福祉 - 岐阜県瑞穂市 の求人・仕事・採用アルバイト・パート

勤務時間変形労働制 平均労働時間：1週間あたり40時間 1日あたりの実働時間：14.5時間 ・15:30～21:00 1,150円 ・21:00～09:30 1,450円

仕事内容障がいを有す利用者様とマンツマーマンで、日々の生活に必要な事柄を一緒に訓練をしていく業務となります。 【業務体制】 ・利用者様お一人につき、職員一人を配置 【業務内容】 ・利用者様とお買い物 ・利用者様と一緒に食事の調理 ・利用者様とお風呂、洗濯等の日常業務の実施 ・利用者様との対話

勤務時間9:00-17:30 上記の時間内で１日４ｈ～相談に応じます ≪扶養内勤務≫も≪社保加入≫も希望に応じて働けます】

仕事内容利用者様の日常生活のお手伝いや身体機能のリハビリなどのサポートをお願いします 休日・休暇 シフト制による ※勤務日数は相談にて決められます 待遇 社会保険完備、交通費規定支給、昇給・賞与あり・退職金制度あり（規定あり）、試用期間あり 交通費支払い 有り 交通費備考 規定支給

勤務時間就業時間１：10時00分〜12時00分 就業時間２：15時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）か（２）のどちらかだけを希望の場合相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊週２～３日程度の勤務で、曜日は相談して決定します。 ＊土日可能な方歓迎

仕事内容＊高齢者宅に弁当を配達する仕事です。 ・２０件程訪問して頂きます。 ・訪問時の高齢者の安否確認と洗浄業務もあります。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜15時30分 就業時間２：8時00分〜9時30分 就業時間３：10時00分〜15時30分又は14時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：シフト表で決定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の対応・シフト変更業務等 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 休日はシフト制による、年末年始、ＧＷ休暇、夏季休業あり

仕事内容支援施設の幼児を送迎するドライバーのお仕事 ＜主な仕事内容＞ ・送迎業務 幼児の園・ご自宅への送り迎え ・利用後の車両清掃 ・簡単な車両メンテナンス業務 ※経験者歓迎します。まずは添乗してもらって業務を確認します。 ※仕事内容の詳細は面接時にご説明します 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時30分〜10時00分 就業時間２：7時30分〜11時00分 就業時間に関する特記事項：就労時間については柔軟対応可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆 ※園カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○園児が９０名、職員３５名の認定こども園での保育補助業務です 。 ７：３０～の早朝保育をしていただける方を募集しています。 応募希望の方はハローワークより「紹介状」の交付を受けて下さい 。 変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：14時30分〜19時00分 就業時間２：8時45分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：シフト表で決定 （月平均１６２、７時間労働） （１）平日勤務 （２）（３）土曜日、学校休日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の対応・シフト変更業務等 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 休日はシフト制による、年末年始、ＧＷ休暇、夏季休暇あり

仕事内容放課後等に施設に通所する発達障がい児への支援を提供します。 （一緒に運動したり、児童のニーズに合ったサポートをします） ＜主な仕事内容＞ ・施設に通所する児童のニーズを把握し、スタッフ同士で相談し、 より良い支援を提供します。また、支援の記録を残します。 ・児童の送迎業務を行います。１０分～３０分程度の距離です。 ・学校／保育施設等との連携をしたり、保護者への説明提供や、 相談支援を行います。 ※より良い支援のために研修で知識、技能の向上に取り組みます。 ※児童の安全を守るための緊急時対応や法令を守って運営を行い ます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間勤務時間は指定しない 16:30～9:30の間 日勤手当：16:30～22:00と5:00～9:30（休憩3時間） 夜勤手当：22:00～5:00（休憩１時間） ※残業ほぼなし

仕事内容【日曜日のみの夜勤スタッフ募集】 副業・Wワーク歓迎！ 障がい者グループホームで、 利用者様の夜間の見守りを行うお仕事です。 夜間は落ち着いた時間も多く、 未経験からスタートしたスタッフも活躍中。 「人の役に立つ仕事がしたい」 「福祉の仕事に興味がある」 そんな方を歓迎します。 日曜日のみ勤務なので、 無理なく働ける環境です。

勤務時間8:30〜18:00の時間の間の5時間以上 ※相談により決定します。 ・休憩45分

仕事内容【この求人のポイント】 子どもによって、得意なことも、時間のかかることも違う。その違いに丁寧に向き合える場所があります。 【その子のペースを大切にする】 児童発達支援の現場では、決められたカリキュラムをこなすことよりも、目の前の子どもが今何を必要としているかを見極める関わりが求められます。8:30〜18:00の間で5時間以上、相談のうえ勤務時間を決められるため、無理のないペースで一人ひとりの発達を支える経験を積んでいけます。勤続3年以上で退職金制度もあり、長く働き続けられる環境です。 【こんな方へ】 子どもの発達のペースにじっくり付き合いたいあなたに向いています。 【働き方のポイント】

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始が休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【オープニングスタッフ募集】 ○１２名定員の未満児専門の小規模保育園が令和８年９月にオープ ンします。 ゆったりとした雰囲気の中で落ち着いた保育を行なっています。 ※応募希望の方は、ハローワークより「紹介状」の交付を受けてく ださい。 令和８年９月採用予定です。 変更範囲：なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は、就業時間により異なります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２／３１～１／３）

