株式会社ハンズ - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は9時45分〜21時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（日数・曜日は相談に応じます）

勤務時間シフト制

勤務時間交替制（シフト制）又は9時45分〜21時30分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（日数・曜日は相談に応じます）

勤務時間交替制（シフト制） 10:00～21:30の中でシフト制 休憩時間:6時間未満の場合は休憩なし、6時間以上の場合は45分以上、8時間以上の場合は60分以上 残業ほぼなし 週所定労働日数:2日～5日 ※労働日数について相談可 ※就業時間応相談:1日4時間～、週2日勤務等も可能です

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件：下記、いずれも満たす方 ・家電製品や電子機器に関する製品取扱説明書の企画・制作経験が3年以上ある方(Illustratorを用いた業務経験) ・編集・校正能力：日本語文章の校正・校閲、用語統一の経験 [歓迎] ・3DCADで作られたパーツ図や3Dデータを参照し線画化しレイアウトができる知見 ・複数のマニュアル制作案件を同時進行で管理した経験 ・電気用品安全法など製品に関連する法規の基本知識がある方 【職種名】 メーカーでのマニュアル（取扱説明書）制作/フレックスタイム制/年間休日127日 【仕事内容】 ■業務概要： 家電製品のマニュアル制作をお任せします

勤務時間交替制（シフト制）又は10時45分〜21時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（日数・曜日は相談に応じます）

勤務時間交替制（シフト制） 10:00～21:30の中でシフト制 休憩時間:6時間未満の場合は休憩なし、6時間以上の場合は45分以上、8時間以上の場合は60分以上 残業ほぼなし 週所定労働日数:2日～5日 ※労働日数について相談可 ※就業時間応相談:1日4時間～、週2日勤務等も可能です

勤務時間交替制（シフト制） 11:00～21:00の中でシフト制 休憩時間:6時間未満の場合は休憩なし、6時間以上の場合は45分以上、8時間以上の場合は60分以上 残業ほぼなし 週所定労働日数:2日～5日 ※労働日数について相談可 ※就業時間応相談:1日4時間～、週2日勤務等も可能です

勤務時間シフト制 9：45～21:30※営業時間は店舗によって異なる ※週3日～、1日4h～OK ※長期勤務（半年以上）歓迎 ※土日・祝日入れる方歓迎

勤務時間シフト制 9：45～21:30※営業時間は店舗によって異なる ※週3日～、1日4h～OK ※長期勤務（半年以上）歓迎 ※土日・祝日入れる方歓迎

勤務時間シフト制9：45～21:30 ※営業時間は店舗によって異なる ※週3日～、1日4h～OK ※長期勤務（半年以上）歓迎 ※土日・祝日入れる方歓迎

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人事企画のご経験 （採用、育成、タレマネ、評価制度等を戦略的に推進していくための構想をご検討いただける方を想定しております） ・マネジメントのご経験 【職種名】 人事企画（管理職候補）【大阪】0→1での企画立案／退職金制度有り／創業90年の老舗合金メーカー 【仕事内容】 【ミッション】 人事制度企画や採用戦略の立案等人事業務全般をお任せします。 【業務詳細】 ・人事運営全般をマネジメント ・人事戦略に関する企画・提案・プレゼン・調整等につきハンズオンで取組む。 ・人事制度の設計・運用（キャリアパス、評価、報酬制度など）につき自ら企画立案実行。 ・人財育

勤務時間シフト制 10：00～21:30※営業時間 ※週３日～、1日４h～OK ※長期勤務（半年以上）歓迎 ※土日・祝日入れる方歓迎

勤務時間シフト制 9：45～21:30※営業時間は店舗による ※週3日～、1日4ｈ～ ※長期勤務（半年以上）歓迎 ※土日・祝日入れる方歓迎

仕事内容<仕事内容> ［医療の現場を支える］病院事務長候補 全国に約70のクライアントを抱える医療に特化したコンサルティングファームです。クライアント先でハンズオンして経営改善に取り組んでいただく事務長職を募集いたします。 病院運営の要として、経営・人事・医療法規対応を中心とした管理業務を担当していただきます。 具体的には以下のような役割を担います： ・経営管理: 病院の経営計画策定および進捗管理 ・人事管理: 医療スタッフの採用、評価、労務管理 ・医療法規対応: 医療関連法規や施設基準の維持・管理 ・行政手続き: 保健所対応や各種行政手続きの実行 ・連携・調整業務: 院長やドクター、看護師の方々

勤務時間交替制（シフト制） 10:00～21:30の中でシフト制 休憩時間:6時間未満の場合は休憩なし、6時間以上の場合は45分以上、8時間以上の場合は60分以上 残業ほぼなし 週所定労働日数:2日～5日 ※労働日数について相談可 ※就業時間応相談:1日4時間～、週2日勤務等も可能です

仕事内容【応募資格】 [必須] ■建築工事の施工管理経験 [歓迎] ■商業店舗を対象とした建築施工管理業務の実務経験 ■建築士もしくは建築施工管理技士の資格をお持ちの方 【フィットする人物像】 ■チームワークと協調性を大切にできる方 ■誠心誠意で対応できる方、粘り強く真面目に仕事に取り組める方 ■コミュニケーションを大切にして業務に取り組める方 【職種名】 建築施工管理【ハンズホールディングスグループ/転勤無し/大阪】 【仕事内容】 商業建築事業部では、スーパーマーケット、ドラッグストア等商業施設の新築、改装工事の施工管理をご担当頂きます。 ゼネコンとして、商業施設等の建築の現場管理を行っていただ

勤務時間シフト制

仕事内容キャリアアドバイザーからおすすめコメント！: ・業界トップクラスのカレンダー事業の校正／校閲業務に携わっていただくことで、大きなやりがいと達成感を得ることができます。いきなり業務を任せることはなく、OJTにてしっかりと業務を学んでいただきます!! ・女性が中心となって活躍している風土で、職場の人間関係を含め風通しの良い職場です。（※ぜひ面接等で感じていただければと思います!!） 年収: 400-450万円（月給制） 昇給）有 賞与）年 2 回 補足事項） ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,000円～253,000円 その他固定手当/月：21,000円

仕事内容<仕事内容> 土日祝休み！年間休日122日！リモート可！財務経理（LDR／MGR候補） 財務経理部のリーダー～マネージャー候補として、経理業務（主に決算）およびまずは売上管理／仕入管理チームのうち1つのリーダーシップ（業務の把握、業務プロセスの高度化推進、チームマネジメント等）をお任せします。 リーダー候補 ・決算処理（月次決算、年度決算、チェック等） ・自部署および他部署のメンバーと協力し、ハンズオンによるプロジェクトリード ・業務プロセスの高度化（売上（将来的）、仕入） ・1on1やOJTを通じたメンバーの育成 マネージャー候補 ・決算処理（月次決算、年度決算、チェック等） ・自部署