増収増益 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社ココカラ・トラスト 【京橋】経理◆将来の経理責任者候補／5年連続15％以上の増収増益／残業20H程度／年休125日 【仕事内容】 【京橋】経理◆将来の経理責任者候補／5年連続15％以上の増収増益／残業20H程度／年休125日 【具体的な仕事内容】 経理責任者候補／5年連続15％以上増収増益／不動産の再生・賃貸事業を手掛ける成長企業／明確な評価制度／転勤無 ■業務概要 管理部にて、経理領域の中核人材として決算業務を中心にご担当いただきます。将来的には経理責任者として、お金周り全体の統括を担っていただくことを前提としたポジションです。年次決算、資金管理、経営層へのレポーティングなど

仕事内容メディアリンク株式会社 【営業責任者候補】営業立ち上げ＋事業拡大に貢献◆設立以来増収増益のITベンチャー／関連会社へ出向 【仕事内容】 【営業責任者候補】営業立ち上げ＋事業拡大に貢献◆設立以来増収増益のITベンチャー／関連会社へ出向 【具体的な仕事内容】 【営業マネジメント経験を活かせる／ベストベンチャー100／設立以来、グループ全体で増収増益／リモートワーク可／AI事業も好調】 ■業務内容： 当社の中核事業であるエンジニアリングサービス事業において、関連会社である株式会社ヌーヴェルの社長候補として、事業拡大を牽引いただきます。 【入社】メディアリンク社 →【入社後出向】ヌーヴェル社

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・営業経験 ・ベンチャーマインドある方 【職種名】 未経験歓迎【M＆A】ユニークな福利厚生多数/4年連続増収増益/副業OK 【仕事内容】 ＜仕事の内容＞ スモール案件特化のM&A仲介営業をお任せします。 〈アポ獲得から商談、契約まで〉 １．ソーシング ：案件の新規・深耕開拓、企業調査、企業価値 （株式価値）の算定・分析、契約書の締結 ２．マッチング ：条件交渉代行、トップ面談調整、基本合意書の締結 ３．エグゼキューション：デューデリジェンスのサポート、最終条件交渉代行、 最終契約締結、クロージング ４．アポイント：クライアントとのコミュニケーシ

仕事内容株式会社ジョブズコンストラクション キャリアアドバイザー（月給29万円以上／賞与2回／未経験可） 【求人要約】 【安定企業】毎年増収増益を続ける成長企業！ 【働き方】完全週休2日制&年間休日129日以上！ 【就業環境】20代～30代のメンバー活躍中！ ★未経験から”人材のプロ”へ！ ★『やりがい』『待遇・お休み』全てが叶えられます！ 当社は2015年の設立以来、雇用促進を目標に、人材紹介・人材派遣を行っています。まだ若い会社ですが成長は目覚ましく、毎年、増収増益にて成長を続けています。今後も増収増益の見込みで、東京本社は都心部のお洒落なオフィスに移転！この成長を留めることなる、更に

仕事内容【求人のポイント】 ・残業20時間以内、事務や営業での産休育休実績多数あり等働きやすい環境が整っております！ ・語学力を活かして仕事をしたい方おススメです！ 【職務内容】 海外営業部の一員として、営業社員と協力し営業活動のサポートや貿易事務をお任せいただきます。 ・現地法人やや顧客からの電話対応 ・問い合わせに関する一次対応、メール処理 ・製品輸出に関するサポート業務 ・受注や入金に関する処理 アジア圏を中心にシェアを伸ばしている為、業務分担をして各メンバーの負担が増えない様増員を検討しております。 【組織構成】 現在2名のメンバーです。 30代、40代の女性社員が在籍しております。 内

仕事内容採用と広報で、急成長ベンチャーを創る仲間募集 株式会社SOKKIN - 「デジタルの力で、もう一度日本を世界有数の産業先進国に」 -日本人という事を世界に誇れる社会に- 仕事内容 ＜業務概要＞ 採用戦略の実行を中心に、母集団形成から選考運用、入社後のオンボーディングサポートまで一気通貫で担います。 あわせて採用ピッチ資料や求人票の作成、採用広報・求人メディアの運用を通じて、SOKKINの採用力強化を推進していただきます。 ＜業務詳細＞ ・中途／新卒／インターン採用の実務（媒体管理／スカウト／選考調整／面接同席） ・採用媒体／エージェントとのやり取り、選考プロセスの運用 ・採用ピッチ資料／