仕事内容お子さまとの関わりや保護者の方の面談を通して、個別支援計画を 作成、療育を主導していただきます。 「てあぴあぽけっと」では、個別療育をきちんと実行することがで きます。責任も大きいですが、やりがいも格別。当施設でチャレン ジします。 「変更範囲：変更なし」 ☆☆☆ 急 募 ☆☆☆

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時30分〜21時30分又は21時30分〜9時30分の時間の間の4時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談

仕事内容障がいを有す利用者様とマンツーマンで、生活に必要な事柄を 一緒に訓練をしていく業務となります。 〇業務体制 利用者様お一人につき、職員一人を配置 〇業務内容 利用者様と一緒に食事の調理 利用者様とお風呂、洗濯等の日常業務の実施 利用者様との対話とレクリエーション ※社内の研修体制が完備しています。 ※資格取得を目指す方には法人側が支援します。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間1日1時間～OKです！☆ お好きな時間で配信を行っていただけます◎ ※夕方～夜は特に稼ぎやすい時間帯です

仕事内容＼ 保育士・介護士・福祉職経験者にぴったり♪ ／ 寄り添う力や安心感のある会話を活かせる、在宅TikTokライバーを限定募集中です！ 相手の気持ちをくみ取る力、やさしい声かけ、信頼関係を築くコミュニケーションは、ライブ配信でも大きな強みになります！ 「聞き上手と言われる」「人を安心させるのが得意」「福祉や保育の経験を副収入につなげたい」そんな方におすすめです◎ 配信は完全在宅で、スマホ1台あればスタート可能。1日90分～・週3日から、自分のペースで続けられます！ 未経験でも、配信の始め方・会話の広げ方・リスナーとの関係づくりまで専属スタッフが丁寧にサポート♪ 保育・福祉の現場で培った

勤務時間◆夜勤専従 ①16:00〜10:00（休憩120分）

仕事内容ふるさとホーム瑞穂での生活支援を通じて心温まる介護の現場で働きませんか ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,407円〜 ≪給与の備考≫ ■日給 24,975円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:1,500円 ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 十九条駅から0.1km 横屋駅から0.9

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆・年末年始・年度末・年度始が休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○９０名の園児と３４名の職員の認定こども園です。主に幼児クラ スの保育補助のお仕事をしていただきます。 ※応募希望の方は、ハローワークより「紹介状」の交付を受けてく ださい。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：15時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆・年末年始・年度末・年度始が休み・応相談

仕事内容○９０名の園児と３３名の職員の認定こども園です。延長保育専門 のお仕事をしていただきます。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：16時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）・（２）のシフト選択可 ※週３日以上（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時、緊急時対応 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容～定期巡回・随時対応型訪問介護看護～ ファミリーコート瑞穂（サービス付き高齢者向け住宅）内の訪問介 護業務全般。 オペレーター業務はなし。 変更範囲：会社の定める業務 ※福利厚生充実！ホームページにて詳細を記載していますので、 ぜひご覧下さい。

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 18:00〜翌9:00（実働7時間、休憩時間：22:00〜6:00） シフト制（残業ほぼなし）

仕事内容【仕事内容】 住宅型有料老人ホームにて、夜間の見守りや簡単な環境整備、事務業務などを行っていただきます。 主な業務内容： ・館内の定期巡回（1日数回、決まったルート） ・簡単な事務作業（日報記入、電話応対） ・朝晩の簡単な準備（戸締まり確認、カーテン開け） ※入浴・排泄介助などの身体介助は原則ありません ※激しい力仕事や複雑な機器操作はありません ※休憩時間中は鍵付き個室でしっかり仮眠可能 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 試用期間あり（3ヶ月、条件変更なし） 昇給なし、賞与なし 掲載企業名：株

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00（休憩60分）

仕事内容介護職・ヘルパーを募集！安心とやりがいが詰まった巣南 デイサービスセンターで働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,300円 ≪基本給≫ 1,200〜1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 処遇改善手当:2,000円 特定処遇改善手当:賞与時に支給 祝日手当:50円 精勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護福祉士、自動車免許 ◆アクセ

勤務時間◆日勤専従 ①7:30〜16:30の内4時間～9時間（休憩60分） ②7:30〜17:30の内4時間～10時間（休憩60分） ③8:30〜17:30の内4時間～9時間（休憩60分） ④9:00〜17:30の内4時間～8.5時間（休憩60分） 残業時間月平均1時間 週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容岐阜県瑞穂市での介護職・ヘルパーの求人―心温まる環境で働きませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,065〜1,200円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ≪昇給≫ 10〜100円 （時間あたり） ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修）、初任者研修（旧ヘルパー2級） 有資格者歓迎：自動車免許 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 横屋

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ＊勤務日数及び曜日は相談のうえ決定します。

仕事内容高齢者施設での生活支援のお仕事です。 ＊身体介助や生活援助、外出時のサポート、相談、助言、その他必 要な日常生活上の援助を行います。 ＊送迎業務あり ※研修制度・キャリアアップ支援が充実していますので、安心して お仕事がスタートできます。（入職後、概ね１カ月は先輩職員につ いて研修します。） キャリアアップ支援が充実していますので、安心してお仕事がス タートできます。 変更範囲：変更なし