地域密着 法務 - 長野県塩尻市 の求人・仕事・採用

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長野県/セルフガソリンスタンドの運営管理(店長職)転勤なし/地域密着・創立75周年の成長企業

株式会社立石コーポレーシヨン

  • 塩尻市

  • 年収430万円〜570万円

  • 正社員

  • 地域密着
  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 男性活躍中
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 接客あり
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 社割あり
  • WEB面接OK

仕事内容株式会社立石コーポレーシヨン 【長野県】セルフガソリンスタンドの運営管理(店長職)◆転勤なし/地域密着・創立75周年の成長企業 【仕事内容】 【長野県】セルフガソリンスタンドの運営管理(店長職)◆転勤なし/地域密着・創立75周年の成長企業 【具体的な仕事内容】 ~有給取得しやすい環境/実質116日休み!/10期連続増収増益/副業OK/お客様を想う気持ち・行動が評価される社風~ ■業務内容: 当社が運営するセルフガソリンスタンド店舗の運営管理をお任せします。 ■具体的な仕事内容: (1)店舗運営・安全管理 ・監視業務体制の整備・点検記録の確認・安全ルールの徹底 (2)数値管理・売上分

登録エントリー

サンドラッグの登録販売者(転居を伴う転勤なし選択可)

サンドラッグ塩尻店<東証プライム上場>

  • 塩尻市 大門一番町 / 塩尻駅 徒歩約9分

  • 月給24万円〜33.6万円

  • 正社員

  • 地域密着
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 未経験OK
  • エリア社員
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 時短勤務あり
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 店舗異動なし
  • 接客あり
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ノルマなし
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容【年収例32歳SV:805万円】 【月9~10日休み/月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定&転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか? A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営(販促企画~商品管理等)です! \ \ \ \ \ \ \ 【年間休日118日以上/月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率84.8%の高水準/復職率100%】 【エリア限定&転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9~10日/残業ほぼなし】 【32歳SV:年収805万円】 【37歳課長:

かんたん応募

複数店舗を束ねるエニタイムフィットネス統括マネージャー/年収400~450万円/時代の変化に伴いニーズにマッチした新規事業を展開/事業拡大中の注目企業/株式会社立石コーポレーション/115111500

株式会社立石コーポレーション

  • 塩尻市 大字大門 / 塩尻駅 徒歩約10分

  • 月給29.4万円〜33.3万円

  • 正社員

  • 地域密着
  • 若手活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 1日6時間以内OK

仕事内容【仕事内容】 同社はフィットネスジムを6店舗運営し、地域の健康と活力を支えています。 本社(塩尻市)所属のエリアマネージャーポジションになります。 北信・中信に点在する最大6店舗を統括し、数字と現場の両面から店舗をリード、チームの成長を後押ししていただきます。 【具体的には】 ・運営・売上管理 店舗ごとの経営数値を分析し、課題抽出と改善策の立案・実行を行う ・集客施策の企画推進 エリア特性を踏まえたキャンペーンやイベントを設計し、来店数と会員満足度を高める ・オペレーション改善 機材選定や DX 推進など、効率的で安全な店舗運営体制を整備する ・スタッフ育成・チームビルディング シフト管理

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