仕事内容【応募資格】 [必須] 必要なご経験・スキル 以下すべてのご経験をお持ちの方 ・営業もしくは訪問でのクライアント折衝・提案経験 ・数値報告・レポート作成経験 ・提案資料作成経験 [歓迎] 歓迎するご経験・スキル ・医師との折衝経験 ・医療系の知識（薬剤・疾患・制度等） ・webサイト制作・ディレクション経験 ・webサイト運用経験 こんな方と働きたい ・リーダーシップがある方 ・ホスピタリティマインドを持って、責任ある顧客対応ができる方 ・より効率的に業務を工夫・改善していくことを楽しめる方 ・コミュニケーション能力が高く、ユーザーやチームメンバーから信頼されることに喜びを感じる方 ・問題解

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 賃貸管理または賃貸仲介のご経験のある方 [歓迎] ■歓迎条件 宅地建物取引士 【職種名】 【賃貸管理】東証1部上場企業/年休１２５日/土日祝休み/転勤なし/不動産業界最長で増収増益達成/東京 【仕事内容】 【求人のおすすめポイント】 ◎2022年1月に東証に株式上場 ◎年間休日125日・基本土日祝日休みと働きやすい環境 ◎不動産業界最長22年連続で増収増益を達成 ～転勤無し／不動産業界最長22年連続で増収増益を達成／ 年間休日125日・基本土日祝日休みと働きやすい環境◎2022年1月に東証に株式上場～ ■業務内容 同社の管理する物件において、賃貸管理業

仕事内容【応募資格】 [必須] ■年次決算の経験（上場での経理経験不問） ■その他管理部門の経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【管理職候補】経理/上場経理不問でスキルアップ可能！増収増益（年収600万円～800万円） 【仕事内容】 決算業務をメインに管理部門を幅広くご担当していただきます。 【入社後メインでお任せする仕事内容】 ・仕訳入力、伝票入力 ・月次年次決算 ・その他関連業務 など 【将来的にお任せする業務】 ・開示書類作成 ・監査対応 ・税理士対応 ・会社法書類作成 ・予実管理 ・その他管理部門業務（採用・労務・人事企画・財務・法

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・大学卒以上 ・以下いずれかのご経験をお持ちの方 └金融機関での融資部門などのご経験 └事業会社での資金調達や銀行折衝などのご経験 ※業種不問(3年以上) 【職種名】 【新宿】財務（資金調達・予算管理）転勤無し/土日祝休×福利厚生22期連続増収増益ディベロッパー 【仕事内容】 資金調達や管理などを中心に、財務業務全般をお任せいたします。 【業務詳細】 ・銀行折衝 ・予算 ・実績の管理 ・数値分析 ・資金管理、借入管理、支払業務・資産計画の立案 ・不動産開発のための資金調達(1億~30億円規模)など 主に営業が土地を仕入れてきたタイミングで、取引のある銀行な

仕事内容【応募資格】 [必須] ■総務、法務、経営企画、営業企画等の管理部門におけるいずれかの業務経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 法務リーダー候補★プライム/在宅可能/残業20h/増収増益（年収480万円～620万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】日本全国および海外で事業を展開するプライム上場企業の一員として、グループ会社各社の関係者と連携し、バックオフィスから会社を支えていくポジションです。 【業務内容】 ■各種会議体（取締役会、株主総会等）の運営・議事録作成 ■社内規程、ルール・マニュアル、各種文書等の整備

仕事内容営業事務／内勤／「営業サポート・事務」未経験／年間休日120日／創業56年／5年連続増収増益 ■お願いするお仕事 具体的には以下の業務をお願いします。 ・見積り作成 ・ローン申請 ・お客様情報の入力 ・図面など必要資料をお客様に請求 ・メーカーカタログの整理 ・各種書類の送付 専門的な知識は必要無いため、すぐに慣れていただけると思います。 営業やお客様とやり取りし、感謝の言葉をかけてもらえる機会も多いため、「人のサポートが好き」「人の役に立つことにやりがいを感じる」という方であれば楽しく仕事に取り組んでいただける環境です！ ■入社後の流れ 入社後、1ヶ月程度は先輩の仕事を見ながら業務を

仕事内容【応募資格】 [必須] 制度改定の実務経験 マネジメント経験 【職種名】 人事マネージャー【フルフレックス勤務可能／10年連続増収増益】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして制度改定及びグループ会社への人事制度の踏襲等をお任せします。 ・人事処遇制度設計の関連企画立案・運用 (等級/評価制度/報酬制度/福利厚生) ・評価運用プロセスの管理（カオナビとExcelを使用） ・人件費管理年間予算策定と月次実績との比較分析 ・給与・賞与支給プロセスのマネジメント 等 ※採用や研修は別部署で担っております。 今後様々な業界の会社とM&Aを進めていく方針であり、それに伴い同社の人事制度を踏襲して

