人材紹介会社 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容■求人のお薦めポイント ★在宅勤務可能（週4日まで） ★大手メーカーのグループ会社で福利厚生充実、食事手当、子供手当など ★男性も育休取得可能、有給消化率78％と高水準。有給使いやすい環境 ★ワークライフバランスを重視した健康経営を実施しています

仕事内容業界経験がなくてもOK✿ 駅チカ✿風通しの良い職場！ 20代･30代活躍中！＜月給29万円～＞ ブランクのある方、未経験でも大丈夫！ 先輩がしっかりフォローしてくれます✿ 看護師・介護士の人材サービスを展開する当社にて、求職者の条件ヒアリングから入職までのサポートをお任せ。 導入研修から始めるので未経験でも安心です。 私たちは介護医療関連の人材サービスを展開しています！ あなたには、企業と求職者の橋渡しのような存在になっていただきたいと考えていますが、まずは、各企業の求人情報の登録や登録いただいた派遣スタッフさんの情報を入力していただく簡単な作業から。 慣れてきたら、企業や派遣スタッフ

仕事内容<仕事内容> 未経験採用枠！人材コーディネーター 求人のポイント アウトソーシング事業の規模拡大のため、コーディネーターポジションを募集開始。 研修カリキュラムが整ったので人材業経験がなくてもチャレンジOK！ ■人材不足に困っている企業様への現状ヒアリングなど、弊社と提携くださる企業様へのアプローチ！ ■採用媒体の選定、求人作成から採用面接までお任せします！オンラインでの折衝がほとんどなのでリモートワークもしやすい環境！ ■任せられた採用目標を達成できていれば時短勤務やフレックス出社も可能です！ 仕事内容 (1)母集団形成 求人広告、採用イベント、SNS運用などを駆使して当社

仕事内容<仕事内容> 自由な働き方ができる！人材コーディネーター 人材に課題を抱える企業とスタッフを繋げる提案営業です。 ★具体的には★ ・企業が抱える人材課題、ニーズのヒアリング ・登録スタッフ・新規採用スタッフの中から最適な人材を選出 ・企業にスタッフを紹介 ・就業決定後、企業とスタッフへ定期的なフォロー実施 １人が１社を担当するため必然的に提案力が磨かれ、企業との信頼 関係が深まるほど仕事に対する満足度がアップします。 新規スタッフ採用もお任せしますので、企業・スタッフ双方から喜 ばれる仕事を目指してください。 ★当社グループ関連会社１０社構想に基づく近い将来の幹部候補の新規採

仕事内容[企業名 株式会社アイエーイー 富士支店/4499f [職種 人材派遣の営業（法人営業） [雇用形態 正社員 [仕事内容 ･職種 人材派遣企業での営業職 ･仕事内容 ｢人手が足りない｣ ｢スキルの高い人材が欲しい｣など お取引先様の人材に関する お悩みを解決していくお仕事です。 ･業務内容 「業務内容」は主に3つあります。 (1)既存お取引先様のご依頼への提案・対応 (2)新規お取引先様の開拓 (3)派遣スタッフさんへの対応 ー 今回は外国籍の方をメインに担当。 英語ができなくても大歓迎ですが、 「英語を活かして働きたい」 「外国籍の方の就労支援をしたい」 そ

仕事内容人材総合サービス関連の職務です。大きく分けて派遣スタッフのサポートなどの対応業務と、派遣先企業への提案などです。 ＜派遣スタッフのサポート＞ 面接・採用・採用後フォロー・カウンセリング・送迎など ＜派遣先企業対応＞ 取引先の定期訪問・人材ニーズのヒアリング・提案

仕事内容 仕事内容 人材派遣会社での人材コーディネーター及び営業職を担当！ ■求職者が見る求人の作成 ■求職者の面談、お仕事紹介 ＊求職者とクライアントの間に入って サポートをします。 ■稼働中のスタッフのサポート ■クライアントへの営業 ＊既にアポイントが取れている クライアントが対象です。 待遇・福利厚生 社会保険完備 昇給(年1回) 賞与有(年2回) 交通費全額支給 職場見学ok 家族手当 他、諸手当 退職金制度 資格取得支援 社用PC貸与 携帯電話貸与 未経験OK 交通費支給 駅チカ フリーター 長期歓迎 経験者歓迎 ミドル活躍 学歴不問 ブランクOK 週4～ フルタイム 資格取得支援

