬管理 ・嘱託医への報告等 など ◎パート勤務だから自分のペースで働けます☆ 病院とちがい「日勤のみ」でゆったり働けるのが嬉しい♪ 同じ方と長くお付き合いできることも魅力です。 さらに、お年寄りと話すのが好きなら、充分やりがいを感じられますよ。 慌ただしさがないので、世間話や身体の調子のこともゆっくりとお伺いできます。 そ

仕事内容《契約社員募集！》「大和八木駅」から徒歩8分★うれしい土日祝お休み★直行直帰OK♪働きやすさ抜群の訪問看護STです♪マイカー通勤OK★ ●小児～高齢者まで幅広く訪問★24時間対応ではないステーションなのでオンコールはありません♪重度の方は他ステーションと連携して訪問しています♪ ●移動は社用車を使用！運転免許必須です☆ ●未経験の方も歓迎♪慣れるまでは先輩スタッフが同行訪問していますので安心です！ 【施設形態】 訪問看護 【勤務形態】 契約社員,契約職員 【職種】 正看護師 【給与】 【月給】 240,000〜260,000円 固定給： 【月給】24万500円～26万500円 【

仕事内容ユーティー訪問看護ステーションにおいて、医師の指示のもと、ご家庭を訪問していただく訪問看護業務をお任せします。 【主な仕事内容】 ・血圧測定、点滴、バイタルチェック、バルーン、カテーテル ・服薬管理 ・入浴の介助 ・健康相談 ・報告書・ご利用者様の計画書などの書類作成 ・オンコール対応 など ◆変更範囲：変更無し ◆オンコールは平均月2,3回程度（オンコールはその他の看護師と当番制） ◎正社員への転換制度もあり♪ 入社6か月後の登用率はなんと！98％以上です。 ★★月収例35.0万円～★★ ★★日勤のみ★★ 訪問看護ステーションでのお仕事です♪ お仕事内容の詳細は、下記に

勤務時間1） 8：30 ～ 17：30 2） 8：00 ～ 17：30の間の5時間以上 休憩60分 ◎日勤のみのお仕事なので、お子様がいらっしゃる方も働きやすい♪ ◎1日5時間～OKのお仕事なので、家庭との両立もバッチリ☆

仕事内容特別養護老人ホーム バンデ（絆）で、ご入所者様の健康管理、医療処置を行っていただき、医療面で正看護師(アルバイト・パート)としての生活をサポートしていただきます。 【主な仕事内容】 ・胃瘻管理や点滴等の医療的処置 ・褥瘡、創傷処置 ・全身状態の観察管理、健康管理 ・内服薬管理 ・嘱託医への報告等 など ◎他職種との協力体制がしっかりしているので、困った時はすぐ相談できるので安心です！ ◎医療面で正看護師(アルバイト・パート)としての専門知識がどんどん身に付きます！

仕事内容【想定年収439万円～】年間休日120日以上◎訪問経験不問◎訪問看護ステーションの訪問看護師_橿原 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。 エリアにより、移動方法は高性能の電動自転車あるいは社用車になります。 ・1日5～7件の訪問 ・オンコール対応 ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 【訪問時の業務内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・その他、各種介助（清拭、手足浴など） 【記

仕事内容訪問看護ステーション ステーション橿原の訪問看護師として、 訪問看護ステーション近隣のご家庭や集合住宅へ訪問看護サービスの提供をお願いします。 【主な仕事内容】 ・健康状態の観察（バイタルチェックなど） ・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防） ・医療機器の管理（呼吸器管理など） ・各種介助（清拭、手足浴など） ・オンコール対応 ・担当者会議や退院時カンファレンスへの出席 など ※オンコール対応について オンコールは在宅療養をされているお客様からのご相談や お問い合わせを営業時間以外でお受けする緊急電話です。 オンコール所持時に分からないことがあれば、先輩スタッフや管