仕事内容＜パートナー求人＞未経験も大歓迎！ 各部門売場のメンテナンス、品出し、値引き、清掃、カゴ・カート回収などを行っていただきます。 【短時間勤務が可能です】 ヤオコーのメンバーさんは、様々な働き方をしています。週３日 勤務で1日４時間程度の方から週５日フルタイム勤務の方まで、 いろいろです。一人一人のライフスタイルに合わせて無理なく頑 張れる環境があります。どの部門も気さくなスタッフが多く、馴 染みやすい事もまたヤオコーの特徴です。 【充実の福利厚生も】 社員とパートナーさんの分け隔てがないヤオコーでは、待遇面も 同様の内容になっています。たとえば、ご自身や家族の急な体調 不良の際など、欠勤

仕事内容【応募資格】 [必須] ■複数のステークホルダーとの協業、様々な関係者と連携、調整しながら業務を進めた経験をお持ちの方 ■戦略立案及び推進をした経験をお持ちの方（※内容や規模感は問わない） [歓迎] ・プロジェクトリーダーの経験をお持ちの方 ・0→1での事業立案経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 事業戦略マネージャー★プライム上場★増収増益★フルフレックス（年収750万円～900万円） 【仕事内容】 【職務内容】 中央管制センターが担うメインのミッションとして、事業における逸失利益を未然に防ぐ体制を構築することがあります。 例えば逸失利益例の例としては以下となり

仕事内容仕事内容：【会社と仕事の魅力】 当社は 2017年以来、増収を続けている成長企業 です。 今後5年間で売上高を2倍にする見込みがあり、さらなる事業拡大を目指しています。 「管理部」として 総務業務を中心に、経理・人事業務を含めた社内サポートを担当 していただきます。 バックオフィスのプロフェッショナルとして、 会社の成長を支える重要なポジション です！ 【仕事内容】 総務人事や経理まで幅広い業務に携わって頂きます。 〈総務業務〉 ・入社した方のPCの設定 ・確定拠出年金の加入や脱退の処理 ・携帯、PCの購入および管理 ・車両管理 ・社内行事の運営（年1回のキックオフイベントなど） ・請求書

仕事内容電子材料や半導体、医療機器といった最先端分野の部材を扱う法人営業をお任せします。 ＜おすすめポイント＞ ●最先端技術に触れ、トレンドを創る仕事 ●活躍の舞台は全世界。グローバルに活躍 ●創業100年超。安定基盤と充実の福利厚生 経歴／適性／希望を基に以下の業務をお任せします。 ＜エレクトロニクス材料チーム＞ 電子材料および電子材料にまつわる接着剤の営業。 新規7割、既存3割で国内4割、海外6割程度の売り上げ比率となります。 国内は大きく東日本の顧客を担当していますが、海外では東南アジアがメインエリアとなります。 今後はインド・ヨーロッパ・アメリカの顧客も増やしていきたいと考えています。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・日次から決算業務までのご経験 ・日商簿記2級程度の資格 [歓迎] ・連結決算のご経験 ・マネジメントのご経験 【職種名】 【退職金制度有/フレックス有/残業月10-20h以下】増収増益!継続的に成長する上場グループで経理 【仕事内容】 ご経験やスキルに応じて子会社の経理業務全般をお任せします。 若手メンバーへの業務指導含めた、部長のサポート業務も お願いできればと思います。 ■仕訳入力 ■月次、四半期、年次決算 ■税効果会計、法人税・消費税等の税務申告 ■メンバーへの業務指導 （将来的にお任せしたい業務） ■連結決算業務(四半期、中間、年次) ■開示資料作成、内部統

仕事内容【職種】管理＞IR 【業種】メーカー＞日用品 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【仕事内容】 美容室向けヘア化粧品市場でトップクラスメーカー、かつ東証プライム上場企業の当社のIR室にて、IR業務の経験を積み、得意な分野を伸ばして、将来的にコーポレートコミュニケーション部や財務関係の業務で、管理職を目指していただきます。IR業務での募集となりますが、キャリアがIRのみに限定される訳ではありません。 現在当社としてIRの変革期を迎えており、企業価値を高め、投資家の方々からの期待に応えていくべく、様々なIR施策を講じていく方針を掲げております

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での経理実務経験（決算完結経験） ・チームマネジメント経験 [歓迎] ・上場企業またはその子会社での実務経験 ・管理会計のご経験 ・J-SOX対応経験 ・IT/SaaS業界への理解 ・コーポレート全般の管理経験 ・部門立ち上げ経験 ・PMI経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 35～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・経理の枠を超え、組織全体の基盤作りに主体性を持って取り組める方 ・課題を的確に捉えスピードと柔軟性を伴った行動力のある方 ・自らチャレンジしさらに成長していきたいという方 ・コミュニケーション力