人材紹介会社 の求人・転職・中途採用（4ページ目）正社員

仕事内容[仕事内容] 東は明石、西は赤穂の方までの 西播エリアで人材をご紹介している派遣会社です。 主には製造や軽作業の企業様への スタッフのご紹介をしています。 地元密着型の派遣会社で働きませんか？ 【主にお任せする仕事】 大きく2つになります。 ＞派遣先企業様への営業 ・既存スタッフさんの管理 ・新規営業 ＞スタッフさんのサポート ・新規のご応募の方の対応・面接 ・既存スタッフさんのサポート どちらも人とお話しするのが好きな方にオススメです！ 「営業はしたことがないけど…」と、 不安な方も大丈夫です！ 先輩が初めのうちはしっかり指導してくれます★ イチから営業を始めたいという方も大歓迎

仕事内容掲載期間：06/07（金）～06/23（日） 株式会社 ミックコーポレーション東日本 札幌営業所 人材サービス会社/土日休み/転勤なし/子育てが落ち着いたママ世代が活躍できる注目職場 正社員 【これまでの採用者】 同業の経験者は意外に少なく様々な業種から転職されています。 前職例： 生命保険会社での営業、電気工事士、遊戯施設のホールスタッフ、飲食店舗での接客・販売 食品工場での製造補助 【ここがポイント】 ☆土日休み☆個人ノルマなし☆充実の福利厚生 ◎地道に通い関係を築くことが大切！ 担当先の多くが製造業で、情に厚く温かな方が多いです。 企業にも求職者にも深く関わるからこそ、双方 の要

仕事内容仕事内容：【業務内容】 ■予算策定〜管理業務 └各事業部との目標人数・予算調整、採用チャネル選定、予実管理など ■企画業務 └採用事業計画立案、採用戦略立案、説明会企画、入社式・内定式企画、入社前後研修企画など ■採用担当業務 └応募者対応、説明会・面接・内定者フォロー面談対応、人材紹介会社との関係構築、広告媒体運用〜運用、DR企画〜運用など ■マネジメント業務 └採用歩留り改善の為の採用担当への教育など ■入社後フォロー業務(研修) └自身が採用した方との入社後面談実施（1ヵ月、3ヵ月、半年後の3回) ■広報業務 └プレスリリース、Instagram、Twitter、Tik To

仕事内容株式会社ホットスタッフ三原 募集要項 【正社員】人材派遣会社での営業やスタッフさんの勤怠管理＜研修期間は月収30万円！＞ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 236,250円～ 基本給18万円+固定残業代56,250円＝236,250円～歩合制 ★頑張り次第で昇給あり！ 【勤務地】 広島県三原市宮浦 (スーパードラッグひまわり宮浦店から徒歩4分) 募集情報 【三原市】高待遇＆充実の福利厚生のホットスタッフで働きましょう！ ホットスタッフでは… ＼嬉しいポイントが充実 ◆「P-コンシェル」 ホットスタッフの福利厚生制度！ グルメやレジャーなどのサービスを ご優待価格で

仕事内容【事業企画マネージャー/週２リモート可】★年収750万円★人材紹介出身者必見／HRスタートアップ企業 【仕事内容】 入社後は、事業理解およびメディアの運営ノウハウをインプットしていただくため、プレイヤーとしても業務に携わっていただきます。並行して本部長とともにグロース戦略を考案し、営業責任者としてチームメンバーのマネジメントや戦略設計など人材紹介事業を統括いただきます。また、将来的には紹介事業のみならず、データプラットフォーム事業全体の営業統括をお任せしたいと考えています。 【業務例】 ・事業目標／事業戦略の策定 本部長とともに事業計画立案から、戦略の方針策定および推進を担っていただきます。

仕事内容太田市東金井町にある『(株)サイノス』では 正社員の営業スタッフを募集しています。 新規開拓営業や既存顧客の管理、 派遣スタッフの勤怠管理など 人材派遣に関する営業全般をお願いします。 【アピールポイント】 ≪ノルマなし≫ 目標はありますが、ノルマはありません。 ブランクがある方や経験が浅い方でも、 先輩スタッフが丁寧に指導させて頂きます。 安心してご応募ください！ ≪働き方について≫ 週休2日(土日)で、GW、夏季、 年末年始などの大型連休もあります！ 残業も月平均20時間程度なので ワークライフバランスを大切にしたい方にも おススメです！ ≪入社日応相談≫ 在職中の方も、面