仕事内容[仕事内容] ／ 企業担当営業のお仕事 プライベート充実 土日祝休み ＼ ◎普通自動車（ＡＴ限定可）必須 不便な場所は社有車で移動します ◎転勤なし！ ～お仕事内容～ 人材派遣の人材コーディネーターとして、主に下記のお仕事を行います。 ▼求職者を探す（ＬＩＮＥや電話で当社の登録者に向けて連絡） ▼求職者と面接を行いその方にあったお仕事を案内 ▼求職者の情報を専用システムに入力 ▼入社が決まった求職者の契約書の作成 ▼入社後のスタッフのフォロー（安心して就業できるようにサポート） ▼担当企業・配属スタッフへの定期訪問、定期面談 ※公共交通機関での移動が難しい派遣先へは、社有車

仕事内容メイン業務は、求職者の登録面談から仕事紹介です。 ・登録希望者との面談、ヒアリング ・登録スタッフの希望や条件、特性を踏まえて紹介先案件の選定、 マッチング ・紹介先案件の提案から希望獲得まで ※その他付随する業務 ・登録スタッフへの連絡対応、応募者対応 ・データ入力など ※状況により関わる可能性のある業務 ・求人原稿作成、求人媒体の選定、商談 ・媒体、採用費管理 ※業務については先輩社員が丁寧に教えますのでご安心下さい。

仕事内容<仕事内容> 【正社員】人材紹介営業/年間休日123日以上/アンドヴィオラ株式会社 経営陣から社員までの距離が近く、フラットな人間関係が魅力。意見やアイデアを柔軟に取り入れてもらえる環境のため、積極的に提案・チャレンジできます。 クライアント様の課題・ニーズをヒアリングし、適切な人材のご提案・ご紹介をお願いいたします。これまでの人材紹介営業としての経験を活かしながら活躍できます。 上場企業のグループ会社のため、ベンチャー企業でありながら、安定した経営基盤のもとどんどん挑戦可能。 ＜求人3つのポイント＞ (1)上場企業のグループ内ベンチャーとして急成長中！様々なことにチャレンジできます！

仕事内容<仕事内容> 【正社員】未経験歓迎！人材コーディネーター☆彡人の力になれるお仕事！ 弊社キャリアパートナーズは接客販売・通信事業・営業に特化した人材派遣会社です。事業拡大に伴い、製造やアパレルなど多方面への業種にも展開しています！ ●人材管理職とは 仕事を探している人や人材を採用したい企業様(クライアント)に対して、さまざまな採用・キャリア支援を行うお仕事です。 個人の重要なキャリアの節目に立ち会うことができ、人の役に立っている実感ができるやりがいの大きさがあります！ 比較的幅広い業界・職種から転身することが可能で、自身のスキルアップにも繋がります。 ●仕事内容● ・求人票の作成 ・

仕事内容【お仕事紹介】【大阪府大阪市中央区】大手法人のグループに属する人材派遣会社での営業業務 ・大阪市中央区の本町駅最寄りの人材派遣会社でのお仕事 ・大手建設系のグループ会社 ・人材派遣会社での企画提案営業全般 ・法人開拓、マッチング（派遣先⇔派遣スタッフ）業務、派遣スタッフ管理、契約書作成 詳細情報を下記URLからもご覧いただけます httpsatcompany.jp/lamboinc/ 【職種】 人材派遣会社での営業職 【仕事内容】 【人材派遣営業業務】 ・企業へのアプローチ（TEL営業、アポイント取得） リストを基に工務担当者などに電話で営業、人材に関する課題のヒアリングをします。

仕事内容総合人材サービス会社での勤務です。 観光産業を中心とした人材派遣会社です。 営業アシスタント、アサイナー業務となります。 まずは営業アシスタントから始めてもらい、 徐々にアサイン業務も担当していただきます。 ※ 電話応対 ※ 応募者対応（面接・お仕事紹介） ※ 精算業務、勤怠管理 ※ 見積書作成 ※ その他営業補助 更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 正社員として、アトラックの事務所勤務で総務・経理事務の業務を担っていただきます。入力や計算だけでなく外部とやり取りする機会も多く、コミュニケーション能力を活かしながらデスクワークをしたい方にぴったりのお仕事です。 やるべきことは毎月ある程度決まっていますが、自ら優先順位をつけながら業務に取り組む必要があります。スケジュール通りにタスクを完了させることができたときは、達成感を味わえるでしょう。 ＜主な仕事内容＞ ●契約書の作成 ●給与計算 ●小口現金管理 ●資産表の作成 ●請求書などの作成・発行 ●電話対応 ●社内報の作成 ※仕事内容変更の可能性：なし —————— 【入社