仕事内容[仕事内容] 人材紹介コンサルタントとして、人材の採用を検討している企業と求職者を繋ぎ、採用のご支援をしていく業務をお任せします！ 業界経験なくてもOKです☆ 【事業内容】 人材紹介サービス事業、人事コンサルティング事業 【具体的な仕事内容】 ・人材紹介業務全般 ◎クライアントは主にweb・IT・広告で構成されているため、異業界からIT知識を身に付けたい方におすすめです！ 【職務詳細】 ■通常、人材紹介会社ではRA（法人担当）とCA（求職者担当）は分業制で行っているケースが多いですが、当社では両手型で行っています。 ■ステークホルダーが限られる分、スムーズな情報連携を実現しながら両者のニ

仕事内容【仕事内容】 ◆当社の事務スタッフとして、電話対応や書類作成などの事務業務全般及び営業のサポートなどをお任せします！ ◎事務業務 ・企業様やスタッフからの電話対応 ・簡単なデータ入力 ・書類管理や書類整理 ・営業のアシスタント業務 ◎来店対応 ・職探しに来られた方の面接や登録 ・希望や条件に合ったお仕事の紹介 ・お茶出し等 ◆入社後◆ できる範囲のお仕事からお任せ致します。 先輩社員も丁寧にサポートしますので、安心してお仕事を始められる環境です♪ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 180,000円 【勤務地】 東近江市 【勤務時間】 9:00～18:0

仕事内容<仕事内容> 【正社員】ハタラクチカラに！人材紹介コンサルタント/転勤なし、未経験大歓迎◎ 弊社キャリアパートナーズは接客販売・通信事業・営業に特化した人材派遣会社です。事業拡大に伴い、製造やアパレルなど多方面への業種にも展開しています！ ●人材コンサルタントとは 仕事を探している人や人材を採用したい企業様(クライアント)に対して、さまざまな採用・キャリア支援を行うお仕事です。 個人の重要なキャリアの節目に立ち会うことができ、人の役に立っている実感ができるやりがいの大きさがあります！ 比較的幅広い業界・職種から転身することが可能で、自身のスキルアップにも繋がります。 ●仕事内容● ・

仕事内容[仕事内容] 企業様への人材紹介や、求職者への仕事紹介など人材コーディネーターとして活躍していただきます☆ スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 「事業内容」 転職サポートサービス、人材紹介サービス 「具体的な仕事内容」 人手不足に悩んでいる企業様と、仕事を探している求職者様を繋ぐオシゴト☆ ▼以下を流動的に業務をしていただきます。 ・求職者へのヒアリング ・求人情報の提供 ・面接設定や面接の指導 ・各企業への営業、条件交渉 ・企業様へ人材のご案内や求職者対応 ・提案資料の作成 など… ※裁量、業務量に応じて提案書作成や、各交渉等をしていただきます。 ＼新規営業メイン

仕事内容人材サービス会社での人材コーディネーター【正社員】のお仕事です。 賞与は年3回支給！ 担当エリアで人材コーディネーターの業務をして頂きます。 応募者の登録面談や入退社の手続き、 取引先企業へ派遣されているスタッフの管理業務など、 付随する全ての業務は先輩と同行を繰り返し、一つずつ覚えて頂きます。 また、事前に電話を入れてアポイントを取るテレアポ営業や 企業へ直接訪問する飛び込み営業もして頂きます。 ノルマはありませんが、実績を残すと賞与等に反映されます。 営業車が貸与されますので、エリア内の移動は車です。 朝は取引先へ直行することも多いため、自宅から営業車での通勤が可能です。 （ガソリン代や

仕事内容【大手人材会社】人材紹介・製造業領域の部門長候補/マネジメントポジション/～1200万 【仕事内容】 同社の製造領域における人材ビジネスの責任者として事業部の戦略・戦術立案から事業推進、メンバーマネジメントなど、事業を牽引する責任者をお任せします 【業務内容】 東証プライム上場企業グループ会社である、 同社の製造領域における人材ビジネスの責任者として 事業部の戦略・戦術立案から事業推進、メンバーマネジメントなど、 事業を牽引する責任者をお任せします。 部門を『経営する』というレベル感での 業務を期待しております。 【配属先】 ・ファクトリーアウトソーシング事業部 【詳細・範囲】 ・全国エ

仕事内容<仕事内容> 新しい働き方！人材コーディネーター 人材に課題を抱える企業とスタッフを繋げる提案営業です。 ★具体的には★ ・企業が抱える人材課題、ニーズのヒアリング ・登録スタッフ・新規採用スタッフの中から最適な人材を選出 ・企業にスタッフを紹介 ・就業決定後、企業とスタッフへ定期的なフォロー実施 １人が１社を担当するため必然的に提案力が磨かれ、企業との信頼 関係が深まるほど仕事に対する満足度がアップします。 新規スタッフ採用もお任せしますので、企業・スタッフ双方から喜 ばれる仕事を目指してください。 ★当社グループ関連会社１０社構想に基づく近い将来の幹部候補の新規採用になり

仕事内容人材派遣会社での 人材コーディネーター（正社員）の募集です。 受注案件増加に伴い2名増員！ 営業職の経験ある方はもちろん、 営業職が未経験の方もOK！ 未経験の方も月給30万円スタートのほか、 賞与年4回、土日休み、 転勤なし、ノルマなし、など 正社員として長く働ける環境を ご用意しております。 人材コーディネーターとして、 仕事を探している登録スタッフさんと 人材を探している企業様との 『ベストマッチング』 を お手伝いするお仕事しませんか！ ▼ここがポイント ・賞与年4回（業績に応じて） ・週休2日制／土日休み ・年間休日115日 ・ノルマなし ・転勤なし ・経験不問 ・学歴不問 ・社

仕事内容【お仕事内容】 【お仕事内容】 ＝実際の業務内容＝ 求人原稿の作成、編集 自社求人サイトのHOT犬索での求人作成がメインです 1～2ヶ月で求人の書き方の基礎を覚えられます 応募効果の集計や分析、打ち合わせ 応募数の集計（Excel管理）を主に行います 代理店さんとの打ち合わせもあります 営業との確認、打ち合わせ ※情報不足だった場合は「もう少しココ聞いてきて」 再ヒアリング提案OK 【休日】 土日祝休み 弊社カレンダー上休日 有給休暇（入社6ヶ月経過後より付与） 【1日の仕事の流れ（例）】 08：45出勤、メールの確認、朝礼 09：00営業との打ち合わせ 09：30原稿

仕事内容[仕事内容] “寄り添う気持ち”が武器になる！人材不足の企業様と求職者をつなぐ 既存・紹介メインの営業募集！ 【具体的には】 人材不足にお悩みの企業様を訪問し 求める人材や現状をヒアリング。 ピッタリの人材を手配・ご案内する営業職をお任せ！ 上記業務のほか、希望や適性に応じ 派遣スタッフのフォロー・就業後サポート等も担当いただきます。 【仕事の流れ】 (1) 企業様への訪問・商談、交渉 (2) 欲しい人材のターゲットや現状を詳しくヒアリング (3) 社内の求人部に求人の依頼 (4) ターゲット人材の調整・面接・管理 (5) 企業様へ人材を派遣 訪問先は、既存クライアント様からご紹介い

仕事内容【～605万円／人材紹介（メンバー）】40拠点を持つ総合型人材会社／昨年対比140％以上の成長率 【仕事内容】 ■個営業(キャリアコンシェルジュ)、法営業(リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは接及び研修での適性をて判断します。 ■個営業(CC)： ・キャリアビジョンのヒアリング ・応募書類の添削 ・希望条件確認や接対策など ・転職活動のあらゆる不安を解消 ■法営業(RA)： ・経営者、事に対して採戦略を提案 ・材要件ヒアリング ・ベストマッチな材紹介 ・接調整等採成功に向けたコンサルティング全般 【事業内容・会社の特長】 ■人材紹介サービス

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 転職半年後の就業継続率98％を実現！限りなくミスマッチを減らすキャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー（CA・RA両面） 【具体的には】 ■キャリアアドバイザー（求職者担当）業務 ・求職者との面談、転職アドバイス ・求人マッチング、提案 ・応募書類の添削、面接対策 ・現職の退社から入社までのサポート ・データベースを活用したスカウトの送付 等 ■リクルーティングアドバイザー（企業担当）業務 ・企業へ採用課題ヒアリング、求人獲得 ・求人票作成、候補者募集 ・求職者のご紹介、面接日程調整 等 （従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般） 転職半

仕事内容■人材派遣業の全般の業務■ ・営業（既存顧客へのフォロー） ・人材コーディネート（スタッフ面接、企業のニーズに合わせてお 仕事紹介、派遣後のアフターフォロー） ・事務作業（作業依頼書の入力、電話対応、資料作成）等 →入社後は、フォローアップ研修、先輩同行などのＯＪＴ、困った 時はすぐに相談出来る環境を整えています。 ※営業に行く場合は社用車を使用します ※携帯電話が支給されます 「変更範囲：変更なし」

仕事内容<仕事内容> 基本リモート！人材紹介営業 人材紹介事業における営業職の募集となります。 これまでの経歴で人材紹介会社様、SES企業などでスキルシートを見慣れている方であれば即戦力として働くことが出来ます！ ノルマは一切ありませんが、成果に応じてインセンティブが発生します。 人生を左右する転職やスキルアップのアドバイザーとしてのやりがいを感じる方にはお勧めの仕事です。 ※弊社では皆様の人生設計の力添えになる事を大切にしているので、弊社で働く社員、これから転職する方などの人生に花を添えてより良い人生設計を描けるよう心掛けています！ ※試用期間について 試用期間: 3ヶ月 試用期間中の労