仕事内容<仕事内容> 外国人材専門の人材紹介会社におけるコンサルタント営業職 外国人人材と企業とのマッチング業務を担当していただきます。 【具体的には】 〇企業が求めている人材像のヒアリング ◯求人理解、作成、掲載 ○スタッフ手配業務（案件の紹介、スタッフへの連絡、一斉メール） ○登録スタッフに対しての面接、教育 ○登録スタッフ管理業務 ○クライアントニーズに沿った人材選定（書類選考、面談） ○セミナー・イベントなどでのネットワーキング ○求人管理業務 ○自社ＷＥＢサイトでのコンテンツ提案 ○ビザサポート業務 など ●STEP1 まずは先輩から仕事の流れを学ぶOJTからスタート。 求人のヒアリン

仕事内容<仕事内容> [内定まで2週間]コールセンター・事務をメインとした人材派遣会社での営業 ＼ 設立7年目の若い会社なので、裁量を持ってご活躍いただけます ／ お任せするお仕事は、企業様と派遣スタッフさんのマッチングを行なう、人材派遣の営業です！ 具体的には… １．アポイントを取って商談 →担当は事務やコールセンターのオペレーターを必要としている企業様！ ２．状況のヒアリング →「新しい業務を立ち上げるために、あと10名スタッフが必要」 「退職に伴い、すぐに紹介してほしい」 といった状況が多いです。 こまめに連絡を取りながら相談されやすい関係性を築きましょう！ ３．派遣スタッフ

仕事内容未経験OK パーソルグループでコーディネーターアシスタント ・登録希望の方や既に登録いただいているスタッフの就業支援をお願いします・『はたらいて、笑おう。』のお手伝い！人の役に立てるお仕事ですよ！・きれいなオフィスで環境 カジュアルな服装・ネイル・ピアスもOK ・「人とお話するのが好き！」「知識を広めたい！」そんな方大歓迎です 【新宿駅】スタッフの登録・情報更新などの電話ヒアリング＼未経験OK ／ ・新規登録スタッフの職歴や希望条件を電話でヒアリング ・専用システムにスタッフ情報の入力 ・メール、問い合わせ対応、簡単な資料作成 ・未経験の方も少しずつ覚えていただくのでご安心ください

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】関東立ち上げメンバー募集！ あなたにお任せするのが、 ■人材コーディネーター ■派遣営業 ■教育部 ■管理部 の何れかとなります。 あなたが希望する部署に基本的には配属となります。 まずは、人材コーディネーターから。 このお仕事は、 1)応募者対応 2)面談調整&実施 3)採否 4)他部署引き継ぎ 5)求人サイト管理 の主に5つから構成されています。 アウトソーシング事業では、働き手が居て初めて成り立つ仕事の為全てはここから始まります。 この事業では<人材の採用>がメインとなります。 そして派遣営業。 このお仕事は、 1)採用者の当て込み 2)既存スタッフの

仕事内容<仕事内容> 【正社員・未経験可】学生への説明会運営や面接官の仕事です（渋谷勤務） お客様の会社の採用担当となり、採用業務を支援する事業を行っております。 今回は当社の採用ディレクターとして、お客様の採用業務を一緒に進めて頂くスタッフを募集します。 まずは採用のバックオフィス業務から慣れて頂き、採用市場やお客様の業界について学び、 ゆくゆくは会社説明会での司会やその運営にも携わって頂きます。 当社の強みは 「採用全体の実務に対応できる」、「内部チームの一員として携わる」点です。 一緒に実務に携わって頂くことから始めて、 慣れてきたら新しいお客様を開拓する営業も行って頂きます。 携わっ

仕事内容人材派遣会社での経験1年～5年以内 マネジメント兼コンサルタント 【仕事内容】 人材コンサルタント 派遣先の開拓、採用計画に特化 キャリアコンサルタント職マネジメント業務 ・企業からの要望をヒアリング ・企業に対して派遣人材の提案 ・採用計画の策定、プレゼンテーション ・各社員のマネジメント業務全般 【事業内容・会社の特長】 東京都渋谷区に本社を置き人材派遣、人材紹介事業を手掛ける成長企業 通期売上高は毎年過去最高を更新しており、2020年度には売上高100億円を突破 抜群の成長性と安定性が自慢 フラットな社風のもと、居心地が良く落ち着いて働ける環境 「仕事を楽しむ」20代が多く活躍中 【